Housekeeping

ทักษะการทำความสะอาด: มีความรู้ความเข้าใจในการใช้น้ำยาและวิธีทำความสะอาดพื้นผิวต่างๆ อย่างถูกต้อง เช่น ไม้ พื้นกระเบื้อง หรือกระจก การใช้เครื่องใช้ไฟฟ้า: สามารถใช้งานเครื่องใช้ไฟฟ้าและอุปกรณ์อิเล็กทรอนิกส์แม่บ้าน เช่น เครื่องดูดฝุ่น หรือเครื่องซักผ้าได้อย่างคล่องแคล่ว การบริหารเวลา: มีทักษะจัดการเวลา จัดลำดับงานบ้านหรือความสะอาดในแต่ละวันให้เสร็จทันกำหนด มีใจรักบริการ: สุภาพเรียบร้อย มีมนุษยสัมพันธ์ดี และสามารถสื่อสารกับผู้อื่นได้ดี

ธุรการบัญชี

1.รับผิดชอบงานทางด้านบัญชี 2.ลงบัญชีด้านรายจ่าย 3.ทำเอกสารประกอบการจ่ายเจ้าหนี้ 4.ตรวจสอบและบันทึกสต๊อกสินค้ารายวัน 5.งานธุรการ 6.ประสานงานภายในแผนกและนอกแผนก 7.งานอื่นๆที่มอบหมาย

ช่างทำเล็บ / ช่างต่อขนตา / ช่างทำเล็บฝึกหัด / ช่างต่อขนตาฝึกหัด

#หางาน #ตกงาน #ว่างงาน #ไม่มีวุฒิ #ไม่มีประสบการณ์ #อยากมีวิชาชีพติดตัว #งานประจำ #มีสลิปเงินเดือน #มีสวัสดิการ #เรียนฟรีมีเงินเดือนให้ งานสบาย มั่นคง รายได้ดี สอนฟรี ไม่มีค่าเรียน เงินเดือน (ไม่รวมค่าคอมมิชชั่น/ไม่รวมทิปส่วนตัว) ให้เงินเดือนตั้งแต่วันแรกที่เริ่มเรียน **ขอคนพร้อมเริ่มทำงานเท่านั้น** สนใจ ทักแชท หรือ โทร.082-5056465 LINE ID : 0825056465 Facebook : HR Chaba Recruit #ช่างต่อขนตา #เรียนต่อขนตา #ช่างทำเล็บ #เรียนทำเล็บ

เจ้าหน้าที่วิจัยและพัฒนาผลิตภัณฑ์

นำแผนงานที่ได้รับมอบหมายจากผู้บังคับบัญชา มาวางแผนและปฏิบัติงานได้อย่างมีประสิทธิภาพ คิดค้นผลิตภัณฑ์ใหม่ให้สอดคล้องกับตลาดในปัจจุบันพร้อมนำเสนอต่อผู้บริหาร จัดทำการทดสอบผลิตภัณฑ์กับกลุ่มตัวอย่าง เพื่อพัฒนาสูตรให้เป็นที่ยอมรับของผู้บริโภค กรณีเป็นแนวคิดหรือสูตรของลูกค้า ให้ทดลองผลิตแล้วทำการปรับจนเป็นที่พึงพอใจของลูกค้า ทำตัวอย่างผลิตภัณฑ์ใหม่ตามความต้องการของลุกค้าและฝ่ายขายร้องขอ ทำการทดลองและพัฒนาสูตรผลิตภัณฑ์ พร้อมกำหนดกระบวนการผลิตเพื่อให้สอดคล้องกับผลิตภัณฑ์ใหม่ ตรวจวิเคราะห์ค่าทางเคมี ทดสอบการประเมินทางประสาทสัมผัสและศึกษาอายุการเก็บรักษาของผลิตภัณฑ์ จัดทำสูตรการผลิตที่สมบูรณ์นำเสนอผู้บังคับบัญชา เพื่ออนุมัติการใช้งาน ทำเอกสารสูตรการผลิต มาตรฐานและข้อกำหนดผลิตภัณฑ์ เพื่อประกาศให้หน่วยงานไปปฏิบัติได้อย่างมีประสิทธิภาพ จัดทำตัวอย่างผลิตภัณฑ์ ส่งตรวจวิเคราะห์ค่าทางเคมีและเชื้อจุลินทรีย์ ตามประกาศกระทรวงสาธารณสุขกำหนด ทำตัวอย่างผลิตภัณฑ์ ตามที่ฝ่ายขายร้องขอ ทำการทดสอบวัตถุดิบต่าง ๆ ที่ใช้ในกระบวนการผลิตให้สอดคล้องกับนโยบายของบริษัท ทำการสุ่มตรวจสอบคุณภาพของผลิตภัณฑ์ในกระบวนการผลิต ให้ได้คุณภาพตามที่กำหนดไว้ เก็บรวบรวมเอกสาร และบันทึกสถิติต่าง ๆ ของหน่วยงานให้เป็นระบบและระเบียบง่ายต่อการทวนสอบ

เจ้าหน้าที่อาวุโสฝ่ายกฎหมายและสัญญา

กฎหมายและสัญญา * ร่าง ตรวจสอบ และให้ความเห็นเกี่ยวกับสัญญาและข้อตกลงต่าง ๆ ของบริษัท ดูแลสัญญาที่เกี่ยวข้องกับงานก่อสร้าง ผู้รับเหมาช่วง Supplier คู่ค้า การจัดซื้อจัดหา และการให้บริการ จัดทำและตรวจสอบ MOU, NDA, หนังสือมอบอำนาจ และเอกสารทางกฎหมายที่เกี่ยวข้อง วิเคราะห์เงื่อนไขและประเด็นความเสี่ยงที่สำคัญ พร้อมให้ข้อเสนอแนะก่อนเสนอผู้บริหารพิจารณา สนับสนุนการจัดทำข้อบังคับ ประกาศ และเอกสารด้านแรงงานให้สอดคล้องกับกฎหมาย ให้คำแนะนำหรือประสานงานกรณีข้อพิพาทแรงงานและประเด็นที่เกี่ยวข้อง ตำแหน่งนี้ไม่ได้รับผิดชอบงาน Recruitment, Payroll หรือ Training เป็นงานหลัก ตรวจสอบและดูแลเอกสารทางกฎหมายและเอกสารสำคัญของบริษัทตามที่ได้รับมอบหมาย สนับสนุนการขึ้นทะเบียน ต่ออายุใบอนุญาต หรือเอกสารที่เกี่ยวข้องกับการประกอบธุรกิจ ให้คำแนะนำแก่หน่วยงานต่าง ๆ เพื่อให้การดำเนินงานสอดคล้องกับกฎหมายและข้อกำหนดที่เกี่ยวข้อง สนับสนุนฝ่ายบริหาร * ให้คำปรึกษาด้านกฎหมายและสัญญาแก่กรรมการผู้จัดการ รองกรรมการผู้จัดการ และหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง ตรวจสอบเอกสารสำคัญก่อนเสนอผู้บริหารลงนามในประเด็นด้านกฎหมายและเงื่อนไขผูกพัน ประสานงานกับหน่วยงานภายในและภายนอกในเรื่องด้านกฎหมายตามที่ได้รับมอบหมาย ปฏิบัติงานด้านกฎหมายและสัญญาอื่น ๆ ตามความเหมาะสมและตามที่ฝ่ายบริหารมอบหมาย

Investment Consultant Junior/Senior

หาทรัพย์สินที่ต้องการทำขายฝาก หรือจำนอง เพื่อนำเสนอนักลงทุนหรือบริษัท จากช่องทางต่างๆ ประเมินราคาทรัพย์สินที่ต้องการขายฝาก หรือจำนอง เพื่อสรุปข้อมูลเสนอเจ้าของทรัพย์และทุนเพื่ออนุมัติ หานักลงทุนเพื่อรับ ขายฝากหรือจำนอง จากช่องทางต่างๆ เตรียมเอกสารทั้งฝั่งทุนและทรัพย์เพื่อทำธุรกรรมขายฝากหรือจำนองที่กรมที่ดิน ประสานงานกับทุกฝ่ายเพื่อทำธุรกรรมขายฝากหรือจำนองที่กรมที่ดิน ทั้งตอนรับและไถ่ถอน เจรจาต่อรอง แก้ไขปัญหาเฉพาะหน้าให้เพื่อให้ดีลสำเร็จ ดูแลและให้บริการหลังการขายแก่ลูกค้า จัดทำข้อมูลสรุปรายงานประจำสัปดาห์ ร่วมจัดทำคอนเท้นร่วมกับทีมการตลาดเพื่อทำการโฆษณาในทุกช่องทาง ทำงานร่วมกับทีมงาน เรียนรู้ และนำเทคโนโลยีมาใช้เพื่อสร้างยอดขายและการพัฒนาขององค์กรอย่างมีประสิทธิภาพมากที่สุด

โฟร์แมนตกแต่งภายใน

รับมอบพื้นที่ วัดพื้นที่ เคลียร์แบบ จัดหาวัสดุเข้าไซต์งาน ประสานงาน ตรวจสอบและควบคุมหน้างานให้สำเร็จตามเป้าหมายที่กำหนดไว้

Broker ตัวแทนซื้อบ้านและอสังหาริมทรัพย์

ค้นหาและสำรวจทรัพย์สินเพื่อทำการซื้อ ลงพื้นที่จริงเพื่อหา บ้าน–ที่ดิน–ทรัพย์ ที่มีศักยภาพสูง วิเคราะห์ทำเล ราคาตลาด คู่แข่ง ความเป็นไปได้ในการพัฒนา โดยมุ่งเน้นไปที่โซนพื้นที่ บางนา พระโขนง อ่อนนุช ประเวศ สวนหลวง สมุทรปรากร วิเคราะห์โอกาสการลงทุน ประเมินมูลค่าทรัพย์ (Valuation) เบื้องต้น ทำ Mini Feasibility / ประเมินกำไร สรุปข้อมูลให้นำเสนอผู้บริหารแบบชัดเจน เจรจา–ปิดดีล ติดต่อเจ้าของทรัพย์/นายหน้า เจรจาราคา เงื่อนไข และบริหารการต่อรอง ทำงานร่วมกับทีม และปิดดีลตามเป้า บริหารกระบวนการซื้อ (Due Diligence) ตรวจสอบเอกสาร โฉนด ผังเมือง ข้อกฎหมาย ประสานงานกับหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง

Store and Delivery

การจัดการสต็อก: ตรวจรับสินค้า จัดเก็บ แยกหมวดหมู่ และนับยอดสินค้าเข้า-ออกให้ถูกต้อง การแพ็คสินค้า: จัดเตรียมและแพ็คสินค้าตามออเดอร์ของลูกค้าได้อย่างรวดเร็วและไม่ผิดพลาด ประสบการณ์: หากมีประสบการณ์หรือมีความรู้เกี่ยวกับการทำงานมาจะพิจารณาเป็นพิเศษ

ช่างเทคนิค (งานซ่อมอุปกรณ์)

- ดำเนินการตรวจเช็คพร้อมซ่อมสินค้าตามที่บริษัทฯ จัดจำหน่าย - วางแผนการซ่อมสินค้าและการเลือกใช้อะไหล่ ตลอดจนวิธีการ ซ่อมสินค้าที่เหมาะสม - ศึกษาหาความรู้เกี่ยวกับวิธีการตรวจเช็คซ่อมสินค้าใหม่ - ให้คำแนะนำแนวทางแก้ไขปัญหาให้ความรู้ด้านเทคนิคในการ ตรวจเช็คอุปกรณ์เบื้องต้น

เจ้าหน้าที่บุคคล People Officer - Recruitment & Development

สรรหาบุคลากร: คัดเลือกผู้สมัครงานเบื้องต้น นัดหมายสัมภาษณ์งาน ประเมินผู้สมัครงาน สวัสดิการ: ร่วมวางแผนงานสวัสดิการ คัดเลือกบริษัทประกันภัย และ Partner ทางสวัสดิการอื่น ๆ ร่วมวางระเบียบและควบคุมเงื่อนไขของสวัสดิการแต่ละประเภท พัฒนาบุคลากร: ร่วมออกแบบการวัดผลการปฏิบัติงานที่เป็นรูปธรรม และดำเนินการการประเมินทดลองงาน และการประเมินประจำปีของพนักงาน ช่วยเหลืองานอื่น ๆ ที่ได้รับมอบหมาย อาทิ การจัดทำ Organization Chart หรือ Job Description ของตำแหน่งต่าง ๆ

คิวซีงานหล่อ และ งานแต่งเทียน

คิวตัวเรือนงานหล่อ , คิวซีเทียน

เจ้าหน้าที่พัฒนาองค์กรและทรัพยากรบุคคล (HR Development Officer)

พัฒนาตัวชี้วัด (KPI) สำหรับผลผลิต การเรียนรู้ และการพัฒนาของแต่ละแผนก ร่วมออกแบบนโยบายและโครงการต่างๆ เพื่อการพัฒนาองค์กรและทรัพยากรบุคคล ประสานงานข้อมูลระหว่างฝ่ายผลิต ฝ่ายขาย และฝ่ายบุคคล เพื่อรายงานผู้บริหาร สร้่างเครื่องมือเพื่อพัฒนาความสัมพันธ์ระหว่างแผนกภายในองค์กร