เจ้าหน้าที่บัญชี

ด้านบัญชีเจ้าหนี้ (AP): ตรวจสอบความถูกต้องของใบแจ้งหนี้/ใบกำกับภาษี, จัดทำใบสำคัญจ่าย (Payment Voucher) และเตรียมเช็คหรือโอนเงินเพื่อชำระค่าสินค้าและบริการ ด้านบัญชีลูกหนี้ (AR): ออกใบแจ้งหนี้, ใบกำกับภาษี/ใบเสร็จรับเงิน, ติดตามการรับชำระเงินจากลูกค้า และจัดทำรายงานสรุปอายุหนี้ (Aging Report) ด้านบัญชีทั่วไป (GL): บันทึกรายการบัญชีรายวัน บันทึกค่าใช้จ่ายค้างจ่าย และรายการปรับปรุงบัญชีต่างๆ การเตรียมปิดงบ: รวบรวมและตรวจสอบความถูกต้องของเอกสารทางบัญชีทั้งหมด พร้อมจัดทำรายละเอียดประกอบงบ (Reconcile) เพื่อเตรียมส่งต่อให้สำนักงานบัญชีปิดงบการเงินประจำเดือน/ปี งานภาษี: จัดทำรายงานภาษีซื้อ-ภาษีขาย (VAT), ภาษีเงินได้หัก ณ ที่จ่าย (PND 3, 53) และประสานงานยื่นแบบต่อกรมสรรพากร

Telesales Supervisor

ควบคุมและดูแลบริหารและจัดการ Target บริหารยอดขาย ส่งเสริมการขายเพื่อเพิ่มยอดขายของทีม สอนงาน ติดตามการพูดคุย (Monitoring) และให้คำแนะนำ (Feedback) เพื่อพัฒนาทักษะพนักงาน วางแผนและวางกลยุทธ์ทางการขายทางโทรศัพท์ พร้อมแก้ไขปัญหา ตัดสินใจ วิเคราะห์ปัญหา ให้การสนับสนุนทีมขาย ควบคุมเวลาตารางการทำงานและสร้างแรงจูงใจ และพัฒนาให้ทีมทำงานได้อย่างมีประสิทธิภาพ สรุปรายงานการปฏิบัติงานต่างๆ และอื่นๆที่ได้รับมอบหมาย

KOL Officer

วางแผนกลยุทธ์ และเลือกใช้ Influencers เพื่อประชาสัมพันธ์สินค้าของแบรนด์ ให้สอดคล้องกับกิจกรรมทางการตลาด เขียน Brief และกำหนด Key Message ที่ชัดเจน เพื่อใช้ในการผลิตคอนเทนต์ เจรจาเรทราคา ประสานงานและกำหนดรูปแบบคอนเทนต์ร่วมกันกับ KOL ให้ตรงวัตถุประสงค์ทางการตลาด ค้นหาและคัดเลือก KOL / Influencer ที่มีภาพลักษณ์เหมาะสมกับแบรนด์ (สนุก มีพลัง แต่ไม่ Toxic) บริหารต้นทุนจ้าง Influencers ให้เป็นไปตามแผนงานของทีม ติดตาม วิเคราะห์ และสรุปผลลัพธ์ของแคมเปญ Performance ต่างๆ เช่น Reach, Engagement, Coupon Code, ยอดขาย

ช่างซ่อมบำรุง

ซ่อมแซมและบำรุงรักษาเครื่องจักรและอุปกรณ์ วางแผนการบำรุงรักษาเครื่องจักรและอุปกรณ์ตามรอบเวลา ทำการตรวจสอบเครื่องจักรและอุปกรณ์เป็นระยะๆ เพื่อลดปัญหาการหยุดทำงาน ควบคุมและดูแลการจัดการอะไหล่หรือวัสดุที่ใช้ในการซ่อมแซม เสนอแนวทางในการพัฒนาและปรับปรุงการทำงานให้มีประสิทธิภาพ บันทึกข้อมูลเกี่ยวกับการซ่อมแซมและบำรุงรักษาที่ทำ รายงานสถานะของเครื่องจักรและอุปกรณ์ให้กับผู้บังคับบัญชาทราบ ทำรายงานเกี่ยวกับปัญหาที่เกิดขึ้นและวิธีการแก้ไข

ผู้จัดการสาขา ประจำสาขาระยอง/ชลบุรี/สมุทรปราการ

บริหารจัดการและควบคุมการดำเนินงานของสาขาให้เป็นไปตามนโยบายบริษัท วางแผนยอดขาย บริหารทีมขาย และผลักดันยอดขายให้ได้ตามเป้าหมาย ดูแลและพัฒนาทีมงานในสาขา เช่น ฝ่ายขาย ธุรการ ช่างเทคนิค และพนักงานสาขา บริหารลูกค้ารายสำคัญ และสร้างความสัมพันธ์กับลูกค้าองค์กร เช่น โรงงานและผู้รับเหมา ควบคุมค่าใช้จ่าย กำไรขาดทุน และงบประมาณของสาขา ตรวจสอบเอกสารการขาย การเช่า และการบริการหลังการขาย ประสานงานกับสำนักงานใหญ่และฝ่ายต่าง ๆ เช่น การเงิน ซ่อมบำรุง และโลจิสติกส์ รายงานผลการดำเนินงาน ยอดขาย และปัญหาของสาขาต่อผู้บริหาร ดูแลทรัพย์สิน เครื่องจักร และความเรียบร้อยของสาขา ผู้จัดการสาขา (สามารถเลือกประจำสาขา ระยอง/ชลบุรี/สมุทรปราการ)

ช่างยนต์ ประจำสาขา ชลบุรี/ระยอง/สมุทรปราการ

ดูแลและตรวจสอบการทำงานของเครื่องจักรและอุปกรณ์ต่าง ๆ อย่างสม่ำเสมอ ซ่อมแซมและดูแลบำรุงรักษาเครื่องจักรและอุปกรณ์ให้อยู่ในสภาพพร้อมใช้งานตลอดเวลา ร่วมมือกับทีมงานเพื่อทำให้การดำเนินงานของบริษัทเป็นไปอย่างราบรื่น ติดตาม บันทึก และรายงานสภาพของเครื่องจักรและอุปกรณ์ ติดตั้งเครื่องจักร และติดตามการทำงานเครื่องจักรระหว่างการใช้งาน ช่างยนต์ (สามารถเลือกประจำสาขา ชลบุรี / ระยอง/สมุทรปราการ)

นักกายภาพบำบัด

ปฏิบัติงานทางด้านกายภาพบำบัดรักษาผู้ป่วยด้วยเครื่องมือและวิธีการทางกายภาพบำบัด งานที่ปฏิบัติเกี่ยวกับการบำบัดรักษาผู้ป่วยด้วยโรคเกี่ยวกับกล้ามเนื้อโรคทางกระดูก โรคทางข้อ โรคทางระบบประสาท งานที่เกี่ยวกับความพิการต่าง ๆ ที่เกิดจากโรคหรืออุบัตเหตุโดยวิธีกายภาพบำบัดโดยการใช้ความร้อน แสง เสียง ไฟฟ้า หลักกลศาสตร์ การดัด การดึง การนวด การบริหาร่างกายตลอดจนการใช้เครื่องมือทางกายภาพบำบัดชนิดต่าง ๆ เพื่อฟื้นฟู ป้องกัน ปรับปรุงแก้ไขสมรรถภาพของส่วนของร่างกายที่เสื่สภาพหรือพิการให้กลับคืนดีทั้งทางรูปละทางหน้าที่และปฏิบลัติหน้าที่อื่นที่เกี่ยวข้อง ความรับผิดชอบในการควบุคมการปฏิบัติงานที่มีขอบเขตเนื้อหาของงานหลากหลาย และมีขั้นตอนการทำงานที่ยุ่งยากซับซ้อนมากโดยใช้ความรู้ความสามารถ ประสบการณ์ และความชำนาญงานสูงมาในงานด้านกายภาพบำบัด ปฏิบัติงานที่ต้องตัดสินใจหรือแก้ไขปัญหามนงานที่ยุ่งยากซับซ้อนมาก ตอลดจนกกำกับและตรวจสอบการปฏิบัติงานของผู้ปฏิบัติงานเพื่อให้งานที่รับผิดชอบสำเร็จตามวัตถุประสงค์ และปฏิบัติหน้าที่อื่นตามที่ได้รับมอบหมาย ปรับปรุงแก้ไขสมรรถภาพของส่วนของร่างกายที่เสื่สภาพหรือพิการให้กลับคืนดีทั้งทางรูปละทางหน้าที่และปฏิบลัติหน้าที่อื่นที่เกี่ยวข้อง ความรับผิดชอบในการควบุคมการปฏิบัติงานที่มีขอบเขตเนื้อหาของงานหลากหลาย และมีขั้นตอนการทำงานที่ยุ่งยากซับซ้อนมากโดยใช้ความรู้ความสามารถ ประสบการณ์ และความชำนาญงานสูงมาในงานด้านกายภาพบำบัด ปฏิบัติงานที่ต้องตัดสินใจหรือแก้ไขปัญหามนงานที่ยุ่งยากซับซ้อนมาก ตอลดจนกกำกับและตรวจสอบการปฏิบัติงานของผู้ปฏิบัติงานเพื่อให้งานที่รับผิดชอบสำเร็จตามวัตถุประสงค์ และปฏิบัติหน้าที่อื่นตามที่ได้รับมอบหมาย

ผู้จัดการแผนกพัฒนาคุณภาพและบริหารความเสี่ยง

วางแผนและพัฒนาระบบคุณภาพโรงพยาบาลวางแผนกลยุทธ์ด้านคุณภาพให้สอดคล้องกับวิสัยทัศน์ พันธกิจ และเป้าหมายของโรงพยาบาลผลักดันการนำมาตรฐานคุณภาพมาใช้ ส่งเสริมความปลอดภัยของผู้ป่วย (Patient Safety)พัฒนาแนวทางและวัฒนธรรมความปลอดภัยในองค์กรจัดทำระบบรายงานอุบัติการณ์ บริหารความเสี่ยงองค์กร (Risk Management)จัดทำแผนบริหารความเสี่ยงองค์กร (Enterprise Risk Management)ประเมินและวิเคราะห์ความเสี่ยงเชิงระบบ (เช่น Risk Matrix)ทำ RCA (Root Cause Analysis) ติดตามและประเมินผลคุณภาพกำหนดตัวชี้วัดคุณภาพ (KPI) และตรวจสอบผลการดำเนินงานของแต่ละแผนกจัดทำรายงานคุณภาพประจำเดือน/ไตรมาส/ปี นำเสนอ Dashboard หรือข้อมูลวิเคราะห์ต่อทีมบริหาร ส่งเสริมการเรียนรู้และพัฒนาศักยภาพบุคลากรจัดอบรมเกี่ยวกับคุณภาพ ความปลอดภัย และความเสี่ยงให้แก่บุคลากร ควบคุมเอกสารและระบบบริหารคุณภาพดูแลระบบเอกสารมาตรฐาน เช่น นโยบาย แนวปฏิบัติ SOP คู่มือคุณภาพ ติดตามข้อเสนอแนะจากการประเมินและจัดทำแผนปรับปรุงคุณภาพ

ผู้จัดการแผนกการเงิน

วางแผนลยุทธ์ด้าานรับชำระเงินผู้ป่วยนอก ผู้ป่วยในและตรวจสุขภาพ การประเมินค่าใช้จ่ายในการรักษา ติดตามทวงหนี้ค้างชำระหนี้ ค้างงชำระกับลูกค้าประเภมเงินสด บริษัทประกันและบริษัทคู่สัญญา ประสานงานร่วมกับสหวิชาชีพ ควบคุมงานและการติดตามผลลัพธ์ของการดำเนินงานภายใน การตรวจสอบการทำงานภายในหน่วยงานที่รับผิดชอบ บริหารและจัดการทำงานและจัดใ้มสภาพแวดล้อมการทำงานที่มีความสุข

ผู้ช่วยผู้จัดการแผนกการตลาดและประชาสัมพันธ์

สนับสนุนผู้จัดการในการจัดทำแผนการตลาดประจำปี/รายไตรมาส/รายเดือน และแปลงแผนกลยุทธ์ให้เป็นแผนปฏิบัติการ วางแผน กำกับ ติดตาม และประเมินผล Campaign ตั้งแต่ก่อนดำเนินการ ระหว่างดำเนินการ และหลังดำเนินการ รวบรวม วิเคราะห์ และติดตามข้อมูลด้านการตลาด เช่น จำนวนผู้รับบริการใหม่ Lead, Conversion Rate, Engagement, Website Traffic, CPL, CPA และ ROI/ROAS ตามความเหมาะสม กำกับดูแลเนื้อหาและสื่อการตลาดให้ถูกต้อง สอดคล้องกับ Brand Guideline และทิศทางการสื่อสารของโรงพยาบาล กำกับแนวทาง Content, Social Media, Website และสื่อดิจิทัลให้สอดคล้องกับกลยุทธ์และกลุ่มเป้าหมาย สนับสนุนการสร้างและรักษาความสัมพันธ์กับบริษัทประกันภัย ลูกค้าองค์กร และพันธมิตรทางธุรกิจ

ผู้ช่วยพยาบาล แผนกไตเทียม

ช่วยเหลือแพทย์และพยาบาล ล้างเครื่องกรองและดูแลอำนวยความสะดวกผู้ป่วยในแผนกไตเทียม มีความปรารถนาดี มีจิตเมตตาต่อผู้อื่น

ผู้จัดการสาขาฝึกหัด ประจำสาขา สาขาบางโฉลง (สมุทรปราการ)

บริหารงานในสาขาที่รับผิดชอบตามเป้าหมายที่บริษัทกำหนด ด้านการนำเสนอผลิตภัณฑ์ของบริษัทให้แก่ลูกค้า พิจารณา วิเคราะห์ สินเชื่อ ตรวจสอบในการอนุมัติสินเชื่อ และดูแลความเรียบร้อยทุกด้านในสาขา

พนักงานธุรการ ประจำสาขา ชลบุรี/ระยอง/สมุทรปราการ

จัดการเอกสารต่าง ๆ เช่น หนังสือเข้า–ออก สัญญา ใบเสนอราคา ใบแจ้งหนี้ และเอกสารภายในองค์กร บันทึกข้อมูล จัดเก็บ และดูแลระบบเอกสารให้เป็นระเบียบและค้นหาง่าย ประสานงานกับแผนกภายในและหน่วยงานภายนอก เช่น ลูกค้า คู่ค้า หรือหน่วยงานราชการ รับ–ส่งโทรศัพท์ อีเมล และติดต่อนัดหมายต่าง ๆ สนับสนุนงานของผู้บริหารหรือแผนกอื่น ๆ เช่น การเตรียมเอกสารประชุม รายงาน หรือข้อมูลประกอบการตัดสินใจ ดูแลอุปกรณ์สำนักงานและการสั่งซื้อวัสดุสำนักงาน จัดการงานธุรการทั่วไป เช่น ลงเวลา พนักงาน เบิกค่าใช้จ่าย และงานเอกสาร HR เบื้องต้น พนักงานธุรการ (สามารถเลือกประจำสาขา ชลบุรี / ระยอง/สมุทรปราการ)