เพศ : ชาย

อายุ(ปี) : 20 - 30

ระดับการศึกษา : ปวส. ขึ้นไป

ประสบการณ์(ปี) : 1 - 2

สวัสดิการและสิทธิประโยชน์พนักงาน (Welfare & Benefits)
???? การคุ้มครองสุขภาพและความมั่นคง
• ประกันสังคม: ตามสิทธิและความคุ้มครองที่กฎหมายกำหนด
• ประกันกลุ่ม (Group Insurance): ครอบคลุมทั้งประกันสุขภาพและประกันอุบัติเหตุ เพื่อความอุ่นใจและสวัสดิภาพในการทำงาน
???? ผลตอบแทนและสิทธิพิเศษทางการเงิน
• โบนัสประจำปี (Annual Bonus): พิจารณาตามผลประกอบการของบริษัท และผลการปฏิบัติงานส่วนบุคคล (Performance-based)
• ส่วนลดพนักงาน (Staff Discount): มอบสิทธิพิเศษส่วนลด 40% สำหรับซื้อสินค้าของบริษัท
????️ วันหยุดและการลาพักผ่อน
• วันหยุดพักผ่อนประจำปี (Annual Leave): จัดสรรตามอายุงาน (Loyalty Reward) เพื่อสนับสนุนการพักผ่อนอย่างมีคุณภาพ
o อายุงานเริ่มต้น: 8 วันต่อปี
o อายุงาน 3 ปี แต่ไม่ถึง 5 ปี: 10 วันต่อปี
o อายุงาน 5 ปี แต่ไม่ถึง 10 ปี: 13 วันต่อปี
o อายุงาน 10 ปีขึ้นไป: 15 วันต่อปี
• วันลากิจ: 3 วันต่อปี
• วันลาป่วย: ตามที่กฎหมายกำหนด (ได้รับค่าจ้างไม่เกิน 30 วันทำงานต่อปี)
???? กิจกรรมสร้างสรรค์และสวัสดิการพิเศษ
• กิจกรรมสังสรรค์ประจำปี (Annual Party): กิจกรรมพิเศษเพื่อกระชับความสัมพันธ์และมอบความสุขแก่พนักงาน
• สวัสดิการขนมและของว่าง: จัดเตรียมขนมประจำออฟฟิศให้พนักงานทุกต้นเดือน
• กิจกรรมวันเกิด: มอบเค้กวันเกิดเพื่อร่วมแสดงความยินดีแก่พนักงานในเดือนเกิด
• การพัฒนาบุคลากร: สนับสนุนคอร์สเรียนเพื่อพัฒนาทักษะและความก้าวหน้าในสายอาชีพ (พิจารณาตามความเหมาะสมรายบุคคล)

ชื่อผู้ติดต่อ : ศรินธร

เบอร์ผู้ติดต่อ : 0614030978

6/35-36 ถนนสุคนธสวัสดิ์ แขวงลาดพร้าว เขตลาดพร้าว จังหวัดกรุงเทพมหานคร 10230 ประเทศไทย