• แชร์
• เก็บงาน
• พิมพ์งาน
• ร้องเรียน

สมัครงาน

หน้าที่ความรับผิดชอบ

วางแผนและพัฒนาทรัพยากรบุคคลทุกระดับให้มีความรู้ ความเชี่ยวชาญ และทักษะในการทำงานให้มีสมรรถนะสูงขึ้น

จัดทำหลักสูตรและแผนพัฒนาบุคลากร

พัฒนาโปรแกรมหรือ Solution ใหม่ๆ เพื่อสนับสนุนงานบริหารทรัพยากรบุคคล

กำหนดนโยบายและงบประมาณของการพัฒนาศักยภาพองค์กร บุคลากรประจำปี

จัดทำ Career Path , Competency , Succession Plan , IDP

ดำเนินกิจกรรมสัมพันธ์ภายในองค์กร

งานอื่นๆที่ได้รับมอบหมาย

คุณสมบัติ

เพศ : หญิง

อายุ(ปี) : 30 - 35

ระดับการศึกษา : ปริญญาตรี

ประสบการณ์(ปี) : 3 - 5

คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ

วุฒิการศึกษาปริญญาตรี สาขาบริหารทรัพยากรมนุษย์ สาขาบริหาร สาขารัฐศาสตร์ สาขาอื่นๆที่เกี่ยวข้อง

มีประสบการณ์ทำงานไม่ต่ำกว่า 5 ปี ด้านฝึกอบรม และพัฒนาองค์กร

มีทักษะในการนำเสนอ ทักษะการเป็นวิทยากร

มีบุคลิกและมนุษยสัมพันธ์ดี เข้าใจผู้อื่น เรียนรู้และพัฒนาตนเองอยู่เสมอ

มีความคิดริเริ่มสร้างสรรค์ ชอบความท้าทาย รักการเปลี่ยนแปลง

สวัสดิการ

ประกันสุขภาพ

เงินโบนัสตามผลงาน

ประกันสังคม

ตามข้อตกลงของบริษัท

สวัสดิการอื่นๆ

- ค่าครองชีพ 800 บาท
- เบี้ยขยัน 1,000 บาท
- เงินกู้ยืมฉุกเฉิน
- เงินกู้ดอกเบี้ยพิเศษจากธนาคารอาคารสงเคราะห์
- ทุนการศึกษาบุตร
- เงินช่วยเหลือกรณีภัยพิบัติ
- กิจกรรมสังสรรค์ เช่น งานเลี้ยง , กีฬา

สนใจสมัครงานตำแหน่งงานนี้กรุณาติดต่อ

ชื่อผู้ติดต่อ : นางสาวศิริวรรณ รอดกลิ่น

เบอร์ผู้ติดต่อ : 029414080

ข้อมูลการติดต่อบริษัท

51 /29-31 ถนนงามวงศ์วาน
แขวงลาดยาว เขตจตุจักร กรุงเทพ 10900 แขวงลาดยาว เขตจตุจักร จังหวัดกรุงเทพมหานคร 10900 ประเทศไทย

การเดินทาง

• 
  ไม่มี
• 
  มหาวิทยาลัยเกษตรศาสตร์
• 
  พหลโยธิน
• 
  ไม่มี
• 
  บางเขน

วิธีการรับสมัครงาน

รับสมัครงานผ่านทาง JOBBKK.COM

• [email protected]

• สมัครงานด่วน

  สมัครด้วยเรซูเม่รูปแบบเต็ม จากระบบสมาชิก JOBBKK

• สร้างเรซูเม่แบบย่อ

  สมัครง่ายและรวดเร็ว ด้วยการกรอกข้อมูลแบบย่อ

• แนบไฟล์สมัคร

  สมัครด้วยการแนบไฟล์เรซูเม่ หรือ ผลงานของท่าน

• สมัครงานผ่านอีเมล

  คลิกที่นี่เพื่อดูวิธีการใช้งานสมัครด้วยอีเมล

  สมัครผ่านอีเมล (แนบไฟล์ผ่านอีเมลได้ไฟล์ละไม่เกิน 10 MB จำกัด 3 ไฟล์)

  หมายเหตุ : เฉพาะไฟล์ *.jpg, *.jpeg, *.png หรือ *.doc, *.docx, *.pdf