ธุรการงานเอกสาร

จัดทำเอกสารและบันทึกข้อมูลเข้าระบบ ตรวจสอบความถูกต้องของเอกสาร ประสานงานกับสาขาและหน่วยงานภายใน จัดเก็บเอกสารและงานธุรการทั่วไป ช่วยงานผู้บริหารและงานที่ได้รับมอบหมาย

เจ้าหน้าที่คลังสินค้า(ลพบุรี)

ควบคุมการรับ - จ่ายสินค้า ให้ตรงกับสต็อก ควบคุมกระบวนการฟรีส -Packสินค้า และThawสินค้า ควบคุมการสินค้าสูญเสียจากการจัดเก็บและเคลื่อนย้ายสินค้า ติดต่อประสานงานทั้งภายในและภายนอกองค์กร รักษามาตรฐานGMP และ BQM ให้ได้ตามข้อกำหนด ควบคุมการทำงานให้มีความปลอดภัยตามระบบOHSAS ดำเนินการตามกิจกรรมของบริษัท เช่น WCM , BPR , TPm , Change control

เจ้าหน้าที่ธุรการ (ประจำ MRT บางรักน้อย-ท่าอิฐ)

- ดูแลการจัดเก็บรายได้ให้เป็นไปตามเงื่อนไข ข้อตกลงที่กำหนด ตรวจสอบการจัดเก็บรายได้ ตรวจนับเงินกับรายงานการสรุปกะการปฏิบัติงานของพนักงาน และจัดทำรายงานสรุปรายได้เพื่อนำส่งให้กับบริษัทฯ หรือผู้ว่าจ้าง -ดูแลการจัดเตรียมเงินทอนและการแลกเงินทอนให้กับพนักงาน - ดำเนินการให้บริการจัดทำ และต่ออายุบัตรจอดรถให้กับลูกค้า รวมทั้งการให้บริการตอบคำถามหรือให้คำแนะนำอื่นๆ ที่เกี่ยวข้องแก่ลูกค้า - ดำเนินการดูแลการเรียกรับชำระค่าปรับ กรณีต่างๆ จากลูกค้า และการจัดทำเอกสาร แบบฟอร์มประกอบการรับชำระค่าปรับจากลูกค้า - ดูแล จัดเก็บ ตรวจนับบัตรจอดรถ ดำเนินการจัดจ่ายบัตรจอดรถให้กับพนักงาน โดยมีเอกสารควบคุมการเบิกจ่ายให้ครบถ้วนถูกต้อง - ช่วยผู้จัดการหน่วยงานในการจัดอัตรากำลัง จัดทำตารางการปฏิบัติงานของพนักงาน - ช่วยผู้จัดการหน่วยงานในการดูแล ตรวจสอบด้านกายภาพให้เป็นไปตามข้อกำหนด และข้อตกลงร่วมกับผู้ว่าจ้าง - ดูแลการจัดเตรียม จัดเก็บ เบิกจ่ายอุปกรณ์ เครื่องมือในการปฏิบัติงานให้พร้อม และเพียงพอสำหรับการปฏิบัติงานอยู่เสมอ - ดำเนินการขอซื้อ ขอเบิก เครื่องมือ อุปกรณ์ เครื่องใช้สำนักงาน และวัสดุสิ้นเปลืองอื่นๆ จากฝ่ายจัดซื้อและธุรการ - ดำเนินการประสานงานการแจ้งซ่อม การดูแลติดตามงานซ่อมบำรุงให้แล้วเสร็จตามกำหนด - จัดทำสรุปข้อมูล เวลาการปฏิบัติงานของพนักงาน รวบรวม ตรวจสอบเอกสารใบลงเวลา ใบลา แบบฟอร์มการทำงานล่วงเวลาให้ครบถ้วนถูกต้องเพื่อนำส่งฝ่ายบุคคล - ดำเนินการรับสมัครงานที่หน่วยงาน ดูแลตรวจสอบใบสมัคร และเอกสารประกอบการสมัครงานให้ครบถ้วนถูกต้อง และจัดส่งให้ฝ่ายบุคคล - จัดทำรายงานการปฏิบัติงาน การจัดเก็บรายได้ของหน่วยงานจัดส่งผู้ว่าจ้าง และจัดส่งผู้บริหาร - ดูแลบริหารจัดการงานธุรการ งานสารบรรณ ค่าใช้จ่ายเงินสดย่อยในหน่วยงาน - ประสานงานกับหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง และปฏิบัติงานอื่น ๆ ตามที่ได้รับมอบหมายจากผู้บังคับบัญชา - งานอื่นๆตามที่ได้รับมอบหมายจากผู้บังคับบัญชา

จัดซื้อ ธุรการ ประสานงาน

ดำเนินการจัดซื้อวัสดุก่อสร้างตามแผนงานและความต้องการของโครงการ ติดต่อประสานงานกับผู้ขาย ขอใบเสนอราคา เปรียบเทียบราคา และเจรจาต่อรอง ตรวจสอบสเปควัสดุให้ถูกต้องตรงตามที่วิศวกรหรือหน้างานกำหนด ติดตามการส่งมอบสินค้าให้เป็นไปตามกำหนด จัดทำเอกสารจัดซื้อ ใบสำคัญจ่าย และบันทึกข้อมูลในระบบ

ผู้จัดการเขตภาคใต้ (Area Manager)

บริหารร้านชาตรามือ บริหารยอดขาย และควบคุมต้นทุนต่างๆ ให้เป็นไปตามเป้าหมาย ควบคุมคุณภาพสินค้า และ การบริการ ของสาขาให้ได้มาตรฐานตามที่บริษัทวางไว้ ตรวจสอบการทำงานของแต่ละสาขาให้เป็นไปตามนโยบาย และมาตราฐานของบริษัทฯ ให้คำแนะนำ ปรึกษา ความช่วยเหลือในเรื่องของงานต่างๆ เกี่ยวกับบริหารงานร้าน กับพนักงาน หัวหน้าร้าน และผู้จัดการร้าน วางแผนกำลังคน สร้างทีมงาน และพัฒนาบุคลากรในความรับผิดชอบ งานอื่นๆ ที่เกี่ยวข้อง

เจ้าหน้าที่ QA ปฏิบัติงานที่ โรงงานสุขุมวิท 101

รับผิดชอบการสุ่มตัวอย่าง ตรวจสอบ ตรวจวัด คุณภาพของวัตถุดิบ/ผลิตภัณฑ์/สินค้าสำเร็จรูป เพื่อให้เป็นไปตาม วิธีการและมาตรฐานด้านการควบคุมคุณภาพ

ผู้จัดการฝ่ายทรัพยากรบุคคล

1. ด้านกลยุทธ์และนโยบายทรัพยากรบุคคล วางแผนและกำหนดกลยุทธ์ด้านทรัพยากรบุคคลให้สอดคล้องกับเป้าหมายและแผนธุรกิจขององค์กร จัดทำและปรับปรุงนโยบาย ระเบียบ ข้อบังคับ และคู่มือพนักงานให้ครอบคลุมทั้งสำนักงานใหญ่และโรงงาน กำกับดูแลการปฏิบัติตามกฎหมายแรงงาน กฎหมายความปลอดภัย และกฎหมายที่เกี่ยวข้อง 2. ด้านการวางแผนอัตรากำลังและการสรรหาบุคลากร วางแผนอัตรากำลังคนให้เหมาะสมกับโครงสร้างองค์กรและแผนการผลิต ควบคุมและบริหารกระบวนการสรรหา คัดเลือก บรรจุ แต่งตั้ง และโอนย้ายพนักงาน สนับสนุนการสร้างภาพลักษณ์องค์กรเพื่อดึงดูดและรักษาบุคลากรที่มีคุณภาพ 3. ด้านบริหารผลการปฏิบัติงานและการพัฒนาบุคลากร กำหนดและบริหารระบบประเมินผลการปฏิบัติงาน (KPI / Competency) ให้เป็นมาตรฐานเดียวกัน วางแผนฝึกอบรมและพัฒนาทักษะพนักงานทุกระดับ ทั้งสายสำนักงานและสายการผลิต พัฒนาผู้บังคับบัญชา หัวหน้างาน และวางแผนทายาทตำแหน่ง (Succession Plan) 4. ด้านค่าตอบแทน สวัสดิการ และงบประมาณ กำหนดโครงสร้างเงินเดือน ค่าจ้าง ค่าล่วงเวลา และสวัสดิการให้เหมาะสมและเป็นธรรม บริหารงบประมาณด้านทรัพยากรบุคคลให้มีประสิทธิภาพและสอดคล้องกับต้นทุนการผลิต ควบคุมระบบเงินเดือนและผลตอบแทนให้เป็นไปตามกฎหมายแรงงาน 5. ด้านแรงงานสัมพันธ์และวินัยพนักงาน ดูแลแรงงานสัมพันธ์ทั้งสำนักงานใหญ่และโรงงาน จัดการข้อร้องเรียน ข้อขัดแย้ง และข้อพิพาทแรงงานอย่างเหมาะสม กำกับดูแลวินัยพนักงาน การสอบสวน และการลงโทษตามระเบียบองค์กร ส่งเสริมขวัญกำลังใจ ความผูกพัน และวัฒนธรรมองค์กรที่ดี 6. ด้านความปลอดภัย อาชีวอนามัย และสภาพแวดล้อมในการทำงาน กำกับดูแลระบบความปลอดภัย อาชีวอนามัย และสภาพแวดล้อมในการทำงาน (SHE) ประสานงานการฝึกอบรมด้านความปลอดภัยและการตรวจประเมินตามมาตรฐานโรงงาน สนับสนุนการป้องกันอุบัติเหตุและการปรับปรุงสภาพการทำงาน 7. ด้านระบบข้อมูลและรายงานทรัพยากรบุคคล บริหารจัดการข้อมูลบุคคล การลงเวลา การขาด–ลา–มาสาย และข้อมูลค่าจ้าง จัดทำรายงานและวิเคราะห์ข้อมูลด้านทรัพยากรบุคคลเพื่อสนับสนุนการตัดสินใจของผู้บริหาร พัฒนาระบบ HR ให้มีความถูกต้อง ทันสมัย และเชื่อมโยงทั้งองค์กร

Operation Manager

ควบคุม ดูแล และบริหารจัดการงานนิติบุคคลอาคารชุด/หมู่บ้านจัดสรรในความรับผิดชอบให้เป็นไปตามมาตรฐานบริษัท วางแผนงบประมาณ ควบคุมรายรับ-รายจ่าย และดูแลสภาพคล่องทางการเงินของแต่ละนิติบุคคล เป็นตัวแทนบริษัทประสานงานกับคณะกรรมการนิติบุคคล ลูกบ้าน และหน่วยงานราชการที่เกี่ยวข้อง เป็นตัวแทนบริษัทประสานงานกับคณะกรรมการนิติบุคคล ลูกบ้าน และหน่วยงานราชการที่เกี่ยวข้อง จัดทำรายงานสรุปผลการดำเนินงานเสนอผู้บริหารและคณะกรรมการนิติบุคคล แก้ไขปัญหาเฉพาะหน้าและข้อร้องเรียนต่างๆ

ผู้จัดการทั่วไป

1.ติดต่อประสานงานต่างๆ กับหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง (ทั้งภาครัฐ / เอกชน) 2.งานสนับสนุนการทำงานของบริษัทฯ ตามที่ได้รับมอบหมาย 3.จัดเตรียมเอกสารยื่นหน่วยงานต่างๆ ตามคำสั่งผู้บังคับบัญชา 4. สามารถพูดโต้ตอบภาษาอังกฤษได้เป็นอย่างดี 5. ถ้าสามารถพูดและเขียน ภาษาจีนได้ จะพิจารณาเป็นพิเศษ

Business Development & Platform Strategy Associate

วิเคราะห์ตลาด คู่แข่ง โอกาสทางธุรกิจ และแนวทางการเติบโตของแพลตฟอร์ม จัดทำ business brief, project plan, feasibility study และ business case สนับสนุนโปรเจกต์ด้าน platform growth, franchise improvement และ market expansion วิเคราะห์ตัวเลขธุรกิจ เช่น GMV, revenue, margin, retention, CAC และ unit economics ประสานงานข้ามทีม เช่น Operations, Marketing, Product, Finance, Franchise และ CEO Office สรุปข้อมูลเชิงธุรกิจ insight และ recommendation เพื่อใช้ประกอบการตัดสินใจ ใช้ AI Tools และ Digital Tools เพื่อช่วย research, analysis, documentation และ workflow ติดตามความคืบหน้าของโปรเจกต์ owner timeline risk และ action items

เจ้าหน้าที่งานขาย

เสนอขายงานลูกค้า ( แนะนำเพจพร้อมเสนอขายงานลูกค้า , ขอใบเสนอเพื่อส่งให้ลูกค้า , ติดตามการเข้าไปนำเสนองานกับลูกค้า ) ติดตาม และตรวจสอบผลการขายและการผลิต วางแผนการสรรหาลูกค้ารายใหม่ ติดต่อประสานงานลูกค้า ลูกค้ารายใหม่ และ รายเก่า ติดต่อประสานงานทั้งภายในเเละภายนอกองค์กร จัดทำเอกสารใบเสนอราคา หรือเอกสารที่เกี่ยวข้อง จัดทำการเปิดใบสั่งขาย (SO) ติดตาม PO. หรือ สัญญาเพื่อให้เกิดการเก็บเงินได้รวดเร็วตามรอบดิวส์ ติดตามตรวจสอบผลการขายและการส่งมอบ ติดตามสถานะงานค้างสรุปจากลูกค้ารายสัปดาห์

พนักงานเชื่อม

ตั้งค่าและควบคุมเครื่องตามแผนการผลิต ทำงานร่วมกับทีมงานเพื่อพัฒนากระบวนการงานเชื่อม

Marketing Manager (Paddio Bangna-Trad KM.8) สังกัด บริษัท โชติธนวัฒน์ จำกัด

Develop annual, quarterly, and monthly marketing strategies and plans aligned with Paddio's business objectives. Plan and execute marketing campaigns, promotions, and special events to increase customer traffic and brand awareness. Set marketing goals, KPIs, and action plans, and monitor performance to ensure business targets are achieved. Manage relationships and coordinate with marketing agencies, media agencies, creative agencies, and other external vendors. Prepare marketing briefs, define project scope, and ensure all projects are delivered on time. Review and approve creative materials, marketing content, and campaign deliverables to ensure brand consistency and quality. Evaluate agency performance and provide feedback to continuously improve effectiveness. Plan, review, and approve content calendars and marketing communications across both online and offline channels. Ensure all marketing materials and communications are consistent with the company's brand identity. Oversee marketing activities across social media, website, digital advertising, and other communication channels. Develop and execute joint marketing campaigns and promotional activities with tenants. Coordinate events, promotions, and customer engagement activities to enhance the overall customer experience. Monitor, analyze, and evaluate the performance of marketing campaigns using key performance indicators (KPIs). Analyze customer behavior, market trends, and competitor activities to support strategic decision-making. Prepare and manage the annual marketing budget. Monitor marketing expenses to ensure effective budget utilization. Evaluate the return on investment (ROI) of marketing campaigns and recommend improvements. Manage multiple marketing projects and ensure timely execution according to the approved plan. Coordinate with internal departments, external agencies, and business partners to ensure smooth project delivery. Identify potential risks, resolve issues proactively, and ensure project objectives are successfully achieved.