Business Development & PR Executive

Develop and maintain strong relationships with business partners, including local brands, hotels, restaurants, wellness businesses, schools, communities, media outlets, and event organizers. Identify and approach potential partners for AYANA circle’s brand alliances, community alliances, membership benefits, and offline events. Prepare professional partnership proposals, sponsorship packages, presentations, event concepts, and cooperation plans based on the needs of each partner. Contact prospective partners, arrange and attend meetings, present partnership proposals, and follow up until the cooperation terms are confirmed. Communicate and negotiate directly with partners, sponsors, vendors, and suppliers regarding cooperation terms, quotations, budgets, timelines, responsibilities, and deliverables. Coordinate partnership benefits, sponsorship arrangements, barter agreements, contracts, and implementation schedules. Maintain relationships with existing partners and ensure that all agreed benefits, commitments, and deliverables are implemented properly and on time. Build and maintain relationships with local media representatives, KOLs, influencers, content creators, and community leaders. Coordinate media invitations, KOL and influencer participation, interviews, site visits, and event-related content collaborations. Support AYANA circle events, particularly partner coordination, supplier communication, guest invitations, media communication, and on-site relationship management. Maintain and regularly update the Partner, Media, KOL, Influencer, Vendor, and Supplier databases. Prepare weekly progress reports summarizing partnership outreach, negotiation status, confirmed collaborations, pending actions, and project progress. Perform other related duties as assigned by the supervisor.

ม.3ขึ้นไป พนักงานขายประจำออฟฟิศ (ไม่เน้นประสบการณ์) ฐาน15,100 หยุด ส.-อา นักขัตฯ

โทรแนะนำผลิตภัณฑ์ประกันสุขภาพ ประกันอุบัติเหตุ (ฐานรายชื่อลูกค้าให้) ทำงานประจำในออฟฟิศ ไม่ต้องออกหาลูกค้านอกสถานที่ มีการอบรม/เทรนงานพนักงานใหม่ทุกคน ทางบริษัทมีรายชื่อลูกค้าให้โทร ทำงานจันทร์-ศุกร์ และ 2เสาร์/เดือน (หยุดตามนักขัตฤกษ์ปฏิทิน) สนใจสมัครงาน ติดต่อ 0638324723 คุณปู สามารถแอดไลน์ไอดีที่เบอร์โทรได้เลยค่ะ คิดรายได้ให้ตั้งแต่วันแรก

ป.ตรี/จบใหม่“ ฝ่ายขายประจำออฟฟิศ”หยุด ส-อ นักขัตฯ โทร/ไลน์ 063-832-4723 k.ปู

รับสมัครเป็นพนักงานประจำ มีเงินเดือนประจำให้ทุกเดือน (ไม่เกี่ยวกับยอดขาย) โทรแนะนำผลิตภัณฑ์ประกันสุขภาพ,ประกันอุบัติเหตุ ให้กับลูกค้าผ่านทางโทรศัพท์เท่านั้น บริษัทฯมีฐานข้อมูลของลูกค้าให้ (ไม่ต้องหาลูกค้าเอง) ทำงานประจำในออฟฟิศ ไม่ต้องออกไปหาลูกค้าข้างนอก มีอุปกรณ์การทำงานให้ -มีการอบรม/เทรนงานพนักงานใหม่ทุกคน (เริ่มคิดเงินเดือนให้ตั้งแต่วันแรกที่เข้าอบรมค่ะ)

ม.3/ปวช/ปวส ฝ่ายขายประจำออฟิศ (สัมภาษณ์ทราบผลทันที) หยุด ส-อ และนักขัต คุณปู

โทรแนะนำผลิตภัณฑ์ ประกันสุขภาพ,ประกันออมทรัพย์ ให้กับลูกค้าผ่านทางโทรศัพท์เท่านั้น ทำงานประจำออฟฟิศ(ไม่ต้องออกไปพบลูกค้าข้างนอก) รับผิดชอบยอดการขายตามเป้าหมายที่กำหนด (มีคอมมิชชั่น) บริษัทมีฐานรายชื่อลูกค้าให้ ไม่ต้องหาเองค่ะ มีฐานเงินเดือนประจำทุกเดือน บรรจุเป็นพนักงานประจำ มีการอบรมเทรนงานพนักงานให้แก่พนักงาน ยินดีสอนงานสำหรับผู้ที่ไม่มีประสบการณ์

พนักงานเร่งรัดหนี้สิน(ทำงาน5วันต่อสัปดาห์ /รายได้รวมเบี้ยขยัน+Incentive25,000+)

ติดตามและเร่งรัดหนี้สินลูกค้าที่ค้างชำระผ่านทางโทรศัพท์และ LINE เจรจา ติดตาม และโน้มน้าวให้ลูกค้ากลับมาชำระค่างวด ใช้ทักษะการสื่อสารและการเจรจาตามสถานการณ์และระยะเวลาการค้างชำระ วิเคราะห์ปัญหาและแก้ไขสถานการณ์เฉพาะหน้าได้ดี บันทึกข้อมูลการติดตามลงระบบ CRM และรายงานการทำงานประจำวัน

พนักงานบริการลูกค้าหลังการขาย

ตอบคำถามลูกค้าหลังการขายจากช่องทางไลน์ เปลี่ยนเครื่องโทรศัพท์มือถือ (ในกรณีโทรศัพท์มือถือมีปัญหา ต้องติดต่อลูกค้าให้เข้ามาที่บริษัทเพื่อทำการซ่อมแซม ส่งคืน หรือเปลี่ยนสินค้า) แจ้งเตือนไปยังลูกค้าให้ทำการชำระเงินทางช่องทางไลน์ก่อนถึงงวดชำระและส่งการแจ้งเตือนทาง SMS บันทึกความคืบหน้าเรื่องการชำระหนี้และติดตามลูกค้าที่ยังค้างชำระ

HR Operations & Employee Relations Supervisor

ดูแลกระบวนการ Employee Lifecycle ตั้งแต่ Onboarding, Probation, Contract Renewal จนถึง Offboarding ตรวจสอบและดูแลข้อมูลพนักงาน สัญญาจ้าง และเอกสาร HR ให้ถูกต้อง ครบถ้วน และเป็นปัจจุบัน ตรวจสอบ Attendance, Leave, OT, Time Adjustment และข้อมูลที่เกี่ยวข้องก่อนประสานงานด้าน Payroll ดูแล Employee Relations รับฟังและประสานการแก้ไขข้อร้องเรียน ปัญหาการทำงาน และประเด็นระหว่างพนักงานกับหัวหน้างาน ดำเนินการและจัดทำเอกสารเกี่ยวกับ Disciplinary Action, Written Warning, Probation Failure, Resignation และ Termination ให้คำแนะนำเบื้องต้นแก่หัวหน้างานเกี่ยวกับการบริหารพนักงาน กฎระเบียบบริษัท และแนวทางการดำเนินการด้าน HR ตรวจสอบความเสี่ยงด้านพนักงานและกฎหมายแรงงาน พร้อมรายงานหรือ Escalate กรณีที่มีความซับซ้อนหรือมีความละเอียดอ่อนต่อผู้บังคับบัญชา ติดตาม Probation Due Date, Contract Expiry และ Employee Status เพื่อให้ดำเนินการภายในระยะเวลาที่กำหนด ประสานงานและติดตาม Visa, Work Permit, 90-Day Report และเอกสารที่เกี่ยวข้องสำหรับพนักงานต่างชาติ ประสานงานด้าน Social Security และเอกสาร HR ที่เกี่ยวข้องกับหน่วยงานราชการ ดูแลและปรับปรุง Employee Relations / HR Operations Tracker พร้อมจัดทำรายงานสรุปต่อผู้บังคับบัญชา วิเคราะห์ปัญหาที่เกิดขึ้นซ้ำ และเสนอแนวทางปรับปรุง SOP, Checklist, Tracker และ HR Workflow กำกับ ติดตาม และสนับสนุนทีม HR เพื่อให้งานดำเนินการอย่างถูกต้อง ครบถ้วน และตรงตามกำหนดเวลา ปฏิบัติงาน HR อื่น ๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย

พนักงานขับรถผู้บริหาร/พนักงานขับรถส่วนกลาง (สัญญาจ้าง)

ขับรถผู้บริหาร / ขับรถส่วนกลาง ทำงาน 6 วัน/สัปดาห์ ( วันละ 7 ชั่วโมง ) ตรวจวัดแอลกอฮอล์ทุกครั้งก่อนปฏิบัติงาน สถานที่ปฏิบัติงาน : กทม. / โซนห้วยขวาง / ตจว.ในบางครั้ง

เจ้าหน้าที่ประสานงานฝ่ายขาย/Sales support（ทำ6วัน/สัปดาห์ รวมเบี้ยพิเศษ 25,000+)

1.1ประสานงานระหว่างพนักงานขายกับแผนกคลังสินค้าและหน้าร้าน 1.2บันทึกข้อมูลการขายลงในระบบ Google Sheet 1.3ติดตามและอัปเดตสถานะการนัดหมายของลูกค้า 1.4สนับสนุนการทำงานของทีมขายให้เป็นไปอย่างมีประสิทธิภาพ

ผู้ช่วยผู้จัดการ/ล่ามภาษาจีน/经理助理

กระทบยอดเงินดาวน์และเงินผ่อน แปลทั่วไปในแผนก งานอื่นๆตามที่ได้รับมอบหมาย

พนักงานขายโทรศัพท์/SALES

ทำการขายให้กับลูกค้า ทำความเข้าใจประเภทรุ่นของโทรศัพท์ Apple แต่ละรุ่น เพื่อนดิวกับลูกค้าให้มาซื้อกับเรา ประสานงาน ติดต่อและทำการนัดหมายลูกค้าผ่านช่องทางออนไลน์ ทำการนัดหมายลูกค้ามายังหน้าร้านและยืนยันข้อมูลการนัดให้ถูกต้อง

Customer service/บริการลูกค้าหน้าร้าน( มีนบุรี)

ต้อนรับลูกค้าที่หน้าร้าน ตรวจสอบข้อมูลของลูกค้าที่มาถึงหน้าร้านและแนะนำลูกค้าในการทำสัญญา ลงทะเบียนให้เสร็จสิ้นและรับความคิดเห็นเกี่ยวกับกระบวนการเซ็นต์สัญญา ตรวจสอบหมายเลขโทรศัพท์ของลูกค้าให้ตรงกับหมายเลขทีระบุไว้ในระบบ กระทบยอดและสรุปรายรับรายจ่ายประจำวัน

เจ้าหน้าที่บริหารลูกหนี้

บริการลูกค้าหลังการขาย ประสานงานตอบข้อซักถามลูกค้าให้ได้รับความพึงพอใจสูงสุด แจ้งเตือนกำหนดการชำระเงินลูกค้า จัดทำทะเบียนลูกหนี้และจัดเก็บทะเบียนลูกหนี้ จัดทำจดหมายบอกกล่าวการผิดนัดชำระ และหนังสือบอกเลิกสัญญาและบอกกล่าวบังคับจำนอง ประสานงานกับลูกหนี้ที่ต้องการปิดบัญชี หรือปรับปรุงโครงสร้างหนี้ทุกราย เพื่อส่งต่อให้ฝ่ายที่เกี่ยวข้องดำเนินการ ติดตามทวงถามกรณีลูกค้าครบกำหนดชำระหรือเกินชำระ งานอื่นๆที่ได้รับมอบหมาย