บริษัท ทีสมาร์ท โลจิสติกส์ (ประเทศไทย) จำกัด

ประเภทธุรกิจ : ส่งออก-นำเข้า

ตำแหน่งงานนี้ได้ปิดการรับสมัครแล้ว...สนใจตำแหน่งงานอื่นคลิกที่นี่

ผู้จัดการแผนกทรัพยากรบุคคล สาขา แหลมฉบัง

รับสมัครด่วน

สถานที่ :

ชลบุรี (เมืองชลบุรี,ศรีราชา)

เงินเดือน (บาท) :

ตามตกลง

สาขาอาชีพหลัก :

บุคคล/ฝึกอบรม

สาขาอาชีพรอง :

หัวหน้า/ผู้จัดการ/ผู้บริหาร

รูปแบบงาน :

งานประจำ

จำนวนที่รับ :

1 ตำแหน่ง

วันทำงาน :

จันทร์-เสาร์

วันหยุด :

วันอาทิตย์

เวลาทำงาน :

08:30 - 17:30

ระดับตำแหน่งงาน :

เจ้าหน้าที่

หน้าที่และความรับผิดชอบ

งานสรรหาและจัดจ้างบุคคลที่มีคุณภาพเข้าสู่องค์กร เป็นผู้รับประกาศรับสมัครงาน นัดหมายการสัมภาษณ์ หรือแม้กระทั่งเป็นผู้สัมภาษณ์งาน ปฐมนิเทศเจ้าหน้าที่ใหม่ และจัดทำสัญญาจ้าง
งานฝึกอบรม จัดหาหลักสูตรการอบรมให้กับพนักงานแผนกต่าง ๆ มองหาสิ่งที่จะเป็นประโยชน์กับพนักงานในองค์กร เพื่อให้บุคลากรมีศักยภาพ และทักษะเพิ่มมากขึ้น รวบรวมบันทึกการฝึกอบรมของเจ้าหน้าที่
ดูแลผลประโยชน์ของพนักงาน พนักงานฝ่ายบุคคลจะเป็นผู้ที่ดูแลด้านเอกสารต่าง ๆ ให้กับพนักงาน และสิทธิประโยชน์ต่าง ๆ ที่พนักงานควรจะได้รับ
สร้างแรงจูงใจให้กับพนักงาน โดยดูแลกิจกรรมต่าง ๆ ให้พนักงานมีส่วนร่วม รวมถึงการสร้างความสัมพันธ์ที่ดีในทีมงาน
จัดทำตารางบันทึกการทำงาน ดูแลและตรวจสอบการมาปฏิบัติงาน และการทำงานล่วงเวลาของพนักงาน สรุปวันลาต่างๆให้กับเจ้าหน้าที่
ดูแลความเรียบร้อยและรักษาระเบียบวินัยในหมู่พนักงาน
ประเมินผลการทำงานเจ้าหน้าที่
ออกแบบ พัฒนาและวางแผนด้าน Performance Management ที่สอดคล้องกับลักษณะและทิศทางขององค์กร และสามารถนำแผนงานไปปฏิบัติใช้จริงทั้งองค์กร ตลอดจนติดตามและประเมินผลความคืบหน้าของงานเพื่อจัดทำรายงานและข้อเสนอแนะเสนอผู้บริหารและผู้เกี่ยวข้อง พร้อมทั้งประมวลผล วิเคราะห์ข้อมูล
รับเรื่องและรวบรวมข้อมูลข้อร้องเรียนและการเสนอแนะความคิดเห็นของพนักงานและบุคคลภายนอก
ดูแลเรื่องนโยบายขององค์กร (ปรับปรุงแก้ไขเพิ่มเติมให้มีความเหมาะสมและมีความเป็นปัจจุบัน)
ออกหนังสือรับรองการทำงานให้เจ้าหน้าที่
ออกประกาศต่างๆขององค์กร
ดูแลเรื่องงานใบอนุญาตทำงาน และวีซ่า
ปฏิบัติงานอื่น ๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย

คุณสมบัติ

เพศ :

ไม่ระบุ

อายุ(ปี) :

25 ปีขึั้นไป

ระดับการศึกษา :

ปริญญาตรี ขึั้นไป

ประสบการณ์(ปี) :

5 ปีขึั้นไป

คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ

เพศหญิงหรือชาย อายุ 30 ปี ขึ้นไป
สำเร็จการศึกษาปริญญาตรีขึ้นไป ในสาขาบริหารทรัพยากรมนุษย์ รัฐศาสตร์ จิตวิทยา หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง
มีประสบการณ์การทำงานฝ่ายบุคคล 5 ปี ขึ้นไป
มีมนุษย์สัมพันธ์ดี มีภาวะผู้นำ และสามารถทำงานภายใต้แรงกดดันได้
ซื่อสัตย์ สุจริต และยุติธรรม
เป็นผู้นำและเป็นตัวอย่างที่ดีแก่เพื่อนร่วมองค์กรสามารถจูงใจพนักงานให้อุทิศและทุ่มเทการทำงานให้กับองค์กรได้
มีความรอบคอบในการพิจารณาและวินิจฉัยการปฏิบัติงาน
เป็นผู้ที่สามารถทำให้พนักงานเชื่อถือและศรัทธาในของวัฒนธรรม