เจ้าหน้าที่ปฏิบัติงาน

หน้าที่และความรับผิดชอบ

• 1. สนับสนุนผู้จัดการฝ่ายปฏิบัติการด้านการพัฒนาพนักงานบริการ 2. เข้าตรวจสอบหน้าร้าน เก็บรวบรวมข้อมูล วิเคราะห์ข้อร้องเรียนจากลูกค้า และปัญหาที่หน้าร้าน 3. จัดทำคู่มือมาตรฐานการบริการ รวมถึงหลักสูตร เพื่อใช้ฝึกอบรม และพัฒนาพนักงาน 4. ดำเนินการจัดปฐมนิเทศพนักงานบริการเข้าใหม่ และฝึกอบรมพนักงาน 5. รวบรวม จัดทำคู่มือ มาตรฐาน และอบรมงานของบาร์น้ำ 6. เข้าตรวจสอบคุณภาพงานบริการในแต่ละสาขา ประเมินผล และติดตามผลที่ได้รับจากการฝึกอบรม

คุณสมบัติ

คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ

• 1. เพศหญิง/เพศชาย อายุ 25 ปี ขึ้นไป 2. วุฒิการศึกษาปริญญาตรีสาขาสังคมศาสตร์ จิตวิทยา หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง 3. ขยัน ตั้งใจทำงาน กระตือรือร้น มีทักษะในการสื่อสาร 4. มีความสามารถในการถ่ายทอดความรู้ ละเอียด 5. มีประสบการณ์งานด้านงานจัดการหน้าร้านอย่างน้อย 3-5 ปีขึ้นไป 6. สามารถใช้โปรแกรมคอมพิวเตอร์พื้นฐานได้

สวัสดิการ

• ประกันสังคม

สวัสดิการอื่นๆ

• โบนัสประจำปี

สนใจสมัครงานตำแหน่งงานนี้กรุณาติดต่อ

การเดินทาง

ไม่มี

ไม่มี

ไม่มี

ไม่มี

ไม่มี

การเดินทางเพิ่มเติม : ไม่ระบุ