Marketing Supervisor

วางแผนและดำเนินกิจกรรมทางการตลาดทั้ง Online และ Offline เพื่อส่งเสริมยอดขายและสร้างการรับรู้แบรนด์ ดูแลและบริหารช่องทาง Social Media ของบริษัท เช่น Facebook, Instagram, TikTok และแพลตฟอร์มอื่น ๆ จัดทำ Content Marketing ร่วมกับทีมงานให้สอดคล้องกับกลยุทธ์การตลาด วิเคราะห์ผลการดำเนินงานของ Social Media และติดตาม Algorithm หรือ Trend ใหม่ ๆ เพื่อนำมาปรับใช้ ดูแลและประสานงานด้าน E-Commerce และ Chat Commerce สนับสนุนกิจกรรม Live Selling และแคมเปญส่งเสริมการขาย จัดทำ Presentation รายงานผลการตลาด และข้อมูลสำหรับการประชุม ประสานงานกับหน่วยงานภายในและภายนอกที่เกี่ยวข้อง สำรวจข้อมูลตลาด คู่แข่ง และพฤติกรรมผู้บริโภค เพื่อนำเสนอแนวทางพัฒนาธุรกิจ งานอื่น ๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย

ธุรการบัญชี

1.คีย์ RR (รับสินค้าเข้าระบบ) 2.ทำจดหมาย 3.ทำใบเสร็จ (RE) 4.เช็ครายการโอนเงินจาก Statement 5.คีย์ข้อมูลผลผลิต 6.เช็ครายการผลผลิตในสมุด (เพื่อตรวจสอบว่าส่งใบผลผลิตครบ) 7.เก็บรวบรวมใบผลผลิต ( ใบพิมพ์ม้วน,ใบตัดเย็บ,ใบพับจีบ) 8.เก็บเอกสารใบเสร็จ (RE) 9.ทำใบสั่งขาย (SO) 10.รับ-ตัด วัสดุสิ้นเปลือง (เทป) เปิด PR ขอซื้อ และอนุมัติ

ช่างซ่อมบำรุง (รังสิต,สาทร)

ดูแล บำรุงรักษา ตรวจเช็ค ระบบวิศวกรรมภายในอาคาร เช่น งานไฟฟ้า งานประปา แอร์ เป็นต้น บริการ/อำนวยความสะดวกให้กับลูกค้า ติดตั้ง/บำรุงรักษา ระบบแอร์ ภายในบ้าน อาคาร สำนักงาน

ฝ่ายบุคคล

สรรหาบุคคล ทำเงินเดือน ประสานงานบุคคล

IT Support

1.ดูแลระบบคอมพิวเตอร์พื้นฐาน ดุแลกล้องวงจรปิด ติดตั้งโปรแกรมดูกล้อง เช็คปัญหาเบื้องต้น มีความรู้พื้นฐานเกี่ยวกับพริ้นเตอร์ เช่น เปลี่ยนหมึก ติดตั้งไดรเวอร์ วิเคราะห์ปัญหาเบิ้องต้น ดูแลระบบ ( Network )เครือข่ายสายงาน เดินสายแลน สามารถใช้งานโปรแกรมกราฟฟิกได้เช่น Photoshop,Canva,Illustrator,Powerpoint จะพิจารณาเป็นพิเศษ

พนักงานขับรถส่งสินค้า

1.ตรวจสอบและขึ้นสินค้า (Loading & Inspection): ตรวจเช็กจำนวนและสภาพกล่องสินค้าก่อนนำขึ้นรถให้ถูกต้องตรงตามใบกำกับภาษีหรือใบส่งของ (Delivery Invoice) พร้อมจัดเรียงสินค้าตามลำดับเส้นทางเพื่อความสะดวกในการเอาลง 2.จัดส่งสินค้าให้ตรงเวลา (On-time Delivery): ขับรถส่งสินค้าไปยังจุดหมายปลายทาง (ร้านค้า, คอนโด, บ้านลูกค้า หรือคลังสินค้าปลายทาง) ตามตารางเวลาและเส้นทางที่แผนกวางแผนจัดส่งกำหนดไว้ 3.ดูแลรักษาและตรวจเช็กรถ (Vehicle Maintenance): ตรวจสอบสภาพความพร้อมของรถก่อนออกปฏิบัติงานทุกครั้ง เช่น ระดับน้ำมัน, ลมยาง, ระบบเบรก, น้ำมันเครื่อง และทำความสะอาดรถให้สะอาดอยู่เสมอ 4.จัดการเอกสารและเก็บเงิน (Document & Cash Management): ให้ลูกค้าเซ็นรับสินค้าในใบส่งของอย่างครบถ้วน กรณีที่เป็นการส่งแบบเก็บเงินปลายทาง (COD) ต้องจัดเก็บเงินสดหรือตรวจสอบยอดโอนให้ถูกต้องและนำส่งฝ่ายบัญชี 5.ประสานงานและรายงานปัญหา (Reporting & Communication): โทรติดต่อแจ้งลูกค้าล่วงหน้าก่อนเข้าส่งสินค้า และรายงานปัญหากลับมายังหัวหน้างานทันทีหากเกิดอุบัติเหตุ รถเสีย สินค้าชำรุด หรือติดต่อลูกค้าไม่ได้

เจ้าหน้าที่บัญชี

- ดูแลรับผิดชอบงานด้านเจ้าหนี้ - ลูกหนี้, ต้นทุน, การวางบิล, รับเช็ค, ดูแลเงินสดย่อย - จัดทำรายการภาษีซื้อ ประจำเดือน - จัดทำรายงานยื่นแบบ ภงด.3,53 ประจำเดือน - ตรวจสอบเช็คสต๊อกสินค้า สินค้าสำเร็จรูป วัตถุดิบ วัสดุสิ้นเปลืองโรงงานและสำนักงาน - จัดทำต้นทุนราคาสินค้า

Content Creator พระราม 2

สร้างสคริปต์สำหรับ Video และ Live Streaming เขียน Product Description สำหรับเว็บไซต์และ E-commerce วางแผน Content Calendar รายเดือน วิจัยและติดตามเทรนด์คอนเทนต์ สร้าง Engagement กับลูกค้าผ่าน Comments และ Messages วิเคราะห์ผลตอบรับและปรับ Content Strategy

เจ้าหน้าที่ประสานงานบุคคลและสรรหาบุคลากร

รับพนักงาน ระบบการรับพนักงานใหม่ อบรมพนักงานใหม่ (ขั้นตอนการทำงาน กฏระเบียบบริษัท) รับผิดชอบงาน ประกันสังคม รับผิดชอบงานฝึกอบรม (จัดทำส่งกรมพัฒนาฝีมือแรงงาน) แรงงานสัมพันธ์ต่างๆ

ทดสอบระบบ

ทดสอบ

คลังสินค้า และวางแผนจัดส่ง

1. หน้าที่รับผิดชอบ แผนกคลังสินค้า (Warehouse Management)เน้นการบริหารจัดการภายในคลัง รักษาความถูกต้องของจำนวนสินค้า และรักษาสภาพสินค้าให้สมบูรณ์ที่สุด 3.จัดเก็บสินค้า (Put-away & Storage): นำสินค้าไปจัดเก็บในตำแหน่งที่เหมาะสม (Rack/Zone) ตามระบบ เช่น FIFO (เข้าก่อนออกก่อน) หรือ FEFO (หมดอายุก่อนออกก่อน) 4.ควบคุมและตรวจนับสต็อก (Inventory Control): ทำการนับสต็อกเป็นประจำ (Cycle Count) เพื่อป้องกันสินค้าสูญหาย และเช็กความถูกต้องระหว่างสินค้าจริงกับระบบ (เช่น SAP, WMS) 5.หยิบและแพ็กสินค้า (Picking & Packing): จัดเตรียมสินค้าตามใบสั่งซื้อของลูกค้า บรรจุหีบห่อให้แน่นหนาและพร้อมส่งมอบให้แผนกจัดส่ง 6. หน้าที่รับผิดชอบ แผนกวางแผนจัดส่ง (Transport & Distribution Planning) 7.จัดตารางและจับคู่รถ (Route & Vehicle Optimization): วางแผนเส้นทางวิ่งรถให้คุ้มค่าที่สุด (ไม่วิ่งรถเที่ยวเปล่า) และเลือกขนาดรถให้เหมาะสมกับปริมาณสินค้า (เช่น รถกระบะ, รถ 6 ล้อ, รถเทรลเลอร์) 8.จัดคิวพนักงานขับรถ (Driver Scheduling): มอบหมายงานให้พนักงานขับรถ ออกใบขนส่ง (Delivery Note) และควบคุมเวลาเข้า-ออกคลังสินค้า 9.ติดตามสถานะการจัดส่ง (Tracking & Monitoring): ตรวจสอบตำแหน่งรถและเวลาผ่านระบบ GPS หรือ TMS เพื่อควบคุมให้สินค้าไปถึงมือลูกค้าตรงเวลา 10.บริหารผู้ให้บริการขนส่งภายนอก (3PL Management): จัดหา ประสานงาน และประเมินผลงาน (KPI) ของบริษัทขนส่งเอกชนร่วม ในกรณีที่รถของบริษัทเองไม่เพียงพอ 11.สรุปและควบคุมต้นทุน (Cost Control): ตรวจสอบและอนุมัติค่าใช้จ่ายต่างๆ เช่น ค่าน้ำมัน, ค่าเที่ยวพนักงาน, และค่าระวางขนส่ง

ผู้จัดการร้านอาหารฝึกหัด,Supervisor สาขา บางนา

ปฏิบัติตามเป้าหมาย (KPI) และแผนการบริหารงานร้าน (Action Plan) ให้สอดคล้องกับวัตถุประสงค์ และเป้าหมายของบริษัทและของฝ่ายปฏิบัติการ ดูแลสร้างยอดขาย (Sale) และควบคุมค่าใช้จ่าย และกำไร (Profit) ของร้านที่ตนเองรับผิดชอบให้ได้ตามเป้าหมายที่กำหนดไว้ สอนและอบรมพนักงานภายในสาขาให้มีความรู้ความเข้าใจ เกี่ยวกับสินค้าและบริการ เพื่อนำไปใช้ให้เกิดความรู้ที่ถูกต้องแก่ลูกค้าได้ 100% บันทึก จัดทำรายงานเบิก-จ่าย เงินสดย่อย (Petty Cash) ให้เป็นไปตามระเบียบของบริษัท และจัดส่งฝ่ายบัญชี โดยตรวจสอบความถูกต้องครบถ้วน ทุกสิ้นเดือน สามารถสื่อสารและสอนพนักงานในความรับผิดชอบ จนมั่นใจได้ว่าพนักงานทุกคนให้บริการลูกค้าได้ตามมาตรฐานของบริษัท เพื่อสร้างความพึงพอใจให้แก่ลูกค้า 100% สรรหาและคัดเลือกพนักงานประจำและพนักงานรายชั่วโมง เพื่อให้เพียงพอต่อการบริการลูกค้า สังเกตผลิตภัณฑ์ที่เข้ามาใหม่ในพื้นที่ขายของตนเอง เพื่อหาแนวทางป้องกันและรักษายอดขาย สามารถวิเคราะห์ปัญหาเกี่ยวกับอุปกรณ์ภายในร้านเบื้องต้นและหาแนวทางแก้ไข้ที่ถูกต้อง เหมาะสม

ผู้จัดการร้านอาหารฝึกหัด,Supervisor สาขา เดอะสตรีทรัชดา

ปฏิบัติตามเป้าหมาย (KPI) และแผนการบริหารงานร้าน (Action Plan) ให้สอดคล้องกับวัตถุประสงค์ และเป้าหมายของบริษัทและของฝ่ายปฏิบัติการ ดูแลสร้างยอดขาย (Sale) และควบคุมค่าใช้จ่าย และกำไร (Profit) ของร้านที่ตนเองรับผิดชอบให้ได้ตามเป้าหมายที่กำหนดไว้ สอนและอบรมพนักงานภายในสาขาให้มีความรู้ความเข้าใจ เกี่ยวกับสินค้าและบริการ เพื่อนำไปใช้ให้เกิดความรู้ที่ถูกต้องแก่ลูกค้าได้ 100% บันทึก จัดทำรายงานเบิก-จ่าย เงินสดย่อย (Petty Cash) ให้เป็นไปตามระเบียบของบริษัท และจัดส่งฝ่ายบัญชี โดยตรวจสอบความถูกต้องครบถ้วน ทุกสิ้นเดือน สามารถสื่อสารและสอนพนักงานในความรับผิดชอบ จนมั่นใจได้ว่าพนักงานทุกคนให้บริการลูกค้าได้ตามมาตรฐานของบริษัท เพื่อสร้างความพึงพอใจให้แก่ลูกค้า 100% สรรหาและคัดเลือกพนักงานประจำและพนักงานรายชั่วโมง เพื่อให้เพียงพอต่อการบริการลูกค้า สังเกตผลิตภัณฑ์ที่เข้ามาใหม่ในพื้นที่ขายของตนเอง เพื่อหาแนวทางป้องกันและรักษายอดขาย สามารถวิเคราะห์ปัญหาเกี่ยวกับอุปกรณ์ภายในร้านเบื้องต้นและหาแนวทางแก้ไข้ที่ถูกต้อง เหมาะสม