• แชร์
• เก็บงาน
• พิมพ์งาน
• ร้องเรียน

สมัครงาน

หน้าที่ความรับผิดชอบ

พัฒนากลยุทธ์ HR ให้สอดคล้องกับแผนธุรกิจระยะยาว, จัดโครงสร้างองค์กร, และวางแผนการสืบทอดตำแหน่ง

บริหารจัดการกระบวนการสรรหา, คัดกรอง, สัมภาษณ์, และดูแลการว่าจ้างให้ได้คนที่เหมาะสมกับองค์กร

วางแผนและดำเนินการฝึกอบรม, พัฒนาศักยภาพ, และเส้นทางความก้าวหน้าในสายอาชีพของพนักงาน

ดูแลระบบค่าจ้าง, ผลประโยชน์, สวัสดิการต่างๆ, และการบริหารผลการปฏิบัติงาน

จัดการข้อร้องทุกข์, สร้างความสัมพันธ์ที่ดีระหว่างพนักงาน, ส่งเสริมการมีส่วนร่วม, และสร้างสภาพแวดล้อมการทำงานที่ดี

ติดตามกฎหมายและข้อบังคับด้านแรงงาน, นำมาปรับใช้ และรับรองการปฏิบัติตามกฎหมายขององค์กร

ให้คำปรึกษาและบริหารทีมงาน HR ให้ทำงานอย่างมีประสิทธิภาพและได้มาตรฐาน

คุณสมบัติ

เพศ : ไม่ระบุ

อายุ(ปี) : 30 - 50

ระดับการศึกษา : ปริญญาตรี

ประสบการณ์(ปี) : 10 - 10 ปีขึ้นไป

คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ

เชี่ยวชาญกฎหมายแรงงานไทย, ระบบสวัสดิการ, การสรรหา, การพัฒนาบุคลากร

มีวิสัยทัศน์, กล้าตัดสินใจ, เป็นที่ปรึกษาที่ดี, และสร้างแรงบันดาลใจ

สื่อสารชัดเจน, มีทักษะการเจรจาต่อรอง และสามารถไกล่เกลี่ยข้อพิพาทได้ดี

เข้าใจผู้คน, มีความเห็นอกเห็นใจ, สร้างความสัมพันธ์ที่ดีกับทุกระดับ และมีความซื่อสัตย์สุจริต

วิเคราะห์ปัญหาและหาทางออกที่มีประสิทธิภาพ, จัดการความขัดแย้งได้ดี

วางแผน, จัดการเวลาและทรัพยากร, และทำงานภายใต้แรงกดดันได้

ใช้เครื่องมือและซอฟต์แวร์ HR เพื่อวิเคราะห์ข้อมูลและสนับสนุนการตัดสินใจ

เชื่อมโยงกลยุทธ์ด้านบุคลากรเข้ากับเป้าหมายทางธุรกิจได้อย่างเป็นรูปธรรม

ตัดสินใจบนพื้นฐานของความถูกต้องและเป็นธรรม

รักษาความลับขององค์กรและพนักงาน, ยึดมั่นในจริยธรรม

สวัสดิการ

ทำงานสัปดาห์ละ 5 วัน

มีเวลาการทำงานที่ยืดหยุ่น

ค่าทำงานล่วงเวลา

ประกันสังคม

ตามข้อตกลงของบริษัท

สนใจสมัครงานตำแหน่งงานนี้กรุณาติดต่อ

ชื่อผู้ติดต่อ : คุณเกวย์

เบอร์ผู้ติดต่อ : 0889697239

ข้อมูลการติดต่อบริษัท

เลขที่ 125 ถนนเลียบคลองสอง แขวงบางชัน เขตคลองสามวา จังหวัดกรุงเทพมหานคร 10510 ประเทศไทย

การเดินทาง

• 
  ไม่มี
• 
  ไม่มี
• 
  ไม่มี
• 
  ไม่มี
• 
  ไม่มี

วิธีการรับสมัครงาน

รับสมัครงานผ่านทาง JOBBKK.COM

• [email protected]

• สมัครงานด่วน

  สมัครด้วยเรซูเม่รูปแบบเต็ม จากระบบสมาชิก JOBBKK

• สร้างเรซูเม่แบบย่อ

  สมัครง่ายและรวดเร็ว ด้วยการกรอกข้อมูลแบบย่อ

• แนบไฟล์สมัคร

  สมัครด้วยการแนบไฟล์เรซูเม่ หรือ ผลงานของท่าน

• สมัครงานผ่านอีเมล

  คลิกที่นี่เพื่อดูวิธีการใช้งานสมัครด้วยอีเมล

  สมัครผ่านอีเมล (แนบไฟล์ผ่านอีเมลได้ไฟล์ละไม่เกิน 10 MB จำกัด 3 ไฟล์)

  หมายเหตุ : เฉพาะไฟล์ *.jpg, *.jpeg, *.png หรือ *.doc, *.docx, *.pdf