Clearance Shipping

ดำเนินพิธีการศุลกากรสินค้านำเข้า ทางเรือ (Sea Freight) และทางอากาศ (Air Freight) ตรวจสอบเอกสาร Import Shipment เช่น Invoice, Packing List, B/L และ AWB จัดทำและตรวจสอบข้อมูลใบขนสินค้าขาเข้า ตรวจสอบ HS Code และรายละเอียดสินค้าให้ถูกต้องตามข้อกำหนด ประสานงานกับลูกค้า สายเรือ สายการบิน ตัวแทน และกรมศุลกากร ติดตามสถานะ Shipment จนถึงขั้นตอนปล่อยสินค้า แก้ไขปัญหาและประสานงานกรณีเอกสารหรือพิธีการติดขัด

เจ้าหน้าที่บัญชี (AP-AR)

จัดทำเอกสารการจ่ายเงิน (Voucher), ใบหักภาษี ณ ที่จ่าย (ภ.ง.ด. 3, 53)และเช็ค/โอนเงินให้ซัพพลายเออร์ บันทึกบัญชีฝั่งจ่าย/บันทึกบัญชีฝั่งรับ ออกใบแจ้งหนี้, ใบกำกับภาษี/ใบเสร็จรับเงิน (Invoice/Tax Invoice/Receipt) ให้ลูกค้า ติดตามและตรวจสอบการรับชำระเงินจากลูกค้า (ดิววางบิล-เก็บเงิน) จัดทำรายงานภาษีซื้อ-ขาย (ภ.พ.30) ประสาบงามกับฝ่ายที่เกี่ยวข้อง และจัดเก็บเอกสาร

Senior Interior Designer (บริหารจัดการทีมออกแบบ)

1. วางแผน ออกแบบ และดำเนินการ โครงการงานตกแต่งภายในแต่ละโครงการ จัดทำ mood & tone ออกแบบและจัดวาง Lay-out Plan ผลิตงานตกแต่งภายในภายใต้แนวความคิดที่หลากหลายและตรงตามความต้องการของลูกค้า จัดทำภาพ Perspective รวมถึงนำเสนอแนวความคิดของดีไซน์ได้ เลือกและจัดหาแมททีเรียลที่ใช้ในงานออกแบบ รวมถึงจัดชาร์ตแมททีเรียลบอร์ด เข้าร่วมนำเสนอผลงานแก่ลูกค้าพร้อมกับทีม Sale สนับสนุนและเป็นที่ปรึกษาทั้งทีมงานฝ่ายขายและฝ่ายดีไซน์เรื่องสไตล์งานแบบตกแต่งภายใน จัดทำตารางงานออกแบบตกแต่งภายใน ตามเวลาที่กำหนด และเหมาะสม สามารถจัดการเวลา การส่งงานตรงตามกำหนดได้ตรงเวลา ภายใต้งบประมาณที่ลูกค้ามี เข้ารีเช็คหน้างานก่อนการออกแบบและก่อนขึ้นงานก่อสร้างจริง เข้าตรวจหน้างานก่อสร้างจริงรวมกับโฟร์แมนในบางครั้ง บริหารจัดการทีม ให้สามารถปฏิบัติงานได้อย่างมีประสิทธิภาพ สามารถส่งมอบงานตามกำหนดและผลงานมีคุณภาพตรงตามความต้องการของลูกค้า

เจ้าหน้าที่ Call Center (Inbound)

รับสายลูกค้าเพื่อให้ข้อมูลและให้บริการเกี่ยวกับกรมธรรม์ประกันภัย ให้คำแนะนำเกี่ยวกับสิทธิประโยชน์ การชำระเบี้ยประกัน การเปลี่ยนแปลงข้อมูล และบริการอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้องกับกรมธรรม์ ให้บริการลูกค้าด้วยความสุภาพ รวดเร็ว และถูกต้องตามมาตรฐานการให้บริการของบริษัท บันทึกข้อมูลการให้บริการและรายละเอียดการติดต่อของลูกค้าลงในระบบอย่างถูกต้องและครบถ้วน ไม่มีการขายสินค้า และไม่มีการโทรออกเพื่อเสนอขาย (Non-Sales) ทำงาน 6 วันต่อสัปดาห์ หยุด 1 วัน (วันหยุดอาจไม่ตรงวันเสาร์-อาทิตย์) ทำงานเป็นกะ วันละ 8 ชั่วโมง เวลาปฏิบัติงานระหว่าง 08.00 - 20.00 น. ตามตารางกะของบริษัท

Export & Import Document

ออก BL, ส่ง SI , VGM ให้สายเรือ จนถึงคอนเฟิร์ม BL ให้เรือ และลูกค้า ประสานงานกับสายเรือ Sales ลูกค้า ชิปปิ้ง รถ และ เอเย่นต์ต่างประเทศ ทำปิดค่าใช้จ่าย ตั้งเบิก ทำจ่ายเรือ เก็บลูกค้า ทำ Debit note , Credit note ให้เอเย่นต์ต่างประเทศ ส่ง PRE ALERT ให้เอเย่นต์ ปิดจ๊อบ

Product Specialist

จัด Present สินค้าของบริษัท ทั้งเขตกรุงเทพฯ และเขตต่างจังหวัดร่วมกับผู้แทนขาย ตามที่บริษัทฯมอบหมาย พร้อมจัดทำข้อมูล-รายงานสรุปผล รวบรวม จัดหาข้อมูลและเอกสารที่จำเป็นและเป็นประโยชน์ต่อสินค้าของบริษัทฯ พร้อมทั้งให้ข้อมูลดังกล่าวกับผู้แทนขายอย่างสม่ำเสมอ ออกบูธเพื่อแนะนำสินค้า ให้ความรู้กับลูกค้าร่วมกับฝ่ายขาย ทั้งเขตกรุงเทพฯ และเขตต่างจังหวัดได้ จัดการเรียนการสอนข้อมูล ผลิตภัณฑ์ให้แก่ลูกค้า ผู้แทนขาย รวมถึงผู้แทนขาย เข้างานใหม่ พร้อมทั้งจัดทำแบบทดสอบเพื่อประเมินและจัดเก็บสถิติการทดสอบ ให้ข้อมูลความรู้ ทางด้านสินค้า ข้อมูลทางด้านเทคนิคต่างๆ ของสินค้าแก่ลูกค้า และผู้แทนขาย ทำงานร่วมกับผู้แทนขาย ในการทำตลาดสินค้าที่รับผิดชอบ จัดทำงานเอกสาร และสอนการใช้งานให้ลูกค้า งานอื่นๆ ที่ได้รับมอบหมาย

Merchandiser (ธุรกิจเสื้อผ้ากีฬา)

วางแผนสินค้า (Product Planning) เช่น รุ่น สี ไซส์ และปริมาณสินค้า วิเคราะห์ยอดขาย และพยากรณ์ความต้องการสินค้า (Sales Forecast) บริหารสต็อกสินค้าให้เหมาะสม (ไม่ขาด / ไม่ค้างสต็อก) ประสานงานกับฝ่ายผลิต / จัดซื้อ / คลังสินค้า / ฝ่ายขาย ติดตามสถานะการผลิต และการส่งมอบสินค้า วิเคราะห์สินค้า Bestseller / Slow-moving และวางแผนแก้ไข ติดตามเทรนด์เสื้อผ้ากีฬา และพฤติกรรมผู้บริโภค จัดทำรายงานยอดขาย สต็อก และ Performance สินค้า

Senior Accounting (มีใบผู้สอบบัญชีรับอนุญาต CPA)

ทำบัญชีทั้งระบบ พร้อมตรวจสอบและจัดเก็บเอกสารทางบัญชี เช่น ใบแจ้งหนี้/ใบกำกับภาษี/ใบเสร็จรับเงิน ใบสำคัญรับ ใบสำคัญจ่าย ลงโปรแกรม (Express) จัดทำรายงาน ปิดบัญชีรายปี รายเดือน และรายไตรมาส จัดทำและตรวจสอบรายงานปิดภาษีซื้อ-ขาย จัดทำรายงานภาษีเงินได้ หัก ณ ที่จ่าย ภ.ง.ด.1,3,53 ภพ.30 ภพ.36 ภงด.50,51 ตรวจสอบระบบเงินเดือน/ประกันสังคม งานอื่นๆที่ได้รับมอบหมาย

นักบัญชี ACCOUNTANT

ใช้งานโปรแกรมERPและเอ็กเซล ลงบัญชี ซื้อขาย เปิดบิล ทำจ่าย ทำรายการการซื้อ-ขาย ออกใบกำกับภาษี และ ใบหัก ณ ที่จ่าย ตรวจสอบภาษีซื้อ/ภาษีขาย นำส่ง ภงด1 3 53 อื่นๆ จัดทำเอกสารรับ–จ่าย ชำระหนี้ และตรวจสอบเอกสารเบิกค่าใช้จ่าย ประสานงานกับหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง เช่น สำนักงานบัญชีและผู้ตรวจสอบบัญชีภายนอก ดูแลเอกสารเบิกเงินสดย่อย (Petty Cash) งานอื่นๆที่ได้รับมอบหมาย

เจ้าหน้าที่บัญชีลูกหนี้ (AR)

กระทบยอดบัตรเครดิต , เงินฝากธนาคาร , เงินโอนประเภทต่าง ๆ ตามยอดขาย และบันทึกรายการบัญชี กระทบยอด GL และทำรายละเอียดประกอบงบของบัญชีที่เกี่ยวข้องด้านรายได้ เช่น Sale Receipt Un deposit / AR Cash Clearing / Credit Card จัดทำ Bank Reconcile , ตรวจสอบกับธนาคารกรณี Refund บัตรเครดิต ตรวจสอบรายงานการเก็บเงิน Shift Cashier ประจำวันและบันทึกรายการทั้ง OPD และ IPD (Checker)

เจ้าหน้าที่วางแผนการผลิต

วิเคราะห์ข้อมูลใบสั่งผลิต (Sales Order) และความต้องการลูกค้า เพื่อจัดทำแผนการผลิตรายวัน/สัปดาห์/เดือน วางแผนการใช้เครื่องจักร วัสดุ และแรงงาน ให้เหมาะสมกับปริมาณงานและกำหนดเวลา และควบคุมและติดตามสถานะการผลิตในแต่ละขั้นตอนเพื่อป้องกันความล่าช้า ประสานงานกับฝ่ายต่าง ๆ ในโรงงาน เช่น ฝ่ายผลิต, ฝ่ายจัดซื้อ, ฝ่ายควบคุมคุณภาพ เพื่อแก้ไขปัญหาและอุปสรรคในการผลิต และติดตามความคืบหน้าและรายงานสถานะงานผลิตให้ผู้บริหารทราบอย่างสม่ำเสมอ วิเคราะห์ปัญหาและอุปสรรคที่เกิดขึ้นในการผลิต และเสนอแนะแนวทางปรับปรุงแผนการผลิตเพื่อเพิ่มประสิทธิภาพ ลดของเสียและลดเวลาการผลิต จัดทำรายงานการผลิต ประจำวัน/สัปดาห์/เดือน และดูแลเอกสารที่เกี่ยวข้องกับการวางแผน เช่น ใบสั่งผลิต, ตารางเวลาการผลิต และข้อมูลสต็อกวัตถุดิบ

เจ้าหน้าที่ IT

ดูแลระบบ Network ของบริษัท ดูแล Software ต่างๆ ที่ใช้งานในบริษัท ดูแลอุปกรณ์ Computer, PC ของบริษัทฯ ให้พร้อมใช้งาน ดูแลระบบ Server, การจัดการ Database Microsoft SQL, Back up ข้อมูล, ระบบความปลอดภัย ดูแลระบบบัญชี, ดูแลและจัดทำระบบการจัดการคุณภาพ ISO 9001:2015, สามารถใช้ Word, Excel, PowerPoint, การเขียน Program

Training Insurance

ให้ความรู้ Product Knowledge ประกันอุบัติเหตุ และประกันวินาศภัย วางแผน กำหนด Sales Clinic , Life Coach ให้กับพนักงานปัจจุบันและพนักงานเข้าใหม่ คิด เสนอแนะ นำเสนอ ระบบการพัฒนาพนักงานหรือหลักสูตรใหม่ๆ ที่สอดคล้องกับการทำงานขององค์กร เพื่อส่งเสริมการเรียนรู้และพัฒนาพนักงานอย่างต่อเนื่อง วางแผน กำหนดหลักสูตร และกลุ่มพนักงานเป้าหมาย เพื่อพัฒนาศักยภาพของพนักงานให้เป็นไปตามนโยบายและมาตรฐานการปฏิบัติงาน ควบคุมและดำเนินการจัดฝึกอบรมให้ความรู้แก่พนักงานตามวิธีการปฏิบัติงานในเรื่องการบริการให้ได้มาตรฐานและสอดคล้องกับมาตรฐานการปฏิบัติงานที่กำหนดไว้ กำหนดเกณฑ์มาตรฐานและจัดให้มีการทดสอบทักษะ และความสามารถของพนักงานหลังเสร็จสิ้นการเรียนรู้ ควบคุม ดูแล และติดตามการปฏิบัติงานของพนักงานภายหลังจากที่ได้เข้ารับการฝึกอบรม เพื่อให้แน่ใจว่าพนักงานสามารถปฏิบัติงานได้อย่างถูกต้อง ประสานงานกับฝ่ายต่างๆ ในการจัดการฝึกอบรมให้กับพนักงานตามแผนงานประจำปีที่ได้กำหนดไว้ งานอื่นๆ ที่ได้รับมอบหมาย