แม่บ้าน ร้านพริตตี้สปา ประจำสาขานาคนิวาส 57 กทม.

ทำความสะอาดห้องสปา รับแขก และพื้นที่ทำงานให้เรียบร้อย จัดเตรียมอุปกรณ์และวัสดุในการทำความสะอาด และของใช้สำหรับลูกค้าภสยในห้องสปา ทำการตรวจสอบ จด แจ้ง ซ่อม และบำรุงรักษาความสะอาดในพื้นที่รับผิดชอบ ร่วมงานกับทีมและช่วยเหลือเพื่อนร่วมงานในด้านการทำความสะอาด รักและดูแลความสะอาดของพื้นที่ทำงานเหมือนบ้านของตนเอง ปฏิบัติกิจกรรมพื้นฐานของพนักงานตามนโยบายบริษัท ได้แก่ 5ส , Safety ,กฏระเบียบของบริษัท ปฏิบัติงานอื่น ๆ ตามที่ผู้บังคับบัญชามอบหมาย อำนวยความสะอาดพนักงานในร้านตำแหน่งอื่นๆ

จัดซื้อ / จัดจ้าง (งานก่อสร้าง)

เปิด PO การขอซื้อ , ขอจ้าง ประสานงานฝ่ายต่างๆที่เกี่ยวข้องในการขอซื้อ , ขอจ้าง ดูแลเรื่องบันทึกรับสินค้า ทำสรุปรายการจัดซื้อ และจัดจ้างทั้งหมด อื่นๆ ตามที่ได้รับมอบหมายจากผู้บังคับบัญชา

เจ้าหน้าที่บุคคล

ดูแลปฏิบัติงานบุคคลตามขั้นตอน จัดทำรายงานข้อมูลพนักงาน รายงานการมาทำงาน เบิกค่าใช่จ่ายที่เกี่ยวข้องในงานบุคคล งานจัดส่งเงิน ประกันสังคม - กยศ - กรมบังคับคดี ทำเงินเดือนพนักงาน

พนักงานขาย

ขายสินค้าและบริการของบริษัทให้กับทั้งลูกค้าปัจจุบันและลูกค้าใหม่ จัดเตรียมข้อมูลลูกค้าที่จะไปเสนอขายสินค้าและบริการของบริษัท จัดเตรียมสื่อสำหรับนำเสนอขายสินค้าและบริการ ใบเสนอราคา ประสานงานเรื่องการจัดส่งสินค้ากับผู้ที่เกี่ยวข้อง เพื่อให้ลูกค้าได้รับสินค้าตรงเวลา ติดตามทวงถามการชำระเงินค่าสินค้าจากลูกค้า ดูแล ให้บริการลูกค้าตลอดการขาย และติดตามผลหลังการขาย สร้างและดูแลรักษาความสัมพันธ์ที่ดีกับลูกค้าเก่าและผู้ที่อาจเป็นลูกค้าใหม่ในอนาคต สร้างความพึงพอใจให้กับลูกค้า เช่น ช่วยลูกค้าระบุปัญหา และช่วยหาทางแก้ไขให้ลูกค้า

Business Development Executive

ดำเนินงานตามกลยุทธ์และนโยบายขององค์กรและทีมที่วางไว้รวมถึงช่วยคิดแผนการขยาย Partners รักษา Relationship Partners ให้มีความเข้าใจและความต้องการรวมถึงความชอบตรงกัน และดูแลให้อย่างทั่วถึง โดยสามารถนำไปต่อยอดกับ Product อื่นๆได้ในอนาคต หา Partners ให้มากขึ้นขยายการเข้าถึงและนำมาซึ่งการร่วมมือในลำดับถัดไป ทำตามตัวชี้วัดของกลุ่ม BD Unit โดยแบ่งเป็นผลรวมของกลุ่มและผลรวมตามบุคคล คิดโครงการที่สามารถเข้าร่วมกับ Partners ต่างๆในเชิง Creative Idea เพื่อนำเสนอกับ Head Unit คอยรายงานผลการดำเนินงานแต่ละส่วนงานและส่งตรงถึงผู้ดูแลในขั้นถัดไป Research Product และทำการวิเคราะห์จุดดีจุดเด่น รวมถึงการนำไปพัฒนาต่อกับ Partner

ฝ่ายบุคคล

มีประสบการณ์บริหารงานบุคคลด้านสรรหาว่าจ้าง, บริหารค่าจ้างค่าตอบแทน, ฝึกอบรมและพัฒนา และงานสวัสดิการแรงงานสัมพันธ์ มีความรู้เกี่ยวกับระบบมาตรฐานแรงงาน และระบบคุณภาพต่างๆ สามารถใช้ภาษาอังกฤษในการติดต่อสื่อสารได้ดี

พนักงานเก็บตัวอย่าง

รับผิดชอบในการ เก็บตัวอย่างสินค้า / วัตถุดิบ และตรวจสอบเอกสารที่เกี่ยวข้อง

เจ้าหน้าที่การตลาด Marketing Representative

ศึกษาและทำความเข้าใจเกี่ยวกับผลิตภัณฑ์และโซลูชั่นด้านเทคโนโลยีสารสนเทศของบริษัท เพื่อนำเสนอสินค้า และบริการให้เหมาะสมกับความต้องการของลูกค้า สร้างและรักษาความสัมพันธ์อันดีกับลูกค้า ตลอดจนขยายเครือข่ายทางธุรกิจ เพื่อเสริมสร้างโอกาสทางการขาย และความพึงพอใจของลูกค้า เข้าพบลูกค้าเพื่อประสานงาน ติดตามความคืบหน้าของโครงการ และดูแลการดำเนินงานให้เป็นไปอย่างต่อเนื่อง และมีประสิทธิภาพ ประสานงานทั้งภายในและภายนอกองค์กร เพื่อเตรียมความพร้อมและสนับสนุนกระบวนการขายให้ดำเนินไปอย่างราบรื่นและบรรลุเป้าหมายที่กำหนด

พนักงานขาย (Sale) หน้าร้านเดอะมอลบางแค (หยุดอาทิตย์ละ1วัน)

แนะนำสินค้าและให้ข้อมูลแก่ลูกค้า ดูแลความเรียบร้อยภายในร้าน และสินค้าในร้านให้พร้อมขาย จัดเรียงสินค้าและเช็คสต๊อคสินค้าเบื้องต้น ดูแลยอดขายให้ได้ตามเป้าหมายของแต่ละเดือน

Telesale (หยุดเสาร์-อาทิตย์)

ทำผลงานตามเป้าที่บริษัทกำหนด ( มีค่าคอมมิชชั่นให้ตามผลงาน ) Cold Call / ทำนัดพบลูกค้าใหม่ และเข้าพบลูกค้าเพื่อนำเสนอบริการ จัดทำใบเสนอราคาลูกค้าประเมินราคาและเสนอราคาลูกค้า อัพเดต ประสานงานให้ลูกค้า ติดตามงานให้ลุล่วง จัดทำ plan&report ส่งผู้จัดการขาย

ผู้จัดการร้าน ( Store Manager ) สาขา โชคชัย4

การวางแผนทางด้านยอดขาย กำหนดและบริหารยอดขายของร้านตามเป้าหมายที่ได้รับ ติดตามและอธิบายโปรแกรมการส่งเสิรม การขายใหม่ให้พนักงานเข้าใจ เพื่อผลักดันให้สามารถทำยอดขายได้ตามเป้าหมายที่ตั้งไว้ ให้คำแนะนำพนักงานในการเพิ่มยอดขาย จัดเตรียมวัตถุดิบและการทำผลิตภัณฑ์ต่างๆ ให้เพียงพอการต่อการขาย เช็ค Inventory และวิเคราะห์ต้นทุน การวางแผนเรื่องการสั่งสินค้าให้เพียงพอต่อการขาย การวางแผนทางด้านยอดขาย กำหนดและบริหารยอดขายของร้านตามเป้าหมายที่ได้รับ ควบคุมค่าใช้จ่ายจ่ายภายในร้าน บันทึกและจัดทำรายงานการเบิก-จ่ายให้เป็นไปตามระเบียบของบริษัท การวางแผนการจัดตารางทำงานให้แก่พนักงานในสาขา ดูแลและควบคุมให้พนักงานทำตามกฎระเบียบของบริษัท การวางแผนการจัดตารางทำงานให้แก่พนักงานในสาขา

Production Officer (Upstream Process)

เลี้ยงเซลล์และทดสอบผลิตภัณฑ์ต่างๆ ด้วยเครื่องมือ เครื่องจักรตามวิธีปฏิบัติงานที่กำหนด เตรียมและ/ หรือตรวจสอบการเตรียมสารละลายที่ใช้ในกระบวนการผลิตทั้งหมด ดูแลตรวจสอบความสะอาดของเครื่องมือ เครื่องจักร รวมทั้ง calibration due date ของเครื่องมือเครื่องจักรในกระบวนการผลิต ทั้งหมดให้อยู่ในสภาพพร้อมใช้งานเสมอ อบรม และตรวจสอบการปฏิบัติงานของผู้ใต้บังคับบัญชาให้ปฏิบัติงานอย่างถูกต้อง ครบถ้วนตามข้อกำหนด ทดสอบผลิตภัณฑ์ต่างๆ ด้วยเครื่องมือ เครื่องจักรตามวิธีปฏิบัติงานที่กำหนด ดูแลตรวจสอบความเรียบร้อยของพื้นที่ปฏิบัติงานทั้งก่อนและหลังปฏิบัติงาน

Sales Management

บริหารยอดขายรวมของทุกทีมให้บรรลุเป้าหมาย ควบคุม KPI รายวัน/สัปดาห์/เดือน และประชุมติดตามผลกับ Supervisor เป็นประจำ วิเคราะห์ยอดขาย, Conversion Rate และปัจจัยต่างๆ เพื่อวางกลยุทธ์กระตุ้นยอดขายจากฐานลูกค้าเดิม พัฒนาศักยภาพทีมงาน วางระบบ Coaching จัดทำ Training Program และคู่มือ SOP การทำงาน กำหนดมาตรฐานการตอบกลับลูกค้า (SLA, Chat Quality) พัฒนาระบบ CRM และควบคุมการแก้ไขปัญหาข้อร้องเรียนของลูกค้า วางแผนสร้าง Engagement/Social Proof บนช่องทาง Social Commerce และร่วมวางแผนคอนเทนต์กับฝ่ายการตลาด ประเมินผลการปฏิบัติงานของทีม บริหารจัดการความขัดแย้ง และสร้างแรงจูงใจเพื่อรักษาพนักงานที่มีผลงานดี วิเคราะห์ข้อมูลประสิทธิภาพงาน (Productivity, Lead Quality) จัดทำ Weekly/Monthly Review เพื่อนำเสนอรายงานต่อผู้บริหาร ค่าคอมมิชชั่นสูง เฉลี่ย 15,000++ ต่อเดือน