พนักงานครัวอาหารไทย (เชฟ พ่อครัว/แม่ครัว ผู้ช่วย) สาขาเมืองชลบุรี

รับฟังความเห็นจากผู้อื่น สามารถยอมรับคำติชมของลูกค้าหรือผู้จัดการได้ มีความรอบคอบในการทำงาน สามารถทำงานภายใต้ความกดดันได้ มีใจรักในการทำอาหาร ชอบทำงานบริการ สามารถอดทนในครัวร้อนได้ ยินดีรับนักศึกษาจบใหม่ที่สนใจงานร้านอาหาร

Accounting Officer พนักงานบัญชี

ตรวจสอบความถูกต้องของเอกสารบัญชีและเอกสารทางการเงิน บันทึกรายการบัญชีรายรับ–รายจ่าย และปรับปรุงบัญชีประจำเดือน จัดทำเอกสารรับ–จ่ายเงินสด โอนเงิน และออกเช็ค ทำรายการกระทบยอดบัญชีธนาคาร (Bank Reconciliation) บันทึกข้อมูลบัญชีให้ถูกต้องตามมาตรฐานบัญชีและภาษี ปิดบัญชีรายเดือน รายไตรมาส และรายปี จัดทำรายงานด้านบัญชีและกระทบยอดรายการต่าง ๆ ดูแลบัญชีลูกหนี้–เจ้าหนี้ บันทึกยอดและตรวจสอบเอกสาร วางบิลและติดตามการชำระเงินจากลูกหนี้ ตรวจสอบและรวบรวมเอกสารภาษีซื้อ–ภาษีขาย จัดทำภาษีหัก ณ ที่จ่าย (ภงด.3/53/54) จัดทำรายงานภาษีมูลค่าเพิ่ม (ภพ.30/36) จัดทำภงด.50/51 และคำนวณภาษีนิติบุคคล ตรวจสอบและจัดทำทะเบียนทรัพย์สิน พร้อมคำนวณค่าเสื่อมราคา ควบคุมการโอนย้าย จำหน่าย หรือปรับปรุงข้อมูลทรัพย์สิน จัดทำงบการเงิน—งบดุล กำไรขาดทุน กระแสเงินสด จัดทำประมาณการกระแสเงินสดรายเดือน ติดต่อประสานงานกับผู้สอบบัญชี ธนาคาร และหน่วยงานราชการ จัดทำคู่มือปฏิบัติงานด้านบัญชี (Operation Procedure)

บาริสต้า (Barista) ฉะเชิงเทรา

ชงเครื่องดื่มตาม Order โดยทำตามสูตรที่ได้รับมอบหมาย รับผิดชอบในการจัดเตรียมวัตถุดิบ และอุปกรณ์ต่างๆ ในการชงเครื่องดื่ม จัดเตรียมและสั่งซื้อวัตถุดิบต่าง ๆ ภายในร้านตามมาตรฐานของบริษัท รักษาความสะอาดของอุปกรณ์เครื่องมือและบริเวณร้านให้เป็นไปตามมาตรฐานของบริษัท ปฏิบัติงานตามมาตรฐานการบริการที่บริษัทกำหนดอย่างเคร่งครัด

เจ้าหน้าที่บริหารโครงการ

วางแผนและกำหนดทิศทาง (Project Planning) กำหนดขอบเขตงาน (Scope of Work) วัตถุประสงค์ เป้าหมาย และผลลัพธ์ที่คาดหวังของโครงการ บริหารและควบคุมการทำงาน (Execution & Control) บริหารงบประมาณ (Project Budget) ควบคุมค่าใช้จ่ายไม่ให้เกินกรอบที่ได้รับอนุมัติควบคุมคุณภาพของผลงานให้เป็นไปตามมาตรฐานที่ตกลงกับลูกค้าหรือผู้บริหา บริหารความเสี่ยงและการแก้ไขปัญหา (Risk & Issue Management) ประเมินและวิเคราะห์ความเสี่ยงที่อาจเกิดขึ้น พร้อมจัดทำแผนรับมือ (Contingency Plan) ตัดสินใจแก้ไขปัญหาเชิงนโยบายและข้อขัดแย้งที่เกิดขึ้นระหว่างดำเนินโครงการ บริหารผู้มีส่วนได้ส่วนเสีย (Stakeholder Management) สื่อสารและรายงานสถานะโครงการต่อผู้บริหาร ลูกค้า และผู้มีส่วนเกี่ยวข้อง จัดประชุมทบทวนผลงานและสรุปบทเรียนหลังจบโครงการ (Project Closure & Lessons Learned)

พนักงานชงเครื่องดื่ม (Bartender) อารีย์ ซ.2

ชงเครื่องดื่มตาม Order โดยทำตามสูตรที่ได้รับมอบหมาย ตรวจเช็ค Stock และจัดเตรียม Stock ของเครื่องดื่มในวันถัดไป ดูแลรักษาความสะอาดของอุปกรณ์ต่าง ๆ รวมถึงพื้นที่บริเวณ Station ของตนเอง ชงเครื่องดื่มเมนู Cocktail (หากไม่มีประสบการณ์ มีคนสอนงานให้) จัดเตรียมวัตถุดิบ และอุปกรณ์ต่างๆ ในการชงเครื่องดื่ม งานอื่นๆ ที่ได้รับมอบหมาย

เจ้าหน้าที่ซ่อมบำรุง (ยินดีรับเด็กจบใหม่)

ตรวจสอบดูแลและซ่อมบำรุงระบบต่างๆ ภายในอาคาร ไฟฟ้า ประปา เเอร์ ระบบสาธารณูปโภค มีความรู้ ความสามารถแก้ไขระบบสาธาณูปโภคและอุปกรณ์ที่ขัดข้องหรือเสียหายเบื้องต้น และประสานงานต่อไปยังหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง ควบคุมดูแลงานซ่อมบำรุงเชิงป้องกัน และการซ่อมบำรุงให้เป็นไปตามแผนที่กำหนด ประสานงานกับแผนกต่างๆ งานอื่นๆที่ได้รับมอบหมาย

พนักงานฝ่ายบุคคล (HR and Project Coordinator)

คัดเลือกผู้สมัครที่เหมาะสมกับทีม พูดคุยและสัมภาษณ์เพื่อให้ได้คนที่ใช่ ติดตามและประเมินผลการสรรหาและประเมินคุณภาพของผู้สมัครที่เลือกเข้ามา มองหาช่องทางใหม่ๆให้คนที่ใช่มาสมัคร เช่น กิจกรรมแนะแนวอาชีพ แนะนำบริษัท โครงการฝึกงาน หรืองาน Job Fair สำรวจความต้องการด้านการพัฒนา และช่วยจัดตารางฝึกอบรม ช่วยออกแบบโปรแกรมฝึกอบรม เช่น การปฐมนิเทศพนักงานใหม่ ทักษะทั่วไป และทักษะเฉพาะทาง ติดตามการเข้าอบรม เก็บฟีดแบ็ก และวิเคราะห์เบื้องต้นเพื่อประเมินผลลัพธ์ของการฝึกอบรม ดูแลกิจกรรมแลกเปลี่ยนความรู้ภายใน เช่น Workshop หรือกิจกรรมพัฒนาศักยภาพ ร่วมพัฒนาแผนการเติบโตในสายอาชีพของพนักงานประสานงานกับหัวหน้าทีมและฝ่ายบริหาร ส่งเสริมวัฒนธรรมองค์กรที่ดี ผ่านกิจกรรมภายใน เช่น Town Hall, กิจกรรมทีม ถ่ายทอดค่านิยมหลักขององค์กรให้ชัดเจน และให้ทุกคนในองค์กรเข้าใจ ออกแบบกิจกรรมที่ช่วยให้พนักงานรู้สึกมีส่วนร่วม และรู้สึกผูกพันกับองค์กรอย่างแท้จริง ดูแลและบริหารช่องทางโซเชียลมีเดียของบริษัท เช่น Facebook, LinkedIn, TikTok และอื่นๆ ร่วมมือกับทีมครีเอทีฟและ Marketing เพื่อพัฒนาแคมเปญและสื่อที่สะท้อนภาพลักษณ์องค์กรให้น่าสนใจ ทำหน้าที่เป็นตัวกลางระหว่างทีม HR กับฝ่ายอื่นๆ เพื่อผลักดันโปรเจกต์ให้เดินหน้าได้ราบรื่น สนับสนุนการดำเนินงานโครงการต่างๆ ที่เกี่ยวข้องกับพนักงาน ติดตามผลการทำงานของทีม และจัดเตรียมรายงานเพื่อเสนอผู้บริหาร เป็นพนักงานประสานงานหลัก ทั้งภายในและนอกองค์กร อาทิ การตอบลูกค้าทางช่องทางต่างๆ ช่วยเตรียมงบประมาณของแผนก และติดตามการใช้จ่าย

พนักงานเขียนแบบห้องครัว

วัดพื้นที่ และแนะนำวัสดุให้ลูกค้า ออกแบบ ถอดแบบผลิต ให้คำปรึกษาเกี่ยวกับแบบให้ช่าง และเข้าหน้างานเมื่องานมีปัญหา

ผู้ควบคุมงานติดตั้งเฟอร์นิเจอร์ชุดครัว (โฟร์แมน)

ตรวจสอบพื้นที่หน้างานก่อนติดตั้ง (Site Survey) วางแผนงานติดตั้งเฟอร์นิเจอร์แบบ Fit-In Furniture ไม้ปาติเกิ้ล ไม้ MDF หน้าบ้านกระจกและไม้ - งานบิ้วอิน งานไม้ในครัวเรือน สามารถทำออกหน้างานวัดงาน และแก้ไขงานหินอ่อนอิตาลีได้ดี ตรวจสอบและควบคุมคุณภาพงานให้เป็นไปตามมาตรฐานของบริษัท สามารถถ่ายทอดให้กับผู้อื่นได้ดี

บัญชี

ตรวจสอบความถูกต้องของเอกสารประกอบการจ่ายเงิน, ตรวจสอบการคำนวณ และการอนุมัติ ตรวจสอบความถูกต้องกับกฎเกณฑ์ และเงื่อนไขที่บริษัทกำหนด จัดทำรายงานสรุปยอดของการขายในแต่ละเดือน ทำบัญชี-รับจ่าย,ออกInvoice และใบกำกับภาษี จัดทำรายงานภาษีซื้อ (ภง.30), ภงด.1, ภงด.3, ภงด.53, สปส.10-1 ทำจ่ายเงินเดือนพนักงานและทำรายงานสรุปค่าล่วงเวลาของพนักงานประจำเดือน

เจ้าหน้าเร่งรัดหนี้สินภาคสนาม (ลงพื้นที่ จ.ยโสธร หรือพื้นที่ใกล้เคียง)

ออกตรวจสอบที่อยู่ / ที่ทำงาน ของลูกหนี้ ที่สามารถติดต่อได้ ติดตามและสืบหาข้อมูล ในกรณีที่ลูกหนี้ หลบหลีก ย้ายที่อยู่ หรือเบอร์โทรศัพท์ไม่สามารถติดต่อได้ ติดตามลูกหนี้ภาคสนาม นัดชำระหนี้ / เรียกเก็บหนี้ ลงพื้นที่เฝ้ายึดรถ ติดต่อเจรจากับลูกค้า รายงานผลการยึดและลงพื้นที่ให้แผนกทราบความคืบหน้าของงาน ถ้ามีความรู้เบื้องต้นเกี่ยวกับกฎหมายบังคับคดีจะพิจารณาเป็นกรณีพิเศษ สามารถเริ่มงานได้ทันที

เจ้าหน้าที่ฝ่ายขาย (ภาษาจีน)

ติดต่อและนำเสนอสินค้า: สื่อสารกับลูกค้าชาวจีนผ่านช่องทางต่างๆ เช่น WeChat, โทรศัพท์ และอีเมล เพื่อนำเสนอสินค้าหรือบริการพร้อมให้ข้อมูลที่ถูกต้อง. สร้างความสัมพันธ์: พัฒนาและรักษาความสัมพันธ์อันดีกับลูกค้าเพื่อส่งเสริมการขายและการเพิ่มยอดขายในระยะยาว. วิเคราะห์ตลาด: ศึกษาและทำความเข้าใจตลาดและพฤติกรรมผู้บริโภคชาวจีน เพื่อนำเสนอแนวทางการขายที่เหมาะสมกับตลาดจีน. วางแผนและดำเนินการ: วางแผนกลยุทธ์การขายเพื่อให้บรรลุเป้าหมายยอดขายที่ตั้งไว้. จัดทำรายงาน: จัดทำรายงานการขาย สรุปยอดขาย และติดตามผลการดำเนินงาน. ประสานงาน: ประสานงานกับหน่วยงานภายในอื่นๆ เช่น คลังสินค้า, โลจิสติกส์ และทีมแอดมินเพื่อให้งานขายเป็นไปอย่างราบรื่น.

จป.วิชาชีพ

จัดทำแผนงานด้านความปลอดภัย และกำหนดมาตรการป้องกันอุบัติเหตุ ตรวจสอบสภาพการทำงานและเครื่องจักรให้เป็นไปตามกฎหมายและมาตรฐานความปลอดภัย แนะนำและควบคุมการใช้ PPE เช่น หมวกนิรภัย รองเท้าเซฟตี้ เสื้อสะท้อนแสง ถุงมือ และแว่นตา สอบสวนอุบัติเหตุและเหตุการณ์เกือบเกิดอุบัติเหตุ (Near Miss) พร้อมวิเคราะห์สาเหตุและกำหนดแนวทางป้องกันไม่ให้เกิดซ้ำ จัดอบรมและให้ความรู้พนักงาน เรื่องความปลอดภัยในการทำงาน รวมถึงพนักงานใหม่ ประสานงานกับหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง ด้านความปลอดภัยและอาชีวอนามัย ตรวจติดตามให้พนักงานปฏิบัติตามกฎความปลอดภัย และเสนอแนะแนวทางแก้ไขเมื่อพบข้อบกพร่อง เข้าร่วมประชุมคณะกรรมการความปลอดภัย (ถ้ามี) และเสนอแนวทางปรับปรุงความปลอดภัย