ผู้สมัครงาน
ตำแหน่งงานนี้ได้ปิดการรับสมัครแล้ว...
สนใจตำแหน่งงานอื่นคลิกที่นี่บริษัท เจนเนอรัล นิปปอน คอนกรีต อินดัสทรีส์ จำกัด
ประเภทธุรกิจ : การผลิตและผู้จัดจำหน่าย
เจ้าหน้าที่บุคคลและธุรการ ใหม่
สถานที่ปฏิบัติงาน : ปทุมธานี(คลองหลวง,ธัญบุรี,เมืองปทุมธานี,สามโคก)
สาขาอาชีพหลัก : บุคคล/ฝึกอบรม สาขาอาชีพรอง : พนักงานฝ่ายบุคคล(HR)
รูปแบบงาน : งานประจำ
ระดับตำแหน่งงาน : เจ้าหน้าที่
จำนวนที่รับ : 1 ตำแหน่ง
เงินเดือน(บาท) : ตามตกลง
วันทำงาน : จันทร์-ศุกร์
วันหยุด : วันเสาร์, วันอาทิตย์
เวลาทำงาน : 08:00 - 18:00
เวลาทำงานอื่นๆ : ไม่ระบุ
หน้าที่ความรับผิดชอบ
คุณสมบัติ
เพศ : ไม่ระบุ
อายุ(ปี) : 27 - 43
ระดับการศึกษา : ปวส. - ปริญญาตรี
ประสบการณ์(ปี) : 3 - 10
คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ
สวัสดิการ
สวัสดิการอื่นๆ
สวัสดิการ
1.กองทุนประกันสังคม และ กองทุนเงินทดแทน(ตามที่กฎหมายกำหนด)
2.ประกันอุบัติเหตุกลุ่ม
3.กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
4.ประกันสุขภาพและประกันชีวิต
5.ค่าทันตกรรม
6.ตรวจสุขภาพประจำปี
7.สวัสดิการกู้ซื้อบ้านกับธนาคารอาคารสงเคราะห์
8.เบี้ยขยัน *ตามเงื่อนไขของบริษัท *
9.ชุดฟอร์มพนักงาน
10.สวัสดิการเยี่ยมไข้
11.เงินช่วยเหลืองานศพครอบครัวพนักงาน
12.โบนัสประจำปี (ตามผลประกอบการ)
13.การฝึกอบรม / สัมมนา เพื่อความก้าวหน้าในสายอาชีพ
14.สวัสดิการค่าเดินทางหรือค่าที่พัก (สำหรับพนักงานประจำโครงการก่อสร้าง
สนใจสมัครงานตำแหน่งงานนี้กรุณาติดต่อ
ชื่อผู้ติดต่อ : สุพรรษา อุทธิสินธ์
เบอร์ผู้ติดต่อ : 021473144 , 021473145 , 0655185688
ข้อมูลการติดต่อบริษัท
99/9 หมู่ 4 ตำบลเชียงรากน้อย อำเภอสามโคก จังหวัดปทุมธานี 12160 ประเทศไทย
การเดินทาง
วิธีการรับสมัครงาน
รับสมัครงานผ่านทาง JOBBKK.COM
สมัครด้วยเรซูเม่รูปแบบเต็ม จากระบบสมาชิก JOBBKK
สมัครง่ายและรวดเร็ว ด้วยการกรอกข้อมูลแบบย่อ
สมัครด้วยการแนบไฟล์เรซูเม่ หรือ ผลงานของท่าน
คลิกที่นี่เพื่อดูวิธีการใช้งานสมัครด้วยอีเมล
สมัครผ่านอีเมล (แนบไฟล์ผ่านอีเมลได้ไฟล์ละไม่เกิน 10 MB จำกัด 3 ไฟล์)
หมายเหตุ : เฉพาะไฟล์ *.jpg, *.jpeg, *.png หรือ *.doc, *.docx, *.pdf
จำนวนผู้เข้าชม : 171 จำนวน
สมัครงานตำแหน่งนี้ : 12 คน
วันที่อัพเดท : 23/12/2024
ตำแหน่งงานใกล้เคียง
ตำแหน่งงานอื่นๆ ของบริษัทนี้
JOBBKK.COM © สงวนลิขสิทธิ์ All Right Reserved
jobbkk มีเพียงเว็บเดียวเท่านั้น ไม่มีเว็บเครือข่าย โปรดอย่าหลงเชื่อผู้แอบอ้าง และหากผู้ใดแอบอ้าง ไม่ว่าทาง Email, โทรศัพท์, SMS หรือทางใดก็ตาม จะถูกดำเนินคดีตามที่กฎหมายบัญญัติไว้สูงสุด