โฟร์แมน ผู้ควบคุมงาน

ตรวจสอบวัสดุ อุปกรณ์ และจำนวนของให้พร้อมก่อนเข้าหน้างาน ตรวจสอบคุณภาพงานติดตั้ง เช่น ระดับ แนวดิ่ง แนวฉาก การเก็บซิลิโคน ความเรียบร้อยของงาน วางแผนหน้างาน และแก้ปัญหาเฉพาะหน้าได้ดี ควบคุมทีมช่างติดตั้งให้ทำงานตามแผน ทำรายงานความคืบหน้างาน และส่งอัปเดตให้ผู้บังคับบัญชา ควบคุมงานให้เสร็จตามระยะเวลาและลดงานแก้ไขหน้างาน ประสานงานกับผู้รับเหมา ลูกค้า สถาปนิก วิศวกร และฝ่ายผลิต

Service / Technical Support Engineer

ดูแลงานบริการหลังการขายอุปกรณ์ไฟฟ้าให้กับลูกค้า ตรวจสอบ ติดตั้ง ทดสอบ และบำรุงรักษาอุปกรณ์ไฟฟ้า เช่น ตู้ MDB , Capacitor Bank , SVG / AHF , ATS อุปกรณ์ Power Quality อื่น ๆ ตรวจวัดคุณภาพไฟฟ้า เช่น ค่าแรงดัน กระแส กำลังไฟฟ้า Power Factor, Harmonic และค่าทางไฟฟ้าอื่น ๆ จัดทำรายงานผลการตรวจวัด ปฏิบัติงานตามมาตรฐานความปลอดภัยในการทำงานด้านไฟฟ้า

เจ้าหน้าที่คลังสินค้า

จัดเตรียมและจัดยา/เวชภัณฑ์ตามใบเบิกหรือคำสั่งงานได้อย่างถูกต้อง รับสินค้า ตรวจสอบจำนวน คุณภาพ และความถูกต้องของสินค้าให้ตรงกับเอกสาร จัดเก็บสินค้าเข้าพื้นที่คลังตามมาตรฐานที่กำหนด ตรวจนับสต๊อกสินค้าเป็นประจำ และจัดทำรายงานสต๊อก บันทึกข้อมูลการรับเข้า–จ่ายออกสินค้าในระบบคอมพิวเตอร์ ประสานงานกับหน่วยงานที่เกี่ยวข้องเพื่อให้การเบิกจ่ายสินค้าเป็นไปอย่างราบรื่น ดูแลความเรียบร้อยและความสะอาดของพื้นที่คลังสินค้า

Key Account Local Modern Trade - Customer Executive - Sales Strategy

Plan and manage local modern trade account to achieve target both sales and execution Visit and build good relationship with customers Negotiate for maximize opportunities Manage budget spending Able to work up-country, 22 days per month

โฟร์แมน

ควบคุมดูแลงานก่อสร้างให้เป็นไปตามแผนที่กำหนด วางแผนและควบคุมดูแลการก่อสร้างให้มีคุณภาพตามหลักวิศวกรรม ดำเนินการแก้ไขปัญหาหน้างานได้ ตรวจสอบ ควบคุมการปฏิบัติงานของผู้รับเหมา ตรวจสอบ และรายงานความก้าวหน้าของงานตามแผนงานก่อสร้างที่ได้รับมอบหมาย ควบคุมตรวจสอบงานก่อสร้างให้มีคุณภาพและได้มาตรฐาน งานอื่นตามที่ได้รับมอบหมาย

พนักงานขับรถส่งสินค้า 4 ล้อ (ประจำนนทบุรี)

ขับรถบรรทุก 4 ล้อ (ตู้ทึบ) เพื่อนำส่งสินค้าให้ลูกค้าตามเส้นทางที่กำหนด ตรวจสอบความเรียบร้อยของสินค้าและเอกสารก่อน-หลังการจัดส่ง ดูแลรักษาความสะอาด และสภาพรถให้อยู่ในสภาพพร้อมใช้งาน ประสานงานกับทีมคลังสินค้าและลูกค้าในการรับ–ส่งของ ปฏิบัติตามกฎจราจรและข้อกำหนดด้านความปลอดภัยอย่างเคร่งครัด

ผู้ช่วยผู้จัดการฝ่ายขาย

ดูแลลูกค้าประจำของบริษัท ประสานงานจัดส่งสินค้าและแก้ปัญหาให้ลูกค้า พัฒนากลุ่มลูกค้าใหม่

พนักงานบัญชีลูกหนี้

ตรวจสอบความถูกต้องของยอดรับเงิน กระทบยอดเงินสาขาจาก POS กับBank statement ตรวจสอบความถูกต้องของยอดรับเงินจากการขายผ่านช่องทาง Online กับ Bank statement บันทึกการรับเงินในระบบบัญชี ตรวจสอบและกนะทบยอดรายการบัญชีลูกหนี้ให้ถุกต้องและครบถ้วน จัดทำรายงานต่างๆที่เกี่ยวข้องกับลูกหนี้เช่น รานงานยอกหนี้คงค้าง รายงานอายุลูกหนี้หรือรายงานภาษีขาย จัดทำและยื่นภาษีที่เกี่ยวข้อง เช่น ภาษีมูลค่าเพิ่ม (VAT) ภาษีหัก ณ ที่จ่าย (WHT) และภาษีเงินได้นิติบุคคล ประสารงานกับหน่วยงานภายในและภายนอก เช่น สรรพากร ผู้สอบบัญชี สนับสนุนการจัดทำข้อมูลรายไตรมาสเพื่อส่งบริษัทแม่ และสนับสนุนการจัดทำงบการเงินประจำปี เข้าร่วมการนับสต๊อกสินค้าคงเหลือ จัดทำเอกสาร Confirm A/R ประจำปี ส่งให้ลูกหนี้รายตัว ตามที่ผู้สอบบัญชีกำหนด และเอกสารเพิ่มเติมที่ผู้สอบบัญชีต้องการ ตรวจสอบการบันทึกบัญชีแก้ไข/ปรับปรุง รวมไปถึงบันทึกบัญชีที่เกี่ยวข้องกับทรัพย์สินไดเถูกต้องครบถ้วน ตรงตามมาตรฐานบัญชีและกฎหมายภาษีที่เกี่ยวข้อง ดูแล จะดทำ/เก็บเอกสารทางบัญชี งานอื่นๆที่ได้รับมอบหมาย

พนักงานเชื่อม

ตั้งค่าและควบคุมเครื่องตามแผนการผลิต ทำงานร่วมกับทีมงานเพื่อพัฒนากระบวนการงานเชื่อม

Sales Support

Sales support มีพื้นฐานงานด้านวิทยาศาสตร์ วิศวะ ทุกสาขา ทำใบเสนอราคา เอกสารอนุมัตใช้วัสดุ บริหารงานส่งสินค้า รับแจ้งประสานงานส่งมอบสินค้าเข้างานโครงการ Compare spec approved

Operation Specialist (ประจำศูนย์บริการ)

ให้บริการและประสานงานในส่วนงานต่างๆเพื่อแก้ไขปัญหาให้ลูกค้าในการบริการขายรถยนต์ ตรวจสอบเอกสารสั่งซื้อ และ TOR ตรวจสอบราคารถยนต์ ประสานงานผู้จัดจำหน่ายรถยนต์ จัดทำ PO สั่งซื้อรถยนต์ จัดทำสัญญาซื้อ จัดทำสัญญาโอนสิทธิการซื้อ ประสานงานการส่งมอบรถยนต์ที่ซื้อให้กับลูกค้า สรุปและติดตามผลการซื้อรถยนต์ของลูกค้า จัดทำรายงานสรุปประจำเดือน งานอื่นๆที่ได้รับมอบหมาย

เจ้าหน้าที่ทรัพยากรบุคคล (HR Associate)

รับผิดชอบงานด้านการสรรหาพนักงานหน้าร้านทั้งหมด เช่น BA ASM SM เป็นต้น สามารถปรับเปลี่ยนเนื้อหาในการประกาศงานตามสมัย ตามเทรนที่มีในปัจจุบัน เพื่อดึงดูดความสนใจผู้สมัคร กำกับ ควบคุม และดูแลเอเจนซี ่ในการสรรหาคนให้เป็นไปตามทิศทางที่ต้องการ เติมเต็มคนให้กรณีต้องการคนเร่งด่วน ทุกครั้งที่มีการประชุมเกี่ยวกับการสรรหาพนักงาน กับแผนกที่เกี่ยวข้อง ต้องสามารถนำวิเคราะห์ เพื่อดำเนินการต่อได้ จับประเด็นสำคัญ ความต้องการในการหาคน ทิศทางการสรรหาคน ติดตามเอกสารของพนักงานทั้งหมด เช่น เอกสารผ่านทดลองงาน ใบเตือน การปรับเงินเดือน เป็นต้น ดำเนินการเอกสารเบิกค่าใช้จ่ายของพนักงานหน้าร้านทั้งหมดตั้งแต่ตรวจสอบเอกสารแจ้งพนักงานหากมีการแก้ไข ติดตามเงินให้กับพนักงาน การวางบิล ตรวจสอบเงินเดือนจากทุกเอเจนซี่ ทุกวันที่ 5-6 ของทุกเดือน เมื่อตรวจสอบเรียบร้อยแล้วนำเอกสารส่งแผนกบัญชี เพื่อทำจ่ายให้ทันตามกำหนด จัดทำIncentive ทุกวันที่ 15 หรือ 16 ของทุกเดือน และนำส่งให้เอเจนซี่ ทุกวันที่ 18 ของทุกเดือน ดำเนินการด้านเอกสาร และประสานงานกับบุคคลที่เกี่ยวข้อง หากมีการตรวจสอบว่าพบการทุจริต พนักงานกระทำความผิด ฝ่าฝืนวินัย หรือต้องมีการจ้างออกดำนิการด้าน HR ที่เกี่ยวข้องทั้งหมด ส่งตำแหน่งงานที่ว่าง หรือตำแหน่งงานที่ต้องการคนให้เอเจนซี่ทุกครั้งเมื่อมีพนักงานลาออก หรือโยกย้ายสาขา เพื่อสรรหาให้พนักงานมาเติมเต็มอยู่ตลอดเวลา สร้างความสัมพันธ์อันดีระหว่างพนักงาน แผนกที่เกี่ยวข้อง และเอจนซี่เพื่อการทำงานในระยะยาวที่ยั่งยืน ควบบคุม และดูแลสวัสดิการหน้าร้านทั้งหมด เขียน JD , KPI , เอกสารในการขออัตราก าลังคนส าหรับตำแหน่งใหม่ที่จะเกิดขึ้น รวมไปถึงการปรับปรุง และพัฒนา JD ตั้งยอด Accrued ของค่าใช้จ่ายหน้าร้านทั้หมดให้กับแผนกบัญชีในทุกๆเดือน จัดเตรียมห้องประชุม ตรวจสอบความสะอาด และความพร้อมของห้องทุกครั้ง นัดหมายสัมภาษณ์งาน .สนับสนุนกาดำเนินงานด้าน Activity ทั ้งหมดของบริษัทที่จัดขึ้น หรือที่จะมีในอนาคต ทำบัตรเข้า-ออกอาคาร บัตรจอดรถ รับพัสดุทุกวันเวลา 14.30 น. และฝ่ายอาคารทั้งหมด ทำบัตรเข้า-ออกอาคาร บัตรจอดรถ ดูแลเรื่อง การเข้า-ออกอาคาร บัตรพนักงาน และรับผิดชอบงานที ่หมดที่เกี่ยวข้องกับ HR&GA

Sales Engineer,Sales Executive

- ออกพบลูกค้าและติดต่อลูกค้าที่มีความสนใจในผลิตภัณฑ์ของบริษัท - เสนอขายผลิตภัณฑ์ และตลอดไปจนถึงปิดการขาย - บริหารทีมงานฝ่ายขายให้ได้ยอดตามเป้าหมายที่บริษัทกำหนด - ดูแลงานขายต่างจังหวัดเพื่อขยายฐานลูกค้า - การให้คำแนะนำและข้อมูลเทคนิคเกี่ยวกับผลิตภัณฑ์หรือบริการให้แก่ลูกค้า เพื่อช่วยให้ลูกค้าตัดสินใจซื้อหรือนำเข้าใช้สินค้าหรือบริการ. - จัดทำเสนอราคาและต่อรองการขาย - บริหารจัดการข้อมูลลูกค้าและบันทึกข้อมูลการติดต่อและการซื้อขายในระบบข้อมูลของบริษัท. - ติดต่อและประสานงานกับฝ่าย ฝ่ายวิศวกรรม,ฝ่ายบริการลูกค้า,ฝ่ายงานติดตั้ง - วิเคราะห์ข้อมูลตลาดเพื่อเข้าใจแนวโน้มและความต้องการของลูกค้าในอนาคต. - รายงานผลการขายและกิจกรรมในฝ่ายขายต่อผู้บริหารและฝ่ายอื่น ๆ ในบริษัท.