เจ้าหน้าที่บุคคล วางแผนพัฒนาคน (บริษัทกำลังขยายกิจการ)

ดูแลและจัดการเอกสารพนักงาน เช่น สัญญาจ้าง ใบลา และประวัติพนักงาน รับผิดชอบกระบวนการสรรหาและคัดเลือกบุคลากร ประสานงานกับฝ่ายต่างๆ ในองค์กร เพื่อสนับสนุนการพัฒนาบุคลากร ตรวจสอบและดูแลเรื่องสิทธิประโยชน์ของพนักงาน เช่น ประกันสังคม และการลา ช่วยเหลือการจัดกิจกรรมพนักงาน เช่น สัมมนา, การอบรม, หรือกิจกรรมพิเศษ

Digital Marketing Supervisor (บริษัทกำลังขยายกิจการ)

- ดูแลและพัฒนาการทำ - วางแผนการตลาดออนไลน์ จัดการและดูแลเวปไซต์ของบริษัท รวมถึงการ drive traffic ติดตามและวิเคราะห์เว็ปไซต์ trafic flow และรายงานผลเป็นระยะ - สร้างโฆษณาแบนเนอร์ และการจัดการ PPC - พัฒนาและจัดการด้านกลยุทธิดิจิตอลมาเก็ตติ้งแคมเปญ, คอนเทนต์ และการออกสื่อต่างๆ รวมถึงเขียนและจัดทำคอนเทนต์ภาพ และวีดีโอทั้งบนเวปไซต์ และ social media account ต่างๆ เช่น facebook , line@ , Youtube - คาดการการเติบโตของแคมเปญการตลาด - พัฒนาและจัดการโปรเจคและสมาชิกในทีม รวมถึงการมอบหมายงาน, ทบทวนงานของสมาชิกในทีม - เข้าร่วม workshop และ ศึกษากลยุทธ์การทำตลาดใหม่ๆ เพื่อให้ก้าวทันล้ำยุค และทำให้แบรนด์อยู่ชั้นแนวหน้าของการอุตสาหกรรมการตลาดอยู่เสมอ คุณสมบัติที่ต้องการ : - มีประสบการณ์ด้านการทำ digital marketing - มีความรู้ในการทำ SEO, PPC, Google Adwords, Google Analytics, - มีความสามารถในการจัดการ Social Media เป็นอย่างดี โดยเฉพาะ facebook , Google Ads , Youtube - มีรู้โปรแกรมแต่งภาพ แต่งรูป ตัดต่อคลิป สามารถทำงาน Graphic Design ได้ - พัฒนาตัวเองอยู่เสมอ - มีภาวะความเป็นนำ - มีความคิดสร้างสรรค์ มีไอเดียใหม่ๆ ที่ชัดเจนและสามารถทำให้เป็นจริงได้ - มีภาวะความเป็นผู้นำ

MC/พิธีกร/ผู้ดำเนินรายการ

1.เป็นพิธีกร ในLive สำหรับช่องทางสื่อทั้งหมดของ ทีอาร์คาร์ 2.หาความรู้ของผลิตภัณฑ์รถยนต์ เพื่อทำ Content หรือสัมภาษณ์ลูกค้า. 3.สามารถคิดสคริปของรถยนต์ได้ 4.งานอื่นๆตามที่ได้รับมอบหมาย

บริหารงานขาย บริษัทกำลังขยายกิจการ

วางแผนและบริหารทีมขายให้บรรลุเป้าหมายยอดขาย พัฒนากลยุทธ์การขายเพื่อเพิ่มยอดขายและขยายฐานลูกค้า ฝึกอบรมและให้คำแนะนำทีมขาย เพื่อเสริมศักยภาพและประสิทธิภาพ ประเมินและติดตามผลงานของทีมขาย พร้อมปรับปรุงกลยุทธ์ตามความเหมาะสม สร้างความสัมพันธ์ที่ดีกับลูกค้าและช่วยสนับสนุนงานขาย

ช่างภาพ สอนงานให้

ถ่ายภาพรถยนต์ เพื่อทำโฆษณาขาย ถือกล้อง live สด ตกแต่งรูปภาพรถยนต์ SUPPORT งานกราฟฟิคให้ทีมขาย ออกแบบ พิมพ์โฆษณา สื่อออนไลน์ ลงคอนเทนต์ความรู้ ฯลฯ พิมพ์คอมได้เร็ว พิจารณาเป็นพิเศษ

แอดมินตอบแชท

ตอบคำถามลูกค้าในแชท รับโทรศัพท์ และแนะนำสินค้าของบริษัท โพสต์และอัปเดตรถยนต์ที่บริษัทขายตามที่ได้รับมอบหมาย ต้อนรับลูกค้าที่เข้ามาชมรถ สร้างความประทับใจให้ลูกค้า จัดทำรายงาน (Report) สรุปแหล่งที่มาของลูกค้าเพื่อวิเคราะห์และพัฒนาการทำงาน สนับสนุนการทำงานของฝ่ายต่าง ๆ เพื่อให้บรรลุเป้าหมายของบริษัท

แม่บ้านและหัวหน้าแม่บ้าน

ควบคุมการดูแลความสะอาดอาคารสถานที่ภายในบริษัทฯ ดูแลเรื่องสถานที่จอดรถของลูกค้าให้เป็นระเบียบเรียบร้อยและเพียงพอ ต้อนรับและบริการเครื่องดื่มให้กับลูกค้าที่มาติดต่องาน ดูแลและรดน้ำต้นไม้ อื่นๆตามที่ได้รับมอบหมาย

เซลล์ประจำโชว์รูม 10 อัตรา รายได้ดี มีลูกค้าให้ จบง่ายลูกค้าดี

ให้ข้อมูลและคำแนะนำเกี่ยวกับรถยนต์มือสอง พร้อมสร้างความมั่นใจให้ลูกค้า ติดตามและดูแลลูกค้า ตั้งแต่กระบวนการขายจนถึงหลังการขาย ประสานงานกับทีมงานเพื่อให้กระบวนการขายราบรื่น แนะนำและนำเสนอรถยนต์ให้ตรงกับความต้องการของลูกค้า

เจ้าหน้าที่การตลาด Social Marketing (ทำที่กรุงเทพฯ)

- คิดวางแผนการตลาด Social Media อาทิ TikTok IG Page facebook New engagement ได้ - ประสานงานโครงการ event ได้ - คิดหรือช่วยแผนการขายการตลาดทั้งไตรมาสได้ online และoffline ได้ - สามารถออกแบบดีไซน์ ใช้โปรแกรม ai, psd, canvas, หรือ ตัดต่อ ได้บ้างจะพิจารณาเป็นพิเศษ - สามารถเดินทาง ตจว. ได้ พิจารณาเป็นพิเศษ - ตอบ chat, call, ib, direct messages ได้ - คิด content ลง All social media ได้ สัปดาห์ละ 2-3 con - มีเทคนิค PR หรือปิดการขายได้ พิจารณาเป็นพิเศษ

ช่างทั่วไป ประจำโรงแรม (ที่เชียงคาน)

- ดูแลอาคาร สถานที่ - ซ่อม บำรุงเครื่องใช้ไฟฟ้า ปะปา ต่างๆ - ซ่อมทั่วไป

Hotel Marketing ทำที่กรุงเทพฯ

- update alotment ในระบบ OTA ได้ - วางแผนการตลาดโรงแรม - คิด Promotion การขายห้องพัก - เน้นขายแบบ group tour - สามารถเรียนรู้ระบบโรงแรมได้ - ชอบเรียนรู้อะไรใหม่ๆ เสมอ - วางแผนเครื่องมือ social ได้ดี - อื่นๆ

เจ้าหน้าที่บุคคลและธุรการ (ฝึกอบรม)

พัฒนาระบบสมรรถนะ (Competency System) จัดทำ Training Roadmap สำหรับใช้เป็นแนวทางการพัฒนาสมรรถนะของบุคลากรอย่างเป็นระบบ ดำเนินการประเมินสมรรถนะของพนักงาน วิเคราะห์ความต้องการในการพัฒนาของพนักงานแต่ละคน นำผลการประเมินสมรรรถนะของพนักงาน มาจัดทำแผนฝึกอบรมประจำปี จัดให้พนักงานทำแผนพัฒนารายบุคคล (Individual Development Plan: IDP) จัดอบรม -ก่อนการอบรม เตรียมสถานที่ อุปกรณ์ เอกสารสำหรับการอบรม และประสานงานกับวิทยากร แจ้งผู้เข้าอบรมและหัวหน้าของผู้เข้ารับการอบรมให้ทราบรายละเอียดการอบรม และการเตรียมตัวก่อนการอบรม ผ่านทาง email, กลุ่มไลน์ เป็นต้น จัดทำเอกสารสำหรับการอบรม และเอกสารอื่นๆ ตามคู่มือระบบคุณภาพการฝึกอบรม (Quality Procedure: QP) จัดอบรม ดูแลและอำนวยความสะดวกในระหว่างการฝึกอบรม รวมถึงแก้ไขปัญหาเฉพาะหน้าที่อาจจะเกิดขึ้น ติดต่อประสานงานการส่งพนักงานไปฝึกอบรมภายนอกองค์กร (การลงทะเบียน , การชำระเงิน ) ประเมินผลหลังฝึกอบรมและติดตามประเมินผลการฝึกอบรม จัดทำรายงานผลการอบรม/สัมมนา รายเดือน รายไตรมาสและรายปี บันทึกการอบรมในระบบเทคโนโลยีสารสนเทศ งานเตรียมเอกสารนำส่งกรมพัฒนาฝีมือแรงงาน:เอกสารขอรับรองหลักสูตรและยื่นแบบแสดงการส่งเงินสมทบ ประสานสถาบันฝึกอบรม,สถานที่ หน่วยงานต่างๆในการจัดการอบรม จัดทำเอกสารPR, เอกสารจ่ายค่าอบรม,ค่าตอบแทนวิทยากร,สถานที่ และอื่นๆที่เกี่ยวกับการอบรม ติดตามใบเสร็จ/ใบกำกับภาษี นำส่งฝ่ายบัญชีและการเงิน

พนักงานคลังสินค้าประจำสาขาฟอร์จูนทาวน์ กรุงเทพ

ทำคลังสินค้า/แพคสิินค้า คอมพิวเตอร์ ประเภท printer monitor notebook