Sales Representative ประจำสาขา เอกมัย

กำหนดนโยบาย เป้าหมาย และกลยุทธ์การขายองค์กร เพื่อใช้เป็นแนวทางในการบริหารดำเนินงาน วางแผนการทำงาน แผนงบประมาณ และบริหารควบคุมต้นทุนค่าใช้จ่ายของสายงาน จัดทำ Presentation ทำงานเป็นทีมได้ กำหนดกลยุทธ์ วางแผนเป้าหมายการขาย การตลาดให้สอดคล้องกับทิศทางการเติบโต เเละนโยบายขององค์กร บริหาร ติดตามการดำเนินงานขาย การตลาดและงานลูกค้าสัมพันธ์ในภาพรวม วิเคราะห์ประมาณการยอดรายได้ และกำไร พร้อมทั้งติดตามผลการดำเนินงานเปรียบเทียบกับประมาณการ วางแผนและกระจายเป้าหมายการขายพร้อมทั้งติดตามผลการดำเนินงาน วางแผนพัฒนามาตรฐาน เทคนิคการขาย รวมถึงช่องทางการขายใหม่ๆ เพื่อเพิ่มโอกาสในการเข้าถึงกลุ่มเป้าหมาย และเพิ่มยอดรายได้ให้แก่องค์กร วิเคราะห์ตลาด วางแผนการขยายฐานลูกค้าเพื่อผลักดันยอดขาย และเพิ่มส่วนแบ่งทางการตลาด วางแผนพัฒนาและบริหารติดตามมาตรฐานการให้บริการลูกค้า วางแผนการบริหารติดตามจัดกิจกรรมทางการตลาดต่างๆ เพื่อให้สอดคล้องตามทิศทาง กลยุทธ์ และนโยบายการตลาดที่วางไว้ วางแผนการบริหารติดตามการสื่อสาร ประชาสัมพันธ์ทางการตลาดในช่องทางต่างๆ เพื่อให้องค์กรเป็นที่รู้จักและมีภาพลักษณ์ที่ดีต่อลูกค้า วางแผนการพัฒนาช่องทางการตลาดใหม่ๆ เพื่อให้เข้าถึงกลุ่มเป้าหมายได้อย่างมีประสิทธิภาพ

Restaurant Manager

ดูแลและควบคุมการดำเนินงานประจำวันของร้านให้เป็นไปอย่างมีประสิทธิภาพและราบรื่น บริหารจัดการและพัฒนาศักยภาพทีมงานทั้งส่วนหน้าร้านและหลังร้าน วางแผนและจัดตารางการปฏิบัติงาน รวมถึงสรรหา คัดเลือก และประเมินผลการปฏิบัติงานของพนักงาน ควบคุมต้นทุนด้านวัตถุดิบ ค่าแรง และค่าใช้จ่ายในการดำเนินงาน กำกับดูแลให้เป็นไปตามมาตรฐานด้านความปลอดภัยและสุขอนามัยของอาหาร รับเรื่องและดำเนินการแก้ไขข้อร้องเรียนของลูกค้าอย่างเหมาะสมและเป็นมืออาชีพ ประสานงานกับทีมครัวเรื่องเมนูและโปรโมชั่น จัดทำรายงานสรุปผลการดำเนินงานเพื่อนำเสนอผู้บริหาร

เจ้าหน้าที่ฝ่ายขาย (Sales)

ออกพบลูกค้ารายใหม่ หรือรายเดิม เพื่อสำรวจพื้นที่จริง ก่อนเสนอราคา จัดทำใบคำนวณต้นทุน ค่าใช้จ่ายต่างๆ ให้ครอบคลุม ตามที่ลูกค้าต้องการ ตรวจเช็ค ใบเสนอราคาทุกใบ ที่เกี่ยวข้อง ก่อนนำเสนอ ต่อผู้จัดการฝ่ายขาย และการตลาด รับฟังปัญหา ข้อร้องเรียนจากพนักงาน / ลูกค้า และนำข้อมูล เสนอผู้บังคับบัญชา และแจ้ง ให้ผู้เกี่ยวข้องทราบ ประสานกับฝ่ายปฏิบัติการ เพื่อเตรียมความพร้อมก่อนขึ้นงานใหม่ หรือรับงานจ็อบ และแจ้งยืนยันกำหนดการกับลูกค้า ออกสำรวจพื้นที่ ร่วมกับ ฝ่ายปฏิบัติการ หรือ โฟร์แมน สำหรับลูกค้าใหม่ หรือมี การเพิ่มพื้นที่จากเดิม หรืองานส่วนสูง โรยตัว ประสานงานและติดตามกับลูกค้าตามหน่วยงานที่เกี่ยวข้องจนกว่าจะแล้วเสร็จ รวบรวมข้อมูลที่ได้รายงานเสนอผู้บังคับบัญชา และแจ้งฝ่ายต่างๆ เพื่อดำเนินการวางบิล เก็บเงิน เป็นต้น ติดตามข่าวประกวดราคา และเสนอพิจารณา รวมถึงการจัดเตรียมเอกสารเข้าร่วมประมูล ( ถ้ามี )

เจ้าหน้าที่จัดซื้อ(Purchasing)

• สั่งซื้อวัสดุติดตามการจัดส่งรวมถึงเอกสารทั้งหมดเป็นไปตามข้อกำหนดและสอดคล้องกับกฎระเบียบและมาตรฐานของ บริษัท • ประสานงานกับผู้วางแผนวัสดุและข้อกังวลเกี่ยวกับการสนับสนุนวัสดุเพื่อให้ตรงกับความต้องการ • ดำเนินการหาแหล่งกลยุทธ์ทางเลือก & แหล่งเพิ่มประสิทธิภาพ • รักษามาตรฐานและพัฒนา พร้อมปรับปรุง ประวัติการสั่งซื้อ • สนับสนุนและประสานงานฝ่ายการเงินสำหรับผังกระบวนการชำระเงินรวมถึงการติดตามใบแจ้งหนี้ / ใบลดหนี้ • ส่งคำสั่งซื้อเพื่อขออนุมัติและกรอกข้อมูลตามความเหมาะสม • ดำเนินการประเมินซัพพลายเออร์รายปี • จัดทำข้อมูลดิบสำหรับรายงานรายสัปดาห์และรายเดือน • ดำเนินการลดต้นทุนและสนับสนุนโครงการปรับปรุงธุรกิจของ บริษัท • ความรับผิดชอบอื่น ๆ ตามที่ได้รับมอบหมายจากฝ่ายบริหาร

ช่างซ่อมบำรุง / Technician

- ดูแลรับผิดชอบงานซ่อมบำรุง ไฟฟ้า ,ประปา ,อาคาร ,เครื่องปรับอากาศ - จัดทำรายงานการซ่อมบำรุง - ดูแลความเรียบร้อยของอุปกรณ์ และเครื่องมื - งานอื่นๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย

เจ้าหน้าที่คลังสินค้า

ดูแลความเรียบร้อยและความสะอาดของคลังสินค้า โหลดขึ้นสินค้าและลงสินค้าตามใบงาน จัดคลังสินค้าให้อยู่อย่างมีระเบียบ โหลดสินค้าออกจากคอนเทนเนอร์ และอื่น ๆ ที่ได้รับมอบหมาย

พนักงานขายหน่วยรถเงินสด ประจำจังหวัดนครพนม

นำเสนอขายสินค้าให้แก่ลูกค้าในพื้นที่ที่รับผิดชอบ ปฏิบัติตามขั้นตอนการเข้าเยี่ยมร้านค้าตามนโยบายของบริษัทฯ สร้างยอดขายให้เป็นตามที่บริษัทฯ กำหนด จัดเรียงสินค้าและติดสื่อตามร้านค้า ตรวจสอบคุณภาพสินค้า,ปริมาณ ภายในร้านค้า เสนอรายการโปรโมชั่น จัดกิจกรรมส่งเสริมการขายให้ลูกค้าอย่างมีประสิทธิภาพ สร้างความสัมพันธ์ที่ดีต่อลูกค้า อื่นๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย

Sales Representative

ดูแลลูกค้า เปิดลูกค้าใหม่ ปิดการขายและประสานงานงานบริการหลังการขาย ดูแลและรับผิดชอบยอดขายให้ได้ตามเป้าหมายที่วางไว้ ดูแลและบริหารยอดขายของตัวแทนจำหน่ายในเขตที่รับผิดชอบ เข้าพบลูกค้า/ตัวแทนจำาหน่ายตาม แผนงานที่กำหนด งานอื่นๆ ที่ได้รับมอบหมายจากผู้บังคับบัญชา

Sales งาน รปภ. (ด่วนนนน)

หาลูกค้าใหม่ ติดตามสร้างความสัมพันธ์กับลูกค้าใหม่ จัดทำตารางการพบลูกค้าใหม่และลูกค้าเก่า รายงานหัวหน้างาน จัดทำใบเสนอราคา ติดตามใบเสนอราคา เจรจาต่อรองเงื่อนไขการขาย แนะนำและนำเสนอสินค้า/บริการให้แก่ลูกค้า แจ้งผลการขายและประเมินความพึงพอใจของลูกค้า

E-Commerce (พนักงานขายทางโทรศัพท์)

Telesales support ประจำออฟฟิต (ไม่ต้องออกไปพบลูกค้า) โทรศัพท์ติดต่อลูกค้าตามรายชื่อที่บริษัทมีให้ รวมถึงรับสายลูกค้า เพื่อนำเสนอสินค้า ปิดการขายให้ได้ยอดขายตามเป้าหมาย แนะนำผลิตภันฑ์/เสนอขาย และให้คำแนะนำที่ถูกต้องกับลูกค้าทางโทรศัพท์ ประสานงาน/ติดตามลูกค้าเก่า และสอบถามการบริการหลังจากการขาย อำนวยความสะดวกลูกค้าในการแจ้งข้อมูล/รับฟัง/ช่วยเหลือ/ให้บริการที่เกี่ยวข้องหลังจากการขาย ฝึกฝนทักษะการขาย อาทิ Role play อย่างน้อยสัปดาห์ละ 1 ครั้งและเรียนรู้เกี่ยวกับผลิตภัณฑ์ของบริษัท

Sales Manager

วางแผนและกำหนดกลยุทธ์การขายให้สอดคล้องกับเป้าหมายของบริษัท บริหารทีมงานขายและพัฒนาความสามารถของสมาชิกในทีม วิเคราะห์ตลาดและคู่แข่งเพื่อนำเสนอแนวทางการปรับปรุงกลยุทธ์การขาย พบปะและสร้างความสัมพันธ์กับลูกค้าเพื่อเพิ่มยอดขายและรักษาฐานลูกค้า รายงานผลการขายและสรุปข้อมูลต่างๆ เพื่อเสนอแนะแก่ผู้บริหาร

General Manager (ผู้จัดการทั่วไป)

ดูแลและควบคุมการทำงานของทุกฝ่ายให้ทำงานสอดคล้องและเป็นไปในทิศทางเดียวกัน ร่วมกำหนดกลยุทธ์และแผนธุรกิจของธุรกิจให้สอดคล้องกับเป้าหมายองค์กร ติดตาม วิเคราะห์ และสรุปผลการดำเนินงาน พร้อมนำเสนอแนวทางปรับปรุงต่อผู้บริหาร ผลักดันและติดตาม KPIs ของแต่ละแผนกให้เป็นไปตามเป้าหมายของบริษัท

สายตรวจ รปภ. (ภาคตะวันออก)

การกำกับดูแล ตรวจตรา และประเมินผลการปฏิบัติงานของเจ้าหน้าที่รักษาความปลอดภัยตามจุดต่างๆ เพื่อให้มั่นใจว่าพื้นที่อยู่ในความปลอดภัย เป็นระเบียบเรียบร้อย และเป็นไปตามมาตรฐานของบริษัท ออกตรวจจุดรักษาความปลอดภัยต่างๆ เพื่อควบคุมให้ รปภ. ประจำจุดปฏิบัติหน้าที่อย่างเคร่งครัด แต่งกายถูกต้อง และตื่นตัวอยู่เสมอ ระงับเหตุฉุกเฉินและช่วยตัดสินใจแก้ไขปัญหาข้อพิพาทหรือเหตุการณ์ผิดปกติที่เกิดขึ้นในพื้นที่รับผิดชอบ บันทึกและทำรายงานประจำวัน สรุปสถานการณ์ เสนอแนะจุดบกพร่องที่ต้องปรับปรุงให้ผู้บริหารทราบ