Admin sales (กะทำงาน 09:00 - 18:00)

ตอบแชทลูกค้าผ่านช่องทางออนไลน์ของบริษัท ให้ข้อมูลสินค้า โปรโมชั่น และเงื่อนไขการผ่อนชำระอย่างถูกต้อง ปิดการขาย และบันทึกคำสั่งซื้อเข้าระบบให้ครบถ้วน ประสานงานกับฝ่ายที่เกี่ยวข้อง เช่น บัญชี / บริการหลังการขาย ดูแลและให้บริการลูกค้าหลังการขาย ติดตามสถานะคำสั่งซื้อ และแจ้งความคืบหน้าให้ลูกค้า

เจ้าหน้าที่สรรหาบุคลากร HR Recruitment (ผู้พิการ)

คัดกรองใบสมัครและคุณสมบัติของผู้สมัครเบื้องต้น ติดต่อผู้สมัครเพื่อนัดหมายสัมภาษณ์งาน ประสานงานกับผู้จัดการแผนกและผู้ที่เกี่ยวข้องในกระบวนการสรรหา อัปเดตข้อมูลผู้สมัครและบันทึกข้อมูลลงในระบบของบริษัท ดูแลและติดตามสถานะผู้สมัครจนสิ้นสุดกระบวนการสรรหา จัดทำรายงานและสรุปผลการสรรหาตามที่ได้รับมอบหมาย สนับสนุนงานแผนกทรัพยากรบุคคลอื่น ๆ ตามความเหมาะสม

Accountant Supervisor

รวบรวม,ติดตามเอกสารใบเสร็จรับเงินและใบกำกับภาษี ( ภาษีซื้อ / ภาษีขาย ) จัดทำรายงานภาษีซื้อ และภาษีหัก ณ ที่จ่าย ภงด.3/53/ภพ. 30 มีความเชี่ยวชาญด้านภาษีและ Vat งานอื่นๆที่ได้รับมอบหมาย

Sales Manager/Sales Executive

ขยายตลาดและสร้างโอกาสทางธุรกิจในกลุ่มประเทศอินเดียและเอเชีย ค้นหาและติดต่อกลุ่มลูกค้าใหม่ เช่น บริษัททัวร์ ตัวแทนท่องเที่ยว โรงแรม ผู้จัดอีเวนต์ และลูกค้าองค์ก ดูแลและรักษาความสัมพันธ์กับลูกค้าเดิม เพื่อสร้างความร่วมมือทางธุรกิจในระยะยาว ประสานงานกับฝ่ายปฏิบัติการและฝ่ายการตลาด เพื่อให้การให้บริการเป็นไปอย่างรา จัดทำใบเสนอราคา เจรจาต่อรองราคา และปิดการขาย เข้าร่วมงานแสดงสินค้า งานท่องเที่ยว และกิจกรรมทางการตลาด เพื่อสร้างเครือข่ายลูกค้า จัดทำรายงานยอดขาย การคาดการณ์ยอดขาย และรายงานการพบลูกค้า

Dancer นักเต้น

แสดงการเต้นและการแสดงตามบทบาทที่ได้รับมอบหมายในแต่ละรอบการแสดง เข้าร่วมการซ้อมและการฝึกซ้อมอย่างสม่ำเสมอ เพื่อรักษามาตรฐานการแสดง ปฏิบัติตามคำแนะนำของผู้กำกับการแสดง (Show Director) และหัวหน้าทีม ดูแลเครื่องแต่งกาย เครื่องประดับ และอุปกรณ์การแสดงให้อยู่ในสภาพพร้อมใช้งาน รักษาภาพลักษณ์ บุคลิกภาพ และมาตรฐานการบริการที่ดีต่อผู้เข้าชม เข้าร่วมกิจกรรมประชาสัมพันธ์ งานอีเวนต์ หรือการถ่ายภาพเพื่อส่งเสริมการตลาดของบริษัทตามที่ได้รับมอบหมาย ดูแลสุขภาพและสมรรถภาพร่างกายให้พร้อมสำหรับการแสดง ปฏิบัติงานอื่น ๆ ตามที่ได้รับมอบหมายจากผู้บังคับบัญชา

Sales Manager (ผู้จัดการฝ่ายขาย)

วางแผนกลยุทธ์การขาย จัดทำแผนการขายรายเดือน รายไตรมาส และรายปีให้สอดคล้องกับเป้าหมายองค์กร วิเคราะห์ตลาด คู่แข่ง และแนวโน้มความต้องการของลูกค้า บริหารและพัฒนาทีมขาย วางแผน และบริหารทีมขายให้บรรลุเป้าหมายรายบุคคลและทีม ประเมินและติดตามการทำงานของทีม แนะนำแนวทางการทำงานเพื่อปรับปรุง บริหารลูกค้าสัมพันธ์ ดูแลลูกค้าหลัก และสร้างความสัมพันธ์ระยะยาว แก้ไขปัญหาและติดตามความพึงพอใจของลูกค้า พัฒนาโอกาสทางการตลาด หาช่องทางและโอกาสใหม่ๆในการเพิ่มยอดขาย ประสานงานกับฝ่ายการตลาดเพื่อสนับสนุนกิจกรรมส่งเสริมการขาย วิเคราะห์ผลและรายงานยอดขาย ติดตามผลการขายเทียบกับเป้าหมาย ใช้ข้อมูลเชิงวิเคราะห์เพื่อปรับกลยุทธ์การขายให้เหมาะสม และรายงานต่อผู้บริหาร

ผู้ช่วยผู้จัดการบัญชี (ด้านเร่งรัดหนี้สิน)

รวบรวม ตรวจสอบ และวิเคราะห์ข้อมูลลูกหนี้ เพื่อจัดทำภาพรวมสถานะพอร์ตลูกหนี้ของบริษัท ติดตามและวิเคราะห์ KPI ด้านการติดตามและเร่งรัดหนี้ พร้อมจัดทำรายงานประจำสัปดาห์/เดือนเสนอผู้จัดการบัญชี วิเคราะห์แนวโน้มและความเสี่ยงของลูกหนี้ เพื่อหา Early Warning และแนวทางลดโอกาสเกิดหนี้เสีย ร่วมวิเคราะห์และเสนอแนวทางปรับปรุงกลยุทธ์หรือมาตรการในการติดตามและเร่งรัดหนี้ ประสานงานกับทีมเร่งรัดหนี้สิน บัญชีลูกหนี้ (AR) และหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง เพื่อให้การดำเนินงานเป็นไปตามเป้าหมาย ตรวจสอบกระบวนการติดตามและเร่งรัดหนี้ให้เป็นไปตามนโยบายบริษัท พ.ร.บ.การทวงถามหนี้ และ PDPA จัดทำรายงาน สรุปประเด็น และข้อเสนอแนะเชิงวิเคราะห์ เพื่อสนับสนุนการตัดสินใจของผู้จัดการบัญชี รวมถึงงานอื่นที่ได้รับมอบหมาย

Sales Modern Trade

ดูแลและพัฒนาความสัมพันธ์กับคู่ค้า หาฐานลูกค้าใหม่กลุ่ม โมเดิร์นเทรด ในเขตกรุงเทพฯ และปริมณฑล ติดต่อประสานงานกับ Buyer ของห้างหรือร้านค้าปลีก นำเสนอสินค้าใหม่ โปรโมชั่น และแผนการขาย ผลักดันยอดขาย วางแผนยอดขายรายเดือน / รายไตรมาส ผลักดันสินค้าให้ได้พื้นที่ขายที่ดี (Shelf Space)วิเคราะห์ยอดขายของแต่ละสาขาเสนอแผนเพิ่มยอดขายให้กับคู่ค้า บริหารโปรโมชั่นและกิจกรรมขาย วางแผนโปรโมชั่นร่วมกับห้าง จัดกิจกรรมส่งเสริมการขาย เช่น Event /Demo ประสานงานกับฝ่ายการตลาดเพื่อทำแคมเปญร่วม ดูแลสต๊อกและการกระจายสินค้า ตรวจสอบสต๊อกสินค้าในแต่ละสาขา วางแผนเติมสินค้า (Replenishment)ป้องกันปัญหาสินค้าขาดสต๊อก รายงานและวิเคราะห์ยอดขาย สรุปยอดขายรายเดือน วิเคราะห์สินค้าขายดี / สินค้าขายช้า รายงานผลการทำงานต่อผู้บริหาร ติดต่อประสานงานห้างกับฝ่ายจัดซื้อ สำนักงานใหญ่ รายงานสาขาเปิดใหม่ และยกเลิกขายให้ฝ่ายบัญชี จัดทำวางบิลทุกงวดบัญชี

เจ้าหน้าที่ฝ่ายขาย ประจำภาคใต้

บริหารจัดการและผลักดันยอดขายสินค้าของบริษัทให้เป็นไปตามเป้าหมายในภูมิภาคที่ได้รับมอบหมาย ออกพื้นที่นำเสนอขายสินค้า,บริการและโปรโมชั่นของบริษัท ตลอดจนสร้างความสัมพันธ์อันดีกับลูกค้าเดิม ขยายฐานลูกค้าใหม่ อย่างสม่ำเสมอตามตารางงานที่วางแผนไว้ ประสานงานกับหน่วยงานภายในบริษัท เรื่องเอกสารการเสนอราคา การสั่งซื้อ การจัดส่งสินค้า การวางบิล ออกใบเสร็จและเร่งรัดการชำระเงินจากลูกค้าตามเวลาที่กำหนด จัดทำแผนการการทำงาน รายงานการเข้าพบลูกค้า และปัญหาที่พบในพื้นที่ ส่งให้ผู้จัดการฝ่ายขายทุกสัปดาห์

Assistant HR and Administration Manager

Manage and oversee all Human Resources and Administration functions of the company in accordance with corporate policies and objectives. Plan and execute recruitment and selection processes to ensure timely and effective manpower fulfillment. Develop, implement, and review HR policies, procedures, and personnel management practices. Establish and manage the employee performance management system, including KPI setting and monitoring. Conduct and control the annual performance appraisal process and prepare summary reports for management review. Align performance evaluation results with salary adjustment, bonus consideration, and employee development plans. Control and supervise payroll operations to ensure accuracy, timeliness, and compliance with company policy and labor laws. Manage employee compensation, welfare, and benefits to ensure fairness and organizational competitiveness. Oversee employee relations activities and maintain effective internal communication within the organization. Handle employee relations matters related to organizational or structural changes. Prepare HR-related reports and ensure employee records are properly maintained in accordance with company policy. Supervise office administration, including office equipment purchasing, administration operations, company asset management, and building maintenance, in line with company regulations and budget. Control and monitor petty cash and administrative expenses for office operations. Prepare and manage the HR budget on a half-year basis and present reports to management. Prepare and coordinate statutory and government-related reports and submissions, including PND 50, KorTor 20, KorTor 26, and other related documents. Perform other duties as assigned by management. Report to CEO

พนักงานขาย ประจำสาขาบ้านโป่ง

ตอบและขายของทางช่องทางต่างๆของบริษัท เช่น Facebook, Line ตอบคำถามและรับออเดอร์จากลูกค้า ปิดการขายonline จัดทำรายงานการขายประจำสัปดาห์และสรุปยอดขายประจำเดือน มีใจรักด้านงานบริการแก่ลูกค้า

Admin Sale Online

ดูแลลูกค้าผ่านช่องทางโทรศัพท์ / Line / Facebook / Tiktok / IG ช่วยเหลือแก้ไขปัญหาเบื้องต้นและติดต่อประสานงานกับหน้าสาขา ปิดการขาย ทำยอดให้ตรงเป้าทีม ตอบแชทลูกค้า ให้ข้อมูลสินค้า โปรโมชั่น และบริการหลังการขาย สรุปยอดขายประจำเดือน

พนักงานขาย สาขากีบหมู

ตอบและขายของทางช่องทางต่างๆของบริษัท เช่น Facebook, Line ตอบคำถามและรับออเดอร์จากลูกค้า ปิดการขายonline จัดทำรายงานการขายประจำสัปดาห์และสรุปยอดขายประจำเดือน มีใจรักด้านงานบริการแก่ลูกค้า