• แชร์
• เก็บงาน
• พิมพ์งาน
• ร้องเรียน

สมัครงาน

หน้าที่ความรับผิดชอบ

รับผิดชอบงาน HRM, HRD (การสรรหา เงินเดือน การประเมินผลการปฏิบัติงาน และความสัมพันธ์กับพนักงานหรืองานอื่น ๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย)

ดูแลระเบียบวินัยพนักงานฝ่ายผลิต (ขาด ลา มาสาย)

จัดทำและควบคุมตารางกะการทำงาน และ OT

ดูแลเอกสารพนักงาน ตั้งแต่เริ่มงานจนพ้นสภาพ

สื่อสารกฎระเบียบและประกาศต่าง ๆ ให้พนักงานรับทราบ

ดูแลเอกสารด้านแรงงานให้ถูกต้องตามกฎหมาย

บันทึกและสรุปรายงานข้อมูลพนักงานประจำเดือน (KPI)

ประสานงานเรื่องเงินเดือน สวัสดิการ และวันหยุด

คุณสมบัติ

เพศ : หญิง

อายุ(ปี) : 27 - 35

ระดับการศึกษา : ปริญญาตรี ขึ้นไป

ประสบการณ์(ปี) : 1 - 2

คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ

วุฒิ ปวส. / ปริญญาตรี (สาขาบุคคล บริหาร หรือที่เกี่ยวข้อง)

หากมีความรู้พื้นฐานเรื่องกฎหมายแรงงานจะพิจารณาเป็นพิเศษ

มีความสามารถในการใช้โปรแกรม MS office ได้ดี

เข้าใจระบบงานพนักงานรายวัน / รายเดือน

มีความละเอียด รอบคอบ ทำงานเป็นระบบ

บุคลิกสุขุม ใจเย็น แต่เด็ดขาด

สามารถรักษาความลับขององค์กรได้ดี

สวัสดิการ

ค่าทำงานล่วงเวลา

ตามข้อตกลงของบริษัท

สวัสดิการอื่นๆ

สวัสดิการพนักงาน
• โบนัสประจำปี
• วันหยุด - วันลา ตามกฎหมาย
• ประกันสังคม
• ชุดยูนิฟอร์ม , ชุดทำงาน บริษัท
• งานเลี้ยงสังค์สรรค์ / กิจกรรมสันทนาการ ประจำปี
• ค่าคอมมิชชั่น และอินเซนทีฟ จากการขายสินค้าหรือบริการของบริษัท
• ผ่านทดลองงานปรับเป็นวันหยุดเสาร์เว้นเสาร์

สนใจสมัครงานตำแหน่งงานนี้กรุณาติดต่อ

ชื่อผู้ติดต่อ : ฝ่ายบริหารทรัพยากรบุคคล

เบอร์ผู้ติดต่อ : 02-8140815

ข้อมูลการติดต่อบริษัท

14/14 หมู่ที่ 6 ซ.กระทุ่มล้ม 19 ถ.พุทธมณฑลสาย 4 ตำบลกระทุ่มล้ม อำเภอสามพราน จังหวัดนครปฐม 73220 ประเทศไทย

การเดินทาง

• 
  84ก , ปอ.547
• 
  ไม่มี
• 
  ไม่มี
• 
  ไม่มี
• 
  ไม่มี

การเดินทางเพิ่มเติม : 84ก. /547/ 539
รถสองแถวสายสี่-หมอศรี ลง ซ.กระทุ่มล้ม 19 ถ.พุทธมณฑลสาย 4 เดินเข้าซอยมาประมาณ 400 เมตร บริษัทอยู่ทางซ้ายมือ