พัฒนาและดำเนินกลยุทธ์การตลาดเพื่อดึงดูดผู้สมัครงานที่มีคุณภาพ

กำหนดเป้าหมายและวางแผนการใช้สื่อการตลาดต่างๆ เช่น Social Media, Job Boards, และการจัดงานอีเวนท์

ส่งเสริมและพัฒนาแบรนด์ของบริษัทให้เป็นที่รู้จักในตลาดแรงงาน

จัดกิจกรรมและแคมเปญเพื่อสร้างความรู้จักและภาพลักษณ์ที่ดีต่อบริษัท

จัดทำเนื้อหาและสื่อสารข้อมูลเกี่ยวกับตำแหน่งงานและโอกาสการทำงานในบริษัท

ประสานงานกับหน่วยงานภายในและภายนอกเพื่อส่งเสริมการสื่อสารที่มีประสิทธิภาพ

วัดผลและวิเคราะห์ประสิทธิภาพของกลยุทธ์การตลาดที่ใช้

นำเสนอรายงานและข้อเสนอแนะเพื่อปรับปรุงการตลาดในอนาคต

ดูแลและพัฒนาทีมงานในส่วนที่เกี่ยวข้องกับการตลาดทรัพยากรบุคคล

จัดการฝึกอบรมและให้คำปรึกษาเกี่ยวกับแนวทางการตลาดที่มีประสิทธิภาพ

จัดการประกาศรับสมัครงานบนเว็บไซต์ของบริษัทและOnline Platformต่างๆ

ติดตามและประเมินผลของกระบวนการสรรหาพนักงาน และเสนอแนะการปรับปรุงกระบวนการ

เพศ : ชาย , หญิง

อายุ(ปี) : 35 - 45

ระดับการศึกษา : ปริญญาตรี

ประสบการณ์(ปี) : 5 - 10

เพศชาย/หญิง

วุฒิการศึกษาปริญญาตรีขึ้นไป สาขาmarketing หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง

ความสามารถในการสื่อสารภาษาไทยและภาษาอังกฤษได้ดี

ความรู้และทักษะในการใช้เครื่องมือการตลาดดิจิทัลและโซเชียลมีเดีย

มีความคิดสร้างสรรค์และสามารถคิดวิเคราะห์ได้ดี

ความสามารถในการบริหารจัดการโครงการและทีมงาน

สามารถใช้Excel ได้เป็นอย่างดี Vlookup,Pivot table & Powerpoint

สามารถปฏิบัติงานวันเสาร์สัปดาห์ที่1,3ได้

ค่าตอบแทนพิเศษ

เงินโบนัสตามผลงาน

ประกันสุขภาพ

สิทธิการเบิกค่าทันตกรรม

ประกันสังคม

กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
เบิกค่ารักษาพยาบาลถึงบิดามารดา
ตรวจสุขภาพประจำปี
งานเลี้ยงสังสรรค์ประจำปี
ค่าอาหารกลางวัน
วันหยุดพักผ่อนประจำปี
งานกีฬาสีสัมพันธ์

ชื่อผู้ติดต่อ : คุณพิ้ง

เบอร์ผู้ติดต่อ : 061-4202785

อีเมล : [email protected]

2222/9 ถ.ลาดพร้าว แขวง วังทองหลาง เขต วังทองหลาง กรุงเทพมหานคร 10310 แขวงวังทองหลาง เขตวังทองหลาง จังหวัดกรุงเทพมหานคร 10310 ประเทศไทย