วิศวกรการผลิต (ปฏิบัติงาน บจก.เว้งกรุ๊ปเทรดดิ้ง ปทุมธานี)

กำหนด ควบคุม และปรับปรุงระบบ Preventive Maintenance สำหรับเครื่องจักร - อุปกรณ์ ให้มีประสิทธิภาพ หากเกิดปัญหา BREAK DOWN สามาถวิเคราะห์ แก้ไข และรายงานปัญหาได้ ควบคุมการผลิตให้เป็นไปตามแผน รวมถึงกำหนดจำนวนพนักงานให้เหมาะสมกับกระบวนการผลิต และสามารถควบคุมการผลิตให้อยู่ภาวะที่ปกติ ประสานงานกับฝ่ายการตลาดในการวางแผนผลิตเพื่อตอบสนองความต้องการของลูกค้า กำหนดเกณฑ์ฝีมือแรงงาน และระดับทักษะความชำนาญของพนักงานส่วนผลิต เสนอแนะการแก้ไขปัญหาในกระบวนการผลิต หรือการเปลี่ยนแปลงกระบวนการผลิต เพื่อให้เกิดประสิทธิภาพสูงสุดในการผลิต

Foreman EE

ประสานงานกับวิศวกรและแก้ปัญหาเฉพาะหน้าเมื่อแบบหน้างานจริงไม่ตรงกับแบบแปลน ผู้ควบคุมและตรวจสอบการติดตั้งงานระบบประกอบอาคาร สรุปสถานะงาน ปัญหา และอุปสรรคประจำวันหรือประจำสัปดาห์ให้ผู้บังคับบัญชาทราบ ดูแลทีมช่างและผู้รับเหมาให้ทำงานติดตั้งระบบต่างๆ

หัวหน้าแผนก IC (Inventory Control)

วางแผน ควบคุมการตรวจนับสินค้า พร้อมยืนยันยอดในระบบกับยอดจริงตรงกัน และสามารถระบุ หรือหาสาเหตุเมื่อตรวจพบความผิดปกติ หรือส่วนต่างของสินค้า วิเคราะห์ข้อมูลเชิงตัวเลข กำหนดจุดสั่งซื้อรวมถึงปริมาณสต็อกที่ปลอดภัย เพื่อป้องกันสินค้าขาดหรือมีมากเกินไป รายงาน และนำเสนอแนวทางจัดการกับสินค้าที่ไม่เคลื่อนไหว หรือสินค้าล้าสมัยเพื่อลดต้นทุนการถือครอง จัดทำรายงานวิเคราะห์ความเคลื่อนไหวของสินค้า และสรุปผลการดำเนินงานรายเดือนเสนอต่อผู้บริหาร

Telesales (พนักงานขายทางโทรศัพท์)

ดำเนินการขายสินค้าหรือบริการผ่านการติดต่อทางโทรศัพท์ เจรจาและสื่อสารกับลูกค้าเพื่อเสนอขายสินค้าอย่างมีประสิทธิภาพ แก้ไขปัญหาที่เกิดขึ้นระหว่างการขายหรือบริการลูกค้า ทำงานร่วมกับทีมเพื่อให้บรรลุเป้าหมายการขายที่กำหนด ศึกษาและเรียนรู้ข้อมูลเกี่ยวกับผลิตภัณฑ์เพื่อนำเสนอให้กับลูกค้า ให้คำแนะนำ ตอบข้อสงสัย และช่วยแก้ไขปัญหาเบื้องต้น

Telesales Supervisor

ควบคุม ดูแล และบริหารทีม Telesales ให้สามารถทำยอดขายได้ตามเป้าหมาย วางแผนและกำหนดเป้าหมายการขายของทีม พร้อมติดตามผลการทำงานรายวัน/รายเดือน ควบคุม KPI ของทีม และวิเคราะห์ผลการทำงานเพื่อหาแนวทางเพิ่มยอดขาย ให้คำแนะนำและ Coaching ทีมในด้านการโทรขาย การนำเสนอสินค้า การเจรจาต่อรอง และการปิดการขาย ตรวจสอบคุณภาพการสนทนากับลูกค้า และให้ Feedback เพื่อพัฒนาทักษะของพนักงาน กระตุ้นและสร้างแรงจูงใจให้ทีมทำงานอย่างมีประสิทธิภาพ ดูแลระเบียบวินัย การเข้างาน และมาตรฐานการทำงานของทีม

Training Sales

ดำเนินการฝึกอบรมและพัฒนาทักษะทีมขายตามแผนและเป้าหมายที่กำหนด จัดเตรียมและพัฒนาสื่อการฝึกอบรม รวมถึงการนำเสนอและถ่ายทอดความรู้ให้กับพนักงาน ให้คำปรึกษาและ Feedback แก่พนักงานเพื่อพัฒนาศักยภาพ วางแผนและจัดการการอบรมให้มีประสิทธิภาพ รวมถึงควบคุมการอบรมให้เป็นไปตามมาตรฐาน ประเมินผลและติดตามความก้าวหน้าของพนักงานหลังการอบรม Coaching รายบุคคลและรายทีม เพื่อเพิ่มศักยภาพและผลลัพธ์ตาม KPI สนับสนุนงาน HR อื่น ๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย โดยเฉพาะในช่วงที่ไม่มีรอบ Train

Technical Engineer

แก้ไขปัญหาให้ลูกค้าทั้งทางด้านเทคนิคและการบริการ รับผิดชอบทดสอบผลิตภัณฑ์ที่ห้องทดสอบของมหาวิทยาลัยและหน่วยงานก่อสร้างต่างๆ นำเสนอสินค้าให้กับกลุ่มเป้าหมาย เช่น ผู้ออกแบบ ที่ปรึกษาโครงการ จัดทำเอกสารที่ช่วยส่งเสริมการขายต่างๆ เช่น รายงานการออกแบบด้านเทคนิค เอกสารเพื่อการขออนุมัติใช้สินค้า

เจ้าหน้าที่คลังสินค้า

รับผิดชอบการรับสินค้า ตรวจสอบจำนวนและสภาพสินค้าให้ถูกต้องตรงตามเอกสาร จัดเก็บสินค้าในคลังให้เป็นระเบียบ ง่ายต่อการค้นหาและปลอดภัย ดูแลการเบิก-จ่ายสินค้าให้ถูกต้อง ครบถ้วนและทันต่อความต้องการของหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง บันทึกข้อมูล และตรวจนับเป็นประจำ เพื่อให้้ข้อมูลสต็อกถูกต้องและเป็นปัจจุบันอยู่เสมอ ดูแลความเรียบร้อย ความสะอาดและความปลอดภัยภายในคลังสินค้า ปฎิบัติงานอื่นๆตามที่ได้รับมอบหมาย

Overseas Coordinator

Act as the primary point of contact for international principals, maintaining regular communication on shipment statuses and updates. Manage customs clearance processes: Coordinate closely with customs agents and freight forwarders to handle documentation, duty payments, and regulatory compliance for imports and exports. Handle customer requirements: Work closely with internal teams to understand and fulfill customer specifications, ensuring timely and accurate deliveries. Troubleshoot and resolve issues related to customs delays, regulatory requirements to ensure customers’ satisfaction.

พนักงานขายประจำพื้นที่ฝั่งธน

สามารถทำงานเป็นทีมและเข้ากับผู้อื่นได้ดี มีทัศนคติเชิงบวก และสามารถทำงานภายใต้ความกดดันเพื่อบรรลุเป้าหมายที่กำหนด มีความรับผิดชอบ ติดตามงาน และส่งมอบงานตามเวลาที่กำหนด สามารถปฏิบัติงานนอกเวลาทำการปกติได้ ปฏิบัติตามกฎระเบียบข้อบังคับของบริษัทอย่างเคร่งครัด

Management Trainee

มีความเป็นผู้นำ อัธยาศัยดี ทำงานเป็นทีมเข้ากับคนอื่นได้ดี มีทัศนคติเชิงบวก และสามารถทำงานภายใต้ความกดดันเพื่อบรรลุเป้าหมายที่กำหนด มีความรับผิดชอบ ติดตามงาน และส่งมอบงานตามเวลาที่กำหนด สามารถปฏิบัติงานนอกเวลาทำการปกติได้ ขยัน อดทน ซื่อสัตย์ ปฏิบัติตามกฎระเบียบข้อบังคับของบริษัทอย่างเคร่งครัด

หัวหน้าช่าง เอ็มจี รุ่งเจริญ จำกัด สาขาสุขุมวิทติดบีทีเอสบางนา

ดำเนินงานซ่อมรถลูกค้าด้วยความระมัดระวัง และปฏิบัติตามคู่มือซ่อมอย่างเคร่งครัด บันทึกรายละเอียดการซ่อม และรายการค้างซ่อมให้ครบถ้วน วางแผนงานภายในศูนย์บริการและให้ข้อมูลต่อที่ปรึกษาส าหรับการรับนัดหมายเข้ารับบริการ. ช่วยเหลืองานด้านเทคนิคกับที่ปรึกษางานบริการ .เป็นคนประสานงานรหว่างส่วนซ่อมกับที่ปรึกษาด้านบริการที่เกี่ยวข้องกับงานบริการรถลูกค้า. เป็นผู้น ำและชี้แนะให้คำปรึกษากับ ช่างวิเคราะห์ และช่างในงานบริการ .สนับสนุนช่างวิเคราะห์และช่าง ในส่วนของค าแนะน าด้านเทคนิค.

พนักงานจัดส่งและขนสินค้า

มีใบอนุญาตขับขี่ที่ยังไม่หมดอายุ (ตามประเภทรถที่ใช้) และสามารถขับรถกระบะ ขึ้นไป รู้จักเส้นทางในพื้นที่และใช้งานแอปพลิเคชันนำทาง (Google Maps / GPS) ได้คล่องแคล่ว ร่างกายแข็งแรง ไม่มีโรคประจำตัวที่เป็นอุปสรรคต่อการยกของหนัก มีความรับผิดชอบ ขยัน อดทน ซื่อสัตย์ ตรงต่อเวลา และมีใจรักในการบริการ และส่งมอบสินค้าให้ลูกค้าตามเวลาที่กำหนด