• แชร์
• เก็บงาน
• พิมพ์งาน
• ร้องเรียน

สมัครงาน

หน้าที่ความรับผิดชอบ

ดูแลผังโครงสร้างองค์กร การวางแผนอัตรากำลัง และ Job Description

ดูแลและพัฒนากระบวนการสรรหาคัดเลือกและกระบวนการว่าจ้าง

วางแผนการฝึกอบรมและพัฒนาบุคลากรประจำปี และดูแลกระบวนการจัดฝึกอบรมและพัฒนา

ดูแลการประเมินผลการปฏิบัติงานและระบบบริหารผลงาน

มีส่วนร่วมในการดำเนินงานโครงการต่างๆภายในหน่วยงานและองค์กร

ดูแลการดำเนินงานให้เป็นไปตามมาตรฐานระบบงานบริหารคุณภาพต่างๆขององค์กร

งานอื่นๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย

คุณสมบัติ

เพศ : ไม่ระบุ

อายุ(ปี) : 35 - 45

ระดับการศึกษา : ปริญญาตรี - ปริญญาโท

ประสบการณ์(ปี) : 7 - 10 ปีขึ้นไป

คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ

ปริญญาตรี การบริหารทรัพยากรมนุษย์ หรือบริหารธุรกิจ หรือรัฐศาสตร์ หรือนิติศาสตร์ หรือสังคมศาสตร์ หรือจิตวิทยา

มีประสบการณ์การทำงานด้านทรัพยากรบุคคลไม่น้อยกว่า 7 ปี

มีความรู้ด้านกฎหมายแรงงานในระดับดี

มีทักษะการวางแผนในระดับดี

มีทักษะการสื่อสารและการประสานงานในระดับดี

ควบคุมอารมณ์และทำงานภายใต้แรงกดดันได้ดี

สวัสดิการ

ทำงานสัปดาห์ละ 5 วัน

ประกันสังคม

สวัสดิการอื่นๆ

- ประกันสังคม
- กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
- ค่ารักษาพยาบาล
- โบนัสตามผลประกอบการและผลการปฏิบัติงาน
- ตรวขสุขภาพประจำปี
- เงินช่วยเหลืองานแต่ง,งานบวช,งานศพ
- ท่องเที่ยวประจำปี
- งานเลี้ยงประจำปี
- วันลาพักร้อน 7-10 วัน

สนใจสมัครงานตำแหน่งงานนี้กรุณาติดต่อ

ชื่อผู้ติดต่อ : แผนกสรรหาบุคลากร

เบอร์ผู้ติดต่อ : 02 056 3333#748

ข้อมูลการติดต่อบริษัท

80/1 ถนนสุขุมวิท 21 แขวงคลองเตยเหนือ เขตวัฒนา แขวงคลองเตยเหนือ เขตวัฒนา จังหวัดกรุงเทพมหานคร 10110 ประเทศไทย

การเดินทาง

• 
  ไม่มี
• 
  อโศก
• 
  เพชรบุรี
• 
  ไม่มี
• 
  ไม่มี