• แชร์
• เก็บงาน
• พิมพ์งาน
• ร้องเรียน

สมัครงาน

หน้าที่ความรับผิดชอบ

ดูแลความสวางแผนและจัดการทรัพยากรบุคคล สรรหาและพัฒนาบุคลากรให้เหมาะสมกับความต้องการ สรรหาและคัดเลือกบุคลากร จัดการกระบวนการสรรหา คัดเลือก และสัมภาษณ์พนักงาน ประเมินความเหมาะสมของผู้สมัครเพื่อให้ได้บุคลากรที่ตรงตามความต้องการะอาดอาคารสำนักงาน, ควบคุม-ดูแลงานแม่บ้าน

พัฒนาบุคลากรด้วยการ วางแผนและจัดอบรมพนักงานเพื่อเพิ่มทักษะและศักยภาพ

บริหารค่าตอบแทนและสวัสดิการ จัดทำและคำนวณเงินเดือน สวัสดิการรายเดือน​รวมทั้งคำนวณภาษี​ ทุกเดือน จัดการสวัสดิการพนักงาน เช่น ประกันสุขภาพ วันหยุด และโบนัส

ดูแลการปฏิบัติตามกฎหมายและระเบียบข้อบังคับ ตรวจสอบให้องค์กรปฏิบัติตามกฎหมายแรงงานและข้อบังคับที่เกี่ยวข้อง บริหารจัดการกรณีด้านวินัยของพนักงานและข้อพิพาททางกฎหมาย

วางแผนและประเมินผลการทำงานของพนักงาน ออกแบบระบบประเมินผลการปฏิบัติงาน (Performance Management)

ดูแลความสัมพันธ์ของพนักงาน สร้างและส่งเสริมความสัมพันธ์ที่ดีในที่ทำงาน เป็นตัวกลางในการแก้ไขปัญหาความขัดแย้งระหว่างพนักงานและผู้บริหาร

ดูแลปฏิบัติงานขององค์กรให้เป็นไปตามข้อกำหนดของกฎหมายแรงงาน ติดต่อประสานงานกับหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง เช่น สำนักงานประกันสังคม

คุณสมบัติ

เพศ : ไม่ระบุ

อายุ(ปี) : 30 ปีขึ้นไป

ระดับการศึกษา : ปริญญาตรี ขึ้นไป

ประสบการณ์(ปี) : 5ปีขึ้นไป

คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ

สามารถใช้โปรแกรมWord, Excel, Power Point ได้ดี

สามารถเรียนรู้งานระบบคุณภาพ GHP, HACCP, ISO22000, HALAL

มีความรู้ด้านกฎหมายแรงงาน / แรงงานสัมพันธ์

มีทักษะในการบริหารจัดการ วิเคราะ แก้ปัญหา และการตัดสินใจ

มีความคิดสร้างสรรค์ ทำงานเร็ว ละเอียด รอบคอบ มีความรับผิดชอบ มีมนุษย์สัมพันธ์ดี และแก้ไขปัญหาเฉพาะหน้าได้ดี

มีทักษะในการสื่อสาร และนำเสนอข้อมูลต่อผู้บริหาร

รับแรงกดดันได้ดี สามารถปฎิบัติงานวันจันทร์ถึงวันศุกร์ 08.00 - 18.30 น.

สวัสดิการ

ทำงานสัปดาห์ละ 5 วัน

ค่าทำงานล่วงเวลา

ประกันสังคม

ตามข้อตกลงของบริษัท

สวัสดิการอื่นๆ

- กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
- โบนัสประจำปี (ตามผลประกอบการ)
- เบี้ยขยัน 300-500
- ปรับค่าจ้างประจำปี
- ชุดฟอร์มพนักงาน
- เงินช่วยเหลือพนักงานงานบวช
- เงินช่วยเหลือพนักงานมงคลสมรส
- เงินช่วยเหลือพนักงานคลอดบุตร
- เงินช่วยเหลือพนักงานงานฌาปนกิจ
- งานเลี้ยงสังสรรค์ปีใหม่
- วันหยุดพักร้อนประจำปี 10 วัน
- วันหยุดตามประเพณี 13 วัน

สนใจสมัครงานตำแหน่งงานนี้กรุณาติดต่อ

ชื่อผู้ติดต่อ : คุณชาลินี ประหูศรี

เบอร์ผู้ติดต่อ : 02-0179999

ข้อมูลการติดต่อบริษัท

90/9 หมู่ 1 ถ.ปู่เจ้าสมิงพราย ตำบลสำโรงกลาง อำเภอพระประแดง จังหวัดสมุทรปราการ 10130 ประเทศไทย

การเดินทาง

• 
  สองแถวส
  ำโรง-พร�
  �ประแดง
• 
  ปู่เจ้า
• 
  ไม่มี
• 
  ไม่มี
• 
  ไม่มี

การเดินทางเพิ่มเติม : ซอยวัดสำโรงใต้ (ซอยไซโล)

วิธีการรับสมัครงาน

รับสมัครงานผ่านทาง JOBBKK.COM

• [email protected]

• สมัครงานด่วน

  สมัครด้วยเรซูเม่รูปแบบเต็ม จากระบบสมาชิก JOBBKK

• สร้างเรซูเม่แบบย่อ

  สมัครง่ายและรวดเร็ว ด้วยการกรอกข้อมูลแบบย่อ

• แนบไฟล์สมัคร

  สมัครด้วยการแนบไฟล์เรซูเม่ หรือ ผลงานของท่าน

• สมัครงานผ่านอีเมล

  คลิกที่นี่เพื่อดูวิธีการใช้งานสมัครด้วยอีเมล

  สมัครผ่านอีเมล (แนบไฟล์ผ่านอีเมลได้ไฟล์ละไม่เกิน 10 MB จำกัด 3 ไฟล์)

  หมายเหตุ : เฉพาะไฟล์ *.jpg, *.jpeg, *.png หรือ *.doc, *.docx, *.pdf