Marketing Officer – Online/Offline

ดูแลงานการตลาดทั้งออนไลน์และออฟไลน์ การตลาดออนไลน์ 2.1. การจัดการการขายผลิตภัณฑ์ในรูปแบบออนไลน์: วางแผนและทำการตลาดเเบบออนไลน์ เพื่อเพิ่มยอดขายสินค้าเเบบออนไลน์โดยเฉพาะกลุ่มสินค้าที่ได้รับมอบหมายตามเป้ายอดขายในภาพรวม 2.2. การจัดการเนื้อหาออนไลน์: เขียนและเผยแพร่เนื้อหาที่น่าสนใจและเกี่ยวข้องกับผลิตภัณฑ์ในเว็บไซต์และแพลตฟอร์มโซเชียลมีเดียของบริษัท 2.3. การจัดการ SEO: วิเคราะห์และปรับปรุงเว็บไซต์เพื่อเพิ่มอันดับการค้นหาในเครื่องมือค้นหา (SEO) เพื่อเพิ่มปริมาณผู้เข้าชมเว็บไซต์และเปลี่ยนเป็นลูกค้า 2.4. การจัดการ Google Ads: สร้างและจัดการแคมเปญโฆษณาผ่าน Google Ads เพื่อเพิ่มการเข้าถึงและยอดขาย การตลาดออฟไลน์ 3.1. วางแผนและดำเนินกิจกรรมการตลาด เช่น การจัดแสดงสินค้า, การออกบูธ, การจัดสัมมนา และกิจกรรมส่งเสริมการขายในพื้นที่ต่างๆ 3.2. ประสานงานกับทีมงานอื่นๆ เพื่อจัดทำสื่อโฆษณาและโปรโมชั่นที่ใช้ในกิจกรรมการตลาด 3.3. ติดตามและวิเคราะห์ผลลัพธ์ของกิจกรรมการตลาด 3.4. การจัดการงบประมาณและการรายงาน: จัดทำและบริหารงบประมาณการตลาดให้เป็นไปตามแผนที่วางไว้ จัดทำรายงานและวิเคราะห์ผลลัพธ์ของกิจกรรมการตลาด เพื่อนำเสนอให้กับผู้บริหาร 3.5. การประสานงานและสร้างความสัมพันธ์: ประสานงานกับหน่วยงานภายในและภายนอกเพื่อให้กิจกรรมการตลาดดำเนินไปอย่างราบรื่น สร้างความสัมพันธ์ที่ดีกับลูกค้าและพาร์ทเนอร์ทางธุรกิจ การติดต่อประสานงาน: ทำงานร่วมกับทีมการขายเพื่อสร้างสรรค์แคมเปญการตลาดทั้งออนไลน์และออฟไลน์ที่มีประสิทธิภาพ การวิเคราะห์และรายงานผล: ติดตามและวิเคราะห์ข้อมูลการตลาดทั้งเพื่อปรับปรุงกลยุทธ์และรายงานผลการดำเนินงาน ดูแลและรับผิดชอบงานอื่นที่ได้รับมอบหมาย

รองหัวหน้าแผนกผลิต (ชลบุรี)

ควบคุมการผลิตภายในหน่วยงานให้เป็นไปตามแผนการผลิตที่แผนกวางแผนกำหนด ควบคุมดูแลและติดตามงานให้บรรลุเป้าหมายในแต่ละหน่วยงานพร้อมติดตามปัญหาที่เกิดในหน่วยงานเพื่อหา ทางแก้ไขและ ป้องกันพร้อมทั้งรายงานปัญหาให้ผู้บังคับบัญชาได้รับทราบ ดูแลการจัดกำลังคนให้เหมาะสมต่อการผลิตหน่วยงานเคลือบกาวและหน่วยงานโฟล์คลิฟท์ ควบคุมดูแลงานด้าน 5 ส. และความปลอดภัยให้ได้เป้าหมายที่ที่ตั้งไว้ รวมถึงการขาด, ลา ,มาสาย อบรมให้ความรู้ในเรื่องงาน, แนะนำขั้นตอนการทำงานที่ถูกต้องแก่พนักงานพร้อมทั้ง ให้คำปรึกษาแก้ปัญหาหน้างานร่วมกับ ผู้ใต้บังคับบัญชา ถ่ายทอดนโยบายไปยังผู้ใต้บังคับบัญชาพร้อมทั้งติดตามการปฏิบัติงานของพนักงานให้ถูกต้องและได้ตามมาตรฐานที่กำหนด ปรับปรุงและพัฒนากระบวนการผลิต, ลดความสูญเสียในกระบวนการผลิต ดูแลบริหารจัดการพื้นที่การปฏิบัติงานภายในแผนกให้มีความสะอาดอย่างสม่าเสมอ จัดทำรายงานสรุปและตรวจสอบข้อมูลความถูกต้อง Jumbo Roll ที่มีอายุเกิน 6 เดือน ส่งผู้บังคับบัญชาทุกเดือน จัดทำสรุปข้อมูลฟิล์มที่ต้องส่งเคลมประจำเดือน วิเคราะห์ข้อมูลและหาแนวทางแก้ไขปัญหา Jumbo Roll ที่แผนกตัดเทปแจ้งปัญหามา ควบคุมดูแลและติดตามผล KPI ให้ไม่ให้เกินเป้าหมาย วิเคราะห์ข้อมูลและหาแนวทางแก้ไขปัญหา Jumbo Roll ที่ไม่ผ่านมาตรฐานการผลิต เรียนรู้เข้าใจการใช้งานเครื่องจักรใหม่ๆภายในแผนก ปฏิบัติงานอื่นๆ ตามที่ได้รับมอบหมายจากผู้บังคับบัญชา

Commissioning Manager - English or Chinese Speaking

Master Cx Plan: Develop, review, and approve the project-specific Master Commissioning Plan, ensuring alignment with owner project requirements (OPR) and basis of design (BOD). Script Writing & Approval: Author and validate highly detailed, step-by-step testing scripts for Level 4 (Functional Performance Testing) and Level 5 (Integrated Systems Testing). Failure Mode Testing: Design specific "blackout" and component-failure scenarios (e.g., sudden loss of utility power, generator failure to start, chiller loop isolation) to test system redundancy and automated failovers. Vendor Coordination: Direct third-party commissioning agents (CxA), equipment vendors, and MEP contractors to ensure execution schedules align perfectly with the construction critical path. Level 4 (FPT): Oversee individual system testing, including load bank testing of UPS systems and generators, hydrostatic testing of cooling loops, and point-to-point validation of BMS/EPMS controls. Level 5 (IST): Lead the execution of the Integrated Systems Testing. Serve as the central commander on the floor during full-load heat load testing (using server simulators/thermal blocks) to validate the entire ecosystem under peak load. De-snagging & Field Logs: Maintain and manage the master commissioning issue log. Categorize deficiencies by severity and drive prompt resolution with contractors. Root Cause Analysis (RCA): Lead technical investigations into equipment failures or unexpected system behaviors during energized testing phases. Documentation Management: Compile, review, and organize all final commissioning reports, factory test data, certified scripts, and O&M documentation for asset handover.

HRD Officer ( กทม.)

จัดทำวิเคราะห์ความจำเป็นในการฝึกอบรม และจัดทำแผนพัฒนาบุคลากร แผนอบรมประจำปี ตามงบประมาณของบริษัท ประสานงานและดำเนินการฝึกอบรม จัดเตรียมสถานที่ อุปกรณ์ เอกสาร ดูแลการจัดฝึกอบรม ประเมินและสรุปผลการฝึกอบรม วิเคราะห์ข้อมูลจากแบบประเมินและข้อเสนอแนะ เพื่อพัฒนาและปรับปรุงหลักสูตรให้เกิดประสิทธิผลอย่างต่อเนื่อง สรรหาบุคลากร การประกาศรับสมัครงาน คัดกรองใบสมัคร นัดหมายผู้สมัคร ประสานงานการสัมภาษณ์จัดเตรียมเอกสาร และติดตามผลการสรรหาตามโครงสร้างอัตรากำลังคนให้เป็นไปตามระยะเวลาที่บริษัทกำหนด ปฏิบัติงานอื่น ๆ ตามที่ได้รับมอบหมายจากผู้บังคับบัญชา

เจ้าหน้าที่สนับสนุนฝ่ายขาย (ประจำภาคกลาง)

สนับสนุนงานฝ่ายขาย: เตรียมเอกสาร ใบเสนอราคา และประสานงานภายในให้กระบวนการขายเป็นไปอย่างราบรื่น ดูแลฐานลูกค้าในเขตภาคกลาง: ลงพื้นที่ เยี่ยมลูกค้า ตรวจสอบสินค้า แลดูแลบริการหลังการขาย ประสานงานจัดส่งสินค้า: ทำงานร่วมกับคลังสินค้าและฝ่ายขนส่ง เพื่อให้ส่งมอบสินค้าได้อย่างถูกต้อง ตรงเวลา สนับสนุนงานการตลาด: จัดเตรียมโบรชัวร์ แคตตาล็อก สื่อประชาสัมพันธ์ และช่วยจัดกิจกรรมส่งเสริมการขายในพื้นที่ ให้บริการหลังการขาย: รับเรื่องร้องเรียน ให้คำแนะนำ และติดตามความพึงพอใจของลูกค้า พัฒนาความสัมพันธ์กับลูกค้า: สร้างความสัมพันธ์ที่ดีระยะยาวกับลูกค้า งานอื่นๆตามที่ได้รับมอบหมาย เหมาะกับคนที่ : ชอบงานที่ไม่จำเจ ได้ออกนอกสถานที่,ชอบประสานงาน พูดคุย และแก้ปัญหาให้ลูกค้า,อยากพัฒนาตัวเองในสายงานขาย/ การตลาด,พร้อมลุย และชอบความท้าทาย

Quantity Surveyor (MEP) - Data Center English or Chinese speaking

Prepare Bill of Quantities and Cost estimates, for Electrical, HVAC, Sanitary and Fire protection works. Liaise with sub-contractors and suppliers for quotations. Budget preparation and cost presentation to management. Coordinate with other departments, clients, subcontractors, engineers etc. Prepare tender and contractual documents. Assist the project team in value engineering. Prepare and submit tenders on a regular basis. Maintain suppliers / contractors lists / data bases used for estimating. Ability to read plans & tender documents. Attend estimating meetings as required. Ability to learn new computer estimating system. Ability to work either independently or as part of a group to achieve required outcomes. Understand contracts, spec & scope of works. Understand Design & Construction documents. Assessment of tender design alternatives & preparation of value engineering proposals. Prepare tender letters, bills of quantities, schedules of rates & project budgets.

QS & Estimate Engineer (Civil) - English or Chinese Speaking

Estimate the cost in term of the Civil and Architectural Work in the bidding stage (Part time) Prepare the Variation Order Work and all the relevant document in the project site Prepare the Payment application and the relevant document to the client in the project site Support to Site Engineering in term of Office Engineer responsibility Sourcing Supplier and Subcontractor for the project site Compare and Evaluate cost from Supplier and Subcontractor

Project Architect - English or Chinese Speaking

Assist in preparing concept designs and presentation materials Assist the team and work together to achieve project goals Prepare architectural deliverables, including: 2D drawings, 3D models, and basic BIM models Construction drawings and shop drawings Documents for authority submission and approvals Review drawings and help clarify details, including RFI (Request for Information) and RFA (Request for Approval). Ensure all drawings are accurate, consistent, and meet project standards Coordinate with internal team, consultants (Structure, MEP), and site team Occasionally attend site to support coordination and check design implementation

HR Supervisor Site Project (English or Chinese Speaking)

At least 5 years of practical experience in human resources operation + general administration operation, proficient in basic HR work and daily administrative affairs, able to independently respond to employees' HR needs and administrative services. Practical HR capability – skilled in handling employee onboarding and separation, attendance calculation, salary payment, social security contribution, employee file management; familiar with basic provisions of Thai labor laws and regulations, able to handle labor contract signing and probation period management in compliance. Core practical administrative capability – responsible for daily vehicle scheduling (employee commuting, official travel arrangement), office supplies procurement and collection registration, fixed assets inventory, office environment maintenance (cleaning, green plants, office equipment repair request). With basic communication, coordination and service awareness, able to respond to employees' HR consultation, assist in handling simple employee relations issues, and coordinate meeting room booking, travel ticket & hotel reservation, official reception support, and preliminary review of administrative expense reimbursement. Proficient in office software (Excel, Word, PPT), HRIS system and administrative office system, able to efficiently compile and file HR reports and administrative ledgers (vehicle usage records, procurement ledgers, expense statistics). Working experience as HR & Admin Specialist in local Thai enterprises or international projects, familiar with local recruitment channels (JobThai, LinkedIn Thailand) and administrative procurement procedures (e.g. liaison with local office supplies suppliers, preliminary review of procurement contracts). Experience in participating in special work such as employee training organization.

แม่บ้าน (House Keeper)

มีความคุ้นเคยกับขั้นตอนการทำความสะอาดในพื้นที่สำนักงานและพื้นที่พักอาศัย (เช่น หอพัก โรงอาหาร) และสามารถใช้อุปกรณ์ทำความสะอาดและน้ำยาทำความสะอาดประเภทต่าง ๆ ได้อย่างคล่องแคล่ว ปฏิบัติตามมาตรฐานสุขอนามัยของประเทศไทยและข้อกำหนดการทำความสะอาดของโครงการ สามารถทำงานได้อย่างอิสระ เช่น ทำความสะอาดพื้น เช็ดประตูหน้าต่าง ฆ่าเชื้อห้องน้ำ และเก็บขยะ มีความรับผิดชอบสูง ใส่ใจรายละเอียด สามารถดูแลรักษาความสะอาดของพื้นที่อย่างสม่ำเสมอ และจัดการงานทำความสะอาดเร่งด่วนได้ทันเวลา (เช่น ก่อน–หลังการประชุม หรือหลังจบกิจกรรม) มีประสบการณ์งานทำความสะอาดในองค์กรขนาดใหญ่ โครงการวิศวกรรม หรือชุมชนที่อยู่อาศัย มีความรู้เกี่ยวกับขั้นตอนการฆ่าเชื้อและการป้องกันโรคระบาด และมีใบรับรองการฝึกอบรมที่เกี่ยวข้อง สามารถสื่อสารเบื้องต้นได้ทั้งภาษาจีนและภาษาไทย ปฏิบัติตามการจัดตารางงานของโครงการได้ (รวมถึงการทำงานเป็นกะและทำงานล่วงเวลาในวันหยุด) และดูแลรักษาอุปกรณ์และวัสดุทำความสะอาดอย่างเหมาะสม มีความตระหนักด้านการดูแลโครงสร้างพื้นฐาน สามารถรายงานปัญหาอุปกรณ์ในพื้นที่สำนักงาน/ที่พัก (เช่น ปัญหาไฟฟ้าและน้ำประปา) ได้อย่างทันท่วงที และช่วยประสานงานด้านการซ่อมบำรุง

Commercial Officer - Chinese Speaking

Prepare, review, andmanagebilingual (Thai-Chinese-English) contract as well as progress claims and variation orders; Coordinate among construction teams, procurement, finance, and subcontractors Support due diligence investigation and compliance management Track contract performance and report commercial status to management Attend meetings and assist with translation/interpreting between Thai-Chinese-English when necessary

HR - Visa & Work Permit Specialist - English or Chinese Speaking

Handle end-to-end visa and work permit applications, renewals, and cancellations for expatriate employees Liaise with government authorities (e.g., Immigration Bureau, Department of Employment) Ensure compliance with local labor laws and immigration regulations Maintain accurate records and documentation related to visas and work permits Coordinate with internal departments and external agencies Provide guidance to employees regarding visa requirements and processes Support HR administrative tasks as assigned

Project Manager (Infrastructure & Data Center) - English or Chinese Speaking

Lead and manage construction projects from project initiation through completion and handover. Develop and control project plans, schedules, budgets, resources, and construction progress to achieve project objectives. Coordinate multidisciplinary teams including Engineering, Construction, QA/QC, HSE, Procurement, Planning, Contracts, and Subcontractors. Monitor project cost, productivity, quality, safety, and risk, ensuring compliance with contract requirements, company standards, and applicable regulations. Review construction methods, shop drawings, technical submissions, and project execution plans. Manage project stakeholders including clients, consultants, authorities, and subcontractors, ensuring effective communication and timely decision-making. Resolve technical and contractual issues while maintaining project milestones and client satisfaction. Prepare project reports, forecasts, progress updates, and executive presentations for management. Lead project commissioning, testing, final inspection, and project handover activities. Promote a strong safety culture and ensure compliance with Quality, Health, Safety, and Environmental (QHSE) standards throughout project execution.