เจ้าหน้าที่คลังวัสดุงานพิมพ์สี

1. จัดเก็บรักษา บล็อก และสี ตามระบบการจัดเก็บที่กำหนด 2. ดำเนินการควบคุมเบิกจ่ายตามขั้นตอนดำเนินการที่กำหนด 3. ควบคุมการเบิกจ่ายสี ให้เป็น FIFO 4. ดำเนินการแก้ไข และรายงานสี Dead Stock 5. ส่งใบ PR ให้แผนกจัดซื้อ เมื่อวัสดุช่วยไม่เพียงพอ 6. จัดทำรายงาน Expiry Stock [90 Day Before expiried] 7. งานอื่นๆตามที่ได้รับมอบหมาย

พนักงานNC ผลิตแผ่นลูกฟูก

ดำเนินการตามแผนการผลิตจากแผนกวางแผนการผลิตให้เป็นไปตามเป้าหมาย มั่นตรวจสอบคุณภาพงานไม่ให้มีของเสียเกิดขึ้นระหว่างการผลิต เกรด แกรม ขนาด(ก้วาง/ยาว/ระยะทับรอย)ของกระดาษ คุณภาพ / จำนวนของกระดาษให้ได้ตามต้องการ สังเกตุและตรวจสอบ สภาพภาพเครื่องจักร ให้สามารถใช้งานได้อย่างมีประสิทธิภาพสูงสุด งานอื่นๆที่ผู้บังคับบัญชามอบหมาย

เจ้าหน้าที่บัญชี

จัดทำและตรวจสอบความถูกต้องของบัญชีและ Bank Statement และรายงานการกระทบยอด บันทึกและตรวจสอบรายการปรับปรุงต่างๆที่เกี่ยวข้องกับการปิดงบการเงิน ตรวจสอบงบการเงิน และกระทบยอดบัญชีแยกประเภท(รายละเอียดประกอบงบ) ติดตามและวิเคราะห์ข้อมูลทางบัญชีและจัดทำรายงานทรัพย์สินของกิจการและหนี้สินของกิจการ จัดทำเอกสารและบันทึก ดอกเบี้ยค้างรับและค้างจ่าย, เงินกู้ยืมระหว่างกัน (GL) ตรวจสอบความถูกต้องเพื่อทำบันทึกบัญชีและแบบแสดงการนำส่งภาษี ภ.ง.ด. 1,3,53 จัดทำงบการเงินและรายงานประกอบงบการเงิน ตรวจสอบและวิเคราะห์เอกสารและใบสำคัญบันทึกบัญชี AP เช่น HP,OE กระทบยอดและตรวจสอบรายการคงเหลือทางบัญชี (GL) มีความกระตือรือร้นรอบคอบ ขยัน อดทน พร้อมเรียนรู้งานใหม่ๆ และงานอื่นๆที่ไ่ด้รับมอบหมาย

เจ้าหน้าที่ประกันคุณภาพ

ตรวจสอบคุณภาพวัตถุดิบให้ได้ตามต้องการ ตรวจสอบคุณภาพของผลิตภัณฑ์ระหว่างการผลิต ตรวจสอบผลิตภัณฑ์ก่อนการส่งมอบให้ลูกค้า

พนักงานขับรถโฟล์คลิฟท์

ขนย้ายสินค้าไปตามจุดหน้างานที่กำหนด

เจ้าหน้าที่ช่างไฟฟ้า

ตรวจเช็คไฟฟ้าในสำนักงาน อาคาร โรงงาน ซ่อมบำรุงเครื่องจักรได้ งานอื่นๆที่ได้รับมอบหมาย

หัวหน้าแผนกทรัพยากรบุคคล

รับผิดชอบงานบุคคลทั้งระบบ กำหนดแผนงานตามนโยบายหลักบริษัท ฯ บริหารหารบุคคล (HRM) วางแผนกำลังคนให้สอดคล้องกับสถานการณ์ของบริษัท กำหนดนโยบาย และวางแผนในการสรรหา และคัดเลือกคนเข้าทำงานกระบวนการสรรหา-ว่าจ้างบุคลากร วางแผน ระบบการประเมินผลการปฏิบัติงานของพนักงานทั้งองค์กร กำหนดแผนงาน และเป้าหมายด้านการพัฒนาและฝึกอบรมบุคลากรการฝึกอบรมและจัดทำแผนฝึกอบรมประจำปี รวมถึงการยื่นเอกสารกรมพัฒนาฝีมือแรงงานที่กำหนด (HRD) จัดทำ และทบทวนข้อบังคับในการทำงานให้ถูกต้องตามข้อกฎหมายและกฎระเบียบข้อบังคับ จัดทำระบบมาตรฐาน ISO 9001:2015/KPI ของแผนก ระบบเงินเดือน (Payroll ) จัดทำ/แก้ไข/ปรับปรุง/ทบทวน เอกสารที่เกี่ยวข้องกับงานด้าน HR/แรงงาน/สวัสดิการ/สรรหา-ว่าจ้าง อย่างต่อเนื่อง (QP/WI/SOP/SD/Manual/Form ) ระบบงานเอกสารแรงงานต่างด้าว เอกสารของทางหน่วยงานราชการ/ที่ต้องติดต่อ การตรวจสุขภาพประจำปี/ปัจจัยเสี่ยง/ห้องพยาบาล(ติดต่อสถานพยาบาล) งานกิจกรรมบริษัท/วิทยากรอบรม/ประจำปี/ท่องเที่ยว/กีฬาสี และอื่นๆ ดำเนินงาน คณะกรรมการสวัสดิการฯ กำหนด แผนงาน และดูแลอาคารสถานที่ และสิ่งอำนวยความสะดวกต่างๆภายในบริษัทและโรงอาหาร งานอื่น ๆ ที่ได้รับมอบหมายจากผู้บริการ/ผู้จัดการ

ผู้จัดการอาคาร : ปทุมธานี : คลองหลวง

ตรวจสอบและกำกับดูแล ภาพรวมของอาคาร/หมู่บ้าน ให้เรียบร้อย เป็นไปตามที่กฎหมายหรือระเบียบข้อบังคับกำหนด นำเสนอการปรับปรุง/ซ่อมแซมอาคาร อุปกรณ์อาคารต่างๆ กำกับดูแลผู้ใต้บังคับบัญชา กำกับดูแลตรวจสอบและประสานงานคู่สัญญาต่างๆของนิติบุคคล ดูแล รับข้อคิดเห็นต่างๆ จากเจ้าของร่วมและผู้พักอาศัย เสนอคณะกรรมการบริหารฯ เพื่อพิจารณาในการประชุมประจำเดือน ติดตาม เร่งรัด การจัดเก็บค่าใช้จ่ายส่วนกลางและค่าสาธารณูปโภคเจ้าของห้องชุดให้เป็นไปด้วยความรวดเร็ว จัดทำบัญชีรายรับ-รายจ่ายรายเดือน และปิดประกาศให้ลูกบ้านทราบ กำหนดแผนงานและจัดกิจกรรมต่างๆ ให้เป็นไปตามกฎหมาย รวมถึงให้สอดคล้องกับเทศกาลต่างๆ เช่น การซ้อมอพยบหนีไฟ เป็นต้น ดำเนินการจัดประชุมใหญ่สามัญประจำปี และประชุมคณะกรรมการ ดูแลรักษาทรัพย์สินส่วนกลาง อื่นๆ ตามที่ได้รับมอบหมายจากผู้บังคับบัญชา

พนักงานขับรถให้ผู้บริหาร

ขับรถรับส่งผู้บริหารจากที่พัก มาที่สำนักงานบริษัทฯ ขับรถส่งผู้บริหารไปประชุมที่ต่างๆ ขับรถส่งผู้บริหารไปสถานที่ต่างๆ ขับรถส่งผู้บริหารจากสำนักงานบริษัทฯกลับที่พัก ทำความสะอาดภายในและภายนอก ให้สะอาดอยู่เสมอ ดูแล และบำรุงรักษาเครื่องยนต์ให้อยู่ในสภาพสมบูรณ์ พร้อมใช้งาน โดยการตรวจสอบทุกวันก่อนและหลัง ปฏิบัติงาน ปฎิบัติหน้าที่อื่นๆ ตามที่ผู้บริหารมอบหมาย

เจ้าหน้าที่ประสานงานขาย

ทำงานเป็นทีม และ ประสานงานกับฝ่ายที่เกี่ยวข้อง ดำเนินการ รับข้อมูล PO จากลูกค้าและบันทึกในระบบ จัดทำการเปิดเอกสาร SO ส่งต่อให้แผนกวางแผน ประเมินและทบทวนRequirement ใหม่ของลูกค้าใหม่ในกรอบ 4Mว่าสามารถผลิตให้ลูกค้าได้จริง(ดำเนินการร่วมกับแผนกผลิต,วางแผน,QC ) รับข้อร้องเรียนจากลูกค้า หรือกรณีมีการคืนสินค้า และสรุบข้อมูลปัญหาที่ได้จากลูกค้า ตรวจเช็คจัดเก็บหลักฐานการสั่งซื้อจากลูกค้าและแจ้งลูกค้ากลับ รับฟังปัญหาและให้ข้อมูลกับลูกค้าของบริษัท บันทึกข้อมูลลูกค้าใหม่เพื่อส่งให้ฝ่ายบัญชีตรวจสอบเครดิตลูกค้า จัดทำใบเสนอราคาให้ลูกค้าของบริษัท จัดทำบันทึกข้อมูลระบบคุณภาพ ISO และจัดทำสรุปรายงาน ติดต่อประสานงานกับทางโรงงานและคลังสินค้า Support Sales ด้านเอกสารต่างๆ การตรวจสอบเบื้องต้นของสินค้าได้ ทำงานอื่นๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย

พนักงานควบคุมคุณภาพ

ตรวจสอบคุณภาพของผลิตภัณฑ์ระหว่างการผลิต ผลิตภัณฑ์สุดท้าย ตรวจสอบคุณภาพรถขนส่ง ตรวจสอบสุขลักษณะทั่วไปของสถานที่และบุคลากรในสายการผลิต วิเคราะห์ สรุปผลการทดสอบและจัดทำรายงานทั้งหมด อื่นๆ ตามที่ได้รับมอยหมาย

หัวหน้าแผนกวิจัยและพัฒนาผลิตภัณฑ์

วิจัย คิดค้น และพัฒนาผลิตภัณฑ์ รวมถึงปรับปรุงผลิตภัณฑ์และพัฒนาผลิตภัณฑ์ให้สอดคล้องกับความต้องการของลูกค้า คำนวณต้นทุนของผลิตภัณฑ์ที่มีการทดลองปรับสูตร ประสานงานกับหน่วยงานต่าง ๆ ทั้งภายใน และภายนอกองค์กรที่เกี่ยวข้องกับการวิจัย และพัฒนา บริหารทีมงาน และจัดทำเอกสารที่เกี่ยวข้อง รวบรวมและจัดทำข้อมูลที่เกี่ยวข้องกับวัตถุดิบ และกฎหมายหรือข้อบังคับต่าง ๆ จัดทำรายงานผลการทดสอบ และวิจัยพัฒนาผลิตภัณฑ์ เสนอผู้บังคับบัญชา อื่นๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย

Sales Admin (Junior)

ทำใบขออนุมัติซื้อ (Purchase Request), ใบสั่งซื้อ (Purchase Order) ในการสั่งซื้อสินค้าเพื่อจำหน่าย ให้ผู้บริหารที่มีหน้าที่อนุมัติ ช่วยพนักงานขายทำใบเสนอราคา (Quotation) รวมถึงส่งข้อมูลที่เกี่ยวข้องให้ลูกค้า ประสานงานกับแผนกบัญชี ช่วยพนักงานขายรับโทรศัพท์ และประสานงานทางด้านการตลาดต่างๆ เก็บรวบรวมสภาวะการแข่งขันของคู่แข่งและข้อมูลทางการตลาด และทำรายงาน ตามที่ได้รับมอบหมาย ช่วยทำเอกสารต่างๆ เช่น สัญญาซื้อ-ขาย รวมถึงประสานเรื่องเอกสารสำคัญต่างๆกับลูกค้า ประสานงานและจัดการเรื่องเคลมสินค้ากับหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง ประสานงานกับทีม HR เพื่อหาบุคลากรเพิ่ม ปฏิบัติงานตามที่ได้รับมอบหมายจากผู้บังคับบัญชาตามความเหมาะสม