วางแผนกลยุทธ์ แผนงานการตลาด ตลอดจนแผนปฎิบัติการและกิจกรรมส่งเสริมการตลาดอย่างเหมาะสม และสอดคล้องตามสถานการณ์ และข้อมูลทางการตลาด เพื่อดึงดูดความสนใจของกลุ่มเป้าหมาย สนับสนุนและส่งเสริมยอดขายให้เป็นไปตามเป้าหมายที่องค์กรกำหนด

ศึกษาวิเคราะห์ข้อมูลแนวโน้มตลาด พฤติกรรมลูกค้า คู่แข่ง ตลอดจนโอกาส และปัจจัยต่างๆ ที่มีผลกระทบต่อธุรกิจ เพื่อนำมาใช้ในการวางแผนการตลาดได้อย่างมีประสิทธิภาพ

วางแผนและจัดการเรื่อง Corporate Identity ให้มีมาตรฐานและมีการใช้งานทั้งภายในองค์กร และภายนอกองค์กร สร้าง Brand Awareness ให้เป็นที่รู้จักในวงกว้าง

กำกับ ควบคุม และรับผิดชอบผลสำเร็จของการจัดกิจกรรมการตลาด ตลอดจนบริหารค่าใช้จ่ายทางกิจกรรมส่งเสริมการตลาด บริหารค่าใช้จ่ายให้เป็นไปตามเป้าหมาย และวัตถุประสงค์ที่กำหนด

จัดทำแผนงบประมาณประจำปี ควบคุมการดำเนินการให้อยู่ภายใต้งบประมาณและทรัพยากรที่มีอยู่ได้อย่างมีประสิทธิภาพ

สร้างช่องทางการตลาดและวิธีการขายแบบใหม่ๆ โดยให้ครอบคลุมการตลาดในทุกมิติ เช่น ดิจิทัล (Digital Marketing) รวมถึงการตลาดแบบร่วมมือ (Partnership) เพื่อเพิ่มการรับรู้ สร้างฐานลูกค้าใหม่ รักษาฐานลูกค้าเดิม และเพิ่มยอดขาย

ประสานงานกับผู้จัดการสาขาเพื่อวางแผนการตลาด พร้อมทั้งให้คำแนะนำในการทำการตลาดให้เหมาะสมกับกลุ่มลูกค้าเป้ายอดขายสำหรับสาขานั้นๆ

กำหนดทิศทางการตลาดและงบโฆษณาให้กับ Marketing Agency พร้อมทั้งตรวจสอบงานและวัดผลสำเร็จของ Agency ในแต่ละช่องทาง ให้ได้ประสิทธิภาพและสร้างผลลัพธ์ตามที่ตั้งเป้าไว้

จัดทำรายงานประจำเดือนเพื่อวิเคราะห์ผลจากการจัดกิจกรรมการตลาด ประเมินแผนการตลาด พร้อมนำเสนอแนวคิด และทางเลือกที่เหมาะสม รวมทั้งปรับเปลี่ยนกลยุทธ์ต่างๆ ให้สอดคล้องกับสถานการณ์

ให้คำแนะนำ ปรึกษา ตลอดจนติดตาม และประเมินผลการปฏิบัติงานของผู้ใต้บังคับบัญชาอย่างสม่ำเสมอ เพื่อให้แน่ใจว่ากระบวนการทำงานของผู้ใต้บังคับบัญชาเป็นไปอย่างมีประสิทธิภาพ

ส่งเสริม และพัฒนาทักษะความชำนาญของผู้ใต้บังคับบัญชาอย่างต่อเนื่อง สม่ำเสมอ เพื่อให้พัฒนาการทำงานให้สอดคล้องตามความคาดหวังขององค์กร

ศึกษา และพัฒนาปรับปรุงกระบวนการทำงานตลอดจนแก้ไขจุดบกพร่องในการทำงานอย่างสม่ำเสมอ เพื่อให้กระบวนการทำงานเป็นไปอย่างมีประสิทธิภาพสูงสุด

ปฏิบัติหน้าที่อื่นๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย

เพศ : ชาย , หญิง , ไม่ระบุ

อายุ(ปี) : 30 ปีขึ้นไป

ระดับการศึกษา : ปริญญาตรี

ประสบการณ์(ปี) : 5ปีขึ้นไป

มีประสบการณ์ งานการตลาด อย่างน้อย 3 ปี และด้านบริหาร จัดการการตลาด อย่างน้อย 2 ปี

หากมีประสบการณ์ด้านวางแผนกลยุทธ์ในธุรกิจใหม่ จะพิจารณาเป็นพิเศษ

หากมีประสบการณ์ด้านธุรกิจค้าปลีก จะพิจารณาเป็นพิเศษ

มีความสามารถด้านการวิเคราะห์ข้อมูลตัวเลข นำเสนอผู้บริหาร เพื่อใช้ในการตัดสินใจได้

สามารถเขียน ใช้สูตรการคำนวณ Excel ในระดับดีมาก

มีความสามารถ และเทคนิคในการเจรจาต่อรองได้ดีมาก

มีความคิด ทัศนคติที่ดี พร้อมกับการเปลี่ยนแปลงอยู่ตลอดเวลา

สามารถทำงานภายใต้ความกดดันได้ดี

ค่าตอบแทนพิเศษ

เงินโบนัสตามผลงาน

ค่าใช้จ่ายในการเดินทาง

ประกันสังคม

- เสื้อยูนิฟอร์มพนักงาน
- ปรับเงินเดือนประจำปี
- สิทธิการลาต่างๆ
- วันหยุดตามประเพณี 13 วัน/ปี
- วันหยุดพักผ่อนประจำปี 6-8 วัน
- การฝึกอบรมเพื่อพัฒนาความรู้และเสริมศักยภาพ
- สวัสดิการอื่นๆ ตามตำแหน่ง

ชื่อผู้ติดต่อ : ฝ่ายทรัพยากรบุคคล

เบอร์ผู้ติดต่อ : 065-6877749

15/4 ถ.ศรีภูเจริญ ตำบลนางรอง อำเภอนางรอง จังหวัดบุรีรัมย์ 31110 ประเทศไทย