• แชร์
• เก็บงาน
• พิมพ์งาน
• ร้องเรียน

สมัครงาน

หน้าที่ความรับผิดชอบ

- ดูแลรับผิดชอบงานสรรหาว่าจ้างของฝ่ายปฏิบัติการสาขา และสำนักงานใหญ่ โดยสรรหาพนักงานจากช่องทางต่างๆ เช่น Website, Social Media และช่องทางอื่นๆ - คัดเลือกผู้สมัครและสัมภาษณ์ผู้สมัครให้ตรงตามความต้องการของหน่วยงานและสอดคล้องกับนโยบายของบริษัท - รับผิดชอบกระบวนการคัดเลือกบุคลากรใหม่เข้าบริษัท ตั้งแต่การประกาศรับสมัครงาน การให้ข้อมูลเบื้องต้น การถาม-ตอบอีเมล,ไลน์,เฟสบุ๊ค กับผู้สมัครงานที่ติดต่อมา - จัดทำสรุปรายงานการสรรหารายวัน/สัปดาห์ ตามแบบฟอร์มที่บริษัทจัดเตรียมไว้ - ติดต่อประสานงานออกบู๊ท จัดกิจกรรมในงานสรรหาพนักงานทั้งส่วนงานเอกชน และรัฐบาล - งานอื่นๆที่ได้รับมอบหมายจากผู้บังคับบัญชา

คุณสมบัติ

เพศ : ชาย , หญิง , ไม่ระบุ

อายุ(ปี) : 22 - 30

ระดับการศึกษา : ปวส. ขึ้นไป

ประสบการณ์(ปี) : 1ปีขึ้นไป

คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ

- ไม่จำกัดเพศ อายุ 23 ปีขึ้นไป ทัศนคติดี มองโลกในด้านบวก ชอบเรียนรู้ - วุฒิปริญญาตรีในสาขาที่เกี่ยวข้อง หรือมีประสบการณ์ตรงสายงาน - มีความอดทน เรียนรู้ไว และเข้าใจในลักษณะงานของฝ่ายงานทรัพยากรบุคคล - มีความสามารถด้านการจัดการ งานเอกสาร และทักษะพื้นฐาน ด้าน Microsoft office - มีทักษะในการนําเสนอ,การประสานงาน และทักษะในการเจรจา การรับสาร-ส่งสาร - ทนแรงกดดันและแก้ไขปัญหาเฉพาะหน้าได้ดีและทันต่อสถานะการณ์ต่างๆ - สามารถเดินทางลงพื้นที่หน้าร้านต่างสาขาได้(เบิกค่าเดินทางได้) - หากมีประสบการณ์ด้านการทำงานบุคคล ในธุรกิจร้านอาหารมาก่อนจะพิจารณาเป็นพิเศษ - หากมีทักษะด้านคณิตศาสตร์จะพิจารณาเป็นพิเศษ - พร้อมเริ่มงานได้ทันทีจะพิจารณาเป็นพิเศษ

สวัสดิการ

ทำงานสัปดาห์ละ 5 วัน

ประกันชีวิต

ประกันสุขภาพ

ค่าทำงานล่วงเวลา

เงินโบนัสตามผลงาน

ค่าใช้จ่ายในการเดินทาง

ประกันสังคม

มีเวลาการทำงานที่ยืดหยุ่น

ตามข้อตกลงของบริษัท

สนใจสมัครงานตำแหน่งงานนี้กรุณาติดต่อ

ชื่อผู้ติดต่อ : จีจี้

เบอร์ผู้ติดต่อ : 0917919501

ข้อมูลการติดต่อบริษัท

9/51 โครงการรังสิตพรอสเพอร์ เอสเตท หมู่5 ตำบลคลองหนึ่ง อำเภอคลองหลวง จังหวัดปทุมธานี 12120 ประเทศไทย

การเดินทาง

• 
  510
• 
  ไม่มี
• 
  ไม่มี
• 
  ไม่มี
• 
  ไม่มี