หัวหน้างานสถาบันพัฒนาบุคลากรขนส่ง

จัดทำแผนการฝึกอบรมประจำปีและแผนพัฒนาศักยภาพบุคลากร วิเคราะห์ ความจำเป็นในการฝึกอบรม (Training Needs Analysis) กำหนดหลักสูตรและงบประมาณการฝึกอบรมให้สอดคล้องกับเป้าหมายองค์กร ติดตามและประเมินผลการดำเนินงานตามแผนฝึกอบรม ออกแบบและพัฒนาหลักกสูตรสำหรับพนักงานขับรถ พนักงานต้อนรับ และพนักงานภาคพื้น จัดทำหรือปรับปรุงคู่มือ สื่อการสอน แบบทดสอบ และเครื่องมือประเมินผล พัฒนาหลักสูตรด้านความปลอดภัย การบริการ กฎหมายการขนส่ง และพฤติกรรมการทำงาน ควบคุมและประสานงานการจัดฝึกอบรมภายในและภายนอก เป็นวิทยากรหรือผู้ช่วยวิทยากรในหลักสูตรที่ได้รับมอบหมาย เสนอแนวทางปรับปรุงหลักสูตรและกระบวนการพัฒนาบุคลากรอย่างต่อเนื่อง Skill Matrix & Training Road Map ประเมินผลการปฏิบัติงานประจำปี ควบคุมการจัดเก็บข้อมูลและประวัติการฝึกอบรมของพนักงาน สนับสนุนการตรวจประเมินจากหน่วยงานภายในและภายนอก

พนักงานตรวจสอบภายใน

ปฏิบัติงานตรวจสอบมาตรฐานการปฏิบัติงานของพนักงานต้อนรับ พนักงานขับรถ เป็นไปตามระเบียบ นโยบายที่บริษัทกำหนด รวบรวมหลักฐานการตรวจ วิเคราะห์และประเมินผลข้อมูลที่ได้จากการตรวจสอบ สรุปผลการตรวจสอบและรายงานผลการตรวจสอบ

ช่างซ่อมบำรุงตัวถังรถโดยสาร

ซ่อมบำรุงรักษาตัวถังรถโดยสารประจำวัน ช่วยตรวจสอบจุดที่ชำรุดภายในรถโดยสาร และรายงานจุดที่ชำรุดต่อหัวหน้างานเพื่อหาแนวทางในการแก้ไข ดูแลรักษา ทำความสะอาดเครื่องมือช่างประจำวัน งานอื่นๆตามที่ผู้บังคับบัญชามอบหมาย

เจ้าหน้าที่พัฒนาธุรกิจ (Business Development)

จัดทำและดำเนินงานตามแผนการขายและแผนพัฒนาธุรกิจให้สอดคล้องกับเป้าหมายประจำปีของบริษัทฯ ศึกษาและวิเคราะห์ตลาด คู่แข่ง แนวโน้มธุรกิจ และโอกาสในการนำเสนอผลิตภัณฑ์หรือบริการใหม่ ดูแลและพัฒนาความสัมพันธ์กับลูกค้าปัจจุบัน รวมถึงสรรหาลูกค้ารายใหม่เพื่อขยายฐานลูกค้า เข้าพบลูกค้าเพื่อสำรวจความต้องการ พร้อมนำเสนอผลิตภัณฑ์หรือแนวทางที่เหมาะสม ประสานงานการจัดสัมมนา การออกบูธ และงานแสดงสินค้าตามที่ได้รับมอบหมาย

ผู้ช่วยผู้จัดการแผนกเดินรถ

บริหารและควบคุมการปฏิบัติงานของพนักงานต้อนรับบนรถโดยสาร ควบคุมคุณภาพการให้บริการลูกค้า กำกับดูแลให้พนักงานต้อนรับปฏิบัติตามมาตรฐานการบริการของบริษัท ติดตามผลการประเมินความพึงพอใจของผู้โดยสารและดำเนินการปรับปรุงอย่างต่อเนื่อง ดูแลการจัดการกรณีร้องเรียนของลูกค้า และแนะนำแนวทางแก้ไขแก่พนักงาน พัฒนาและอบรมพนักงานต้อนรับ จัดทำรายงานและวิเคราะห์ข้อมูลเพื่อพัฒนาประสิทธิภาพงานบริการ

หัวหน้างานบุคคลและงานธุรการ (ประจำสาขา ระยอง)

บริหารจัดการทรัพยากรบุคคลในสาขา เป็นวิทยากรอบรม ส่งเสริมด้านแรงงานสัมพันธ์ ดูแลสวัสดิการพนักงาน งานเอกสารบุคคล

พนักงานบริการลูกค้า (สาขากรุงเทพ)

รับรถ-ปล่อยรถ ประกาศเรียกผู้โดยสารขึ้นรถ อำนวยความสะดวก ดูแลการขึ้นรถ-ลงรถ ผู้โดยสาร ติดแท็กสัมภาระและจ่ายสัมภาระ ให้ข้อมูลเพิ่มเติมแก่ผู้โดยสาร

เจ้าหน้าที่ธุรการ

ติดต่อประสานงานในแผนก และ ลูกค้า ทำงานเอกสาร อื่นๆที่ได้รับมอบหมาย ประสานงานระหว่างแผนกขายและแผนกบริการหลังการขาย จัดคิวงานช่าง คิวงานกับจัดส่ง ดูแลใบโอทีช่าง

เจ้าหน้าที่จัดซื้อ

รับผิดชอบกระบวนการจัดซื้อ-จัดจ้าง ตั้งแต่ คัดเลือก, ต่อรอง, ตรวจสอบเงื่อนไขสัญญา, นำเสนอและขออนุมัติขึ้นทะเบียน ติดตามสถานะการจัดซื้อจัดจ้าง และประสานงานกับฝ่าย-หน่วยงานที่เกี่ยวข้อง ทั้งภายในภายนอก เพื่อให้เป็นไปตามแผนงาน ทบทวนและประเมิน Supplier รายปี รับผิดชอบและควบคุมขั้นตอนการทำงาน และเอกสารทั้งหมดที่เกี่ยวข้องในกระบวนการจัดซื้อให้เป็นไปตามข้อกำหนดที่เกี่ยวข้อง เช่น ISO9001/14001/Social Compliance งานอื่นๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย

เจ้าหน้าที่ HR & GA

ดูแลงานด้านทรัพยากรบุคคลประจำวัน เช่น เวลาเข้า-ออกงาน การลางาน และข้อมูลพนักงาน ดำเนินการสรรหาบุคลากร (ประกาศรับสมัคร คัดกรอง นัดสัมภาษณ์) ประสานงานด้านเงินเดือนและตรวจสอบความถูกต้องของข้อมูลพนักงาน ดำเนินการด้านวีซ่าและใบอนุญาตทำงาน (Work Permit) สำหรับพนักงานชาวต่างชาติ รวมถึงการประสานงานกับหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง ดูแลงานธุรการทั่วไป (GA) เช่น งานสำนักงาน การประสานงานด้านสถานที่ และอุปกรณ์สำนักงาน ประสานงานกับหน่วยงานภายในและผู้ให้บริการภายนอก ปฏิบัติงานอื่น ๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย

QC Officer พื้นที่จังหวัดชลบุรี

ตรวจสอบคุณภาพงานติดตั้งให้เป็นไปตามแบบก่อสร้างมาตรฐาน และข้อกำหนดโครงการ ตรวจสอบความถูกต้องของวัสดุและอุปกรณ์ก่อนใช้งาน จัดทำ Inspection Report, Test Report และเอกสารควบคุมคุณภาพ ประสานงานกับ Site Engineer, Supervisor และผู้รับเหมา ติดตามผลการแก้ไขข้อบกพร่องและรายงานผลการตรวจสอบ สนับสนุนงาน Testing & Commissioningห

วิศวกรสิ่งแวดล้อม (Environmental Engineer)

ออกแบบ จัดทำรายการคำนวณ และเลือกระบบผลิตน้ำประปา หรือระบบบำบัดน้ำเสียให้ตรงตามความต้องการของลูกค้า สำรวจพื้นที่ เพื่อนำข้อมูลที่ได้มาออกแบบระบบฯ ควบคุมให้งานก่อสร้างเป็นไปตามสัญญา แบบรูป รายละเอียด (Specifications) และรายการที่ได้รับอนุมัติจากโครงการ ให้คำปรึกษาในการเลือกผลิตภัณฑ์ การใช้งาน ดูแล และแก้ไขปัญหาด้านงานวิศวกรรมสิ่งแวดล้อมแก่ลูกค้า สนับสนุนข้อมูลทางเทคนิคเกี่ยวกับระบบผลิตน้ำประปา หรือระบบบำบัดน้ำเสียแก่ฝ่ายขายและการตลาด นำหลักวิชาการและเทคโนโลยีใหม่ด้านระบบผลิตน้ำประปา หรือระบบบำบัดน้ำเสียมาใช้พัฒนาปรับปรุงผลิตภัณฑ์

Property, Casualty and Marine Claims

Handle claims to control costs and deliver an effective claims service. Review all incoming and outstanding claims assigned. Handle, negotiate and adjust claims. Recommend settlement payment for other cases.