พนักงานคลังสินค้า (ปฏิบัติงาน คลังเทพารักษ์)

รับสินค้าเข้า จัดเก็บ ขนย้าย ภายในคลังสินค้า จัดสินค้าตาม Order ตรวจสอบความถูกต้อง ดูแลคลังสินค้าและพื้นที่ทำงานให้สะอาดและเรียบร้อย งานอื่นๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย

Production Officer (Upstream Process)

เลี้ยงเซลล์และทดสอบผลิตภัณฑ์ต่างๆ ด้วยเครื่องมือ เครื่องจักรตามวิธีปฏิบัติงานที่กำหนด เตรียมและ/ หรือตรวจสอบการเตรียมสารละลายที่ใช้ในกระบวนการผลิตทั้งหมด ดูแลตรวจสอบความสะอาดของเครื่องมือ เครื่องจักร รวมทั้ง calibration due date ของเครื่องมือเครื่องจักรในกระบวนการผลิต ทั้งหมดให้อยู่ในสภาพพร้อมใช้งานเสมอ อบรม และตรวจสอบการปฏิบัติงานของผู้ใต้บังคับบัญชาให้ปฏิบัติงานอย่างถูกต้อง ครบถ้วนตามข้อกำหนด ทดสอบผลิตภัณฑ์ต่างๆ ด้วยเครื่องมือ เครื่องจักรตามวิธีปฏิบัติงานที่กำหนด ดูแลตรวจสอบความเรียบร้อยของพื้นที่ปฏิบัติงานทั้งก่อนและหลังปฏิบัติงาน

Head Hostess (หัวหน้าพนักงานต้อนรับ ) / พนักงานต้อนรับ (Hostess)

1. มีหน้าที่ให้ข้อมูลลูกค้าเกี่ยวกับการจองและรายละเอียดเกี่ยวกับร้าน รายละเอียดเมนูอาหารและโปรโมชั่นต่างๆได้เป็นอย่างดีทั้งทางโทรศัพท์และทาง Website 2. โทรแจ้งการคอนเฟิมลูกค้าทุกครั้งก่อนสรุป Daily Booking Report 3. จัดทำ Daily Booking Report 4. จัดทำ Weekly Booking Report /Monthly Booking Report 5. สรุป Customer Service Daily Report ทุกวันหลังจากเสร็จสิ้นงาน 6.อื่นๆ ที่ได้รับมอบหมายจากผู้บังคับบัญชาตามระดับชั้น

Corporate Sales Executive / เจ้าหน้าที่ฝ่ายขายลูกค้าองค์กร (B2G/B2B)

วิเคราะห์ตลาดและโอกาสในการหากลุ่มลูกค้าใหม่และรักษาฐานลูกค้าเดิมของหน่วยรถทันตกรรมเคลื่อนที่ จัดทำตารางนัดหมายและเข้าพบลูกค้าบริษัท องค์กร หน่วยงานราชการเพื่อนำเสนอบริการรถทันตกรรมเคลื่อนที่ เจรจาต่อรอง จัดทำใบเสนอราคา ทำสัญญา และติดตามการลงนามเอกสารจากลูกค้า จัดทำตารางนัดหมายวันให้บริการและประสานงานการเข้าไปให้บริการ ให้บริการหลังการขายและแก้ไขปัญหาของลูกค้า ร่วมกับแผนกการตลาดหรือหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง ในการจัดทำและนำเสนอโปรโมชั่นหรือความรู้ต่างๆ สร้างความสัมพันธ์ที่ดีกับลูกค้าปัจจุบันและลูกค้าเดิมกลับมาใช้บริการซ้ำ จัดทำรายงานการขายและการตลาดประจำวัน/สัปดาห์/เดือน

เจ้าหน้าที่ธุรการกฎหมาย ประจำสาขาชลบุรี

ดูแลงานด้านเอกสารของฝ่ายกฎหมาย หรือบังคับคดี จัดเก็บ คัดแยก และรวบรวมข้อมูลหรือเอกสารที่เกี่ยวข้องกับการดำเนินงาน การปฎิบัติงานของหน่วยงาน ควบควมดูแลจัดเก็บเอกสารสัญญา จัดทำแฟ้มประวัติลูกค้า จัดเตรียมเอกสาร และดำเนินการประสานงานเพื่อส่งเรื่องต่อ จัดทำรายงานต่างๆ ที่เกี่ยวข้องในระบบงานกฎหมาย หรือบังคับคดี ประสานงานภายในองค์กร หรืองานอื่นๆ ที่ได้รับมอบหมาย

ที่ปรึกษาด้านการบริหารหนี้ ประจำ Jas green village รามคำแหง

ติดต่อลูกค้าเพื่อแจ้งยอดค้างชำระ แจ้งข้อมูลในการชำระให้ลูกค้าทราบ ให้คำปรึกษาในการปรับปรุงโครงสร้างหนี้กับลูกค้า เจรจาปรับโครงสร้างให้กับลูกค้าที่ประสบปัญหาการชำระหนี้

เจ้าหน้าที่ควบคุมโครงการ (โฟร์แมน)

- ดูแลประสานงานด้านก่อสร้างผลิตภัณฑ์ของบริษัท - วางแผนและควบคุม การติดตั้งอลูมิเนียม - ประสานงานโครงการและทีมงาน - วาางแผน ควบคุมงาน ตรวจไซต์งาน - ตรวจสอบและติดตามงานของผู้รับเหมา - งานอื่นๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย

Technician Supervisor

ดูแลระบบภายในอาคาร

พนักงานความปลอดภัย(Safety Officer)

ดูแล ควบคุม และตรวจสอบความปลอดภัยในการทำงานภายในไซต์งาน จัดทำแผนความปลอดภัย และรายงานด้านความปลอดภัยตามที่กฎหมายกำหนด ตรวจสอบอุปกรณ์ป้องกันอันตรายส่วนบุคคล(PPE) ประสานงานกับหน่วยงานที่เกี่ยวข้องด้านความปลอดภัย

หัวหน้าแผนกขายทางโทรศัพท์ (TeleSale)

1. ดูแลยอดขายให้บรรลุตามเป้า - บริหารจัดการทีมขายให้บรรลุตามยอดขายที่กำหนด 2. ควบคุมระเบียบการทำงานและสร้างมาตรฐานการตรวจสอบ 3. บริหารและพัฒนาอบรมทีมงาน (Coaching) - คุมทีมขาย (ลูกทีมประมาณ 6-10 คน) - ดูแลเรื่องขาดลามาสายของทีม - สอนงานพนักงานขายเพื่อให้เกิดประสิทธิภาพการทำงาน 4. รายงานผลกับผู้จัดการฝ่ายขาย - จัดทําเอกสารหรือรายงานของทีม 5. แก้ไขปัญหาที่เกิดขึ้นเพื่อให้การทำงาน 6. งานอื่นๆ ที่ได้รับมอบหมาย

ผู้จัดการฝ่ายทรัพยากรบุคคล (Human Resources Manager: HRM)

บริหารและวางแผนงานสรรหาบุคลากร สำหรับตำแหน่ง Job, Spare, Foreman และ Back Office ผ่านช่องทางการสรรหาทั้งระบบ Online และ Offline ให้เพียงพอต่อความต้องการขององค์กรและหน่วยงาน ประสานงานและสนับสนุนการเปิดหน่วยงานใหม่ (Setup Team) ร่วมกับฝ่าย Operation เพื่อวางแผนกำลังคน เตรียมความพร้อมด้านบุคลากร และสนับสนุนการเริ่มปฏิบัติงานของหน่วยงานให้เป็นไปอย่างราบรื่น เนินการจัดทำและบริหารงาน MOU รวมถึงประสานงานกับหน่วยงานและผู้เกี่ยวข้อง เพื่อให้การดำเนินงานเป็นไปตามเงื่อนไขและข้อกำหนดของบริษัท บริหารจัดการพนักงานที่เข้าสู่ช่วงเกษียณอายุ ตั้งแต่การวางแผนกำลังคน การสื่อสาร การเตรียมเอกสาร และการดำเนินการให้เป็นไปตามนโยบายบริษัทและกฎหมายที่เกี่ยวข้อง .บริหารและพัฒนางาน HRD (Human Resource Development) รวมถึงการวางแผนพัฒนาบุคลากร การฝึกอบรม และการส่งเสริมศักยภาพของพนักงานให้สอดคล้องกับเป้าหมายขององค์กร จัดทำและควบคุมเอกสารที่เกี่ยวข้องกับระบบ ISO รวมถึงการเตรียมความพร้อมและสนับสนุนการตรวจประเมินระบบคุณภาพที่เกี่ยวข้องกับฝ่ายทรัพยากรบุคคล บริหารจัดการและควบคุมเอกสารของฝ่ายทรัพยากรบุคคล ให้มีความถูกต้อง ครบถ้วน เป็นปัจจุบัน และเป็นไปตามระบบการจัดเก็บเอกสารขององค์กร วางแผนและดำเนินการด้านการสื่อสารภายในและภายนอกองค์กร เพื่อให้ข้อมูล ข่าวสาร นโยบาย และประกาศต่าง ๆ สื่อสารถึงผู้เกี่ยวข้องได้อย่างถูกต้องและมีประสิทธิภาพ .บริหารจัดการงานด้านแรงงานต่างด้าว รวมถึงการจัดเตรียม ตรวจสอบ และดำเนินการด้านเอกสารที่เกี่ยวข้องกับแรงงานต่างด้าวให้ถูกต้องตามกฎหมายและข้อกำหนดของหน่วยงานราชการ ประสานงาน แก้ไขปัญหา และสนับสนุนการบริหารงานหน้างาน ร่วมกับฝ่าย Operation, Area Manager, หัวหน้างาน และหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง เพื่อให้การปฏิบัติงานเป็นไปอย่างมีประสิทธิภาพ กำกับดูแลและสนับสนุนงานด้านค่าจ้างและเงินเดือน (Payroll) รวมถึงการตรวจสอบข้อมูลเวลาทำงาน การลา การทำงานล่วงเวลา และข้อมูลที่เกี่ยวข้องกับการจ่ายค่าจ้างให้ถูกต้องและครบถ้วน บริหารจัดการงานด้านการจ้างงานคนพิการ มีความรู้เกี่ยวกับกฎหมายและข้อกำหนดที่เกี่ยวข้องกับการจ้างงานคนพิการ รวมถึงดำเนินการจัดเตรียมและยื่นเอกสารต่อหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง ประสานงานกับหน่วยงานราชการและหน่วยงานภายนอกที่เกี่ยวข้อง ในเรื่องต่าง ๆ ด้านแรงงาน ทรัพยากรบุคคล ประกันสังคม การจ้างงาน และงานที่เกี่ยวข้องกับการดำเนินธุรกิจขององค์กร กับดูแลและควบคุมการดำเนินงานของฝ่ายจัดซื้อ คลังสินค้า (Store) และฝ่ายซ่อมบำรุง ให้เป็นไปตามนโยบายและมาตรฐานการปฏิบัติงานขององค์กร กำกับดูแลความเป็นระเบียบเรียบร้อยและความพร้อมของสถานที่ภายในองค์กร รวมถึงการประสานงานและกำกับดูแลงานรักษาความปลอดภัย (รปภ.) ให้เป็นไปตามมาตรฐานที่กำหนด ข้าร่วมประชุมและประสานงานกับผู้บริหารและหน่วยงานต่าง ๆ ทั้งภายในและภายนอกองค์กร รวมถึงการประชุมร่วมกับลูกค้าและผู้มีส่วนเกี่ยวข้อง เพื่อรับทราบปัญหา วางแผน และหาแนวทางแก้ไขร่วมกัน ดำเนินการตรวจประเมินและ Audit หน่วยงาน/ไซต์งาน ทั้งภายในและภายนอกองค์กร เพื่อควบคุมมาตรฐานการปฏิบัติงาน ตรวจสอบความพร้อมของบุคลากร และติดตามการแก้ไขข้อบกพร่องให้เป็นไปตามมาตรฐานของบริษัทและข้อกำหนดของลูกค้า กำกับดูแลและตรวจสอบการลางานของพนักงาน ให้เป็นไปตามระเบียบและนโยบายของบริษัท รวมถึงตรวจสอบความถูกต้องของเอกสารและข้อมูลการลาเพื่อประกอบการบริหารงานบุคคลและการคำนวณค่าจ้าง

นักศึกษาฝึกงานสาขาบัญชี ปวส-ปริญญาตรี (ก.พ-มิ.ย 2569)และตลอดทั้งปี

-คีย์เอกสารต่างๆ -ทำงานตามที่พี่เลี้ยงมอบหมาย

พนักงานขับรถสิบล้อ รถพ่วง

- ส่งสินค้าตามเป้าหมายที่กำหนดไว - มีความตรงต่อเวลา และมีความรับผิดชอบต่อหน้าที่ ที่ได้รับมอบหมาย - มีใบขับขี่ ที่ไม่หมดอายุ - มีความยืดหยุ่น ด้านวันเวลาในการมาปฏิบัติงาน - อื่นๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย