Sales Manager

หน้าที่และความรับผิดชอบ

• 1. จัดการพนักงานขายปลีก พนักงานขายส่ง และผู้ที่ทำงานอยู่บนพื้นที่ให้บรรลุเป้าหมาย 2. ระบุแนวโน้มปัจจุบันและอนาคตที่ดึงดูดผู้บริโภค 3. ตรวจสอบให้แน่ใจว่าสินค้าสะอาดและพร้อมที่จะส่งถึงมือลูกค้า 4. วิเคราะห์การดำเนินงานและงบการเงินสำหรับอัตราส่วนความสามารถในการทำกำไร 5. ตรวจสอบให้แน่ใจว่าการส่งเสริมการขายถูกต้องและเป็นไปตามมาตรฐานของบริษัทฯ 6. วางแผนล่วงหน้า และตรวจสอบให้แน่ใจว่าได้รับมาตรฐานด้านคุณภาพการบริการลูกค้าและสุขภาพและความปลอดภัย 7. ตรวจสอบคู่แข่งในท้องถิ่น 8. ช่วยพนักงานขายปลีกให้บรรลุเป้าหมายการขาย 9. จัดการคำถามลูกค้าข้อร้องเรียนและประเด็นต่างๆ

คุณสมบัติ

คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ

• 1. เพศ ชาย/หญิง อายุ 35 - 45 ปี 2. จบปริญญาตรีด้านการตลาด / ขาย (หรือมีประสบการณ์ด้านการขาย และการตลาด) 3. รู้จักเส้นทางในกรุงเทพฯ และปริมณฑลเป็นอย่างดี 4. มีความเป็นผู้นำสูง 5. ทำงานนอกเวลาได้ 6. มีมนุษย์สัมพันธ์ดีเยี่ยม

สวัสดิการ

• ประกันสังคม
• ค่าตอบแทนพิเศษ
• ค่าทำงานล่วงเวลา
• เงินโบนัสตามผลงาน
• ค่ายานพาหนะ
• สิทธิการเบิกค่าทันตกรรม

สวัสดิการอื่นๆ

• 1. ประกันสังคมตามกฤหมาย 2. ประกันกลุ่มอุบัติเหตุ 3. ค่าเบี้ยเลี้ยง 4. ค่าโทรศัพท์ 5. ค่าเสื่อมรถ 6. เที่ยวประจำปี หรือเลี้ยงประจำปี 7. ตรวจสุขภาพประจำปี 8. ฝึกอบรม 9. โบนัสตามผลประกอบการ 10. ค่าคอมมิชชั่น

สนใจสมัครงานตำแหน่งงานนี้กรุณาติดต่อ

การเดินทาง

ไม่มี

ไม่มี

ไม่มี

ไม่มี

ไม่มี

การเดินทางเพิ่มเติม : ไม่ระบุ