Village Manager ผู้จัดการหมู่บ้าน (ระยอง)

บริหารจัดการ แก้ไขปัญหาต่างๆ ภายในในโครงการ พร้อมทั้งเสนอทางเลือกในการแก้ไขปัญหาให้แก่เจ้าของร่วม บริหารความสัมพันธ์อันดีแก่เจ้าของร่วม สื่อสารประชาสัมพันธ์กิจกรรมต่าง ๆ รวมถึงรับฟังปัญหา ข้อร้องเรียน ข้อเสนอแนะ และแก้ไขปัญหาตามระยะเวลาที่กำหนด ตรวจสอบและอนุมัติการแก้ไขตกแต่ง ต่อเติมให้เป็นไปตามระเบียบข้อบังคับและมาตรฐานของโครงการ ตรวจสอบ ดูแล และพัฒนาสภาพโครงการให้เป็นไปตามมาตรฐาน และควบคุมการปฏิบัติงานของแม่บ้าน พนักงานรักษาความปลอดภัย และคนสวน วางแผนการจัดเตรียมอุปกรณ์ภายในกล่องโอนและส่งมอบกล่องโอนให้แก่เจ้าของร่วม จัดทำ ควบคุม ตรวจสอบ บริหารจัดการงบการเงินของโครงการเพื่อให้เกิดประโยชน์สูงสุดแก่ลูกบ้าน รวมถึงสื่อสารรายรับ-รายจ่ายของโครงการแก่ลูกบ้าน ตรวจสอบการรับชำระเงิน และนำเงินฝากเข้าบัญชีนิติบุคคล รวมถึงติดตามหนี้ค้างชำระ จัดเตรียมการประชุม และสรุปรายงานการประชุมคณะกรรมการ ประชุมสามัญ ประชุมวิสามัญ และประชุมภายในต่าง ๆ ตามช่วงระยะเวลาที่กำหนด รวมถึงติดดามมติที่ประชุมให้บรรลุวัตถุประสงค์ สื่อสาร และทำความเข้าใจกับทีมงานถึงวิธีการแก้ไขข้อร้องเรียน วิธีการป้องกันปัญหาหรือข้อร้องเรียน และระงับไม่ให้เกิดข้อร้องเรียนเดิมซ้ำอีก บริหารจัดการทีม พัฒนาความรู้ความสามารถ และสนับสนุนช่วยเหลือผู้ใต้บังคับบัญชา เพื่อให้ปฏิบัติงานได้อย่างมีประสิทธิภาพ ให้คำแนะนำเพื่อการพัฒนาบริการและการบูรณาการใช้แอปพลิเคชัน เพื่อตอบสนองการให้บริการ

เจ้าหน้าที่สโตร์งานก่อสร้าง

เตรียมความพร้อมของพื้นที่ในการจัดเก็บวัสดุ/ อุปกรณ์ สำหรับโครงการและดูแลสภาวะในการจัดเก็บวัสดุและอุปกรณ์ให้เหมาะสม และป้องกันมิให้ผลิตภัณฑ์ เสื่อมสภาพง่าย รวมทั้งการชี้บ่งวัสดุ อุปกรณ์บริเวณชั้นจัดเก็บให้มีความเรียบร้อย หาวิธีการป้องกันการเสียหายและสูญหายของวัสดุ/ อุปกรณ์ ที่ใช้ในการติดตั้งที่จัดเก็บไว้ในคลังและภายนอกบริเวณคลัง ตรวจรับวัสดุอุปกรณ์เบื้องต้น พร้อมตรวจเอกสาร PR/ PO และใบกำกับสินค้า โดยตรวจนับจำนวนและตรวจตามคุณสมบัติร่วมกับวิศวกรสนาม หรือวิศวกรโครงการ ตัดจ่ายวัสดุอุปกรณ์ตามรายการในใบเบิกวัสดุจากผู้มีอำนาจเบิกและลงนามอนุมัติการเบิกก่อน ดูแลความเรียบร้อยในการจัดเก็บในสโตร์และบันทึกยอดคงคลังใน Stock card ช่วยตรวจนับวัสดุและอุปกรณ์ สรุปรายงานประจำวัน, สัปดาห์ และเดือน (Stock Report) นำส่งผู้จัดการโครงการทุกสิ้นเดือน ตรวจเช็ควัสดุหรืออุปกรณ์ที่มีการยืมหรือโอนไปโครงการอื่นหรือสโตร์กลาง และส่งเรื่องให้เจ้าหน้าที่บัญชีทรัพย์สินที่สำนักงานใหญ่ ประเมินสภาพวัสดุและอุปกรณ์ทั้งหมดในคลังและสรุปยอดคงเหลือทั้งหมดเมื่อเสร็จสิ้นโครงการให้กับผู้จัดการโครงการเพื่อแจ้งคณะกรรมการ ตรวจสอบทำการตรวจนับยอดก่อนโอนเข้าสโตร์กลาง วางแผนการจัดเก็บวัสดุตามความต้องการใช้งานได้ถูกต้อง ดูแล รักษา จัดการในเรื่องการจัดเก็บเศษวัสดุที่เหลือใช้จากหน้างาน ปฏิบัติงานอื่นๆ ตามที่ผู้บังคับบัญชามอบหมาย

เจ้าหน้าที่ประสานงานโครงการ (Project Coordinator)

รวบรวม ตรวจสอบ และจัดเตรียมเอกสารประกอบการยื่นซองประมูล (e-Bidding / จัดซื้อจัดจ้างภาครัฐ) ร่วมกับ Sales Executive จัดทำและควบคุมแฟ้มเอกสารโครงการ เช่น สัญญาจ้าง, บันทึกข้อตกลง (MOU), ใบส่งมอบงาน, หนังสือขออนุมัติต่างๆ ให้ถูกต้อง ครบถ้วนตามระเบียบราชการและบริษัท จัดทำตารางแผนการดำเนินงานโครงการ (Master Project Timeline) และติดตามความคืบหน้าของแต่ละงวดงาน (Milestones) ให้ตรงตามสัญญา ตรวจสอบสถานะงานและแจ้งเตือนความเสี่ยง (Risk/Delay) ต่อ GM และผู้เกี่ยวข้องล่วงหน้า ประสานงานระหว่างฝ่ายขาย, Electrical & System Engineer, นักศึกษาฝึกงาน (Mechatronics), และผู้รับเหมา/ซัพพลายเออร์ภายนอก จัดตารางนัดหมายเข้าติดตั้งระบบ การส่งมอบอุปกรณ์ และการฝึกอบรมการใช้งานให้กับสถาบันการศึกษาหรือลูกค้า ประสานงานกับฝ่ายบัญชีและการเงินในการเปิด PR/PO สำหรับสั่งซื้ออุปกรณ์และชิ้นส่วนโครงการ ตรวจรับและตรวจนับพัสดุ อุปกรณ์วิศวกรรม ร่วมกับทีมช่างและ Admin ก่อนส่งต่อไปยังไซต์งาน จัดทำเอกสารส่งมอบงาน (Delivery Slip / Work Acceptance Form) และประสานงานให้กรรมการตรวจรับพัสดุของลูกค้าลงนามอย่างเป็นทางการ ส่งมอบเอกสารตรวจรับงานฉบับสมบูรณ์ให้ฝ่าย Accounting & Finance ทันที เพื่อดำเนินการออกใบแจ้งหนี้ วางบิล และติดตามการชำระเงินตามงวด รวบรวมข้อมูลสถานะงาน ปัญหาอุปสรรค และความคืบหน้าของทุกโครงการ เพื่อรายงานในที่ประชุม

IT Systems Administrator

(User & Access Management):จัดการสร้าง-ลบ-แก้ไข บัญชีผู้ใช้งาน สิทธิ์ และระดับการเข้าถึงในระบบต่างๆ บังคับใช้นโยบายความปลอดภัย เช่น ระบบยืนยันตัวตน 2FA และนโยบายรหัสผ่าน ตรวจสอบสิทธิ์และทะเบียนการเข้าถึงระบบส่วนกลางอย่างสม่ำเสมอ ระบบ Onboarding & Offboarding พนักงาน:จัดเตรียมเครื่องคอมพิวเตอร์ อีเมล โทรศัพท์ และสิทธิ์ระบบต่างๆ ให้พนักงานใหม่ตาม Checklist ตัดสิทธิ์การเข้าถึงทันที และโอนย้ายข้อมูล/สินทรัพย์ดิจิทัลอย่างปลอดภัยเมื่อมีพนักงานลาออก บริหารจัดการ Google Workspace & ระบบอีเมล:ดูแลจัดการ Users, Groups, Shared Inboxes, Shared Drives และการตั้งค่าความปลอดภัย แก้ไขปัญหาการรับ-ส่งอีเมล การซิงค์ข้อมูล และการตั้งค่าบนอุปกรณ์ ดูแลระบบธุรกิจและอุปกรณ์ไอที สนับสนุนและจัดการสิทธิ์ผู้ใช้ระดับเบื้องต้น สำหรับ Odoo, Bitrix24, Respond.io และระบบ MDM ประสานงานและติดตามปัญหากับ Vendor/Developer ภายนอกจนแก้ไขเสร็จสิ้น ตั้งค่าคอมพิวเตอร์ มือถือ แท็บเล็ต พร้อมจัดทำทะเบียนทรัพย์สินไอที (IT Asset Tracking) ดูแลเครือข่ายพื้นฐาน Wi-Fi, เครื่องพิมพ์ประจำสาขา สนับสนุนเทคโนโลยีการตลาด (MarTech Support): ดูแลสิทธิ์การเข้าถึง Facebook, Instagram, TikTok, LINE OA และ Meta Business Manager สนับสนุนการเชื่อมต่อ GA4, GTM, Meta Pixel และระบบ CRM (Bitrix24/Odoo) ดูแล IT Security, Backup, การอัปเดตแพตช์ และไวรัส จัดทำเอกสารคู่มือขั้นตอนการทำงาน (IT Procedures) และรายงานสรุปประจำเดือน

Project Manager

รับ Brief และวิเคราะห์ความต้องการของลูกค้า เพื่อนำมาวางแผนและกำหนดขอบเขตของโครงการ จัดทำ Project Plan, Timeline, Milestone และ Action Plan ให้สอดคล้องกับ Scope, Budget และเป้าหมายของโครงการ บริหารโครงการตั้งแต่เริ่มต้นจนจบโครงการ (End-to-End Project Management) จัดลำดับความสำคัญของงานและบริหารทรัพยากรให้เหมาะสมกับแต่ละโครงการ ติดตามความคืบหน้าของโครงการและควบคุมให้เป็นไปตามแผนที่กำหนด วิเคราะห์และแก้ไขปัญหาที่เกิดขึ้นระหว่างการดำเนินโครงการอย่างรวดเร็วและเป็นระบบ ประสานงานกับผู้เกี่ยวข้องเพื่อแก้ไขปัญหาและลดผลกระทบต่อ Timeline, Budget และคุณภาพของงาน ติดตามประเด็นสำคัญ (Issues / Risks / Dependencies) จนสามารถปิดประเด็นได้ ทำหน้าที่เป็นศูนย์กลางในการประสานงานระหว่างลูกค้า ทีมภายใน และบุคคลภายนอก วางแผนและมอบหมายงานให้ทีมที่เกี่ยวข้อง เช่น Strategy, Creative, Content, Production, Media, Social Media และทีม Operation กำหนดความรับผิดชอบของแต่ละทีมให้ชัดเจน และติดตามงานให้เป็นไปตาม Timeline บริหารการทำงานร่วมกันระหว่างหลายฝ่ายให้เป็นไปในทิศทางเดียวกัน บริหารโครงการด้าน Content, Production, Digital Campaign และ Event ตามที่ได้รับมอบหมาย วางแผนและควบคุมการทำงานตั้งแต่ Pre-production, Production จนถึง Post-production วางแผนและควบคุมงบประมาณของโครงการให้เป็นไปตาม Budget ที่ได้รับอนุมัติ ติดตาม Project Cost และ Profitability ของโครงการ ประสานงานกับฝ่ายบัญชีและการเงินในเรื่องเอกสารค่าใช้จ่าย การเบิกจ่าย และการเรียกเก็บเงินจากลูกค้า ติดตามผลการดำเนินงานของโครงการเทียบกับ KPI และ Objective ที่กำหนด ประสานงานกับลูกค้าเพื่อทำความเข้าใจ Objective, Requirement, Scope และ Deliverables ของโครงการ สื่อสารสถานะโครงการ ปัญหา ความเสี่ยง และประเด็นสำคัญให้ลูกค้าและผู้บริหารทราบอย่างเหมาะสม

Sales Representative Skincare (Contract)

วางแผน ดำเนินการเข้าพบลูกค้า นำเสนอข้อมูล คุณสมบัติ และจุดเด่นของผลิตภัณฑ์ (ผลิตภัณฑ์สกินแคร์ หรือนวัตกรรมที่เกี่ยวข้อง) เพื่อสร้างและปิดการขายอย่างมีประสิทธิภาพให้เป็นไปตามเป้าหมายของบริษัท เจรจาต่อรองราคา เงื่อนไขทางการค้า และการทำสัญญาซื้อขาย ภายใต้ขอบเขตและนโยบายที่บริษัทกำหนด ขยายฐานลูกค้าใหม่ (เช่น คลินิกความงาม โรงพยาบาล ร้านค้าปลีก-ส่งเครื่องสำอาง หรือช่องทางอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้อง) ควบคู่ไปกับการเพิ่มจำนวนรายการสินค้า (SKUs) ในเขตพื้นที่รับผิดชอบ สร้าง รักษา และพัฒนาความสัมพันธ์เชิงกลยุทธ์ระยะยาวกับลูกค้าทั้งเก่าและใหม่ โดยทำหน้าที่เป็นที่ปรึกษาทางธุรกิจที่ได้รับความไว้วางใจ สนับสนุนการเปิดตัวผลิตภัณฑ์ใหม่ และเข้าร่วมกิจกรรมทางการตลาด เช่น งานสัมมนาวิชาการ การออกบูธแสดงสินค้า (Exhibitions) การจัด Workshop เพื่อสร้างการรับรู้แบรนด์และค้นหาโอกาสทางธุรกิจใหม่ ๆ วางแผนการทำงานรอบด้าน ตั้งแต่การเสนอขาย การดูแลระบบหมุนเวียนสินค้า การประสานงานจัดส่ง การเปลี่ยน-คืนสินค้ากรณีมีปัญหา ร่วมกับฝ่ายที่เกี่ยวข้อง ประสานงานและติดตามกระบวนการด้านเอกสารการเงินเบื้องต้น เช่น การประเมินสถานการณ์เงินลูกค้าเบื้องต้น การวางบิล การเก็บเช็ค และการติดตามหนี้สินค้าร่วมกับฝ่ายบัญชีและการเงิน ประสานความร่วมมือกับหน่วยงานภายในและภายนอก ติดตาม รวบรวม และวิเคราะห์แนวโน้มตลาด พฤติกรรมความต้องการของลูกค้า และข้อมูลคู่แข่งในอุตสาหกรรมความงามและเครื่องสำอาง สรุปผลการดำเนินงาน ปัญหาที่พบ และข้อมูลการตลาด จัดทำรายงานการขาย (Sales Report) นำเสนอต่อผู้บริหารอย่างต่อเนื่องตามกำหนดเวลา

Production and Support Officer (Event & Exhibition)

ดูแลงานด้าน Production ของโครงการ Event และ Exhibition ออกแบบโครงสร้างการผลิตตามแผนงาน จัดเตรียมการใช้วัตถุดิบ และกำลังคน รับผิดชอบการควบคุม ออกแบบ ประสานงานกับหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง ดำเนินการควบคุมต้นทุนงบประมาณค่าใช้จ่ายในการผลิต ดำเนินการตามกระบวนการผลิตตามที่ลูกค้ากำหนด หรือตามนโยบายของบริษัทฯ ดำเนินการติดตั้งชิ้นงานให้เป็นที่พอใจของลูกค้า ภายในงบประมาณ ค่าใช้จ่ายและเวลาที่กำหนด ดำเนินการรื้อถอนโครงสร้าง Set-up เช่น แสง สี เสียง และระบบไฟ ฯลฯ ให้อยู่ในสภาพดี สามารถนำกลับมาใช้ได้อย่างมีประสิทธิภาพ สรรหาผู้รับเหมา หรือ ผู้จัดหาสินค้า และบริหาร เพื่อเปรียบเทียบราคาคุณภาพ วัตถุดิบ และอุปกรณ์ ประสานงานติดต่อผู้ที่เกี่ยวข้องด้านสถานที่กิจกรรม ดำเนินการ และจัดทำชิ้นงานให้อยู่ในความปลอดภัยในกระบวนการติดตั้ง และรื้อถอนของสินค้า วัสดุ และอุปกรณ์ จัดทำและติดตามเอกสารขออนุมัติเบิกจ่ายต่างๆ ของโครงการ และเอกสารหลักฐานแนบท้ายขออนุมัติเบิกจ่ายต่างๆ เช่น Project Timeline, Project Checklist, Estimate & Cost Sheet, Report, and customer feedback จัดทำรายงาน และนำเสนอต่อผู้บังคับบัญชา จัดทำการเบิก-จ่าย สินค้า วัสดุ และอุปกรณ์ บันทึกรายการเบิก – จ่าย แบบรายวัน รายเดือน นับจำนวนสินค้า วัสดุ และอุปกรณ์ คงคลัง และจัดทำรายการ แยกประเภทหมวดหมู่ จัดสินค้า วัสดุ อุปกรณ์อย่างเป็นระเบียบตามระบบ First in First out จัดเรียงให้เป็นหมวดหมู่ นับสต๊อกสินค้า วัสดุ อุปกรณ์ คงเหลือพร้อมกับฝ่ายบัญชีทุกสิ้นเดือน ทำความสะอาดภายในคลังสินค้าอย่างสม่ำเสมอ ไม่มีสัตว์ และแมลงรบกวน

ธุรการฝ่ายขาย

ดูแลงานและจัดเก็บด้านเอกสารงานขายต่างๆ เช่น จัดทำใบเสนอราคา สัญญาซื้อขายตามแบบฟอร์ม ใบขออนุมัติต่างๆ หนังสือมอบอำนาจ ใบรับเงินมัดจำ เป็นต้น และจัดลำดับความสำคัญของงาน จัดเตรียมเอกสารสำหรับงานประมูลในส่วนของเอกสารบริษัทฯ และส่วนของสเปคสินค้าที่ทางฝ่ายขายส่งมา และตรวจสอบข้อมูลให้ถูกต้องเรียบร้อย รับคำสั่งซื้อสินค้าจาก ผู้แทนฝ่ายขาย, ลูกค้า และทำการตรวจเช็คราคา, รายการสินค้า ออกใบกำกับภาษี ใบเสร็จ พร้อมใบปะหน้ากล่อง จัดทำเอกสารเพื่อการจัดส่งสินค้าต่างๆ เช่น ใบยืมสินค้าภายในและภายนอกบริษัทฯ ใบรับฝากสินค้า ใบส่งสินค้า ใบเปลี่ยนสินค้า ใบวางบิล เพื่อแนบกับสินค้าประกอบการจัดส่งสินค้า คัดแยกเอกสารตัวจริงและสำเนาใบกำกับภาษี และเอกสารต่างๆ เพื่อส่งต่อเอกสาร ซึ่งเกี่ยวข้องกับแผนกต่างๆ เช่น แผนกบัญชี&การเงิน,แผนกคลังสินค้า,แผนกวิศวกร,แผนกจัดซื้อ,แผนกแมสเซนเจอร์ จัดทำสรุปใบยืมสินค้าของลูกค้าให้กับผู้แทนฝ่ายขายประจำเดือน ดึงข้อมูลรายงานต่างๆ ที่ทางฝ่ายขายร้องขอให้ดําเนินการ เพื่อประกอบการขออนุมัติ ในกรณีที่เกิดปัญหาในการจัดส่งสินค้าต้องดำเนินการประสานงานกับผู้แทนฝ่ายขายและแผนกคลังสินค้า เพื่อติดตามหาข้อสรุปและแก้ไขปัญหาให้แล้วเสร็จ คัดแยกสำเนาใบกำกับภาษีตามเขตของผู้แทนฝ่ายขาย เพื่อให้ผู้แทนขายทำเรื่องเบิกเงินทุกสิ้นเดือน จัดทำเอกสารใบรับคืนสินค้า และเข้าทำการตรวจสอบสินค้าที่คืนมาจากลูกค้าร่วมกับคลังสินค้า สนับสนุนกิจกรรมต่างๆ ที่เกี่ยวข้องกับงานขาย และหน้าที่อื่นๆ ตามที่ได้รับมอบหมายจากผู้บังคับบัญชา

Village Manager ผู้จัดการหมู่บ้าน (พระราม 3)

ขั้นตอนการสมัครงาน Copy Link นี้ไปวางใน Browser (Google Chrome) https://apthai.ly/lM2VQv บริหารจัดการ แก้ไขปัญหาต่างๆ ภายในในโครงการ พร้อมทั้งเสนอทางเลือกในการแก้ไขปัญหาให้แก่เจ้าของร่วม บริหารความสัมพันธ์อันดีแก่เจ้าของร่วม สื่อสารประชาสัมพันธ์กิจกรรมต่าง ๆ รวมถึงรับฟังปัญหา ข้อร้องเรียน ข้อเสนอแนะ และแก้ไขปัญหาตามระยะเวลาที่กำหนด ตรวจสอบและอนุมัติการแก้ไขตกแต่ง ต่อเติมให้เป็นไปตามระเบียบข้อบังคับและมาตรฐานของโครงการ ตรวจสอบ ดูแล และพัฒนาสภาพโครงการให้เป็นไปตามมาตรฐาน และควบคุมการปฏิบัติงานของแม่บ้าน พนักงานรักษาความปลอดภัย และคนสวน วางแผนการจัดเตรียมอุปกรณ์ภายในกล่องโอนและส่งมอบกล่องโอนให้แก่เจ้าของร่วม จัดทำ ควบคุม ตรวจสอบ บริหารจัดการงบการเงินของโครงการเพื่อให้เกิดประโยชน์สูงสุดแก่ลูกบ้าน รวมถึงสื่อสารรายรับ-รายจ่ายของโครงการแก่ลูกบ้าน ตรวจสอบการรับชำระเงิน และนำเงินฝากเข้าบัญชีนิติบุคคล รวมถึงติดตามหนี้ค้างชำระ จัดเตรียมการประชุม และสรุปรายงานการประชุมคณะกรรมการ ประชุมสามัญ ประชุมวิสามัญ และประชุมภายในต่าง ๆ ตามช่วงระยะเวลาที่กำหนด รวมถึงติดดามมติที่ประชุมให้บรรลุวัตถุประสงค์ สื่อสาร และทำความเข้าใจกับทีมงานถึงวิธีการแก้ไขข้อร้องเรียน วิธีการป้องกันปัญหาหรือข้อร้องเรียน และระงับไม่ให้เกิดข้อร้องเรียนเดิมซ้ำอีก บริหารจัดการทีม พัฒนาความรู้ความสามารถ และสนับสนุนช่วยเหลือผู้ใต้บังคับบัญชา เพื่อให้ปฏิบัติงานได้อย่างมีประสิทธิภาพ ให้คำแนะนำเพื่อการพัฒนาบริการและการบูรณาการใช้แอปพลิเคชัน เพื่อตอบสนองการให้บริการ

Google Ads Specialist/เจ้าหน้าที่ยิงแอดพร้อมแนบผลงาน

วางกลยุทธ์และแผนบัญชีโฆษณาวิเคราะห์สินค้า ตลาดเป้าหมาย และคู่แข่ง เพื่อกำหนดกลยุทธ์การลงโฆษณา Google Ads โดยรวม (Search, Display, Shopping, Video, App Ads) วิเคราะห์คีย์เวิร์ดและพฤติกรรมการค้นหาของผู้ใช้ เพื่อเลือกคีย์เวิร์ดที่มีศักยภาพในการแปลงยอดสูง สร้างและปรับแต่งแคมเปญโฆษณารับผิดชอบการสร้างแคมเปญและกลุ่มโฆษณาตั้งแต่เริ่มต้น (0–1) รวมถึงการทำ Keyword Research, การกำหนดกลุ่มเป้าหมาย, การเขียนข้อความโฆษณา และการเลือกหน้า Landing Page การติดตามผลและวิเคราะห์ข้อมูลประจำวันติดตามตัวชี้วัดหลักอย่างสม่ำเสมอ เช่น ค่าใช้จ่าย คลิก CTR อัตราการแปลง Conversion ต้นทุน และ ROI/ROASวิเคราะห์สาเหตุของความผันผวนของข้อมูล และเสนอแนวทางในการปรับปรุงประสิทธิภาพ การทำ A/B Testing และพัฒนาอย่างต่อเนื่องทดสอบ A/B อย่างต่อเนื่องในด้านข้อความโฆษณา รูปภาพ หน้า Landing Page และกลยุทธ์การประมูล เพื่อเพิ่มประสิทธิภาพของโฆษณา การบริหารงบประมาณและการตั้งราคาประมูลจัดสรรงบประมาณในแต่ละช่องทางอย่างเหมาะสม ใช้กลยุทธ์ Smart Bidding (เช่น Target ROAS, Cost per Conversion) เพื่อควบคุมต้นทุนและเพิ่มผลตอบแทนจากการลงทุนให้สูงสุด การวิเคราะห์คู่แข่งใช้เครื่องมือเพื่อติดตามกลยุทธ์โฆษณา คีย์เวิร์ด และความเคลื่อนไหวของคู่แข่ง พร้อมปรับกลยุทธ์ของตนเองอย่างทันท่วงที การจัดทำรายงานและการสื่อสารจัดทำรายงานผลการโฆษณาเป็นประจำ และนำเสนอข้อมูล วิเคราะห์เชิงลึก รวมถึงแผนการดำเนินงานถัดไปต่อทีมงานหรือผู้บริหาร ปฏิบัติงานตามที่ได้รับมอบหมายดำเนินงานโฆษณาตามที่ผู้บังคับบัญชามอบหมายอย่างมีประสิทธิภาพ พร้อมรายงานความคืบหน้าและแจ้งปัญหาเชิงรุก

Sales Manager (ผู้จัดการฝ่ายขาย)

1.Sales Strategy & Target Management • กำหนดเป้าหมายยอดขาย (Sales Target) รายปี/รายไตรมาส • แปลงเป้าหมายเป็นแผนปฏิบัติ (Action Plan) ที่ชัดเจนสำหรับแต่ละทีม/เขตการขาย • กำกับและติดตามผลการดำเนินงานของทีมขายให้บรรลุเป้าหมาย 2.Team Leadership & Coaching • บริหารทีม Sales Executive / Sales Engineer เพื่อสร้างทีมขายที่มีประสิทธิภาพ • จัดประชุมทีมขายประจำสัปดาห์/เดือน เพื่อทบทวน Pipeline, Forecast และโอกาสทางการขาย • สร้างระบบ Coaching & Training เพื่อพัฒนา Soft Skills (การเจรจา, การนำเสนอ) และ Hard Skills (ความรู้สินค้า, CRM) • สร้างวัฒนธรรมทีมขายที่มี ความรับผิดชอบ, การแข่งขันเชิงบวก และแรงจูงใจในผลงาน 3.Business Development & Market Expansion • วางกลยุทธ์ในการหาลูกค้าใหม่ (New Account Acquisition) และรักษาฐานลูกค้าเดิม (Retention) • วิเคราะห์แนวโน้มตลาด คู่แข่ง และ Margin เพื่อหาช่องทางขยายตลาดใหม่ • สำรวจพื้นที่และโอกาสการเปิดสาขาใหม่หรือเพิ่มเขตการขาย • ร่วมวางแผนโปรโมชั่นร่วมกับฝ่ายการตลาด (Marketing) และ CRM เพื่อเพิ่ม Lead Conversion 4.Sales Operation & Reporting • ติดตามและบริหาร Pipeline และ Forecast ผ่านระบบ CRM อย่างใกล้ชิด • วิเคราะห์ข้อมูลยอดขาย, Margin, Market Share และ Customer Segment • จัดทำรายงานสรุปผลการขายและข้อเสนอเชิงกลยุทธ์ต่อผู้บริหาร • ประสานงานกับฝ่ายบัญชี โลจิสติกส์ และสาขา เพื่อให้กระบวนการขายและจัดส่งสินค้าราบรื่น ทำงานวันจันทร์ - วันศุกร์ เวลา 08:30น. - 17:30น. วันเสาร์ เวลา 08.30 - 12.00 น.

เจ้าหน้าที่จัดซื้อและธุรการ

ดำเนินการจัดซื้อวัสดุ อุปกรณ์สำนักงาน สิ้นเปลือง และบริการต่าง ๆ ให้เพียงพอต่อการใช้งาน สรรหาและพัฒนาผู้ขาย (Vendor/Supplier) พร้อมเจรจาต่อรองราคา เงื่อนไข และสัญญา ขอใบเสนอราคา (Quotation) เปรียบเทียบราคาอย่างน้อย 3 ราย จัดทำ PR/PO ตามระเบียบบริษัท คัดเลือกและประเมินผู้ขายตามคุณภาพ ราคา และการส่งมอบ ดูแลทะเบียนทรัพย์สินและควบคุมการเบิกจ่ายวัสดุสำนักงาน ประสานงานกับหน่วยงานภายในและผู้ขาย เพื่อให้จัดส่งสินค้าและบริการได้ตรงตามกำหนด ควบคุมการจัดซื้อให้เป็นไปตามงบประมาณและนโยบายบริษัท ติดตามการส่งมอบสินค้าและแก้ไขปัญหาที่เกิดขึ้น พร้อมควบคุมการปฏิบัติตาม TOR/SLA/KPI จัดซื้ออะไหล่ วัสดุสิ้นเปลือง และบริการซ่อมบำรุง ดูแลงานยานพาหนะของบริษัท เช่น บำรุงรักษา ต่อทะเบียน พ.ร.บ. ภาษี ประกันภัย น้ำมัน และประสานงานศูนย์บริการ จัดเก็บและวิเคราะห์ข้อมูลด้านการจัดซื้อ ตรวจสอบสต๊อกและควบคุมการตัดจ่ายของคงคลัง จัดทำและปรับปรุงทะเบียนผู้ขาย พร้อมประเมินผู้ขายประจำปี ควบคุมการต่ออายุประกันภัยและ พ.ร.บ. ของรถบริษัท บริหารจัดการแม่บ้าน รปภ. ตู้กดน้ำดื่ม และผู้รับเหมาบริการต่าง ๆ จัดทำและรายงาน KPI ของหน่วยงาน ตรวจสอบเอกสารประกอบการตั้งหนี้และประสานงานกับฝ่ายบัญชี ติดตาม PO Outstanding และรายงานการรับสินค้า เพื่อสนับสนุนการปิดงบประจำเดือน ติดตามวันหมดอายุสัญญาและจัดเก็บเอกสารสัญญาอย่างเป็นระบบ ปฏิบัติงานอื่น ๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย ทักษะที่ควรมี

เจ้าหน้าที่บุคคล / หัวหน้าแผนกบุคคล

หน้าที่ความรับผิดชอบ รับผิดชอบโครงสร้าง HRD และ HRM รวมถึงงานด้านธุรการทั้งหมดของบริษัท Recruitment - ประสานงานการสัมภาษณ์ ดูแลผู้สมัครงาน นัดหมายการสัมภาษณ์ - ปฐมนิเทศพนง.ใหม่ จัดเตรียมสถานที่ทำงาน อุปกรณ์ที่ใช้ในการทำงาน - จัดทำแฟ้มประวัติพนักงาน ตรวจสอบเอกสารการจ้างงานให้ครบถ้วน - จัดทำเอกสารและติดตามการประเมินผลทดลองงาน Time Attendance - ดึงข้อมูลการปฏิบัติงานของพนักงาน จากระบบ HRIS - ตรวจสอบความผิดปกติ การลงเวลาทำงานของพนักงานและรายงานต่อผู้บังคับบัญชา - จัดทำรายงาน สถิติการปฏิบัติงานตามรอบที่กำหนด - ร่วมจัดทำเงินเดือน พนง. รายการหักต่างๆ กับฝ่ายบัญชี Employee Engagement - สื่อสารประชาสัมพันธ์ นโยบายในบริษัทฯแก่ พนักงานตามช่องทางสื่อสารต่างๆ (Off Line / Online) - รับแจ้ง ติดตามการพ้นสภาพ ของพนักงาน ได้แก่ เอกสารการลาออก / การตรวจสอบการคืนและส่งมอบทรัพย์สิน / Exit Interview - แจ้งเข้า-แจ้งออก ประกันสังคมผ่านอินเตอร์เน็ต และเอกสาร (กรณีพนักงานต่างด้าว) - รายงานประกันสังคม ภงด1 ภงด1ก, จัดทำ 50 ทวิ ออกหนังสือรับรองการทำงาน และ หนังสือรับรองรายได้เพื่อยื่น ภงด.91 รวมถึงยื่นประกันสังคม - อัพเดทสัญญาจ้าง และ Job Description ให้ครบถ้วนอยุ่เสมอ - ประเมินผลพนักงาน สรุป สถิติ ขาด ลา มา สาย General Admin - เบิกจ่าย และควบคุมการเบิก อุปกรณ์เครื่องเขียนภายในสำนักงาน - ดูแลจัดการ กิจกรรม 5ส และ Big Cleaning - สร้างแผนอบรมประจำปี และ ส่งพนักงานเข้าร่วมอบรมทั้งภายในและภายนอก - ปฏิบัติงานตามคำสั่งผู้บังคับบัญชามอบหมายเพิ่มเติม