เพศ : ไม่ระบุ

อายุ(ปี) : 22 ปีขึ้นไป

ระดับการศึกษา : ปวส. - ปริญญาตรี

ประสบการณ์(ปี) : 1ปีขึ้นไป

-1.สวัสดิการพื้นฐาน
หมายถึง สวัสดิการที่พนักงานทุกคนจะได้รับ ตั้งแต่วันแรกที่เริ่มปฏิบัติงานกับองค์กร อันประกอบไปด้วย
1.1 ประกันสังคม
1.2 วันหยุดประจำสัปดาห์ 1-2 วัน ตามที่ระบุไว้ในเอกสารหนังสือตอบรับเข้าทำงาน
1.3 วันหยุดนักขัตฤกษ์ 13 วันต่อปี
1.4 ค่าล่วงเวลา หรือ โอที
1.5 อาหารกลางวัน
1.6 ขนมขบเคี้ยว ของทานเล่น เครื่องดื่มสำหรับพนักงาน
1.7 กินเลี้ยงประจำเดือน
1.8 การตรวจรักษาจากทีมแพทย์ภายในคลินิกกรณีเจ็บป่วยฉุกเฉิน
1.9 ชุดพนักงาน และ เสื้อโปโลฟรี

2.สวัสดิการส่วนเพิ่มเติม
หมายถึง สวัสดิการที่พนักงานจะได้รับ เมื่อผ่านโปรการทดลองงาน หรือเซ็นสัญญาจ้างเป็นพนักงานในองค์กรแล้ว ได้แก่
2.1 เบี้ยขยัน (ให้ยึดตามเอกสารหนังสือตอบรับเข้าทำงานในตำแหน่งงานนั้นๆ)
2.2 Incentive (ให้ยึดตามเอกสารหนังสือตอบรับเข้าทำงานในตำแหน่งงานนั้นๆ)
2.3 Commission (ให้ยึดตามเอกสารหนังสือตอบรับเข้าทำงานในตำแหน่งงานนั้นๆ)
2.4 วันลาพักร้อน 6 วันต่อปี
2.5 สิทธิในการเบิกเงินเพื่อซื้อหนังสือในกิจกรรม “รักการอ่าน”
2.6 ประกันอุบัติเหตุ
2.7 กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
2.8 ทำหัตถการภายในคลินิกในราคาพิเศษหรือ ราคาพนักงาน
2.9 หัตถการและเซ็ทครีมฟรี
2.10 Outing ,เงินขวัญถุงและโบนัสประจำปี ตามโครงสร้างที่บริษัทฯกำหนด

ชื่อผู้ติดต่อ : HR Mona Clinic

เบอร์ผู้ติดต่อ : 021143999#3

อีเมล : [email protected]

130 ซอยสุขุมวิท 62 แยก 1 แขวงพระโขนงใต้ เขตพระโขนง จังหวัดกรุงเทพมหานคร 10260 ประเทศไทย