Area manager

บริหารจัดการและควบคุมการดำเนินงานของสาขาให้เป็นไปตามนโยบายบริษัท กำหนดเป้าหมาย วางแผน วิเคราะห์ และปรับปรุงผลการดำเนินงานของแต่ละสาขา ดูแลมาตรฐานการบริการและการปฏิบัติงานในสาขา พร้อมให้คำแนะนำและพัฒนาทีมงาน ฝึกอบรม พัฒนาศักยภาพ และประเมินผลการปฏิบัติงานของพนักงาน ประสานงานและรายงานผลการดำเนินงานให้กับผู้บริหาร ติดตามแนวโน้มตลาด วิเคราะห์ข้อมูลยอดขาย และพัฒนากลยุทธ์ทางธุรกิจ ค้นหาโอกาสทางธุรกิจใหม่ๆ และสร้างความสัมพันธ์กับลูกค้าและพันธมิตรในพื้นที่

Area Supervisor

ดูแลการปฏิบัติงานของทีมขายในแต่ละสาขาให้บรรลุยอดขายและ KPI ที่กำหนด วิเคราะห์ยอดขายประจำวัน / สัปดาห์ / เดือน เพื่อหาแนวโน้ม ปัญหา และโอกาสในการเพิ่มยอดขาย ใช้ข้อมูลเชิงสถิติ เช่น conversion rate, average ticket size, foot traffic และ product mix เพื่อกลยุทธ์พัฒนาประสิทธิภาพของแต่ละร้าน ตรวจสอบการจัดเรียงสินค้า (Visual Merchandising) และความพร้อมของหน้าร้านให้สอดดล้องกับภาพลักษณ์แบรนด์ วางแผนและติดตามผลกิจกรรมส่งเสริมการขาย ร่วมกับฝ่ายการตลาดและผู้จัดการเขต พัฒนาและอบรมทีมงานในด้านทักษะการขาย การบริการลูกค้า และการใช้ข้อมูลในการปรับกลยุทธ์การขาย ตรวจสอบและควบคุมสต็อกสินค้าให้เพียงพอและถูกต้องตามระบบ พร้อมวิเคราะห์อัตราการหมุนเวียน สินค้า (Sell-through Rate) ประเมินผลการดำเนินงานของสาขาและพนักงานอย่างเป็นระบบ พร้อมเสนอแนวทางปรับปรุงต่อผู้บริหาร รายงานผลยอดขาย, สต็อก, และ KPI ประจำเดือนอย่างละเอียด พร้อมวิเคราะห์เชิงลึกเพื่อเสนอแผน พัฒนาในอนาคต ประสานงานกับฝ่ายคลังสินค้า จัดส่ง และฝ่ายสนับสนุนอื่น ๆ เพื่อให้การดำเนินงานเป็นไปอย่างราบรื่น

Sale Supervisor

บริหาร ดูแล และควบคุมทีมขายให้สามารถทำยอดขายได้ตามเป้าหมายที่กำหนด พร้อมทั้งจัดตารางงาน ตารางกะ และพื้นที่ขายให้เหมาะสม รวมถึงให้คำแนะนำ โค้ชซิ่ง และประเมินผลงานทีมเพื่อพัฒนาศักยภาพพนักงาน สนับสนุนการขายและช่วยปิดการขายในกรณีลูกค้ารายสำคัญหรือสถานการณ์พิเศษ พร้อมทั้งดูแลมาตรฐานการบริการลูกค้า แก้ไขข้อร้องเรียน และให้ข้อมูลสินค้า โปรโมชั่น และแคมเปญแก่ทีมอย่างถูกต้อง ติดตาม วิเคราะห์ และบริหารยอดขายรายวัน รายสัปดาห์ และรายเดือน เพื่อให้ทีมสามารถทำยอดตาม KPI ที่กำหนด พร้อมรายงานผลการขาย ปัญหา และข้อเสนอแนะต่อผู้บังคับบัญชา ดูแลความพร้อมของสินค้าและพื้นที่ขาย เช่น สต็อก การจัดเรียงสินค้า ป้ายราคา และอุปกรณ์การขาย รวมถึงประสานงานกับคลังสินค้าและฝ่ายที่เกี่ยวข้องเพื่อให้สินค้ามีความพร้อมจำหน่าย ประสานงานกับฝ่ายการตลาด Admin Warehouse และ Operation เพื่อสนับสนุนงานขายให้ราบรื่น รวมถึงสนับสนุนการจัดกิจกรรม Event, Roadshow และ Exhibition ตามที่ได้รับมอบหมาย

Area & Operations Supervisor

1 บริหารยอดขายและผลการดำเนินงานสาขา วิเคราะห์ยอดขายและวางแผนผลักดันยอดขายให้เป็นไปดามเป้าหมาย ติดดาม KPI ของแต่ละสาฆา เช่น Sales, Conversion, ATV วิเคราะห์สินค้า Best Selle/ Slow Moving และปรับnaยุทธ์ขาย สนับสนุนการจัดกิจกรรมส่งเสริมการขายในพื้นพื้นที่ 2 บริหารและพัฒนาทีมหน้าร้าน ดูแลการปฏิบัติงานของผู้จัดการสายาและพนักงานขาย วางแผนอัดรากำลังและจัดดารางการทำงานให้เหมาะสม โค้ชทีมขายเพื่อเพิ่มทักษะการบริการและการปิดการขาย ประเมินผลงานและสร้างแรงจูงใจให้ทีม 3 ควบคุมมาตรฐานหน้าร้านและประสบการณ์ลูกค้า ตรวจสอบ Visual Merchandising และภาพลักษณ์ร้านให้เป็นไปตามมาดรฐานแบรนด์ ตรวจสอบความเรียบร้อย ความสะอาด และความพร้อมในการให้บริการ แก้ไขปัญหาหน้างานและข้อร้องเรียนลุกค้าอย่างรวดเร็ว 4 ดูแลและประสานงานทีม Sales & Event Support Officer วางแผนและสนับสนุนกิจกรรมส่งเสริมการขายและอีเวนด์ ประสานงานการจัดบูธ อีเวนต์ และกิจกรรมในพื้นที่ ประเมินผลลัพธ์กิจกรรมเพื่อเพิ่มประสิทธิภาพในครั้งถัดไป 5 ควบคุมระบบความปลดภัยและงาน CCTV ตรวจสอบการท่างานของระบบ CCTV ในสาขา ประสานงานดรวจสอบเหตุการณ์ผิดปกติหรือความเสี่ยงด้านความปลอดภัย สนับสนุนการป้องกันการสูญหายของสินค้า (Loss Prevention) 6 รายงานและวิเคราะห์ข้อมูล จัดทำรายงานยอดขาย ผลการดำเนินงนินงาน และปัญหาหน้างาน วิเคราะห์ข้อมูลเพื่อเสนอแนวทางปรับปรุงประสิทธิภาพสาขา รายงานผลต่อผู้บริหารตามรอบที่กำหนด

เจ้าหน้าที่ฝ่ายขาย

รับผิดชอบงานนำเสนอสินค้าแก่ลูกค้าให้คำแนะนำและแก้ไขปัญหาให้กับลูกค้าได้อย่างถูกต้อง จัดเตรียมใบเสนอราคา ข้อมูลสินค้า รายงานและเอกสารที่เกี่ยวข้อง วางแผนเข้าพบลูกค้าเก่า ใหม่ ในแต่ละเดือน รายงานสรุปข้อมูลลูกค้าจากการเข้าพบลูกค้า - รักษาฐานลูกค้าเดิมและสร้างฐานลูกค้าใหม่ให้แก่บริษัท สร้างความสัมพันธ์ที่ดีกับลูกค้าเสมอๆ มีความละเอียดรอบคอบ มีความรับผิดชอบ ขยัน อดทน ทำงานล่วงเวลาได้ สามารถทำงานเป็นทีมได้

เจ้าหน้าที่ธุรการฝ่ายขาย

จัดทำเใบเสนอราคา จัดทำเอกสาร งานธุรการ หน้าที่อื่นๆที่ได้รับมอบหมายจากผู้บังคับบัญชา ติดต่อประสานงานกับลูกค้า

ช่างอิเล็คทรอนิคส์

มีความสามารถในสายงานที่เกี่ยวข้อง มีความละเอียดรอบคอบ มีความรับผิดชอบ ขยัน อดทน ทำงานล่วงเวลาได้ มีความกระตือรือร้น สนใจเรียนรู้สิ่งใหม่ๆ อย่างสม่ำเสมอ สามารถทำงานเป็นทีมได้

เจ้าหน้าที่บัญชี

บันทึกรายการบัญชี จัดการเอกสารทางบัญชี จัดการภาษี กระทบยอดบัญชี ปิดบัญชีสิ้นเดือน อื่นๆตามที่รับมอบหมาย

เจ้าหน้าที่วิจัยและพัฒนา

ประสานงานร่วมกับฝ่ายอื่นเพื่อดำเนินการวิจัยและพัฒนาสูตรตำรับผลิตภัณฑ์ใหม่เพื่อให้เป็นไปตามความต้องการของลูกค้า ควบคุมและดูแลให้สูตรตำรับที่ได้รับการอนุมัติเข้าสู่กระบวนการผลิตด้วยความเรียบร้อย มีการบันทึกรายงานเป็นลายลักษณ์อักษร จัดเตรียมข้อมูลของผลิตภัณฑ์ใหม่ที่เกี่ยวข้อง เช่น specification, ข้อมูลของสูตรตำรับเพื่อขึ้นทะเบียน เป็นต้น สรรหาและคัดเลือกวัตถุดิบใหม่ๆ เพื่อนำมาใช้ในกระบวนการผลิต ดูแลงานด้าน Stability และ Compatibility

Customer Service English Skill (IT Product) 23K MRT พระราม9

ตอบแชท/อีเมล์ลูกค้าเกี่ยวกับปัญหาการใช้งานอุปกรณ์ IT / ปัญหาทางเทคนิค ให้บริการและช่วยเหลือลูกค้าที่ติดต่อเข้ามา สถานที่: อาคารภคินท์ (พระราม 9) ทำงาน 5 วัน หยุด 2 วัน (ตามตามรางาน) เวลาทำงานเป็นกะ 7.00-16.00/9.00-18.00/11.00-20.00/13.00-22.00/22.00-7.00

เจ้าหน้าที่ QC

ตรวจสอบผลิตภัณฑ์ตามมาตรฐานที่กำหนด บันทึกผลการตรวจสอบ สรุปและรายงานผลการตรวจสอบ อื่นๆตามที่รับมอบหมาย

ผู้จัดการฝ่ายคุณภาพ / QMR

กำกับดูแลระบบคุณภาพและความปลอดภัย ควบคุมมาตรฐาน Food Safety วิเคราะห์ข้อบกพร่องและแก้ไข เป็นตัวแทนหลักในการรับการตรวจประเมินทั้งจากหน่วยงานรับรองมาตรฐานภายนอกและลูกค้า จัดประชุมทบทวนการจัดการ (Management Review) กับฝ่ายบริหาร เพื่อรายงานสถานะ KPI และแนวทางพัฒนาคุณภาพอย่างต่อเนื่อง ควบคุมเอกสาร (Document Control) รับผิดชอบทีมและแก้ไขปัญหาคุณภาพ ควบคุมคุณภาพให้ได้ตามเป้าหมาย

ช่างซ่อมบำรุง

ตรวจซ่อม ตรวจเช็ค เครื่องจักรตามแผนPM บำรุงรักษาและปรับปรุงระบบไฟฟ้าของเครื่องจักร บำรุงรักษาเครื่องมือและอุปกรณ์ที่ใช้ในการปฏิบัติงานให้มีสภาพพร้อมใช้งาน ซ่อม/ปรับปรุงเครื่องจักรเพื่อรองรับการผลิต อื่นๆตามที่รับมอบหมาย