Sales Manager (Freight Forwarder)

กำหนดกลยุทธ์และแผนการขายรายปี / รายไตรมาสให้สอดคล้องกับเป้าหมายของบริษัท วิเคราะห์ตลาด แนวโน้มอุตสาหกรรมและคู่แข่ง เพื่อกำหนดทิศทางการขาย ควบคุม ดูแล และพัฒนา ทีม Sales Executive สร้างทีมขายที่มีประสิทธิภาพด้วยการอบรม, โค้ช และสร้างแรงจูงใจ รักษาความสัมพันธ์กับลูกค้ารายใหญ่ และสร้างโอกาสขยายบริการ เข้าร่วมเจรจากับลูกค้าในระดับองค์กรหรือข้อตกลงเชิงกลยุทธ์ พัฒนาเครือข่ายลูกค้าใหม่ ทั้งในและต่างประเทศ ส่งเสริมบริการ Freight Forwarding ทั้ง Sea, Air, Customs Clearance, Inland Transport ฯลฯ รายงานยอดขาย, การคาดการณ์ยอดขาย (Forecast), และวิเคราะห์ความคืบหน้าตามเป้า เสนอมาตรการแก้ไขหากยอดขายไม่เป็นไปตามเป้า

Junior Robotics Sale Engineer

ผู้ที่ยังไม่มีประสบการณ์จะมีรุ่นพีหรือหัวหน้าเป็นพี่เลี้ยงให้สามารถปฏิบัติหน้าที่ความรับผิดชอบตามข้างล่างนี้ ศึกษาและทำความเข้าใจผลิตภัณฑ์และระบบ Robotics / Automation ของบริษัท เช่น AMR, AGV, LMR, FMR และระบบที่เกี่ยวข้อง เข้าพบลูกค้าเพื่อศึกษา Process การทำงาน ปัญหา และ Requirement ของลูกค้า ทำงานร่วมกับ Robot Engineer, Software Engineer, Conveyor Engineer และทีม Technical เพื่อพัฒนา Solution ที่เหมาะสม จัดทำและนำเสนอ Concept, Technical Proposal, Quotation และ Presentation ให้แก่ลูกค้า ร่วมกับทีมRobot engineer ทำDemonstrate ระบบ Robot และผลิตภัณฑ์ของบริษัทให้ลูกค้า ติดตามโครงการและประสานงานกับลูกค้าตั้งแต่เริ่มต้นจนถึงขั้นตอนการเสนอราคา การเจรจา และการสั่งซื้อ ดูแลและพัฒนาความสัมพันธ์กับลูกค้าในระยะยาว ทำงานร่วมกับ Senior Sales / Sales Manager ในโครงการขนาดใหญ่หรือโครงการที่มีความซับซ้อนสูง งานเอกสารเกี่ยวกับใบสั่งซื้อ ใบสั่งขายเมื่อสรปออเดอร์ลูกค้าได้แล้ว มีค่าคอมมิสชั่นการขายเมื่อได้รับบรจุเป็นSale engineer

Sales Supervisor – Traditional Trade

บริหารทีมขายในพื้นที่ (Team Management) ผลักดันยอดขาย (Sales Execution) ตรวจสอบการทำงานหน้าร้าน (In-store Execution) การควบคุมเครดิตและเอกสารการขาย รายงานผลและวิเคราะห์ยอดขาย ประสานงานกิจกรรมส่งเสริมการขาย ณ พื้นที่ขาย

Sales and Marketing Manager

วางแผนและกำหนดกลยุทธ์ด้านการขายและการตลาดให้สอดคล้องกับเป้าหมายของบริษัท วิเคราะห์ตลาด คู่แข่ง กลุ่มลูกค้า และโอกาสทางธุรกิจ เพื่อกำหนดแนวทางเพิ่มยอดขายและขยายฐานลูกค้า จัดทำ Sales & Marketing Plan ทั้งระยะสั้นและระยะยาว กำหนดเป้าหมายยอดขายและติดตามผลการดำเนินงานของทีมให้เป็นไปตาม KPI บริหาร Sales Pipeline ตั้งแต่ Lead Generation, Follow-up, Proposal จนถึง Closing ให้คำแนะนำ Coaching และพัฒนาทักษะทีมขายเพื่อเพิ่มประสิทธิภาพในการปิดการขาย วิเคราะห์ปัญหาและวางแผนปรับปรุงยอดขายอย่างต่อเนื่อง วางแผนกิจกรรมและแคมเปญการตลาดเพื่อสนับสนุนยอดขายและสร้าง Brand Awareness วางแผนการสื่อสารทั้ง Online และ Offline ให้เหมาะสมกับกลุ่มเป้าหมาย บริหารงบประมาณด้านการตลาด และติดตามประสิทธิภาพของแต่ละ Campaign ทำงานร่วมกับทีม Content / Digital Marketing / Event เพื่อสร้าง Lead และสนับสนุนทีมขาย มองหาโอกาสทางธุรกิจ ตลาดใหม่ ช่องทางขายใหม่ และกลุ่มลูกค้าใหม่ เจรจาและสร้างความสัมพันธ์กับลูกค้า Key Account และพันธมิตรทางธุรกิจ พัฒนา Promotion, Package หรือรูปแบบบริการใหม่ให้เหมาะสมกับความต้องการของตลาด รักษาความสัมพันธ์กับลูกค้าเดิมเพื่อสร้าง Repeat Business และ Referral บริหารทีม Sales & Marketing ให้สามารถทำงานร่วมกันอย่างมีประสิทธิภาพ กำหนด KPI ติดตามผลงาน และพัฒนาศักยภาพของทีม ประสานงานกับฝ่ายที่เกี่ยวข้อง เช่น Operations, Finance, Installation และ Management เพื่อให้การดำเนินงานเป็นไปตามแผน วิเคราะห์ข้อมูลยอดขาย Lead Conversion, Marketing Performance และพฤติกรรมลูกค้า จัดทำ Sales Forecast และรายงานผลการดำเนินงานประจำสัปดาห์/เดือน

ผู้จัดการฝ่ายขาย (Sales Manager – งานโครงการและผู้รับเหมา)

ลงพื้นที่และเข้าพบลูกค้าหน้างาน (Field Sales): ลงพื้นที่ไซต์งานก่อสร้าง สำนักงานสนาม (Site Office) และแคมป์ผู้รับเหมา 60–70% ของเวลาทำงาน เพื่อนำเสนอตัวอย่างสินค้า แนะนำการใช้งาน และสร้างยอดขาย บริหารและพัฒนาทีมขาย: วางแผนเส้นทางเข้าพบลูกค้าประจำวัน ควบคุม ดูแล และโค้ชทีมขาย 5–8 คน พร้อมทั้งร่วมลงพื้นที่กับทีมในเคสลูกค้ารายใหญ่หรืองานสเปกซับซ้อน ผลักดันงานสเปก (Spec-in) และติดต่อผู้รับเหมา: ประสานงานกับผู้ออกแบบ ผู้ควบคุมงาน และฝ่ายจัดซื้อ เพื่อนำสินค้าของบริษัทเข้าไปอยู่ในรายการวัสดุก่อสร้าง (BOQ) ในช่วงงานฉาบ งานปูกระเบื้อง หรืองานเก็บรายละเอียด เจรจาต่อรองและบริหารจัดการเงื่อนไขทางการค้า: ร่วมมือกับฝ่ายประสานงานขาย (Sales Coordinator / Buddy) ซึ่งเป็นผู้ออกเอกสารใบเสนอราคา โดยผู้จัดการจะเน้นการเจรจาต่อรองเงื่อนไขการค้า ตรวจสอบ ควบคุม ดูแล และตัดสินใจเรื่องการให้วงเงินเครดิตและเทอมการชำระเงิน ทั้งในส่วนยอดขายของตนเองและของพนักงานในทีม ประสานงานฝ่ายคลังและจัดส่ง: ติดตามและประสานงานกับฝ่ายผลิต คลังสินค้า และทีมจัดส่ง เพื่อให้ส่งตัวอย่างสินค้า ชิ้นงานทดลอง และสินค้าล็อตจริงเข้าหน้างานได้ตรงตามกำหนดเวลา รายงานยอดขายและวิเคราะห์ตลาด: ติดตามยอดขายเทียบเป้าหมายประจำเดือน ติดตามความคืบหน้าโครงการก่อสร้างใหม่ๆ ในพื้นที่ และรายงานตรงต่อกรรมการผู้จัดการ (Managing Director) หาลูกค้าใหม่ จัด KPI เพื่อสรุปยอดขาย

Sales Support (Chinese Speaking)

ประสานงานระหว่างทีม Sales, ลูกค้า และสายการบิน/สายการเดินเรือ ทั้งในและต่างประเทศ จัดทำใบเสนอราคา (Quotation) ตามที่ได้รับมอบหมาย ติดตามสถานะการขนส่ง (Tracking) และแจ้งข้อมูลอัปเดตแก่ลูกค้าอย่างเป็นมืออาชีพ Support เอกสารด้านการนำเข้า-ส่งออก และงานอื่นๆ ที่ได้รับมอบหมาย ติดตามสถานะการขนส่งสินค้า

เจ้าหน้าที่ประสานงานขาย (สาขา ชลบุรี บ่อวิน)

ประสานงานกับลูกค้า ติดตามลูกค้าที่เกี่ยวข้องกับงานขาย ออกใบกำกับภาษี/ใบสั่งขาย และเอกสารอื่นๆที่เกี่ยวข้องกับแผนกประสานงานขาย ดูแล Email ส่วนกลาง รับ-ส่งเมลล์ เพื่อตอบข้อมูลกับทางลูกค้าเป็นประจำ รายงานปัญหา ความต้องการ และข้อร้องเรียนของลูกค้าให้Saleประจำพื้นที่ และผู้บังคับบัญชา รายงานใบสั่งขายที่ยังค้างส่งสินค้าและจัดทำรายงานค้างส่งประจำสัปดาห์ งานอื่นๆที่ได้รับมอบหมาย

Sales and Business Development

Drive Sales Through online and offline channel Drive business growth through finding and working closely with business partner Take care and build sustainable relationships and trust with customer accounts through open and interactive communication during sales and after sales Handle customer inquiries professionally and efficiently Provide aftersales assistance, including troubleshooting, technical support, and product maintenance guidance with the support from engineering team Drive online marketing with the support from marketing team (Facebook page, group and website) Drive parts sales through online marketplace Ex. Ebay Conduct in-person product presentations, on-site visits, and face-to-face customer engagements to strengthen relationships and better understand customer needs

Tele Sales (Huawei MA)

โทรติดต่อลูกค้าเพื่อนำเสนอสินค้าและโซลูชันของ Huawei รวมถึงบริการด้าน MA (Maintenance Agreement / Maintenance Service) สร้างโอกาสทางการขาย (Lead Generation) และนัดหมายลูกค้าให้กับทีม Sales เพื่อขยายโอกาสทางธุรกิจ ติดต่อเพื่อต่ออายุสัญญา MA และติดตามสถานะลูกค้าอย่างต่อเนื่อง นำเสนอข้อมูลผลิตภัณฑ์ โปรโมชั่น และข้อเสนอพิเศษให้ตรงกับความต้องการของลูกค้า จัดทำใบเสนอราคาเบื้องต้น ประสานงานกับทีม Sales, Product และ Technical Support ติดตามผลการเสนอขายและปิดการขายตามเป้าหมายที่ได้รับมอบหมาย บันทึกข้อมูลลูกค้า การติดต่อ และกิจกรรมการขายลงใน อย่างถูกต้องและครบถ้วน สร้างและรักษาความสัมพันธ์อันดีกับลูกค้า เพื่อเพิ่มโอกาสในการขายต่อเนื่อง จัดทำรายงานสรุปผลการขาย รายงานการโทร และ Pipeline รายสัปดาห์/รายเดือน ติดตามสถานะสัญญา วันหมดอายุ และแจ้งเตือนลูกค้าเพื่อสนับสนุนการต่ออายุบริการ สามารถสื่อสารภาษาอังกฤษได้ในระดับดี (TOEIC Score อย่างน้อย 550)

Sale Executive (เดินทางต่างจังหวัดได้+มีค่าคอมมิชชั่น)

ดูแลในส่วนก่อนการขาย (Pre Sales) และการเติบโตของสมาชิก (New Member):- ดูแลสมาชิกใหม่และทำให้ประสบการณ์การเข้าใช้ยิมเป็นไปอย่างราบรื่น ประสานงานพื้นที่ และประจำบูธอีเวนต์โปรโมต Jetts Club สาขาใหม่ที่กำลังจะเปิดขึ้น เพื่อดึงดูดสมาชิกใหม่และสร้างโอกาสในการขาย พาลูกค้าเยี่ยมชมยิม รวมถึงให้ข้อมูลสำหรับสมาชิกโดยเน้นจุดแข็งของ Jetts เพื่อแก้ไขเป้าหมายในการออกกำลังกายของลูกค้า ดูแลสมาชิกใหม่และทำให้ประสบการณ์การเข้าใช้ยิมเป็นไปอย่างราบรื่น สร้างความสัมพันธ์อันดีกับสมาชิกอย่างเป็นมิตรและเป็นมืออาชีพ ทำงานเชิงรุกเพื่อแก้ไขข้อสงสัยและข้อกังวลของลูกค้าเพื่อให้มั่นใจว่าได้รับประสบการณ์ที่ดีและความพึงพอใจ

Sales & Marketing Manager (Exhibition)

Identify and develop new business opportunities to expand the company's client base Build and maintain strong relationships with existing and potential clients Prepare quotations, proposals and presentations for clients Follow up with clients, negotiate terms and close sales opportunities Monitor project progress and proactively resolve issues throughout the project lifecycle Prepare sales reports, project updates and client-related documentation Ensure client satisfaction and develop long-term business relationships Achieve sales targets and contribute to the company's growth and success Qualifications

Sales Manager ผู้จัดการฝ่ายขาย สินค้าอุตสาหกรรม

สร้างทีมขาย วางแผนกลยุทธ์ทางการขาย และดำเนินนโยบายทางการขาย ให้สอดคล้องกับเป้าหมายของบริษัทฯ วางแผน สั่งการ ดูแล ควบคุม และตรวจสอบฝ่ายขายให้ดำเนินกิจกรรมทางการขาย ให้เป็นไปตามนโยบายของบริษัทฯ กำหนดกิจกรรมทางการขาย (KPIs) และ Allocation ของทีมขาย พร้อมติดตามผลงานอย่างใกล้ชิด ออกพบลูกค้ากับลูกทีมเพื่อ Coaching และช่วยแก้ปัญหา วิเคราะห์การขายทั้งในเชิงคุณภาพ และปริมาณ ให้สอดคล้องกับแนวโน้มตลาด เพื่อค้นหาโอกาสทางธุรกิจใหม่ๆ จัดทำรายงานสรุปยอดขาย และประมาณการรายได้ (Sales Forecast) เสนอต่อผู้บริหาร ประสานงานกับฝ่ายการตลาด เพื่อปรับกลยุทธ์การหาลูกค้าและแคมเปcampaign ต่างๆ ให้สอดคล้องกัน สรรหา คัดเลือก และฝึกอบรม พนักงานขายใหม่เพื่อสร้างทีมที่มีประสิทธิภาพสูง

Sales Food Service (bangkok)

1. PURPOSE The effective management of Sanpellegrino products to deliver the goals and objectives within the designated geographic territory. The Sales Development Executive’s responsibility is to execute specific business plans through the control of product sales & distribution in order to maximize the sales opportunity for Sanpellegrino brands. 2. CONTEXT The Sales Development Executive is the front-line interface with our customers and, as such, bears the responsibility of ensuring appropriate professional representation of our business and our brands. Responsibility for developing and maintaining relationships, developing and implementing business plans, maximizing and creating sales opportunities and increasing market share via direct management of all designated customers. 3. RESPONSIBILTIES In-Field Execution • Ensures sales visit frequency standards are met. • Ensures sales visit procedures are in practice. • Ensures sales visit quality: • Clear objectives per visit • Educating customers on product usage • Acquiring store orders • Selling in new SKUs • Ensures store tie-up to programs & promotions as required • Achieves performance targets for area • Assists in product display, menu listings and product training • Ensures that all company policies and procedures are followed • Delivers a professional image without exception Budget • Achieves the budgeted sales volume • Manages the A&P budget Developing Relationships • Builds relationships with appropriate customer personnel. Quality • Ensures that any product of inferior quality is not available for purchase by the consumer • Checks on all outlets to ensure quality and appropriate storage of products, and taking the appropriate action. Communication • Conveys directly with appropriate personnel on customer issues • Submits reports on all relevant market activity on a regular and timely basis • Monitor & report on competitive activities Requirement • FMCG experience preferred