Biomedical Engineer ประจำโรงพยาบาลศูนย์การแพทย์แม่ฟ้าหลวง (สัญญาจ้าง)

ดำเนินการบริหารจัดการ บำรุงรักษาและสอบเทียบเครื่องมือแพทย์ให้มีคุณภาพ ตลอดจนการพัฒนาและเสนอแนะปรับปรุงขั้นตอนการทำงานด้านการบำรุงรักษาและสอบเทียบให้มีประสิทธิภาพ

วิศวกรไฟฟ้า

- ควบคุมงานให้เป็นไปตามแผนงานที่กำหนด - เคลียร์แบบ - ออกแบบ - สั่งของ และ วางแผนติดตั้ง - อื่่น ๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย

โฟร์แมนงานระบบไฟฟ้า/สุขาภิบาล/ปรับอากาศ

-วางแผน ควบคุมงาน ตรวจสอบหน้างาน แก้ไขปัญหา ส่งมอบงานให้แล้วเสร็จตามกำหนด - เครียร์แบบหน้างาน ร่วมกับผู้รับเหมา - ทำงานอื่นๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย

เจ้าหน้าที่บริหารงานอพาร์ทเม้นท์

งานธุรการเอกสารต่าง ๆ งานพัสดุของลูกค้า งานออกใบแจ้งหนี้ค่าใช้จ่าย ค่าน้ำ ค่าไฟ ดูแลความเรียบร้อยภายในโครงการ งานอื่น ๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย

พนักงานขายหน้าร้าน (PC / BA)

• นำเสนอขาย และให้คำแนะนำลูกค้าเกี่ยวสินค้า • ดูแลรักษาความสะอาดภายในร้าน • แจ้งข้อมูล ข่าวสาร ประชาสัมพันธ์ ส่วนลดและการบริการพิเศษต่าง ๆ • เก็บข้อมูลของลูกค้าเพื่อให้สิทธิประโยชน์ต่อลูกค้า • เก็บเงิน ออกใบเสร็จรับเงิน และสรุปยอดขายประจำวัน • ใช้คอมพิวเตอร์ได้ดี และใช้ระบบ POS ได้

Marketing Admin Officer

จัดทำ / จัดเก็บเอกสารทางการตลาด เช่น ใบเสนอราคา, PO,เอกสารแคมเปญ ช่วยประสานงานด้านเอกสาร / ของแจก / บูธ ในกิจกรรมการตลาดต่าง ๆ จัดเตรียมเอกสารข่าว PR และสินค้า เพื่อส่ง KOL และ Influencer Weekly Boost post งาน Short VDO ใน 2 ช่องทาง (IG, Facebook ) ลงข้อมูลข่าวสารใน THANN Spa Line Official ตามที่ได้รับมอบหมาย จัดทำใบเสนอราคาสินค้าให้ลูกค้าได้อย่างถูกต้อง เปิดใบสั่งขาย, กำหนดการจัดส่ง และ Invoice ส่งให้ลูกค้า และ Lazada Post ยอดขายหน้าร้าน, เอกสาร Transfer สินค้า และ Invoice ได้อย่างถูกต้อง

Spa Manager

Team Leadership & People Management Recruit, train, and develop spa managers, therapists, and front-of-house teams Ensure therapists are trained and certified according to Thai spa techniques and brand protocols Conduct performance reviews, coaching, and succession planning Promote a service-driven, culturally respectful, and professional work environment Financial & Commercial Management Prepare and manage budgets, forecasts, and P&L for each spa location Control costs (payroll, consumables, utilities) while maintaining service quality Maximize revenue through treatment mix optimization, retail sales, packages, and memberships Analyze performance reports and implement corrective actions Brand & Guest Experience Act as brand guardian of Thai spa identity across all markets Ensure treatment authenticity, therapist presentation, and ambience align with brand DNA Adapt services thoughtfully to local cultural and regulatory requirements without diluting the brand Collaborate with marketing on promotions, partnerships, and seasonal campaigns Compliance & Risk Management Ensure compliance with local labor laws, health & safety regulations, and spa licensing in each country Maintain hygiene, sanitation, and safety standards at all locations Handle audits, inspections, and operational risk management Expansion & Strategic Projects Support new spa openings, renovations, and relocations Participate in concept development for new markets Liaise with landlords, hotel partners, and joint-venture partners where applicable

Spa Reception

• ให้ข้อมูลเกี่ยวกับ ทรีทเม้นท์ การใช้ห้องสปาให้แก่ลูกค้า • รับการจองนัดหมายล่วงหน้า และหักเงินมัดจำจากระบบธนาคารไว้เป็นหลักฐาน • เก็บข้อมูลเพื่อให้สิทธิประโยชน์ และแนะนำโปรชั่นพิเศษ • จัดทำรายงานยอดขายประจำวัน

Sales Manager

รับผิดชอบยอดขายของบริษัทและบริหารทีมขายเพื่อบรรลุเป้าหมายที่บริษัทกำหนด ตรวจสอบและวิเคราะห์ Conversion Funnel ของทีม ตั้งแต่ Lead → Appointment → Quotation → Closing สนับสนุนการปิดการขาย เคสที่เซลล์ติดปัญหา หรือลูกค้าตัดสินใจยาก ควบคุม KPI ประจำวัน เช่น จำนวน Follow-up, นัดหมาย, ปิดการขาย ประสานงานกับทีม Survey / Design / Operation ให้เคลียร์กับลูกค้า ทำ Report สรุปตัวเลขรายวัน รายสัปดาห์ พร้อม Insight และข้อเสนอแนะ Coach ทีมเซลล์ (รายบุคคล) เพื่อเพิ่ม Performance เสนอแผน Promotion หรือ Script ใหม่เพื่อ Boost Conversion

เจ้าหน้าที่ Call Center

รับสายลูกค้าที่โทรเข้ามาสอบถามข้อมูลต่างๆ แนะนำการใช้งานสินค้า, รับเรื่องแจ้งซ่อม , แนะนำพื้นที่บริการ ,รับเรื่องร้องเรียน และรวมไปถึงการ ประสานงานส่วนงานต่างๆ (ไม่ใช่งานขาย) ทำงาน 6 วัน/สัปดาห์ วันหยุดสลับหมุนเวียน ทำงานเป็นกะ 24 ชม. ได้ กะกลางวัน : เข้าออฟฟิต 08.00-17.00 น. กะกลางคืน : WFH 17.00-02.00 น.

HR Officer (Recruiter)

กําหนดกลยุทธ์และแผนงานด้านการสรรหาพนักงาน/พนักงานระดับปฏิบัติการ วิเคราะห์และวางแผนอัตรากำลังคนของบริษัทฯ พัฒนากลยุทธ์การสรรหาและแผนการจ้างงาน ประสานงานกับฝ่ายการตลาด และ Operation เพื่อเริ่มดำเนินการ Project สรรหา ควบคุม KPI ในการสรรหาบุคลากรตามระยะเวลาที่กำหนด หาช่องทางในการสรรหาให้มีผู้สมัครงานมากขึ้น เช่น Social media, website รับสมัครงาน ติดต่อประสานงานเรื่องน้องฝึกงาน งานอื่นๆ ที่ได้รับมอบหมาย

เจ้าหน้าที่ธุรการ (ฝ่ายสัญญา)

จัดทำ จัดเก็บ และดูแลเอกสารสำคัญของบริษัทให้เป็นระบบระเบียบ เช่น สัญญา หนังสือราชการ ใบอนุญาต ใบเสนอราคา และเอกสารภายในอื่นๆ รับ - ส่งเอกสารภายในหน่วยงาน และระหว่างบริษัทกับหน่วยงานภายนอก ตรวจสอบความถูกต้องของเอกสารก่อนนำเสนอผู้บริหาร หรือก่อนส่งออกภายนอก บันทึกข้อมูลเอกสารลงในระบบหรือฐานข้อมูลของบริษัท เพื่อให้ง่ายต่อการค้นหาและติดตาม ประสานงานกับหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง เพื่อให้การจัดส่งหรือการรับเอกสารเป็นไปตามกำหนด จัดทำรายงานการรับ - ส่งเอกสาร และสรุปเอกสารสำคัญประจำเดือน เก็บรักษาเอกสารที่เป็นความลับของบริษัทตามมาตรฐานความปลอดภัยของข้อมูล สนับสนุนงานราชการทั่วไป เช่น การพิมพ์เอกสาร การถาสยเอกสาร การเตรียมเอกสารการประชุม ปฏิบัติงานอื่นๆ ตามที่ได้รับมอบหมายจากผู้บังคับบัญชา

Back-End Developer

พัฒนาและดูแลระบบ Backend RESTful API สำหรับ Web Application / Mobile App ของบริษัท ออกแบบและพัฒนา API Endpoint เพื่อให้ Frontend และ Mobile ใช้งานได้อย่างมีประสิทธิภาพ เขียนได้ด้วย Node.js/Express/TypeScript หรือ Golang ตามมาตรฐาน Clean Code และ Best Practices ออกแบบและจัดการฐานข้อมูล MongoDB/PostgreSQL/MySQL พัฒนา Business Logic Layer และระบบ Authentication, Authorization (JWT/OAuth2) เขียน Unit Test / Integration Test เพื่อควบคุมคุณภาพของระบบ ทำงานร่วมกับทีม Frontend / Mobile เพื่อเชื่อมต่อระบบและแก้ไขปัญหาร่วมกัน ปรับปรุงประสิทธิภาพของ API ให้รองรับการใช้งานในระดับ Production ตรวจสอบและแก้ใจ bug หรือ issue ต่าง ๆ ในระบบ Backend จัดทำเอกสารระบบและคู่มือการใช้งาน API เพื่อให้ทีมอื่นสามารถนำไปใช้งานได้