ผู้จัดการฝ่ายบริการหลังการขายและนิติกรรม

วางแผนและบริหารจัดการงานต่างๆ ให้เป็นไปตามเป้าหมายและวัตถุประสงค์ จากผู้บริหาร และ อยู่ในขอบเขตที่บริษัทกำหนด บริหารจัดการคนให้เหมาะสมกับงาน สามารถแก้ไขปัญหาต่างๆได้ดี และช่วยเหลือทีมงานแต่ล่ะฝ่ายให้สามารถทำงานให้ได้ตามเป้าหมายที่วางไว้ ดูแลภาพรวมการดำเนินงานประจำวัน และให้ทุกฝ่ายทำงานให้เป็นระบบตามที่วางไว้ ตรวจสอบความคืบหน้าของโครงการ,รายงานต่อผู้บริหาร และเสนอแนวทางปรับปรุงแก้ไข สร้างสัมพันธ์ที่ดีกับลูกค้า บุคคลภายในและภายนอกโครงการ รับมือและเสนอแนวทางแก้ไขกับปัญหาต่างๆ ควบคุมต้นทุน และบริหารงบประมาณของแต่ล่ะส่วนของโครงการ สามารถบริหารและพัฒนาสมาชิกในทีมให้มีขีดความสามารถในการปฏิบัติงาน

Estimate Interior

ศึกษาและวิเคราะห์แบบก่อสร้าง (Drawing), ภาพทัศนียภาพ (Perspective) และข้อกำหนด (Specification) ของงานตกแต่งภายในอย่างละเอียด ถอดปริมาณงาน (Take-off) ทั้งงานโครงสร้าง เฟอร์นิเจอร์บิลท์อิน เฟอร์นิเจอร์ลอยตัว และงานระบบที่เกี่ยวข้องอย่างแม่นยำ จัดทำรายการปริมาณงานและราคา (Bill of Quantities - BOQ) สำหรับใช้ในการประมูลงานหรือเสนอราคาลูกค้า สืบราคาวัสดุตกแต่ง อุปกรณ์ตกแต่ง และค่าแรงจากซัพพลายเออร์ (Supplier) และผู้รับเหมาช่วง (Sub-contractor) เพื่อให้ได้ต้นทุนที่คุ้มค่าที่สุด เปรียบเทียบและวิเคราะห์ราคาจากผู้รับเหมาช่วง (Quotation Analysis) เพื่อคัดเลือกผู้เสนอราคาที่เหมาะสมที่สุด นำเสนอวิศวกรรมคุณค่า (Value Engineering) หรือหาวัสดุทดแทนที่มีคุณสมบัติใกล้เคียงเพื่อช่วยลดต้นทุนของโครงการโดยที่คุณภาพไม่ลดลง จัดทำเอกสารใบเสนอราคา (Quotation) และเอกสารประกวดราคา (Tender Document) ให้แล้วเสร็จตามกำหนดเวลา ร่วมจัดทำงบประมาณโครงการ (Project Budget) และติดตามตรวจสอบต้นทุนจริง (Actual Cost) เทียบกับงบประมาณที่ตั้งไว้ ตรวจสอบความถูกต้องของการเบิกจ่ายงวดงาน (Progress Payment) ของผู้รับเหมาช่วงเทียบกับปริมาณงานที่ทำจริงหน้าไซต์งาน

ฺBusiness Analyst (BA)

1.ติดต่อประสานงานเก็บ Requirement กับลูกคัา 2.วิเคราะห์ความต้องการลูกค้าได้ 3.ทำสรุปความต้องการของลูกค้า และจัดทำเอกสาร Proposal เพื่อให้ลูกค้า Approve 4.จัดทำเอกสาร SRS ประกอบด้วย Business Process ,Work Flow Diagram, Requirement Spec., System Architecture etc.. 5.สามารถอธิบายทีมเพื่อสรุปความต้องการลูกค้าให้กับทีมพัฒนา 6.เอกสารส่งมอบลูกค้า

วิศวกรโยธา/โฟแมน

งานเอกสารต่างๆของโครงการ ทำแบบ shop drawing ควบคุมและติดตามงานก่อสร้าง สามารถทำงาน Survey ได้

ธุรการบัญชี

-เปิดใบเสร็จ, จัดทำใบหักภาษี ณ ที่จ่าย -จัดทำเงินสดย่อยบริษัทฯ -งานอื่นๆ ที่ทางผู้จัดการมอบหมาย

พนักงานต้อนรับ Receptionist

ให้การต้อนรับลูกค้าหรือผู้มาติดต่อ (Check in / Check Out) ด้วยความสุภาพและเป็นมืออาชีพ รับสายโทรศัพท์ ตอบอีเมล์ และประสานงานเรื่องการจองห้องพัก (Booking) ตรวจสอบความถูกต้องของเอกสาร การชำระเงิน การออกใบเสร็จ / ใบกำกับภาษี ให้ลูกค้า ติดต่อประสานงานกับแผนกอื่นๆ (เช่น แม่บ้าน, ช่าง, ห้องอาหาร) เพื่ออำนวยความสะดวกให้ลูกค้าได้อย่างราบรื่น ตอบคำถามและให้ข้อมูลแก่ลูกค้าเกี่ยวกับบริการต่าง ๆ ดูแลความเรียบร้อยของพื้นที่ส่วนต้อนรับให้สะอาด เป็นระเบียบ และพร้อมใช้งานอยู่เสมอ

ช่างพิมพ์ออฟเซต เครื่อง CD75 (ด่วนมาก 2 ตำแหน่ง)

ช่างพิมพ์เครื่องออฟเซต 5 สี CD-75 ผลิตงานพิมพ์ให้มีมาตราฐาน (ระบบแผ่น) ลงรายละเอียดงานพิมพ์ในแต่ละงานเมื่อผลิตเสร็จ ผลิตงานตามที่ได้รับมอบหมายจากหน่วยงาน งานอื่นที่ได้รับมอบหมาย (ตามที่ตกลง)

Sales & Marketing

ค้นหาและติดต่อลูกค้าเป้าหมายใหม่ผ่านช่องทางต่างๆ นำเสนอข้อมูล เจรจาเงื่อนไขราคา และการปิดการขาย ติดตามผลการส่งมอบและดูแลความพึงพอใจหลังการขาย ออกแบบและดำเนิินกิจกรรมโฆษณา ประชาสัมพันธ์ อีเวนต์ ติดตามความสำเร็จของแคมเปญ

Solar Power Plant Shift Supervisor

มีความคุ้นเคยกับหลักการทำงานของอุปกรณ์โซลาร์ฟาร์มขนาดใหญ่และการเชื่อมต่อระบบสายส่ง (Grid System) มีความรู้ความเข้าใจระบบความปลอดภัยไฟฟ้าขั้นสูง และระบบการทำงานแบบมีขั้นตอน (เช่น มาตรฐาน Two Tickets, Three Systems หรือระบบขออนุญาตเข้าทำงานที่ปลอดภัย) สามารถใช้ระบบมอนิเตอร์โรงไฟฟ้า (SCADA) และโปรแกรมคอมพิวเตอร์พื้นฐานสำหรับรายงานผลได้เป็นอย่างดี ใบอนุญาต: มีใบอนุญาตปฏิบัติงานไฟฟ้า (เช่น ใบ กว. หรือ ใบอนุญาตผู้ปฏิบัติงานเกี่ยวกับไฟฟ้าแรงสูง/แรงต่ำ) จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ มีความเป็นผู้นำ มีทักษะการประสานงานและการแก้ปัญหาเฉพาะหน้าภายใต้ความกดดันได้ดี สามารถปฏิบัติงานประจำอยู่ที่ไซต์งาน (On-site) และทำงานเป็นกะ (Shift work) ในพื้นที่ต่างจังหวัดหรือพื้นที่ห่างไกลได้ ไม่มีประวัติการละเมิดกฎความปลอดภัยร้ายแรงในการทำงาน

Night Guest Service Agent

ให้บริการผู้เข้าพักในช่วงกะกลางคืน ดำเนินการ Check-in / Check-out และงาน Night Audit ตามมาตรฐานของโรงแรม รับคำร้องขอและแก้ไขปัญหาของผู้เข้าพัก ตรวจสอบรายงานประจำวันและจัดทำเอกสารที่เกี่ยวข้อง ประสานงานกับแผนกต่าง ๆ เพื่อให้การบริการเป็นไปอย่างราบรื่น ดูแลความปลอดภัยและความเรียบร้อยในช่วงเวลาปฏิบัติงาน

พนักงานขับรถแคชแวน จ.กรุงเทพมหานคร (จตุจักร,ลาดพร้าว,ดินแดง)

- ขับรถลงพื้นที่ เข้าเยี่ยมร้านค้า พร้อมกับพนักงานขาย - จัดส่งสินค้าให้แก่ร้านค้าตามคำสั่งซื้อ - ดูแลรักษาสินค้าภายในรถ ป้องกันการสูญหายและชำรุด - ตรวจสอบความเรียบร้อยของรถและน้ำมันเชื้อเพลิง - ตรวจสอบเส้นทาง แผนที่ในการจัดส่งสินค้าให้ลูกค้า - ตรวจสอบสภาพรถก่อนและหลังการใช้งาน - อื่นๆ ตาม ที่ได้รับมอบหมาย

Oversea Officer/ประสานงานต่างประเทศ(จีน)

ประสานงานกับทาง Branch office และ supplier ในประเทศจีน จัดทำใบเสนอราคาจากต่างประเทศ และข้อมูลการจัดส่งสินค้า ประสานงานขอตัวอย่างสินค้า ตรวจสอบความถูกต้องในรายละเอียดของสินค้า ก่อนนำส่งให้ฝ่ายขาย ประสานงานสายเรือ（ Shipment Planing）

เจ้าหน้าที่ฝ่ายทรัพยากรบุคคล

* **Recruitment and Onboarding:** * Assist with recruitment processes, including posting job advertisements, screening resumes, and scheduling interviews. * Conduct onboarding for new hires, including paperwork, orientation, and training. * **Employee Records:** * Maintain accurate and up-to-date employee records, including personal information, employment contracts, and performance reviews. * Ensure compliance with all relevant labor laws and regulations. * **Benefits Administration:** * Manage employee benefits programs, including health insurance, retirement plans, and other perks. * Process employee benefits enrollment and changes. * **Payroll and Compensation:** * Assist with payroll processing, including time and attendance tracking. * Calculate and process payroll taxes. * Manage employee compensation and benefits. * **Performance Management:** * Assist with performance reviews and goal-setting processes. * Track employee performance and identify training needs. * **Employee Relations:** * Address employee inquiries and concerns in a timely and professional manner. * Foster a positive and supportive work environment. * Handle employee relations issues, such as disciplinary actions and terminations.