Public Relations

ค้นหาและรวบรวมรายชื่อ Influencer, Content Creator, เพจ Facebook, TikTok, YouTube, X และสื่อออนไลน์ที่เหมาะสมกับแต่ละแคมเปญ จัดทำฐานข้อมูลสื่อและอินฟลูเอนเซอร์ เช่น ชื่อเพจ ช่องทางติดต่อ จำนวนผู้ติดตาม กลุ่มเป้าหมาย ประเภทคอนเทนต์ และความเหมาะสมกับงาน ช่วยติดตามและเก็บข่าวจากสื่อออนไลน์ เว็บไซต์ข่าว เพจต่าง ๆ และโซเชียลมีเดีย จัดทำ Media Clipping / News Clipping พร้อมสรุปลิงก์ข่าว ภาพข่าว วันที่เผยแพร่ และชื่อสื่อ ช่วยทีม PR ตรวจสอบความถูกต้องของรายชื่อสื่อ ข้อมูลติดต่อ และสถานะการเผยแพร่ข่าว สนับสนุนงานประสานงานกับสื่อ เพจ หรืออินฟลูเอนเซอร์ตามที่ได้รับมอบหมาย ช่วยจัดทำรายงานสรุปผลเบื้องต้น เช่น จำนวนข่าว จำนวนโพสต์ ช่องทางที่เผยแพร่ และภาพรวมการตอบรับ สนับสนุนงานเอกสาร งานรีเสิร์ช และงานอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้องกับทีม PR และ Communication

Sale Administration Manager

1.วางแผนและแจกจ่ายคำสั่งซื้อให้แก่ พนักงานงานประสานงานฝ่ายขาย(sale Coordinator) เพื่อให้เป็นไปตาม KPI เป้าหมายองค์กร 2.ร่วมประชุมกับองค์กรเพื่อประสานงาน และ สรุปปัญหาภายในที่จะทำให้มีผล กระทบถึงความต้องการของลูกค้าและรายงานผลแก่ผู้บังคับบัญชาและพนักงานขายเพื่อร่วมกันหาแนวทางแก้ไข 3.รวบรวม ยอดประมาณการขายราย 3 เดือน ส่งต่อแผนกควบคุมวัตถุดิบเพื่อเตรียมการผลิตหรือสั่งซื้อวัตถุดิบตามความต้องการของลูกค้า 4.รับเรื่องร้องเรียนจากลูกค้าเพื่อประสานงานต่อภายในกับองค์กรจนได้สินค้าถูกต้องตามที่ลูกค้าต้องการ 5.รวบรวม จัดทำยอดสั่งซื้อคงเหลือรายลูกค้าเพื่อเสนอต่อผู้บังคับบัญชาทุกวันสิ้นเดือน 6.จัดทำแผนการจัดส่งสินค้าล่วงหน้าเพื่อส่งต่อให้ฝ่ายจัดส่ง 7.รักษาผลกำไรให้เป็นไปตามนโยบายขององค์กร 8.วิเคราะห์ข้อร้องเรียนของลูกค้าและประสานงานกับหน่วยงานที่เกี่ยวข้องเพื่อนำมาปรับปรุงและพัฒนาองค์กรให้เป็นไปตามความต้องการของลูกค้าและเพิ่มระดับความพึงพอใจของลูกค้า 9. ควบคุมดูแลพนักงานของใต้บังคับบัญชาให้สามารถทำผลงานได้ตาม KPI

HR Supervisor(หัวหน้าแผนกบุคคล)

1.Manages and supervises the daily HR operational activities by providing necessary coaching staff on their performance assisting them in solving any HR operational. 2.To control of Company’s rules and regulation, disciplinary management 3.To support all related general affairs matter for employee 4.Oversee and manage a performance appraisal system that drives high performance 5.Assess training needs to apply and monitor training programs 6.Working closely with all departments and assisting line managers, control standard manpower and do worker fulfillment 7.Analyze training needs to design employee development, language training and health and safety programs 8.Implement OJT Plan & Procedure, including job descriptions development

เจ้าหน้าที่ทรัพยากรบุคคล

ดูแลงานเอกสารที่เกี่ยวข้องกับฝ่ายบุคคล บริหารข้อมูลพนักงาน (Attendance, Leave, Contract, Probation) ปฏิบัติงานตามกฎหมายแรงงานและนโยบายบริษัท การสรรหาพนักงาน: สามารถคัดกรอง สัมภาษณ์ และประเมินผู้สมัคร

โฟร์แมน

ดูแลการทำงานของช่างทำพื้น

หัวหน้าแผนกคลังสินค้า Spare Parts & Center Store

วางแผนและควบคุมการรับ–จ่ายอะไหล่ให้ถูกต้องตามเอกสารและความต้องการใช้งาน จัดเก็บและควบคุมสต็อกอะไหล่ให้เป็นระบบ มีความถูกต้องตามมาตรฐาน FIFO/FEFO ตรวจสอบความถูกต้องของข้อมูลในระบบคลังสินค้า(PMII & SAP System) และเอกสารประกอบการทำงาน ควบคุมการจัดเก็บอะไหล่ให้เหมาะสมกับประเภทสินค้า เพื่อป้องกันความเสียหายหรือการสูญหาย สรุปผลการดำเนินงานของส่วนงาน Warehouse Spare Parts & Central Store ประสานงานกับฝ่ายจัดซื้อ ฝ่ายซ่อมบำรุง ฝ่ายผลิต หรือหน่วยงานที่เกี่ยวข้องเพื่อสนับสนุนการทำงาน

Business Development Executive – Managed IT Services

ติดต่อหาลูกค้ากลุ่ม SME โรงงาน สถาบันการศึกษา และองค์กรธุรกิจ แนะนำบริการ Managed IT Services, Managed Backup AI และ Cybersecurity ของบริษัท โทรติดต่อลูกค้าเพื่อแนะนำบริการ ขอชื่อผู้ติดต่อ และนัดหมาย Online Meeting หรือ Onsite Meeting ประสานงานกับทีม Engineer หรือ Consultant เพื่อวิเคราะห์ความต้องการและจัดทำข้อเสนอ ติดตามลูกค้าหลังส่งเอกสาร แผนบริการ หรือใบเสนอราคา ดูแลลูกค้าเดิมและติดตามโอกาสในการต่อสัญญาบริการรายเดือน สามารถเดินทางไปพบลูกค้าในจังหวัดขอนแก่นและจังหวัดใกล้เคียงได้

วิศวกรประมาณราคา

คิดราคางานก่อสร้างรวมถึงต้นทุนในการก่อสร้าง ทำงานเพิ่ม-ลดของโครงการ ติดต่อประสานงานทั้งในและนอกองค์กร พิจารณา/ตรวจสอบเอกสารที่เกี่ยวข้อง ทำงานตามที่ได้รับมอบหมาน ทำงานให้เสร็จตามแผนที่วางไว้ สามารถเริ่มงานได้ทันที

พนักงานขายวัสดุก่อสร้าง (Construction Material Sales) (Chinese speaking)

เป็นตัวแทนบริษัทในการติดต่อ ค้นหาลูกค้าใหม่ นำเสนอและขายสินค้า ดูแลความสัมพันธ์ที่ดีกับลูกค้า สามารถติดตาม Order กับลูกค้าได้ รับผิดชอบงานที่ได้รับมอบหมายได้อย่างดี

ช่างเชื่อม

รับผิดชอบเกี่ยวกับการเชื่อมต่าง ๆ ภายในโรงงาน ,ปฏิบัติตามคำสั่งผู้บังคับบัญชา

หัวหน้าแผนกเครื่องจักรโยธา

ควบคุม ดูแลพนักงานขับรถ JCB หรือรถเฮี๊ยบ สามารถวางแผนงานซ่อมบำรุงเครื่องจักร-เครื่องมือและอุปกรณ์ในความรับผิดชอบให้พร้อมใช้งานได้ตลอดเวลา วางแผนการปล่อยให้เช่าเครื่องจักรพร้อมคนขับ-เครื่องมือและอุปกรณ์ในการก่อสร้างได้ สรรหา และสัมภาษณ์ผู้ใต้บังคับบัญชา ตลอดจนดูแลระเบียบวินัยและควบคุมพฤติกรรมผู้ใต้บังคับบัญชาได้ สามารถจัดทำใบงาน-ตารางงาน-จ่ายงงาน ประชุมแผนงานและบริหารจัดการงานในทีมได้ สามารถเปรียบเทียบราคาการปล่อยเช่าเครื่องจักร ฯลฯ พร้อมการวิเคราะห์เสนอผู้บริหารได้ ติดตามงาน และประสานงานกับผู้ที่เกี่ยวข้อง

ผู้จัดการฝ่ายบัญชี

บริหารและควบคุมงานบัญชีทั้งหมดของบริษัท ให้เป็นไปตามมาตรฐานบัญชีและกฎหมายที่เกี่ยวข้อง ตรวจสอบและควบคุมการบันทึกบัญชี เช่น บัญชีลูกหนี้ เจ้าหนี้ สินทรัพย์ ค่าใช้จ่าย รายได้ และบัญชีแยกประเภท ตรวจสอบและจัดทำงบการเงิน รายเดือน รายไตรมาส และรายปี พร้อมวิเคราะห์ความถูกต้องของข้อมูล ควบคุมการปิดบัญชีประจำเดือนและประจำปี ให้แล้วเสร็จตามกำหนดเวลา จัดทำและตรวจสอบภาษี เช่น ภาษีมูลค่าเพิ่ม (VAT), ภาษีหัก ณ ที่จ่าย และภาษีเงินได้นิติบุคคล ประสานงานกับผู้สอบบัญชี สรรพากร และหน่วยงานราชการ ที่เกี่ยวข้อง วางระบบและควบคุมภายในด้านบัญชีและการเงิน เพื่อป้องกันความผิดพลาดและทุจริต วิเคราะห์ข้อมูลทางการเงิน และจัดทำรายงานเพื่อเสนอผู้บริหารประกอบการตัดสินใจ ควบคุมกระแสเงินสดและติดตามลูกหนี้ ร่วมกับฝ่ายการเงินและฝ่ายที่เกี่ยวข้อง บริหารและพัฒนาทีมงานบัญชี มอบหมายงาน ติดตามผลงาน และให้คำแนะนำแก่พนักงาน ตรวจสอบเอกสารทางบัญชีและการเบิกจ่าย ให้ถูกต้อง ครบถ้วน และเป็นไปตามนโยบายบริษัท ปรับปรุงกระบวนการทำงานและระบบบัญชี ให้มีประสิทธิภาพและลดความผิดพลาด จัดทำงบประมาณและประมาณการทางการเงิน รวมถึงติดตามผลการดำเนินงานเทียบกับงบประมาณ รายงานประเด็นสำคัญด้านบัญชีและการเงินต่อผู้บริหาร พร้อมเสนอแนวทางแก้ไข สามารถเดินทางไปต่างจังหวัดได้

เจ้าหน้าที่ควบคุมเครื่องจักร ( Technical Operator)

ควบคุมการทำงานของเครื่องจักรในไลน์การผลิต ให้ทำงานอย่างมีประสิทธิภาพ ควบคุมคุณภาพของผลิตภัณฑ์เพื่อให้เป็นไปตามมาตรฐานความปลอดภัยด้านอาหาร ทำความสะอาดเครื่องจักร, PM เครื่องจักรเบื้องต้น และจัดการ 5ส ในพื้นที่ทำงานของตนเองอย่างสม่ำเสมอ ปฏิบัติงานตามหลักของ GHP/HACCP, Food Safety, Safety