โฟร์แมนตกแต่งภายใน/ภายนอก

ควบคุมดูแลงานต่างๆงานที่มอบหมายในงานก่อสร้าง interior / Exterior ควบคุมดูแลผู้รับเหมาแต่ละไซต์ ให้เป็นไปตามแผนงาน ไปพร้อมกันได้ ตรวจสอบปริมาณวัสดุหน้างาน ทำเอกสารประสานงานกับฝ่ายต่างๆ ทำงานตามที่ได้รับมอบหมาย

หัวหน้าแผนกพิมพ์ปั๊ม

จัดทำพิมพ์ ปั๊ม ตัด และควบคุมงานด้านเทคนิคงานปั๊มโลหะ ตรวจสอบคุณภาพงานปั๊มโลหะ ตรวจสอบ/ดูแลสภาพความพร้อมของการใช้งานเครื่องจักร แนะนำและวิจัยการทำงานปั๊ม ตัด หลอมรีดอย่างมีประสิทธิภาพสูงสุด ควบคุมงานช่างและงานหลอมรีดให้เป็นไปตามความต้องการของลูกค้า งานอื่น ๆ ที่ได้รับมอบหมาย

ผู้จัดการแผนกพลอย

สามารถวิเคราะห์ แยกประเภท คัดเกรด ตรวจสอบคุณภาพ สี และความสะอาดของพลอย เพชร มุก หรือหินสีต่างๆ ได้อย่างแม่นยำ มีความเชี่ยวชาญในการตรวจสอบขนาด (Size) รูปทรง และคุณภาพการเจียระไนพลอยให้ตรงตามมาตรฐานและใบสั่งผลิต มีทักษะในการควบคุมสต๊อกพลอย ตรวจนับ ตรวจสอบสถานะคงเหลือ เพื่อให้เพียงพอต่อคำสั่งซื้อและแผนการผลิต สามารถวิเคราะห์และวางแผนการจัดเตรียมพลอยล่วงหน้าให้สอดคล้องกับ Order ของบริษัท จ่ายงานให้แก่พนักงานคัดพลอยหรือช่างในทีม พร้อมทั้งพัฒนาทักษะของคนในแผนก งานอื่นๆ ที่ได้รับมอบหมาย

ช่างซ่อมบำรุงโรงงาน (ประจำโรงงาน เฉลิมพระเกียรติ์ ร.9)

ตำแหน่ง ช่างซ่อมบำรุง ตรวจสอบสภาพความพร้อมของเครื่องจักรและอุปกรณ์ประจำวันก่อนใช้งาน ทำการซ่อมบำรุงเครื่องจักรและอุปกรณ์ประจำวันตามที่กำหนด ซ่อมแซมเครื่องจักรตามใบแจ้งซ่อม ให้เสร็จ โดยซ่อมแล้วเครื่องจักรมีประสิทธิภาพดีกว่าเดิมหรือเท่าเดิม ดำเนินการตรวจสอบระบบการทำงานของเครื่องจักร เพื่อหาจุดบกพร่องและแก้ไข ปฏิบัติงานบำรุงรักษาป้องกัน (PM) และแก้ไขปัญหาขัดแย้ง ประสานงานกับหน่วยงานที่เกี่ยวข้องเพื่อให้การซ่อมบำรุงสำเร็จตามแผน ตำแหน่ง ช่างกลโรงงาน สามารถใช้เครื่องกลึง,เครื่องมิลลิ่ง เครื่อง CNC ได้เป็นอย่างดี สามารถออกแบบและเขียนโปรแกรม ควบคุมเครื่อง CNC ได้เป็นอย่างดี มีทักษะในการใช้อุปกรณ์และเครื่องมือช่าง ได้เป็นอย่างดี มีความรู้เบื้องต้นด้าน GMP,ISO9001,ISO22716,HALAL และ Safety มีความรับผิดชอบสูง และสามารถทำงานภายใต้แรงกดดันได้ ทักษะการสื่อสารภาษาจีน จะมีพิจารณาเป็นพิเศษ

พนักงานวิจัยและข้อมูล

เปิดคำสั่งการผลิต พร้อมลงรายละเอียดสินค้า เช็ควัตถุดิบและตรวจสอบติดตามสถานะ รวมถึงการเบิกจ่ายส่วนประกอบ ลงข้อมูลหลักสูตรการผลิต และแก้ไขสูตรการผลิต ประสานงานกับฝ่ายผลิต และติดตามการแก้ไขปัญหาในกระบวนการผลิต การดูแลบำรุงรักษาอุปกรณ์ที่ใช้ในการทำงาน ติดตามดูจำนวนชิ้นงานที่สามารถใช้งานได้จริง

เจ้าหน้าที่ประสานงานขนส่ง

วางแผนการทำงานของไรเดอร์ตามเซเว่นสาขาต่างๆที่ดูแล เพื่อให้ไรเดอร์เข้าออกงานตามแผนที่กำหนด สามารถวิเคราะห์และส่งรายงานตามที่กำหนด รายงานสรุปงาน (การเข้าออกงาน / ปัญหาที่เกิดขึ้น / การแก้ไข) ช่วยเหลือและแก้ปัญหาในการทำงาน สามารถทำงานแบบ stand by ได้ ใช้ social media เพื่อช่วยสรรหารับสมัครไรเดอร์ งานอื่นๆที่ได้รับมอบหมาย

วิศวกรฝ่ายผลิต

วางแผนการใช้วัสดุ/อุปกรณ์/เครื่องจักร/วัตถุดิบ/กำลังคน ประมาณยอดการผลิต (วัน/สัปดาห์/เดือน) ประสานงานกับหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง ควบคุม ตรวจสอบกระบวนการในการผลิต แก้ไขปัญหาที่เกิดขึ้นในกระบวนการผลิต หาแนวทางป้องกันปัญหาที่จะเกิดขึ้นในกระบวนการผลิต ควบคุมคุณภาพ/ปริมาณ/ต้นทุนการผลิตของสินค้า

Sales Manager in Food Additive : Food Industry

รับผิดชอบยอดขายทีมงาน จัดเตรียมเอกสาร ตัวอย่างสินค้าสำหรับฝ่ายขาย ตรวจสอบคุณภาพสินค้าที่นำเข้าก่อนรับสินค้า ติดตามการสั่งซื้อจากลูกค้า ดูแล การรับและเบิกจ่ายสินค้า

เจ้าหน้าที่ควบคุมคุณภาพ (QC)

ตรวจสอบและควบคุมคุณภาพสินค้าในคลังสินค้าให้เป็นไปตามมาตรฐาน จัดทำเอกสารระบบคุณภาพ GMP ทำบันทึกที่เกี่ยวกับระบบคุณภาพ กรอกแบบสอบถามและรับข้อร้องเรียนจากลูกค้า ประสานงานกับหน่วยงานต่างๆ ทั้งภายในและภายนอกบริษัทฯในด้านการตรวจรับรอง/ตรวจประเมินระบบบริหารคุณภาพ อบรมเจ้าหน้าและพนักงานเกี่ยวกับข้อกำหนดคุณภาพ ปฏิบัติงานอื่นตามที่ได้รับมอบหมาย

Senior CAD 3D Jewelry

ขึ้นแบบ 3D โดยใช้ CAD Program (Matrix/Rhino) อย่างมีประสิทธิภาพ ประสานงานกับแผนกต่างๆ เพื่อแก้ไขงานให้ถูกต้อง ตรงตามแบบที่วางไว้ ตรวจแบบ และสอนงานพนักงานในแผนกได้ ตรวจความถูกต้องของไฟล์RPก่อนนำไฟล์ไปลงเครื่อง ตรวจสอบงานขึ้น Cad ของพนักงานในแผนกพร้อมแนะนำพัฒนาประสิทธิภาพอย่างต่อเนื่อง

๋Junior 3D CAD Jewelry Design

ขึ้นแบบ 3D โดยใช้ CAD Program Matrix อย่างมีประสิทธิภาพ ประสานงานกับแผนกต่างๆ เพื่อแก้ไขงานให้ถูกต้อง ตรงตามแบบที่วางไว้

HR manager talent acquisition & payroll

วางแผนใช้ทรัพยากรมนุษย์ขององค์กรและวางแผนอัตรากำลังคนตามความต้องการขององค์กร จัดวางผังโครงสร้างองค์กร และรายละเอียดหน้าที่การทำงานของบุคลากร ในองค์กร วางแผนกสรรหาแรงงาน ทั้งไทยและต่างด้าว จัดทำรายละเอียดหน้าที่ความรับผิดชอบของแต่ละหน่วยงาน งานสรรหาและคัดสรรบุคลากร (Recruitment) วิเคราะห์การรับและการจ่ายค่าจ้าง จัดทำรายงานสรุปในแต่ละเดือน จัดทำโครงสร้างเงินเดือน จัดทำการประเมินผล และปรับปรุงคุณภาพของบุคลากร งานด้านแรงงานสัมพันธ์ (Labour Relations)

ผู้จัดการฝ่ายผลิต/ผู้ช่วยผู้จัดการฝ่ายผลิต/หัวหน้าฝ่ายผลิต

วางแผนและจัดลำดับความสำคัญของออร์เดอร์งาน จัดสรรกำลังคน ควบคุมการปฏิบัติงาน และพัฒนาทักษะฝีมือของช่างในแผนก ตรวจสอบความเรียบร้อยและคุณภาพของชิ้นงานก่อนส่งมอบไปยังขั้นตอนถัดไป แก้ไขปัญหาที่เกิดขึ้นในกระบวนการผลิต รายงานยอดการผลิตประจำวัน/สัปดาห์/เดือน งานอื่นๆ ที่ได้รับมอบหมายจากผู้บังคับบัญชา