Telesales รับวุฒิ ม.3 ขึ้นไป (BTSพญาไท / แอร์พอร์ทลิ้งค์ พญาไท) เริ่มงาน 25/9/69

ตำแหน่งพนักงานขายผ่านทางโทรศัพท์ (Telesales) โทรขายเสนอผลิตภัณฑ์บริษัท มีรายชื่อลูกค้าให้ ไม่ต้องออกไปพบลูกค้านอกสถานที่ ไม่ต้องหาลูกค้าเอง/ไม่ต้องดูแลลูกค้าหลังการขาย มีการอบรมเรื่องของการสอบใบอนุญาต และการเทรนสคริป / Product / QC ระยะเวลาในการอบรม 7-15 วัน ระหว่างการอบรม ยังไม่ได้เซ็นต์สัญญา จะได้ค่าอบรม วันละ 200 บาท

Outbound Consultant (ออฟฟิศติด BTS พญาไท / Airport link พญาไท) ไม่จำกัดวุฒิ

ตำแหน่งพนักงานที่ปรึกษาทางด้านการขาย (Sales Consultant) -โทรนำเสนอขายผลิตภัณฑ์ “ประกันชีวิต” -มีรายชื่อลูกค้าให้ ไม่ต้องออกไปพบลูกค้านอกสถานที่/ไม่ต้องหาลูกค้าเอง/ไม่ต้องดูแลลูกค้าหลังการขาย -มีการอบรมเรื่องของการสอบใบอนุญาต และการเทรนสคริป / Product / QC ระยะเวลาในการอบรม 7-15 วัน ***ระหว่างการอบรม ยังไม่ได้เซ็นต์สัญญา จะได้ค่าอบรม วันละ 200 บาท*** ----------------------------------------------- (รายได้และสวัสดิการ) -เงินเดือน 12,000 บาท + Commission *ครบ 1ปี ปรับเป็น 13,000 บาท -เบี้ยขยัน 2,000 บาท (ไม่ขาดลามาสาย ตามบริษัทกำหนด) -ประกันสุขภาพใช้สิทธิตนเอง ทำงานครบ 1ปี ได้รับเพิ่ม ***คุ้มครองสามีภรรยา บุตร หรือ บิดา มารดา หรือคู่รักเพศเดียวกันเลือกใช้ได้*** -OPD/ IPD/ทันตกรรม -กองทุนสำรองเลี้ยงชีพครบ 1ปี รับเงินก้อน -ประกันสังคม -ค่าสมทบอายุงานมากกว่า 2 ปี รับ 4,000 บาททุก 4 เดือน -รายได้กรมธรรม์ปีต่อ ----------------------------------------------- (สำหรับคนมีใบอนุญาต) -ค่าใบอนุญาต (มีอายุ 6 เดือนขึ้นไป จะ Active หรือไม่ก็ได้) - ใบอนุญาตตัวแทนขายประกันชีวิต 3,000 * 2 เดือน - ใบอนุญาตนายหน้าขายประกันชีวิต 5,000 * 3 เดือน ----------------------------------------------- (วันและเวลาทำงาน) -จันทร์ - ศุกร์ + 2 เสาร์ ต่อเดือน เวลา 9.00 – 19.00น. -หยุดวันเสาร์ที่ไม่มีตารางงาน/วันอาทิตย์/นักขัตฤกษ์ตามปฏิทิน ----------------------------------------------- (สถานที่ในการทำงาน) -สามย่านมิตทาวน์ ใกล้ MRT สามย่าน หรือ BTS พญาไท ทางออก 4

Telesales (ขายผ่านโทรศัพท์) ประจำสำนักงานใหญ่ (MRT สามย่าน) พร้อมเริ่ม 25/9/2026

แนะนำลูกค้าทางโทรศัพท์เพื่อนำเสนอผลิตภัณฑ์ของบริษัท เป็นงานประจำออฟฟิศ ไม่ต้องออกไปพบลูกค้า การันตีรายชื่อลูกค้า มีฐานข้อมูลลูกค้าให้ ไม่ต้องหาข้อมูลเอง มีการฝึกอบรมให้ มีเงินเดือนประจำให้ทุกเดือน เวลาปฏิบัติงาน จันทร์-ศุกร์ 9.00-18.00น.เสาร์ 1 เสาร์/เดือน(หยุดวันเสาร์อาทิตย์ และวันหยุดนักขัตฤกษ์ตามปฏิทิน) สวัสดิการค่ารักษาพยาบาลเบิกได้ รวมถึงค่ารักษาทางทันตกรรม พิเศษ รับค่าใบอนุญาติประกันภัย 10,000 บาท *ตึกสามย่านมิตรทาวน์ ชั้น10 ( MRT สามย่าน ทางออก2) ตรงข้ามวัดหัวลำโพง

Telesales รับวุฒิ ม.3 ขึ้นไป ประจำออฟฟิศสิริภิญโญ (BTSพญาไท) เริ่มงาน 25/9/2569

โทรขายเสนอผลิตภัณฑ์บริษัท มีใจรักในงานขาย มีรายชื่อลูกค้าให้ ไม่ต้องออกไปพบลูกค้านอกสถานที่ ไม่ต้องหาลูกค้าเอง/ไม่ต้องดูแลลูกค้าหลังการขาย

Telesales ประจำออฟฟิศสำนักงานใหญ่ (MRT สามย่าน) พร้อมเริ่มงาน 25/9/2569

โทรขายเสนอผลิตภัณฑ์บริษัท มีใจรักในงานขาย มีรายชื่อลูกค้าให้ ไม่ต้องออกไปพบลูกค้านอกสถานที่ ไม่ต้องหาลูกค้าเอง/ไม่ต้องดูแลลูกค้าหลังการขาย

Telesales ประจำออฟฟิศ (BTSพญาไท) พร้อมเริ่มงาน 25/9/2569

โทรขายเสนอผลิตภัณฑ์บริษัท มีใจรักในงานขาย มีรายชื่อลูกค้าให้ ไม่ต้องออกไปพบลูกค้านอกสถานที่ ไม่ต้องหาลูกค้าเอง/ไม่ต้องดูแลลูกค้าหลังการขาย

พนักงานขายทางโทรศัพท์ (MRTสามย่าน) รู้ผลสัมภาษณ์ทันที รับด่วน เริ่มงาน 25/9/69

แนะนำลูกค้าทางโทรศัพท์เพื่อนำเสนอผลิตภัณฑ์ของบริษัท เป็นงานประจำออฟฟิศ ไม่ต้องออกไปพบลูกค้า การันตีรายชื่อลูกค้า มีฐานข้อมูลลูกค้าให้ ไม่ต้องหาข้อมูลเอง เวลาปฏิบัติงาน จันทร์-ศุกร์ 9.00-18.00น.เสาร์ 2 เสาร์/เดือน(หยุดวันเสาร์อาทิตย์ และวันหยุดนักขัตฤกษ์ตามปฏิทิน) มีการฝึกอบรมให้ มีเงินเดือนประจำให้ทุกเดือน สวัสดิการค่ารักษาพยาบาลเบิกได้ รวมถึงค่ารักษาทางทันตกรรม พิเศษ รับค่าใบอนุญาติประกันภัย 10,000 บาท *ตึกสามย่านมิตรทาวน์ ชั้น10 ( MRT สามย่าน ทางออก2) ตรงข้ามวัดหัวลำโพง

หัวหน้าทีมขายทางโทรศัพท์ Telesales Supervisor ( ตึกสิริภิญโญ BTSพญาไท)

1. บริหาร Telesales ตามเงื่อนไขและข้อปฎิบัติของการทำงานอย่างมีประสิทธิภาพ 2. บริหารยอดขายให้เป็นไปตามเป้าหมาย Target sales 3. บริหารจัดการเรื่องการสื่อสารของ Telesales กับลูกค้าโดยมี Scrip ที่ถูกต้องและเหมาะสม 4. บริหารทีมงานขายให้มียอดขายและการทำงานเป็นทีมอย่างมีรประสิทธิภาพ 5. วิเคราะห์ยอดขาย, ปัญหา และแนวทางแก้ไขพร้อมนำเสนอต่อที่ประชุม

Customer Service (CS)

ติดต่อประสานงาน และสร้างความสัมพันธ์อันดีกับลูกค้ากลุ่มแบรนด์สินค้า (Brands) และลูกค้าองค์กร ที่ใช้บริการคลังสินค้า ป็นตัวกลางเชื่อมโยงระหว่างลูกค้าและทีมปฏิบัติงานในคลังสินค้า (Warehouse Operations) ทีมไอที (System/API Integration) และทีมขนส่ง เพื่อให้การบริการเป็นไปอย่างราบรื่น ติดตามดูแลให้ลูกค้าใช้งานอย่างต่อเนื่อง (Retention) รวมถึงนำเสนอขายบริการเพิ่มเติม (Up-selling / Cross-selling) เช่น การแพ็คของขวัญพิเศษ หรือบริการขนส่งทางเลือกใหม่ๆ สรุปรายงานยอดการใช้บริการ รายงานปัญหาประจำเดือน และวิเคราะห์ข้อมูลเพื่อนำมาปรับปรุงคุณภาพการบริการให้ตอบโจทย์ลูกค้ามากขึ้น

400 บาท/วัน - พนักงานคลังสินค้า (รายวัน)

ตำแหน่ง Inbound : นำสินค้าลงจากรถ ตรวจ / คัดแยก / นับ / จัดเก็บ ตำแหน่ง Stock : ตรวจนับสินค้าคงคลังสินค้า / รับเข้า-ออก คลังสินค้า ตำแหน่ง Pick : จัดสินค้า, ห่อกันกระเทก, ตั้งกล่อง ตำแหน่ง Pack : Pack, Scan สินค้า, ตรวจสินค้าตามใบออเดอร์ ตำแหน่ง Ship : ตรวจสินค้าพร้อมเตรียมส่ง

Key Account (AE)

ติดต่อประสานงาน และสร้างความสัมพันธ์อันดีกับลูกค้ากลุ่มแบรนด์สินค้า (Brands) และลูกค้าองค์กร ที่ใช้บริการคลังสินค้า เป็นตัวกลางเชื่อมโยงระหว่างลูกค้าและทีมปฏิบัติงานในคลังสินค้า (Warehouse Operations) ทีมไอที (System/API Integration) และทีมขนส่ง เพื่อให้การบริการเป็นไปอย่างราบรื่น ติดตามดูแลให้ลูกค้าใช้งานอย่างต่อเนื่อง (Retention) รวมถึงนำเสนอขายบริการเพิ่มเติม (Up-selling / Cross-selling) เช่น การแพ็คของขวัญพิเศษ หรือบริการขนส่งทางเลือกใหม่ๆ สรุปรายงานยอดการใช้บริการ รายงานปัญหาประจำเดือน และวิเคราะห์ข้อมูลเพื่อนำมาปรับปรุงคุณภาพการบริการให้ตอบโจทย์ลูกค้ามากขึ้น

เจ้าหน้าที่คลังสินค้า (Warehouse Officer)

รับเข้า ตรวจนับ และจัดเก็บสินค้าเข้าระบบคลัง ตรวจสอบความถูกต้องของสินค้า (SKU / จำนวน / สภาพสินค้า) ดูแลแผนก หยิบ แพ็ค และจัดเตรียมออเดอร์ให้ถูกต้องตามมาตรฐาน ช่วยควบคุมความเรียบร้อยของพื้นที่คลัง รายงานปัญหาหน้างานให้หัวหน้าคลังทราบ ช่วยงานอื่น ๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย

เจ้าหน้าที่บุคคล (Mass Recruitment)

ดูแลการสรรหาพนักงานสรรหาพนักงานระดับปฏิบัติการ ผ่านช่องทางต่างๆ เช่น กลุ่ม Facebook, TikTok, ป้ายประกาศ, ตลาดนัดแรงงาน หรือการลงพื้นที่ชุมชน คัดกรองเบื้องต้น (Pre-screening) และนัดหมายสัมภาษณ์ทั้งแบบออนไลน์และแบบ Walk-in โพสต์สรรหางานผ่านช่องทางต่างๆ เช่น Job Board และ Social Media ดูแลขั้นตอนรับเข้าทำงาน Onboarding Process และ Orientation บริหารจัดการข้อมูล อัปเดตข้อมูลสถานะการสรรหา รายงานจำนวนยอดคนสมัคร ยอดคนมาสัมภาษณ์ และยอดคนเริ่มงานจริง สร้าง Content และ live รับสมัครงานผ่าน Tiktok ดูแลงาน HR อื่นๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย