• แชร์
• เก็บงาน
• พิมพ์งาน
• ร้องเรียน

สมัครงาน

หน้าที่ความรับผิดชอบ

เสนอแนะและวางแผนและพัฒนาความสัมพันธ์ พร้อมทั้งนโยบาย ของบริษัท ให้พนักงานภายในองค์กรเข้าใจตรงกัน

จัดการเรื่องการรับสมัครพนักงาน สัมภาษณ์ ให้ได้บุคลากรที่เหมาะสมกับตำแหน่ง

ลดข้อขัดแย้งและคลี่คลายปัญหาต่างๆที่เกี่ยวข้องกับพนักงานในองค์กร

แนะนำกิจกรรมที่สามารถจัดการให้องค์กรไปสู่ภาพลักษณ์ที่ดี

ประสานงานกับหน่วยงานของรัฐการจัดการแรงงานต่างด้าว

มีความรอบคอบในการพิจารณาและวินิจฉัยการปฎิบัติงาน

สามารถทำให้พนักงานเชื่อถือและศรัทธาในวัฒนธรรมองค์กร

คุณสมบัติ

เพศ : ไม่ระบุ

อายุ(ปี) : 35 - 50

ระดับการศึกษา : ปริญญาตรี - ปริญญาโท

ประสบการณ์(ปี) : 3 - 10 ปีขึ้นไป

คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ

สนุกทำงานกับคนและมีจิตใจช่วยเหลือ

มีประสบการณ์ เกี่ยวกับกฎหมายแรง กฎหมายว่าจ้าง ระบบสวัสดิการพนักงาน

เป็นผู้นำและมีทักษะด้านการสร้างความสัมพันธ์กับคนในองค์กร

สามารถใช้โปรแกรมคอมพิวเตอร์พื้นฐานในการทำงานได้ Microsoft Word , Excel ,powerpoint

ความรู้ ในการจัดการพัฒนาองค์กรให้เป็นระบบ

ทักษะการสร้างมนุษย์สัมพันธ์ที่ดี

ทักษะด้านการบริหารคน และการจัดการ การวางแผน การบริหารเวลา การแก้ปัญหา การตัดสินใจ การให้คำแนะนำ

มีความสามารถในการเจรจาสื่อสาร ทั้งกับผู้บริหารและพนักงานและแรงงาน

สวัสดิการ

มีเวลาการทำงานที่ยืดหยุ่น

ค่าทำงานล่วงเวลา

เงินโบนัสตามผลงาน

ค่ายานพาหนะ

สนใจสมัครงานตำแหน่งงานนี้กรุณาติดต่อ

ชื่อผู้ติดต่อ : คุณอรทัย

เบอร์ผู้ติดต่อ : 0818124949

อีเมล : [email protected]

ข้อมูลการติดต่อบริษัท

88 หมู่ที่ 7 ถนนอัจฉริยะประสิทธิ์ ตำบลมหาสวัสดิ์ อำเภอบางกรวย จังหวัดนนทบุรี 11130 ประเทศไทย

การเดินทาง

• 
  ไม่มี
• 
  ไม่มี
• 
  ไม่มี
• 
  ไม่มี
• 
  ไม่มี