พนักงานรักษาความปลอดภัย (ประจำ จ.สุราษฎร์ธานี)

ตรวจสอบความเรียบร้อย ความปลอดภัยสำหรับอาคารสถานที่ตามที่ได้รับมอบหมาย ดูแลการผ่านเข้าออกของบุคคลและยานพาหนะ รายงานเหตุการณ์ประจำวันต่อผู้บังคับบัญชา อำนวยความสะดวกด้านการจราจรแก่พนักงาน ลูกค้า และผู้มาติดต่อ อื่นๆ ตามที่ได้รับมอบหมายจากผู้บังคับบัญชา

ผู้จัดการแผนกทรัพยากรบุคคล

วิเคราะห์ และวางกลยุทธ์ การบริหารทรัพยากรบุคคลให้มีประสิทธิภาพ ตามแนวทางการบริหารขององค์กร ควบคุมการสื่อสารกับพนักงาน สร้างความเชื่อมั่น และเป็นแบบอย่างที่ดี สอดคล้องกับเป้าหมายขององค์กร ควบคุม กำกับ ดูแล และตรวจสอบให้พนักงานปฏิบัติตามระเบียบข้อบังคับของบริษัท โดยไม่ขัดต่อกฎหมายที่เกี่ยวข้อง วางแผนการจัดฝึกอบรมพนักงาน ปฐมนิเทศ และจัดหาหลักสูตรฝึกอบรมเฉพาะทางให้เหมาะสมกับพนักงาน วางแผนการสรรหาและคัดกรอง พนักงานที่มีศักยภาพและทัศนคติที่ดี ตรงกับเป้าหมายองค์กร ร่วมกำหนดอัตรากำลังพลที่เหมาะสมแต่ละส่วนงาน และเป็นไปตามเป้าหมายที่แต่ละฝ่ายกำหนด ควบคุม ติดตาม และปรับปรุง กฎระเบียบข้อบังคับให้เป็นไปตามกฎหมายกำหนด รวมถึงหนังสือสัญญาจ้างและเอกสารที่เกี่ยวข้อง ตรวจสอบติดตาม และดำเนินการ เอกสารพนักงานต่างด้าวให้เป็นไปตามกฎหมายกำหนด ตรวจสอบ รายงานค่าจ้างพนักงานรายเดือน/รายวัน และประสานงานกับหน่วยงานภายนอกที่เกี่ยวข้อง ร่วมประเมินและกำหนดเกณฑ์การประเมินผลงาน เพื่อการปรับค่าจ้างและโบนัสให้เหมาะสม ยุติธรรม และเป็นไปตามผลงานของพนักงานแต่ละบุคคล ดูแลความก้าวหน้าในสายงานของพนักงานแต่ละบุคคลร่วมกับหัวหน้างาน และสวัสดิการให้แก่พนักงาน ควบคุมการรวบรวมองค์ความรู้ของบริษัท เพื่อพัฒนาบุคคลากรให้มีทักษะการทำงานที่หลากหลาย จัดทำวัฒนธรรมองค์กรร่วมกับผู้บริหาร เพื่อให้ทุกคนในองค์กรทำงานไปในทิศทางเดียวกัน จัดทำระบบ Rewards & Recognition เพื่อสร้างแรงจูงใจและขวัญกำลังใจให้แก่พนักงาน ปฏิบัติงานอื่นๆ ตามที่ได้รับมอบหมายจากผู้บังคับบัญชา

พนักงานแอดมิน

เพศหญิง ใช้โปรแกรมคอมพิวเตอร์พื้นฐานได้ สามารถตอบลูกค้าไว ไม่ทิ้งแชทลูกค้า สามารถทำงานเป็นทีมได้ มีความรับผิดชอบต่องานที่ทำ ตอบคำถาม แนะนำลูกค้า ถ้ามีประสบการณ์ด้านงานขายจะพิจารณาเป็นพิเศษ

โฟร์แมน

วางแผนภาพรวมและทิศทางในการก่อสร้างของโครงการ ควบคุมและดูแลการปฏิบัติงานของผู้รับเหมาในการก่อสร้างให้เป็นไปตามที่กำหนด ควบคุมการใช้วัสดุของผู้รับเหมา ตรวจเช็กสภาพแวดล้อมในที่ทำงานให้เป็นไปตามมาตรฐานความปลอดภัยกำหนดไว้ ตรวจสอบและรายงานความก้าวหน้าให้แก่ผู้ว่าจ้าง ตรวจสอบและติดตามผลการทำงานของผู้รับเหมาให้เป็นไปตามมาตรฐานที่กำหนดไว้ ควบคุมให้การก่อสร้างเป็นไปตามแผนที่วางไว้ เพื่อให้เสร็จตามระยะเวลาที่กำหนด

พนักงานบัญชีลูกหนี้ -เปิดบิลขาย (ประจำเขตทวีวัฒนา)

เปิดบิลขาย ,ลดหนี้,เพิ่มหนี้ เรียงบิลเก็บบิลเพื่อยื่นภาษีขายประจำเดือน ดูแลเรื่องโปรโมชั่น,ออเดอร์ค้าง,สรุปยอดขาย ประสานงานกับฝ่ายขาย อื่นๆ ที่เกี่ยวข้อง ตามที่ได้รับมอบหมาย

Call Center รับสาย - ตอบแชท สายประกัน (ไม่ใช่งานขาย ไม่ต้องทำยอด) - 16K + OT

ให้ข้อมูลที่ชัดเจนกับลูกค้าเกี่ยวกับข้อมูลประกันภัย เช่น การต่ออายุและการเคลมประกัน การคุ้มครอง เป็นต้น ลงข้อมูลในระบบ ทำงานกันเป็นทีม มีการเทรนงานให้ก่อนทำงานจริง อื่นๆที่ได้รับมอบหมาย

เจ้าหน้าที่ทรัพยากรบุคคล

ดำเนินการด้านทรัพยากรบุคคลครบวงจร ตั้งแต่สรรหา บรรจุ แต่งตั้ง จนถึงพ้นสภาพพนักงาน สรรหาและคัดเลือกพนักงานตามแผนอัตรากำลัง ประสานงานกับหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง จัดทำและดูแลเอกสารงานบุคคล เช่น สัญญาจ้าง แฟ้มประวัติพนักงาน ทะเบียนประวัติ ดูแลระบบเงินเดือน ค่าจ้าง สวัสดิการ และการประเมินผลการปฏิบัติงาน ควบคุม ดูแล และให้คำปรึกษาเกี่ยวกับกฎระเบียบ ข้อบังคับการทำงาน และวินัยพนักงาน ประสานงานด้านแรงงานสัมพันธ์ สร้างบรรยากาศการทำงานที่ดีในองค์กร สนับสนุนงานฝึกอบรมและพัฒนาบุคลากร (Training & Development) จัดทำรายงานด้านทรัพยากรบุคคล และงานอื่น ๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย

ผจก.ร้านอาหาร/หัวหน้าครัว/กัปตัน

จัดตารางการทำงานและกำกับดูแลการทำงานของพนักงานให้เป็นไปอย่างราบรื่น ตรวจสอบสินค้าคงคลังประเภทเครื่องดื่มต่างๆ รวมไปถึงวัตถุดิบที่เกี่ยวข้องในการผลิตเครื่องดื่ม และทำการสั่งซื้อ/เบิก เพื่อให้เพียงพอต่อการบริการลูกค้า สรุปผลการปฎิบัติงาน รายงานต่อบังคับบัญชา เช่น ผลการปฏิบัติงาน ปัญหาและการแก้ไข ติดตามต้นทุน ยอดขาย และการสูญเสียของร้าน ควบคุม COG/COL ได้ จัดตารางการทำงานและกำกับดูแลการทำงานของพนักงานให้เป็นไปอย่างราบรื่น สรรหา ฝึกอบรม และประเมินผลการปฏิบัติงานของพนักงานในร้าน

ธุรการการบัญชี

Marketing Officer objective : ประสานงานการผลิตและวิเคราะห์ประสิทธิภาพของสื่อโฆษณา หาช่องทางโฆษณา เพื่อเข้าถึงกลุ่มลูกค้าใหม่ Role and Resposibilty : ควบคุมประสิทธิภาพในการใช้สื่อโฆษณา,เพิ่มกลุ่มลูกค้าและพัฒนาประสิทธิภาพในกาขายและการตลาด, เขียนบทความเกี่ยวกับอสังหาริมทรัพย์, ประสานงานและสนับสนุนฝ่ายขาย Qualifications - ปริญญาตรี สาขาการตลาด, คณะศิลปศาสตร์ และสาขาอื่นๆที่เกี่ยวข้อง - ประสบการณ์การทํางาน 2-6 ปี - สามารถใช้ Microsoft Office ( Photoshop และ Illustrator จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ ) - มีพาหนะส่วนตัวจะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ - ประสบการณ์ด้าน Online Marketing ( Facebook, Line@, Google Analytic ) - ประสบการณ์ด้านการตลาดธุรกิจอสังหาฯ จะพิจารณาเป็นพิเศษ

วิศวกรขายโครงการอาวุโส

-วางแผนงานขายประจำสัปดาห์ ประจำเดือน ให้สอดคล้องกับเป้าหมายของฝ่ายขายในแต่ละปี เพื่อเพิ่มยอดขายจากลูกค้าเก่าและลูกค้าใหม่ -รวบรวมข้อมูลที่เกี่ยวข้องและจัดการข้อมูลเพื่อประมาณการขาย -ประเมินและควบคุมต้นทุนในการขายงานโครงการให้เป็นไปตามเป้าหมาย -ติดตามข้อมูลโครงการในงานขายต่าง ๆ เข้ารับฟังข้อมูลทางเทคนิค และนำมาสนับสนุนงานขายหรือการออกแบบผลิตภัณฑ์ รวมถึงการจัดหาสินค้าและบริการให้กับลูกค้าเพื่อให้งานขายสำเร็จลุล่วง -ประสานกับผู้รับเหมาเพื่อใช้ในการขาย -บริหารและสนับสนุนการทำงานของช่างเทคนิคงานโครงการ -ติดตามและประสานงานการจัดกิจกรรมด้านการขายและการตลาดของบริษัท ตามแผนงานในแต่ละปี และกิจกรรมของสมาคมฯ และหน่วยงานต่าง ๆ -ประสานงานการจัดทำเรื่องเสนอราคาและติดตามงานขาย -นำส่งข้อมูลและเอกสารตามข้อกำหนด/ตามสัญญาเมื่อเข้าทำงานให้ลูกค้าตามข้อตกลง -ติดตามสถานะการนำส่งเอกสารเก็บเงินลูกค้าจากหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง -ส่งข้อมูลลูกค้าและข้อมูลที่เกี่ยวข้องเพื่อการประสานให้บริการหลังการขายแก่ลูกค้าอย่างเหมาะสม -ประสานการจัดหาสินค้าและบริการให้เพียงพอ และถูกต้องตามความต้องการของลูกค้าได้อย่างทันท่วงที -จัดทำรายงานวิเคราะห์ทางเทคนิค รวมถึงข้อเสนอทางเทคนิค เพื่อใช้ในการปรับปรุงและพัฒนางานขาย,จัดทำรายงานติดตามความคืบหน้ากับลูกค้า, จัดทำสรุปรายงานยอดขายและค่าใช้จ่ายในโครงการที่ได้รับมอบหมาย, จัดทำแผนงานของงานโครงการที่อยู่ภายใต้ความรับผิดชอบ, จัดทำรายงานขายประจำสัปดาห์ในส่วนของกิจกรรมขาย

พนักงานประจำร้านแว่นตามองเด้ สาขา โครงการ habito Mall (โครงการฮาบิโตะมอลล์)

1.ให้คำแนะนำสินค้าแว่นตา เลนส์สายตา และอุปกรณ์ที่เกี่ยวข้องแก่ลูกค้า 2.วัดสายตาเบื้องต้นและประสานงานกับนักทัศนมาตร 3.ดูแลการขาย ตั้งแต่ต้อนรับ เสนอสินค้า ปิดการขาย และบริการหลังการขาย 4.ดูแลความเรียบร้อยภายในร้านและการจัดเรียงสินค้า 5.บันทึกข้อมูลการขายในระบบ และดูแลเอกสารที่เกี่ยวข้อง 6.แก้ไขปัญหาและข้อร้องเรียนของลูกค้าอย่างสุภาพและมืออาชีพ 7.ปฏิบัติงานตามนโยบายและมาตรฐานบริการของบริษัท 8.งานอื่น ๆ ตามที่ได้รับมอบหมายจากผู้จัดการสาขา

พนักงานขับรถผู้บริหาร

ขับรถรับส่งผู้บริหารไปยังจุดหมายปลายทางต่างๆ ให้ตรงเวลาและปลอดภัย ดูแลรักษารถยนต์ของผู้บริหารให้สามารถพร้อมใช้งานอยู่เสมอ ศึกษาเส้นทางล่วงหน้า ก่อนการเดินทางไปยังสถานที่หมาย ตรวจสอบ และบำรุงรักษารถยนต์เบื้องต้น นำรถยนต์เข้าศูนย์บริการ เพื่อตรวจเช็คตามรอบระยะทางที่กำหนด งานอื่นๆ ตามที่ได้รับมอบหมายจากผู้บริหาร

พนักงาน แผนกลูกค้าสัมพันธ์ (Customer Service Relation)

จำหน่ายสมาชิก Top Up และบริการอื่นๆ ของบริษัทฯ รับผิดชอบเงินรายได้ที่เกิดขึ้นจากการขายของตนเอง ประกาศแจ้งรายละเอียดเกี่ยวกับการเดินทางและแจ้งเที่ยวการเดินทางทั้งทางเรือและทางรถให้ลูกค้าทราบ ประสานงานในการแจ้งเวลาเรือเทียบท่า เวลาออกรถโดยสาร และจำนวนการใช้บริการรับฝากกระเป๋าข้ามฟาก ให้ข้อมูลตามที่ลูกค้าสอบถาม และเป็นผู้ช่วยแก้ไขปัญหาและอำนวยความสะดวกให้กับลูกค้า ออกบัตรคิวประเภทต่างๆ ตามระเบียบที่บริษัทกำหนด งานอื่นๆ ที่ได้รับมอบหมาย