เจ้าหน้าที่จัดแสดงสินค้าและดูแลภาพลักษณ์หน้าร้าน (Visual Merchandiser)

ดูแลและวางแผนการจัดวางสินค้าในร้านค้าของบริษัท บูธ พื้นที่จัดแสดงสินค้า และงาน Event ให้สอดคล้องกับภาพลักษณ์และมาตรฐานของแบรนด์ Mont bell หรือ Aqua Flask ออกแบบและจัดทำ Display และพื้นที่นำเสนอสินค้า รวมถึง Window Display, Product Display, POSM และปรับเปลี่ยนตามสินค้าใหม่ Campaign, Promotion และ Seasonal จัดทำ Planogram, Layout และเอกสารที่เกี่ยวข้อง เพื่อใช้ในการจัดวางสินค้าและติดตั้ง Display ให้สามารถนำไปใช้งานได้จริง ลงพื้นที่ตรวจสอบและดูแลมาตรฐานหน้าร้านและ Display รวมถึงตรวจสอบสภาพอุปกรณ์ จัดทำรายงาน และติดตามการแก้ไขปัญหา ประสานงานและควบคุม Supplier และผู้รับเหมา ในการผลิต ติดตั้ง ปรับปรุง และรื้อถอน Display โดยควบคุมระยะเวลาและงบประมาณตามที่กำหนด วิเคราะห์พื้นที่ขายและพฤติกรรมลูกค้า เพื่อนำข้อมูลมาปรับปรุงการจัดวางสินค้าและประสบการณ์ของลูกค้า รวมถึงสนับสนุนการเปิดร้านใหม่และการเปิดตัวสินค้า ทำงานร่วมกับทีม Brand, Marketing, Sales, Creative, Content, Production และ Warehouse เพื่อให้การดำเนินงานด้าน Visual Merchandising และภาพลักษณ์ของแบรนด์เป็นไปในทิศทางเดียวกัน ปฏิบัติงานอื่น ๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย

ผู้จัดการร้าน Keep In Touch สาขาเดอะมอลล์งามวงศ์วาน

ดูแลและบริหารจัดการการดำเนินงานของสาขาให้มีประสิทธิภาพตามเป้าหมายที่กำหนด วิเคราะห์และจัดทำรายงานเกี่ยวกับผลประกอบการ รวมถึงการควบคุมต้นทุนและค่าใช้จ่าย บริหารทีมงานหลายแผนก โดยให้ความสำคัญกับการฝึกอบรมและพัฒนาศักยภาพพนักงาน แก้ไขปัญหาและการบริหารจัดการข้อขัดแย้งภายในทีมให้เกิดความราบรื่น ให้บริการลูกค้าในระดับสูงและสร้างประสบการณ์ที่ดีให้กับลูกค้า

Telesales Training Lead

วางแผนกลยุทธ์ในการพัฒนาหลักสูตรการฝึกอบรม วางแผนพัฒนาฝึกอบรมทั้งระยะสั้นและระยะยาว รวมถึงรับผิดชอบฝึกอบรมให้ความรู้สำหรับพนักงานเข้าใหม่ และพนักงานปัจจุบันเพื่อเพิ่มศักยภาพได้ตามที่บริษัทตั้งเป้าหมายไว้ ติดตามผลการดำเนินงานฝึกอบรม วิเคราะห์หลักสูตรการฝึกอบรมเพื่อให้ตอบสนองและตรงตามความต้องการของผู้เข้ารับการฝึกอบรมและพัฒนาได้อย่างมีประสิทธิภาพ ให้คำแนะนำเกี่ยวกับการพัฒนาและฝึกอบรมทั้งก่อนการอบรมและภายหลังการอบรม

นักพัฒนาสูตรเบเกอรี่ (RD Chef)

สร้างและพัฒนาผลิตภัณฑ์ใหม่ (คิดเมนูใหม่) ปรับสูตรเพื่อ Shelf-life, ควบคุมและคำนวณคุม Cost สินค้่า , เพื่อให้ คุณภาพ ลักษณะปรากฏ และรสชาติ ของผลิตภัณฑ์ ให้ดีขึ้น ทำการทดสอบ Ingredient ต่างๆ เมื่อมีการร้องขอจากฝ่ายที่เกี่ยวข้อง ทำการสอนและควบคุมกระบวนการสำหรับการผลิตสินค้าที่จะต้องจำหน่ายให้กับทีมProduction

พนักงานขาย

เรียนรู้และเข้าใจเกี่ยวกับรายละเอียดของชนิดผ้า คุณสมบัติของผ้า และการใช้งานสินค้า นำเสนอ ขายสินค้า และบริการของบริษัทให้กับลูกค้า ทั้งลูกค้าปัจจุบันและลูกค้าใหม่ ประสานงาน นำเสนอสินค้า ตามความเหมาะสมของลูกค้า และรักษาสัมพันธ์ที่ดีกับลูกค้า วางแผนและรวบรวมข้อมูลเพื่อการขายสินค้า หาช่องทางการนำเสนอสินค้า มีความกระตือรือร้นในการสื่อสาร และสามารถเข้าหาลูกค้าเพื่อเสนอสินค้า จัดทำเอกสารการขาย ติดต่อประสานงานกับแผนกต่างๆ ทำงานต่างๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย รับผิดชอบในการติดตามงานจนเสร็จสิ้น มีความละเอียดรอบคอบในการรับออเดอร์ ราคา จำนวน และรายละเอียดสินค้า

Ads Optimization

วางแผนและดำเนินการยิงโฆษณาออนไลน์ให้สอดคล้องกับเป้าหมายของแบรนด์ ดูแลและปรับแต่งแคมเปญโฆษณาบนแพลตฟอร์ม วิเคราะห์ผลลัพธ์โฆษณา และปรับกลยุทธ์เพื่อเพิ่มประสิทธิภาพอย่างต่อเนื่อง บริหารงบประมาณโฆษณาให้คุ้มค่าและได้ผลลัพธ์ตามเป้าหมาย

KOL Specialist

บริหารและดูแล KOL / Affiliate ทุกสินค้า ติดต่อ ประสานงาน ติดตาม และกระตุ้นการทำ Content / Live เพื่อสร้างยอดขายงาน สรรหาและขยายเครือข่าย KOL / Creator สำหรับสินค้าใหม่และสินค้ารีโปรดัก พร้อมหว่านสินค้าและติดตามผล บริหารคิว Live และประสานงาน Affiliate รวมถึงการ Generate Code และการยิง Ads พร้อมติดตามและแก้ไขปัญหาที่เกี่ยวข้อง ติดตามและวิเคราะห์ยอดขาย & Performance ของ KOL วางแผนและพัฒนาผลลัพธ์ จากข้อมูล Performance เพื่อเพิ่มยอดขาย จัดทำรายงานและสรุปผล ยอดขาย Performance ปัญหา โอกาส และแนวทางพัฒนาการทำงานของ KOL / Affiliate

หัวหน้าทีมContent

วางแผนและกำหนดทิศทาง Content ให้สอดคล้องกับเป้าหมายของบริษัท คิดและพัฒนา Content / Campaign ให้เหมาะสมกับแบรนด์ คิดและพัฒนา Content / Campaign ให้เหมาะสมกับแบรนด์ ตรวจสอบและให้ Feedback งาน เช่น Concept, Script, Video และ Caption ก่อนเผยแพร่ ติดตาม Trend และวิเคราะห์ Performance ของทีม ประสานงานกับทีมที่เกี่ยวข้อง และพัฒนาศักยภาพทีมให้สามารถสร้าง Content ที่ตอบโจทย์แบรนด์และยอดขาย

หัวหน้าฝ่ายบุคคล (HR Supervisor)

วางกลยุทธ์และวางแผน HR ให้สอดคล้องกับเป้าหมายและนโยบายของบริษัท บริหารทีม HR และมอบหมาย/ติดตามงานให้เป็นไปตามแผนและเป้าหมาย วางแผนและดำเนินโครงการด้าน HR เช่น การพัฒนาบุคลากร Career Path, KPI และการสร้างวัฒนธรรมองค์กร ดูแลระบบเงินเดือน ค่าจ้าง OT สวัสดิการ ประกันสังคม และข้อมูลพนักงานให้ถูกต้อง กำกับดูแลระเบียบข้อบังคับ การลงโทษทางวินัย และการปฏิบัติตามกฎหมายแรงงาน จัดทำและวิเคราะห์ HR Monthly Report พร้อมนำเสนอข้อมูลด้านบุคลากรต่อผู้บริหาร วางแผนและดำเนินการฝึกอบรมและพัฒนาศักยภาพพนักงาน

เจ้าหน้าที่ Marketplace

ดูแลและบริหารร้านค้าบน Marketplace เช่น Shopee, Lazada และช่องอื่นๆของบริษัท อัปเดตข้อมูลสินค้า ราคา โปรโมชั่น สต๊อก และรายละเอียดสินค้าให้ถูกต้อง ตรวจสอบและจัดการออเดอร์ รวมถึงประสานงานกับฝ่ายคลังสินค้าและขนส่ง ติดตามยอดขาย วิเคราะห์ข้อมูล และจัดทำรายงานผลการขายของแต่ละช่องทาง วางแผนและเข้าร่วมแคมเปญ/โปรโมชั่นของ Marketplace เพื่อเพิ่มยอดขาย ตรวจสอบปัญหาหน้าร้าน เช่น สินค้าหมด ราคาไม่ถูกต้อง คะแนนร้าน รีวิว และปัญหาการจัดส่ง พร้อมประสานงานแก้ไข

เชฟเบเกอรี่ Pastry Chef (RD)

สร้างและพัฒนาผลิตภัณฑ์ใหม่ (คิดเมนูใหม่) ปรับสูตรเพื่อ Shelf-life, ควบคุมและคำนวณคุม Cost สินค้่า , เพื่อให้ คุณภาพ ลักษณะปรากฏ และรสชาติ ของผลิตภัณฑ์ ให้ดีขึ้น ทำการทดสอบ Ingredient ต่างๆ เมื่อมีการร้องขอจากฝ่ายที่เกี่ยวข้อง ทำการสอนและควบคุมกระบวนการสำหรับการผลิตสินค้าที่จะต้องจำหน่ายให้กับทีมProduction

RD เบเกอรี่

สร้างและพัฒนาผลิตภัณฑ์ใหม่ (คิดเมนูใหม่) ปรับสูตรเพื่อ Shelf-life, ควบคุมและคำนวณคุม Cost สินค้่า , เพื่อให้ คุณภาพ ลักษณะปรากฏ และรสชาติ ของผลิตภัณฑ์ ให้ดีขึ้น ทำการทดสอบ Ingredient ต่างๆ เมื่อมีการร้องขอจากฝ่ายที่เกี่ยวข้อง ทำการสอนและควบคุมกระบวนการสำหรับการผลิตสินค้าที่จะต้องจำหน่ายให้กับทีมProduction

พนักงานขายสินค้าอุตสาหกรรม ประจำพื้นที่ภาคอีสาน (เข้าออฟฟิศกทม. 1ครั้ง/เดือน)

ทำงานติดต่อและประสานงานด้านงานขายสายพานลำเลียงโรงงานอุตสาหกรรม มี fleet card น้ำมันให้วิ่งงาน (รวมถึงที่บ้าน) มีฐานลูกค้าให้ มีคนสอนงาน *** อยู่ประจำพื้นที่ภาคอีสาน (เข้าออฟฟิศที่กรุงเทพฯ 1 ครั้ง/เดือน) ***