• แชร์
• เก็บงาน
• พิมพ์งาน
• ร้องเรียน

สมัครงาน

หน้าที่ความรับผิดชอบ

วางแผนอัตรากำลังคน (Manpower Planning)

สรรหาว่าจ้าง (Recruitment & Selection)

บริหารค่าตอบแทน และสวัสดิการ (Compensation & Benefit) จัดทำเงินเดือน บันทึก ขาด ลา มาสาย

พัฒนาบุคลากร (Training & Development)

งานทะเบียน เอกสารต่างๆ จัดทำรายงาน ทั้งภายใน และภายนอก (ราชการ)

ประเมินผลการปฏิบัติงานของบุคลากรในองค์กร

แรงงานสัมพันธ์ (Employee Engagement)

ดูแลบริษัท สภาพแวดล้อม อาคาร แม่บ้าน รปภ.

กิจกรรมวันสำคัญ ต่างๆ

อื่นๆที่ได้รับมอบหมาย

คุณสมบัติ

เพศ : ไม่ระบุ

อายุ(ปี) : 28 - 43

ระดับการศึกษา : ปริญญาตรี

ประสบการณ์(ปี) : 5 - 10 ปีขึ้นไป

คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ

ปริญญาตรี การบริหารงานบุคคล จิตวิทยา รัฐศาสตร์ หรืออื่นๆที่เกี่ยวข้อง

มีประสบการณ์การทำงานบุคคลทั้งระบบ

สามารถทำงานวันเสาร์ได้

มีทักษะภาษาอังกฤษในระดับตอบอีเมลล์ สื่อสารเบื้องต้นได้

มีความรู้ด้านกฎหมายแรงงาน

สามารถแก้ไขปัญหา และจัดงานงานต่างๆได้ด้วยตนเอง

คอมพิวเตอร์ และโปรแกรมการทำงานทั่วไป

ทำงานว่องไว และมีวินัยในตนเองสูง

สวัสดิการ

ค่าตอบแทนพิเศษ

ประกันชีวิต

ค่าทำงานล่วงเวลา

เงินโบนัสตามผลงาน

ค่ายานพาหนะ

ค่าใช้จ่ายในการเดินทาง

ประกันสังคม

สวัสดิการอื่นๆ

1. เบี้ยขยัน 1,000บาท/เดือน
2. ค่าอาหาร 35 บาท/วัน ( ประมาณ 800/เดือน)
3. ค่ารถ ค่าเดินทาง 40 บาท/วัน (ประมาณ 1,000/เดือน)
4. ค่ากะดึก (เฉพาะพนักงานในไลน์ผลิต)
5. ประกันชีวิต
6. ประกันอุบัติเหตุ
7. ยูนิฟอร์ อุปกรณ์ Safety
8. เงินช่วยเหลือกรณีต่างต่างๆ
9. วันหยุดพักผ่อนประจำปี
10. ปรับเงินประจำปี
11. โบนัส ประจำปี
12. ประกันสังคม
13. วันหยุดพักผ่อนประจำปี
(วันทำการ จันทร์ ถึง เสาร์)
และอื่นๆอีกมากมาย

สนใจสมัครงานตำแหน่งงานนี้กรุณาติดต่อ

ชื่อผู้ติดต่อ : ฝ่ายบุคคล

เบอร์ผู้ติดต่อ : 024082091-3

ข้อมูลการติดต่อบริษัท

186 หมู่ 2 ตำบลกระทุ่มล้ม อำเภอสามพราน จังหวัดนครปฐม 73220 ประเทศไทย

การเดินทาง

• 
  ไม่มี
• 
  ไม่มี
• 
  ไม่มี
• 
  ไม่มี
• 
  ไม่มี

การเดินทางเพิ่มเติม : พุทธมณฑลสาย 4 , พุทธมณฑลสาย 5 เข้าออกได้ 2 ทาง