พนักงานระบบโยธา สุขาภิบาล

1.ดำเนินการซ่อมแซม เปลี่ยนอุปกรณ์ระบบงานสุขาภิบาลทั้งระบบ 2.ทาสี ปรับปรุงพื้นถนน ตามใบงานแจ้งซ่อม 3.ดำเนินการด้านระบบบ่อเกรอะ ระบบท่อในศูนย์การค้า 4.ระบบงานก่อสร้าง งานโครงการต่างๆ

หัวหน้างานบริการรักษาความสะอาด

ดูแลพนักงานในพื้นที่ที่รับผิดชอบ ตรวจเช็คความสะอาดตามมาตรฐาน กระจายงานและติดตามการทำงานประจำวัน ดูแลอุปกรณ์และแจ้งปัญหาที่พบ ประสานงานเบื้องต้นกับหัวหน้างานระดับสูง สอนงานพนักงานใหม่ รายงานปัญหาหน้างาน

ผู้จัดการฝ่ายบัญชี

กำหนดแผนงานของฝ่ายบัญชีให้สอดคล้องกับนโยบายและแผนงานรวมของบริษัทฯ บริหารงานและวางแผนงานด้านบัญชีและภาษีอากร ตรวจสอบการคำนวนภาษีเงินได้นิติบุคคล (ภ.ง.ด.50 และ ภ.ง.ด.51) และกระทบยอดบัญชีจ่ายให้เป็นไปตามมาตรฐานบัญชี ตามหลักเกณฑ์ของสรรพากร อย่างมืออาชีพ บริหารและควบคุมค่าใช้จ่ายของหน่วยงานและองค์กร อย่างใกล้ชิดโดยการวิเคราะห์สาเหตุและวิธีการป้องกัน วางกระบวนการทำงานอย่างเป็นขั้นตอนและปฏิบัติงานได้อย่างถูกต้อง ครบถ้วนและเป็นมาตรฐาน บริหารโครงการให้ประสบผลสำเร็จตามเป้าหมาย วิเคราะห์รายงานด้านตัวเลข ร่วมกับหน่วยงานต้นสังกัดและวางแผน หาแนวทางการแก้ไข วิเคราะห์และวางแผนการพัฒนาทีมงานอย่างเป็นระบบ ตรวจสอบและปิดบัญชีตามเวลาที่กำหนด พร้อมทั้งปิดงบการเงินประจำปี ประสานงานกับผู้ตรวจสอบบัญชีในการให้ข้อมูล และตอบข้อซักถามที่เกี่ยวข้องกับระบบบัญชี

เจ้าหน้าที่บริหารสื่อโฆษณาและสร้างสรรค์คอนเทนต์ ธุรกิจตลาดสดและอพาร์ทเม้นท์

สร้างสรรค์คอนเทนต์และวาง Strategy การสื่อสารให้ตรงกับกลุ่มเป้าหมายในแต่ละ Platform (FB / Tiktok / IG) บริหารช่องทางการสื่อสารทั้งออนไลน์และออฟไลน์ จัดทำและผลิตผลงานทางด้านมัลติมีเดียต่างๆ เช่น ถ่ายทำ ตัดต่อใส่เอฟเฟค Live Streaming กิจกรรมของโครงการ ทำกราฟฟิกดีไซน์สำหรับสนับสนุนแคมเปญและโปรโมชั่นต่างๆ อัพเดตคอนเทนต์และเทรนด์ใหม่ๆ บน Social Media จัดทำกิจกรรมออนไลน์เพื่อเพิ่มผู้ติดตาม Like & Share ใน Platform ต่างๆ ติดตามความเคลื่อนไหวของคู่แข่งและความเคลื่อนไหวบนโลกออนไลน์

เจ้าหน้าป้องกันการสูญเสียและบริหารความเสี่ยง

1.ดำเนินงานรักษาความปลอดภัย แก้ไขปัญหาภายในศูนย์การค้า 2.ตรวจเช็คความพร้อม ความเรียบร้อย อาคารและสถานที่ ของศูนย์การค้า ก่อนเปิดทำการ ระหว่างทำการ และหลังปิดทำการ 3.ความเสี่ยงด้านการปฏิบัติตามกฎระเบียบร้านค้าและ Supplier/OutSource 4.การเข้าระงับเหตุฉุกเฉิน การปฏิบัติตามแผนฉุกเฉินที่วางไว้ 5.ดูแลความปลอดภัยด้านงานจราจรภายในลานจอด และโดยรอบศูนย์ฯ

ผู้จัดการแผนกกลยุทธ์ ธุรกิจศูนย์อาหารและเครื่องดื่ม

วิเคราะห์ยอดขาย ต้นทุน กำไร และพฤติกรรมผู้บริโภค เพื่อปรับกลยุทธ์เชิงรุก ควบคุมงบประมาณ ค่าใช้จ่าย และผลตอบแทนทางธุรกิจ วิเคราะห์และวางกลยุทธ์ในการคัดเลือก พัฒนา และประเมินผู้ประกอบการร้านค้า เจรจาสัญญา ค่าเช่า เงื่อนไขทางการค้าและการปรับปรุงร้าน ควบคุมมาตรฐานคุณภาพอาหาร ราคา และการบริการ วางแผนกิจกรรมส่งเสริมการขาย และแคมเปญการตลาดร่วมกับร้านค้า พัฒนา Customer Experience ตั้งแต่การจัดผังร้าน ความสะอาด ไปจนถึงการบริการ

ผู้จัดการแผนกส่งเสริมการขาย

วิเคราะห์ สำรวจตลาดคู่แข่ง พฤติกรรมกลุ่มเป้าหมายตามนโยบายที่กำหนด รวบรวมข้อมูล นำเสนอ Promotion & Event ที่เหมาะกับศูนย์การค้า วางแผนและนำเสนอ แผนกิจกรรมส่งเสริมการขาย และกิจกรรมร้านค้า ประจำปี รวมถึงการสร้างแคมเปญกิจกรรมส่งเสริมการขาย ร่วมกับร้านค้าภายในศูนย์ฯ ให้เป็นไปตาม Marketing Calendar และงบประมาณ ดำเนินการติดตามกิจกรรมที่อยู่ในเทรนด์ ของร้านค้าภายในศูนย์ฯ เพื่อสร้างแคมเปญให้เกิด Buzz Marketing / Viral Marketing / Word-of-Mouth บริหารจัดการและดำเนินการจัดทำ Master Plan / Timeline และ วางงบประมาณอย่างมีประสิทธิภาพ วางแผนประสานงานกับร้านค้าเป้าหมายในการร่วมแคมเปญ และจัดหา Sponser เพื่อเป็นพันธมิตรทางธุรกิจ วางแผนและดำเนินการคัดเลือก จัดจ้าง Vender และ Supplier สรุปผลการจัดกิจกรรม และจัดทำรายงาน รวบรวมข้อมูลผู้เข้าร่วมกิจกรรม, Reach สื่อ, ผลตอบรับ, จัดทำรายงานสรุปโครงการ, รวบรวม Feedback จากผู้เข้าร่วมกิจกรรม

หัวหน้าแผนกบริหารสินค้าลานเบียร์

บริหารจัดการทีมงาน พนักงานบาร์เบียร์ พนักงานเสริฟ เด็กบาร์น้ำ PC บริหารจัดการสินค้าภายในบาร์ สต๊อกสินค้า อุปกรณ์และพื้นที่ให้พร้อมการให้บริการ บริหารจัดการ วิเคราะห์ตัวเลขยอดขาย และพัฒนาปรับปรุงให้เป็นไปตามเป้าหมาย ดำเนินการแก้ไขปัญหาเฉพาะหน้าในส่วนของลานเบียร์ วิเคราะห์และบริหารโปรโมชั่น คิดแคมเปญ เสนอกิจกรรมส่งเสริมการขาย บริหารจัดการกิจกรรมภายในลานเบียร์ (นักดนตรี นักร้อง ศิลปิน)

เจ้าหน้าที่กลยุทธ์การตลาด ธุรกิจ IM Night Market

วางแผนการจัดงานอีเว้นท์ในพื้นที่โปรโมชั่น โครงการอิมไนท์มาร์เก็ต ประสานงานกับออกาไนช์ หรือ พาร์ทเนอร์จัดงานอีเว้นท์และกิจกรรมพิเศษ ร่วมวางแผนและประสานงานขายพื้นที่ประจำ ร่วมวิเคราะห์พื้นที่ขาย / ร้านค้า / สินค้า วางกลยุทธ์ในการตอบโจทย์ธุรกิจตลาดกลางคืน จัดทำเอกสาร PR, PO, การเงิน ประสานงานและอำนวยความสะดวกในการจัดเตรียมอุปกรณ์สำนักงาน, กิจกรรม

ผู้จัดการสาขาเอกมัย (Branch Manager – Ekamai)

ดูแลการดำเนินงานประจำวัน ประสานงานระหว่างครัว หน้าร้าน และช่องทางออนไลน์ รวมถึงจัดการปัญหาและข้อร้องเรียน บริหารและพัฒนาทีม จัดตารางงาน มอบหมายงาน ประเมินผลงาน สร้างแรงจูงใจ และส่งเสริมวัฒนธรรมการทำงานที่ดี สนับสนุนการบริหารงานครัว ประสานงานด้านการผลิต คุณภาพสินค้า ออเดอร์ และต้นทุน กำกับด้านความปลอดภัยและงานธุรการ ดูแลให้สาขาปฏิบัติตามนโยบายและมาตรฐานของบริษัท พร้อมติดตามรายงาน สต็อก งานซ่อมบำรุง และเอกสารที่เกี่ยวข้อง ดูแลผู้ฝึกงานและสนับสนุนงานด้าน Social Impact ทำหน้าที่ Job Coach หลักของสาขา และประสานงานกับ Training Centre เพื่อสนับสนุนการเรียนรู้และพัฒนาของผู้ฝึกงาน

พนักงานครัวและเบเกอรี่

จัดเตรียมวัตถุดิบในการผลิตขนมตามมาตรฐานของร้าน ทำการอบขนมปัง เตรียมอาหาร ปรุงอาหาร ตามรายการผลิตแต่ละวัน ทำงานร่วมกับทีมงานครัวให้เกิดประสิทธิภาพและรักษามาตรฐานคุณภาพของผลิตภัณฑ์ ดูแลให้พื้นที่ครัวและหน้าร้านให้สะอาด เป็นระเบียบ และพร้อมใช้งานอยู่เสมอ ช่วยทีมครัวในการจัดเตรียมและเสิร์ฟอาหาร, ของหวานให้อยู่ในมาตรฐาน ช่วยผู้จัดการสาขาและทีมงานครัวในหน้าที่ต่างๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย สนับสนุนและส่งเสริมความเข้าใจเกี่ยวกับบุคคลที่มีความแตกต่างทางการเรียนรู้

หัวหน้าฝ่ายบุคคล ประจำออฟฟิศเชียงราย (KW)

งานด้านสรรหาบุคลากร : วางแผนกำลังคน , การสรรหาว่าจ้างบุคลากร งานด้านเอกสารและพัฒนาบุคลากร : บริหารงานเอกสาร , การตรวจสัญญาจ้าง สัญญาค้ำประกัน การตรวจประวัติพนักงาน , ดูแลระบบแรงงานต่างด้าว งานด้านการเงิน-โบนัส : ดูแลเงินเดือน สวัสดิการ แรงงานสัมพันธ์ ให้เป็นไปตามกฎหมายแรงงาน งานด้านประกันสังคม : การแจ้งพนักงานเข้า – ออกในระบบประกันสังคม , การเช็คสิทธิ์และสิทธิประโยชน์ต่างๆ งานด้านสวัสดิการพนักงาน : สวัสดิการห้องพักพนักงาน ชุดพนักงานผ่านงาน-โยกย้ายสาขา วันหยุดต่างๆ งานด้านการจัดอบรม : ร่วมวางแผนเนื้อหาและหัวข้อการฝึกอบรม , วางแพลนการฝึกอบรม และพัฒนาบุคลากรในองค์กร งานด้านการประสานงาน : รายงานเกี่ยวคืบหน้า ปัญหาการทำงานในแต่ละส่วนให้ผู้บริหารทราบ เพื่อหาแนวทางและข้อแก้ไข

พนักงานฝ่ายบุคคล (HR) Payroll / Time attendance

ดูแลและจัดการงานด้าน Payroll และ Time attendance ของพนักงาน ประสานงานและสนับสนุนการดำเนินงานด้าน HR ภายในองค์กร ใช้ระบบปฏิบัติการ Tiger Soft ในการจัดการข้อมูลบุคลากร สื่อสารและประสานงานกับหน่วยงานต่างๆ เพื่อส่งเสริมบรรยากาศการทำงานที่ดี ใช้โปรแกรม Ms.Office เช่น Excel, Word, Power Point และ Canva ในการจัดทำเอกสารและรายงาน