พนักงานต้อนรับกะกลางคืน (เพศชาย)

ต้อนรับลูกค้าที่เข้าพัก (Check In) ลงทะเบียนผ่านโปรแกรมสำเร็จรูปของโรงแรม รับชำระเงินค่าห้องพักและพิมพ์ใบเสร็จรับเงินให้กับลูกค้า Check Out ให้กับลูกค้าที่คืนห้องพักออกจากโรงแรม ประสานงานกับฝ่ายแม่บ้าน เพื่อเช็คความเรียบร้อยในห้องพัก ประสานงานกับฝ่ายต่างๆ เพื่อให้ความสะดวก ความพึงพอใจกับลูกค้า งานอื่นๆ ที่ได้รับมอบหมาย

Clinical Operations Manager (ผู้จัดการฝ่ายปฎิบัติการ)

บริหารจัดการและสนับสนุนทีมประสานงานผู้ป่วยและทีมบริการลูกค้า สร้างประสบการณ์ที่อบอุ่น เป็นมืออาชีพ และมีความเข้าอกเข้าใจให้กับผู้ป่วย ทำงานร่วมกันอย่างใกล้ชิดกับทีมคลินิก ทีมบริหาร และทีมวิทยาศาสตร์ เพื่อให้การดำเนินงานเป็นไปอย่างราบรื่น ประสานงานกับเอเจนซี่ คลินิก โรงพยาบาล และผู้เชี่ยวชาญด้านสุขภาพที่เกี่ยวข้องเพื่อให้กระบวนการดูแลผู้ป่วยสมบูรณ์ รับฟังความคิดเห็นจากผู้ป่วยและแก้ไขปัญหาการให้บริการอย่างมีประสิทธิภาพ

พนักงานบัญชี

พนักงานบันทึกข้อมูลภาษี ยื่นแบบภาษี พนักงานบันทึกข้อมูลบัญชี งานที่ได้รับมอบหมาย

เจ้าหน้าที่จัดซื้อ(ก่อสร้าง) (ภาษาจีน)

รู้หลักการคัดเลือกสินค้า การเจรจาต่อรองกับผู้ขาย ทั้งในด้านราคาและคุณลักษณะสินค้าที่เหมาะสม บริหารงานจัดซื้อให้มีประสิทธิภาพสอดคล้องกับแผนการดำเนินงาน มีมนุษยสัมพันธ์ที่่ดีในการติดต่อประสานงาน ควบคุมแผนงานจัดส่งสินค้า และติดตามสินค้าให้ส่งตรงตามเวลาที่กำหนด

พนักงานขาย ((ประจำสาขา เกษร อัมรินทร์ BTS ชิดลม)) รายได้ 20,000+++

นำเสนอแพกเกจการออกกำลังกายให้กับลูกค้า สร้างแรงจูงใจในการออกกำลังกาย แนะนำการออกกำลังกายเบื้องต้นให้กับลูกค้า และพาลูกค้าเยี่ยมชมสตูดิโอ จัดทำเอกสารสัญญาการสมัครสมาชิกให้กับลูกค้า ให้คำปรึกษาและช่วยลูกค้าแก้ไขปัญหาต่างๆ ติดตามผลและดูแลลูกค้าให้ได้รับการบริการที่ประทับใจและพึงพอใจมากที่สุด รับผิดชอบดูแลสมาชิกหลังการขาย โดยมุ่งหวังให้สมาชิกประสบความสำเร็จตามเป้าหมายที่ตั้งใจไว้ ทำตามเป้าหมายที่บริษัทมอบหมายให้ งานอื่นๆ ที่ได้รับมอบหมาย

พนักงานขายหน่วยรถมอเตอร์ไซค์ Presales ประจำพื้นที่สมุทรสาคร/นครปฐม

รับผิดชอบขายสินค้าของบริษัทให้กับร้านค้าปลีกในจังหวัด (ใช้มอเตอร์ไซค์ในการทำงาน)ใช้แท็ปเลตของบริษัทในการรับออเดอร์ อื่นๆตามที่ได้รับมอบหมาย

Sales Manager

รับผิดชอบและติดตามยอดขายรวมของทีมให้เป็นไปตามเป้าหมายที่บริษัทกำหนด วางแผนยอดขายรายเดือน / รายสัปดาห์ร่วมกับทีมขาย เพื่อให้สามารถปิดยอดได้ตามเป้า ติดตามยอดขายรายบุคคลของเซลล์แต่ละคน และประเมินความคืบหน้าเทียบกับเป้าหมาย วิเคราะห์ Gap ระหว่างยอดขายจริงกับยอดขายเป้าหมาย พร้อมเสนอแผนเร่งยอดขาย ตรวจสอบ Pipeline ของทีม และช่วยจัดลำดับลูกค้าที่ควรเร่งติดตามเพื่อปิดการขาย กระตุ้นและสนับสนุนทีมขายในช่วงยอดขายต่ำกว่าเป้า เช่น การช่วย Follow-up ลูกค้าสำคัญ การลงพื้นที่ร่วมกับเซลล์ หรือการช่วยปิดดีล สรุปรายงานยอดขาย ความคืบหน้า ปัญหา และแผนแก้ไขให้ผู้บริหารทราบอย่างสม่ำเสมอ สามารถวางแผน ติดตาม และประเมิน Activity Sales รายวัน / รายสัปดาห์ของทีมขายได้ ติดตามงานเซลล์ได้จริง ไม่ใช่เพียงรอรายงาน และสามารถให้ Feedback ได้อย่างเหมาะสม มีทักษะในการเปิดลูกค้าใหม่ Follow-up ลูกค้า และช่วยปิดการขายในเคสสำคัญ สามารถวิเคราะห์โอกาสการขาย แยกได้ว่าลูกค้ารายใดมีโอกาสซื้อจริง และรายใดควรพักการติดตาม สามารถตอบข้อโต้แย้งของลูกค้าเรื่องราคา คุณภาพ การจัดส่ง และการ เปรียบเทียบกับแบรนด์อื่นได้ดี มีความสนใจหรือมีพื้นฐานด้านวัสดุตกแต่งภายใน งานออกแบบ งานก่อสร้าง หรืองาน Built-in เข้าใจว่าการขายลามิเนตไม่ใช่เพียงการขายสินค้า หรือการลดราคา แต่เป็นการขายดีไซน์ คุณภาพ การใช้งาน และความเชื่อมั่น สามารถเรียนรู้จุดขายของ FineSurface ได้รวดเร็ว เช่น ลวดลาย ผิวสัมผัส คุณภาพ ราคา และความแตกต่างจากคู่แข่ง ใช้ Excel / Google Sheets หรือระบบ CRM เบื้องต้นได้ดี สามารถอ่านยอดขาย Pipeline และรายงาน Activity Sales พร้อมสรุปปัญหาและเสนอแนวทางแก้ไขได้ มีความละเอียดในการตรวจสอบข้อมูลลูกค้า รายงานเซลล์ และการติดตามงานขาย สามารถออกพบลูกค้าร่วมกับทีมขาย และเดินทางในกรุงเทพฯ ปริมณฑล หรือต่างจังหวัดได้ตามความเหมาะสม

วิศวกรควบคุมงานก่อสร้าง (Site Engineer) ด่วนมาก

ควบคุมและบริหารจัดการโครงการก่อสร้าง สามารถกำหนดแผนงานระยะเวลาก่อสร้างได้ บริหารจัดการโครงการและควบคุมงบประมาณรวมถึงคุณภาพงานให้ได้ตามเป้าหมาย บริหารจัดการทีมงานเป็นผู้นำในการปฎิบัติการตัดสินใจและแก้ปัญหาให้กับทีมงานได้อย่างเหมาะสมและเป็นประโยชน์ต่อโครงการ จัดทำตรวจสอบสัญญาเอกสารข้อกำหนดเงื่อนไขโครงการ สัญญาผู้รับเหมา และสัญญาอื่นๆที่ใช้ในโครงการ ตรวจสอบรายการสั่งซื้อวัสดุของโครงการ ตรวจสอบ Payment ผู้รับเหมา จัดทำรายงานความคืบหน้าปัญหาอุปสรรคประจำวัน ประสานงานร่วมกับฝ่ายอื่นๆ เพื่อให้งานออกมาได้ตามวัตถุประสงค์ของโครงการ ตรวจสอบอนุมัติและควบคุมแผนงานหลัก Shop Drawing แผนงานวัสดุอุปกรณ์ ปฏิบัติงานอื่นๆตามที่ได้รับมอบหมาย

เจ้าหน้าที่บัญชี

จัดทำเอกสารใบลดหนี้ให้กับลูกค้า จัดทำรายงานตัดรับชำระหนี้ งานอื่นๆ ที่ได้รับมอบหมาย

เจ้าหน้าที่บัญชีสินค้าคงเหลือและต้นทุน

ดูแลและบันทึกบัญชีสินค้าคงเหลือให้ถูกต้อง ตรวจสอบเอกสารรับ–จ่ายสินค้า เช่น GR / GI / PR / PO คำนวณต้นทุนสินค้า และต้นทุนขาย (COGS) จัดทำรายงานต้นทุนต่อหน่วย และวิเคราะห์ต้นทุน ตรวจนับสต็อก และตรวจสอบความถูกต้องของสินค้า วิเคราะห์สาเหตุของสต็อกขาด/เกิน และปรับปรุงบัญชี สนับสนุนงานปิดงบ และจัดเตรียมข้อมูลให้ผู้สอบบัญชี ประสานงานกับฝ่ายที่เกี่ยวข้อง เช่น คลังสินค้า / จัดซื้อ / บัญชี

เจ้าหน้าที่ห้องปฏิบัติการ QC (สุขุมวิท 62)

รับผิดชอบงานสอบเทียบเครื่องแก้วตามวิธีการและแผนที่กำหนด ตรวจสอบและจัดเตรียมอุปกรณ์ให้พร้อมสำหรับการสอบเทียบ ใช้เครื่องมือวิเคราะห์ เช่น เครื่องชั่ง และเครื่องมือในห้องปฏิบัติการ บันทึกและจัดทำรายงานผลการสอบเทียบให้ถูกต้อง แจ้งและออกเอกสารเมื่อพบผลผิดปกติ เช่น Quality Incident, NC Report และ Deviation Report จัดทำและควบคุมเอกสารตามระบบ GMP/PIC/S, ISO 9001 และ ISO 17025 ตรวจสอบข้อมูล Lot No., Mfg. Date และ Exp. Date บนฉลาก กล่อง หรือ Ampoule ที่ใช้บรรจุยา ประสานงานกับฝ่ายผลิตและฝ่ายประกันคุณภาพ

พนักงานขายสินค้าหน้าร้าน (Petshop)

ขายสินค้า แนะนำสินค้าและวัสดุอุปกรณ์เกี่ยวกับสัตว์เลี้ยงให้กับลูกค้า จัดเรียงสินค้า ตรวจเช็คสินค้า นับสต๊อกสินค้า เบิกเติืมสินค้า และจัดเก็บสินค้า

หัวหน้าทีมฝ่ายขายประจำจังหวัดปทุมธานี

เป็นหัวหน้าบริหารทีมขาย ดูแลลูกทีม รับยอดขายของทีม ตามที่บริษัท กำหนด สรรหาบุคลากร ฝ่ายขายประจำและฟรีแลนซ์เข้าทำงาน ประจำสาขา(ตามที่บริษัทกำหนด ไม่น้อยกว่า 20คน ต่อวัน ) วางแผนการทำงานให้กับพนักงานฝ่าย ช่วยดูแลราคาสินค้าให้เซลล์นำไปจำหน่าย ทำ kpi เพื่อ วัดผลงานของตัวเอง และ บุคลากร ปฐมนิเทศพนักงานและทำเอกสารเข้ารับการปฐมนิเทศพนักงานใหม่ พัฒนาช่องทางสรรหา กำหนดกลยุทธ์สรรหาคัดเลือก ประสานงานนัดสัมภาษณ์ผู้สมัคร สรุปผลสัมภาษณ์ผู้สมัครร่วมกับต้นสังกัดและว่าจ้าง ตรวจประวัติอาชญากรรมตรวจสุขภาพพนักงานใหม่ วิเคราะห์การตลาด และ พัฒนาทีมขายให้มียอดขายที่เพิ่มขึ้น คอยสนับสนุน ประสานงานกับหน่วยภายในเพื่อแก้ปัญหาให้กับทีมงาน รับนโยบายการบริหารงานจากผู้บังคับบัญชา เพื่อนำมาบริหารจัดการ ปรับปรุงเพื่อพัฒนาบุคลากร กระตุ้นยอดขายให้กับทีมงานในทุกด้าน เช่น การ Update Product ใหม่ๆ การจัดให้มีการเข้าอบรม Product สรุปรายงานผลปฏิบัติงานของทีมงานขายแก่ผู้บริหารระดับสูงทราบ เป็นรายสัปดาห์ และ สรุปทุกสิ้นเดือน ดูแล และ ควบคุม ความรับผิดชอบภายในทีมขาย ให้ปฏิบัติตามกฏระเบียบของบริษัท ประเมินการทำงานของผู้ใต้บังคับบัญชา