ช่างอาคาร

ตรวจสอบและดูแลระบบภายในอาคาร และเครื่องจักรภายในอาคาร

เจ้าหน้าที่สายตรวจแม่บ้าน

ตรวจสอบและควบคุมการทำงานของแม่บ้านในพื้นที่ที่รับผิดชอบ ประสานงานและสื่อสารกับทีมงานเกี่ยวกับตารางการทำงานและการมอบหมายงาน ตรวจสอบคุณภาพการสะอาดและการรักษาความปลอดภัยในพื้นที่ รายงานปัญหาหรือข้อเสนอแนะเกี่ยวกับการทำงานของแม่บ้านให้ผู้บังคับบัญชาทราบ ฝึกอบรมและให้คำแนะนำแก่แม่บ้านในด้านการทำงานที่มีคุณภาพ

ช่างอาคาร ประจำพื้นที่ ดอนเมือง หลักสี่

ดูแลระบบสาธารณูปโภคในอาคาร

ช่างติดตั้งพื้นไวนิลและพื้น SPC

ปรับสภาพพื้นผิว เพื่อให้เกิดความเหมาะสมกับการติดตั้งพื้นกระเบื้องไวนิลได้อย่างเหมาะสม ติดตั้งพื้นไวนิลและอุปกรณ์เสริม และสามารถทำการตรวจสอบแก้ไขงานตามสภาพแวดล้อมที่เกิดขึ้นที่หน้างาน หรือที่ได้รับมอบหมายได้ ตรวจสอบความเรียบของพื้นเดิม (Subfloor) หากพื้นไม่เรียบต้องทำการปรับระดับด้วยปูน Mortar หรือ Self-Leveling เพราะถ้าพื้นขรุขระเกิน 3 มม. จะทำให้พื้น SPC โก่งหรือลั่นได้ คำนวณปริมาณวัสดุและวางแนวการปู (เช่น ลายตรง, ลายก้างปลา) เพื่อให้เสียเศษน้อยที่สุดและดูสวยงาม ปูแผ่นโฟมรองพื้น (ถ้าไม่มีในตัว) และติดตั้งแผ่นพื้นโดยใช้การเข้าล็อกตามรอยต่ออย่างแม่นยำ ตัดแผ่นพื้นให้เข้ามุมห้อง วงกบประตู หรือเสา โดยใช้คัตเตอร์หรือเลื่อยไฟฟ้า และติดตั้งบัวพื้น (Skirting) และคิ้วตัวจบ (Molding) เพื่อความเรียบร้อย เช็กความแน่นของรอยต่อ (Gap) และทดสอบการเดินว่าไม่มีเสียงดังหรือยุบตัว

พนักงานขาย (Van Sale) เขต ชลบุรี - ฉะเชิงเทรา

จัดเรียงสินค้าและดูแลสต๊อกสินค้าให้เรียบร้อย แนะนำสินค้าแก่ลูกค้า จดออเดอร์ และส่งสินค้า รับเงินและดำเนินการขายได้อย่างถูกต้อง สร้างความสัมพันธ์ที่ดีกับลูกค้า

# ผู้จัดการหน่วยงาน คิง เพาเวอร์ มหานคร (แม่บ้าน) #Bank

.จัดทำสรุปรายงานประจำวันและผลการดำเนินงานประจำสัปดาห์ .จัดทำสรุปรายงานประจำเดือน เช่น สรุปรายงานอัตรากำลังพล, ประวัติพนักงาน, ดัชนีชี้วัดKPI SLA, สรุปรายงานประจำ3เดือน6เดือนและประจำปี, ผลการประเมินความพึงพอใจCSI, สรุปรายงานอุบัติการณ์ ข้อร้องเรียน , และ รายงานสรุปการใช้วัสดุสิ้นเปลืองต่างๆ .ประสานงานกับตัวแทน เพื่อให้การสื่อสารในงานด้านบริการทำความสะอาดมีประสิทธิภาพ .เมื่อได้รับแจ้งจากผู้ว่าจ้างกรณีมีภารกิจพิเศษเร่งด่วน จะต้องอยู่ทำภารกิจพิเศษ .ตรวจสอบ ติดตาม กำกับงานให้เป็นตามแผนงาน .ร่วมวิเคราะห์ปัญหาต่างๆและสาเหตุต่างๆในการให้บริการเพื่อพัฒนาปรับปรุงงาน .วางแผนควบคุมการทำงานของผู้ใต้บังคับบัญชาให้เป็นระเบียบ

พนักงานซ่อมบำรุง

ปฏิบัติงาน ตรวจสอบ ปรับปรุง ซ่อมแซม และติดตั้งเครื่องมือ เครื่องใช้ และอุปกรณ์ต่าง ๆ ภายในสาขาให้อยู่ในสภาพพร้อมใช้งานตลอดเวลา วางแผนและจัดตารางการซ่อมบำรุงเชิงป้องกัน (Preventive Maintenance) พร้อมตรวจสอบตามรอบระยะเวลาที่กำหนดอย่างสม่ำเสมอ เพื่อป้องกันความเสียหายล่วงหน้า แก้ไขปัญหาหน้างานที่เกี่ยวข้องกับระบบสาธารณูปโภคและอุปกรณ์ต่าง ๆ เช่น ระบบไฟฟ้า ประปา เครื่องปรับอากาศ ระบบแสง–เสียง และอุปกรณ์สนับสนุนการขาย ซ่อมแซมอุปกรณ์ภายในร้าน หรือประสานงานกับทางซัพพลายเออร์ (supplier) เมื่อเกิดปัญหาขัดข้อง เพื่อให้การขายเป็นไปอย่างราบรื่น ทดสอบ ตรวจรับ และประสานงานกับผู้รับเหมาในกรณีเข้าดำเนินการติดตั้งหรือซ่อมแซมอุปกรณ์ และสนับสนุนและอำนวยความสะดวกการทำงานของผู้รับเหมา เพื่อให้งานซ่อมบำรุงเป็นไปตามมาตรฐาน จัดทำรายงานการซ่อมบำรุง ความเสียหายต่าง ๆ รวมทั้งวิธีการแก้ไข และสรุปผลการดำเนินงานประจำเดือน

พนักงานบุคคลและธุรการ

สรรหา และประสานงานนัดหมายสัมภาษณ์งาน ดูแลเอกสาร การประเมินช่วงทดลองงาน ตรวจสอบเวลาทำงาน ตรวจสอบเอกสารใบลาต่างๆ, ขาด, มาสาย รวมถึงหนังสือตักเตือนและการลงโทษ ติดตามและประเมินผลการปฏิบัติงานของพนักงาน

ทรัพยากรบุคคล

1.จัดทำเงินเดือนและค่าตอบแทนต่างๆประจำเดือน 2.ตรวจสอบการลงบันทึกเวลา ขาด ลา มาสาย ของพนักงาน 3.งานด้านประกันสังคม แจ้งเข้า-ออก 4.จัดทำภงด.1 ก. รายงานกองทุนทดแทน (กท.20 ก.) ประจำปี 5.ยื่นแบบแสดงรายการภาษีเงินได้บุคคลธรรมดา 6.เปิด-ปิดระบบการลงเวลาให้พนักงาน 7.ปฐมนิเทศพนักงานใหม่เบื่องต้น 8.สรุปรายชื่อผู้สมัครงานประจำ 9.ตรวจสอบการลงเวลาของพนักงานในระบบ 10.จัดทำรายงาน HR Report 11.ติดตามผลการประเมินพนักงานใหม่ช่วงทดลองงาน 12.จัดทำแผนการฝึกอบรมเดือนถัดไป 13.ติดตามตารางการทำงานของหน่วยงาน Satff 14.ติดตามตารางการทำงานของหน่วยงาน Duty,Staff 15.จัดทำหนังสือรับรองการทำงาน/เงินเดือน

รับสมัครrพนักงานเตรียมครัว (โซนใจกลางเมือง /รัชดา/ลาดพร้าว/วิภาวดี)

จัดเตรียม จัดเก็บ วัตถุดิบ ปรุงอาหาร และล้างอุปกรณ์ทำอาหาร / บริการต้อนรับ เสิร์ฟอาหาร ดูแลลูกค้า

พนักงานประจำร้าน

ดูแลลูกค้าหน้าร้านที่เข้ามาใช้บริการ หรือทำหน้าที่ปรุงอาหารในครัว

ผู้จัดการหน่วยงาน (ดูแลงานแม่บ้าน ประจำสายโรงพยาบาล) #Bank

ดูแลบริหารงาน กลุ่มงานพนักงานรักษาความสะอาด จัดทำรายงาน นำเสนอแผนงานที่มีคุณภาพให้กับลูกค้า สามารถติดต่อสื่อสารและประสานงานทั้งภายในและภายนอกได้ สามารถควบคุม ตรวจเช็ค และจัดการอัตรากำลังพลภายในหน่วยงานได้ สามารถจัดทำรายงาน คำนวณอัตราค่าแรงของพนักงาน โดยใช้โปรแกรมคอมพิวเตอร์ในการทำงานได้ งานอื่นๆตามที่ได้รับมอบหมาย

หัวหน้าแม่บ้าน (Cleaning Supervisor) หลายหน่วยงาน #Bank

บริหารจัดการแม่บ้าน และดูแลความสะอาดภายในพื้นที่ที่ได้รับมอบหมาย ประสานงานกับผู้ว่าจ้าง เพื่อให้การดำเนินงานเป็นไปตามมาตรฐาน ประสานงานกับผู้บริหาร/ หัวหน้างานภายใน เพื่อนำเสนอผลการปฏิบัติงาน คิดค่าแรง OT ของแม่บ้านเบื้องต้นได้ ปฏิบัติงานอื่นๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย