เจ้าหน้าที่บริหารเครือข่ายรถร่วม

วิเคราะห์จำนวนรถที่ใช้งานจริงและรถสำรอง ติดต่อเจ้าของรถ / ผู้ประกอบการขนส่ง / ซับคอนแทรคใหม่ วางแผนขยายฐานรถตามพื้นที่และประเภทงาน ดูแลและสร้างความสัมพันธ์อันดีระยะยาวกับรถร่วมและคู่ค้า รับฟัง ติดตาม และแก้ไขปัญหา ข้อร้องเรียน หรือข้อพิพาทต่างๆ ระหว่างบริษัทกับรถร่วม บันทึก/จัดทำ และตรวจสอบความถูกต้องและครบถ้วนของเอกสารรถ เอกสารคนขับ และกรมธรรม์ประกันภัยต่างๆ ตรวจสภาพรถก่อนเริ่มวิ่งงาน อธิบายกฎ ระเบียบ และมาตรฐานของบริษัท ดูแลการเซ็นสัญญาและเอกสารของคนขับ สอนพนักงานขับรถ ในการใช้ Mobile app หารถร่วมประจำให้เพียงพอกับปริมาณงานของบริษัท

ผู้ช่วยผู้อำนวยการแพทย์

ประสานงานการสนับสนุนการดำเนินงานของผู้อำนวยการแพทย์ และบุคลากรทางการแพทย์โดยมีเป้าหมายเพื่อเพิ่มประสิทธิภาพในการดูแลผู้ป่วยการบริหารจัดการให้มีแพทย์เพียงพอเหมาะสม มีมาตราฐานในการให้บริการตรวจรักษา บริหารจัดการงานทางแพทย์ ตามนโยบายองค์กร ให้การสนับสนุนทางการแพทย์กับหน่วยงานต่างๆ ในโรงพยาบาล และงานอื่นๆที่ได้รับมอบหมาย

เจ้าหน้าที่พัฒนาโครงการและออกแบบแนวทางการปฏิบัติงาน

รับข้อมูลลูกค้าจากฝ่ายขายมาวางแผนเพื่อกำหนดประเภท สเปก และจำนวนรถที่ต้องใช้ก่อนให้บริการ วิเคราะห์ปริมาณงาน คำนวณจำนวนเที่ยววิ่งต่อวันและต่อเดือน เพื่อคุมต้นทุน จัดทำขั้นตอนการทำงานตั้งแต่ Booking, Confirm, Dispatch, Pickup, Delivery จนถึงปิดงาน ระบุผู้รับผิดชอบและผู้มีอำนาจตัดสินใจในแต่ละเรื่อง กำหนดผู้อนุมัติราคา ผู้ตัดสินใจกรณีรถไม่พอ และผู้อนุมัติ Supplier ใหม่ กำหนดผู้มีอำนาจตัดสินใจเพื่อให้ทีมทำงานได้ชัดเจน วิเคราะห์ต้นทุนและจัดระบบเอกสารส่งของ จัดทำคู่มือปฏิบัติงาน (SOP) ตรวจสอบความเรียบร้อยของงานก่อนส่งต่อให้ทีมประจำ

ผู้ช่วยเภสัชกร

ให้บริการจัดยา/เวชภัณฑ์แก่หน่วยงานและผู้ป่วย รวมถึงบันทึกข้อมูลการรับ-จ่ายยา/เวชภัณฑ์เข้าโปรแกรมคอมพิวเตอร์,คิดราคา พิมพ์ฉลากยา ตลอดจนช่วยเหลืองานเภสัชกรในการควบคุมระบบบริหารยา/เวชภัณฑ์ และงานพัฒนาระบบยา

เจ้าหน้าที่พัฒนาและวางแผนโครงการ

คัดเลือก Supplier/รถร่วม ตรวจสอบสภาพรถ เอกสาร และระบบ GPS ติดต่อประสานงานลูกค้ากับลูกค้าใหม่ ยืนยันความต้องการเรื่องรถและการทดลองวิ่ง (Pilot) วางแผนจัดตารางรถ ให้เพียงพอต่อความต้องการ จัดเตรียมแผนสำรอง และติดตาม เอกสาร POD แก้ไขปัญหาเฉพาะหน้า และติดตามเก็บข้อมูลสถิติหลังเริ่มงานจริง ทำ Joint Handover ส่งต่อโครงการให้ทีม ดูแลต่อเนื่อง พร้อมติดตาม KPI และประเมินผลการทำงาน

กราฟฟิคดีไซน์

สามารถปริ้นงาน ออกแบบงาน คุยงานสื่อสารกับลูกค้า ตามที่ได้รับมอบหมาย มีทักษะการจัดการ นอนดึกได้

ช่างไม้

สร้างโครงสร้างงานไม้ตามแบบ

Sales & Training Specialist / Trainer

วิเคราะห์ Skill Gap และ Training Need ของแต่ละตำแหน่ง/ทีม ออกแบบ Training Roadmap และหลักสูตรตามระดับพนักงาน ฝึกอบรมพนักงานใหม่ (Onboarding / Bootcamp) ให้พร้อมทำงาน ฝึกอบรมและพัฒนาพนักงานปัจจุบันอย่างต่อเนื่อง ฝึก Sales Skill เช่น Discovery, Pitching, Objection Handling, Closing, Follow-up, Upsell อบรม Product Knowledge, Promotion และเงื่อนไขบริการ/ไฟแนนซ์ให้ถูกต้อง ทำ Role Play / Simulation และประเมินทักษะรายบุคคล ลงพื้นที่ Coaching หน้างาน ทั้ง Retail, Event และ Digital Sales จัดทำ Training Material, Script, Playbook, Quiz, Test และ Knowledge Base วัดผลก่อน–หลังอบรม และติดตามผลต่อยอดขาย/Conversion/KPI จัดทำ Skill Matrix และรายงานความสามารถของพนักงานต่อผู้บริหาร งานอื่นตามที่ได้รับมอบหมาย

Project Coordinator (เจ้าหน้าที่ประสานงานโครงการ)

►รับผิดชอบต่องานที่ได้รับมอบหมายจาก ผู้บังคับบัญชา ►ประสานงานกับฝ่ายอื่นๆที่เกี่ยวข้อง ติดตามงานอย่างต่อเนื่อง เป็นส่วนหนึ่งและมีส่วนร่วมรับผิดชอบ ในงานโครงการทุกโครงการที่ได้รับมอบหมาย ►สามารถประสานงานจัดเตรียมการประชุม เอกสารหรือที่เกี่ยวข้องกับโครงการ ►สามารถจัดทําและจัดเก็บ บันทึกเอกสารทั้งในรูปแบบ Hard copy ,Soft copy ►สามารถอ่านแบบและถอดแบบในเบื้องต้น เพื่อเป็นประโยชน์ในการสั่งซื้อหรือตรวจสอบสินค้า ต่างๆในโครงการได้ ►รับฟังความคิดเห็นและข้อตําหนิจากทุกฝ่ายเพื่อนําเสนอและหาแนวทางในการพัฒนาคุณภาพ ►ช่วยติดตาม รวบรวมข้อมูลของโครงการ เพื่อให้ updateอยู่เสมอ

Warehouse Officer (เจ้าหน้าที่คลังสินค้า)

ดำเนินการรับสินค้า ตรวจเช็กจำนวนและสภาพสินค้า บันทึกข้อมูลเข้าระบบคลังสินค้า จัดเก็บสินค้าเข้าตำแหน่ง (Put-away) จัดเตรียมและเบิกจ่ายสินค้าตามรายการคำสั่งซื้อ (Picking & Packing) ร่วมทำการตรวจนับสินค้าคงคลังประจำสัปดาห์/ประจำเดือน และดูแลความสะอาดเรียบร้อยในคลังสินค้า ดูแลและประสานงานเอกสารใบรับ-จ่ายสินค้าและเอกสารขนส่งที่เกี่ยวข้อง

Production Supervisor

วางแผนและจัดตารางการผลิตเพื่อให้ตรงตามความต้องการของการขาย และการใช้วัตถุดิบ-บรรจุภัณฑ์ให้เพียงพอต่อการผลิตสินค้า ควบคุม ดูแล และตรวจสอบกระบวน ขั้นตอน การผลิตในโรงงานอาหารให้เป็นไปตามมาตรฐาน มี Quality mind ในด้านการผลิตสินค้า และมีพื้นฐานความรู้เกี่ยวกับระบบคุณภาพและความปลอดภัยอาหาร ตรวจสอบกระบวนการผลิตสินค้าให้ได้คุณภาพตามมาตรฐานที่กำหนดและแก้ไขปัญหาลดการสูญเสีย วางแผนและจัดเตรียมกำลังคนให้เพียงพอต่อกำลังการผลิต ควบคุมและดูแลพนักงานให้สามารถปฏิบัติงานตามกระบวนการผลิตให้มีประสิทธิภาพ แก้ไขปัญหาที่เกิดขึ้นในกระบวนการผลิตอย่างมีประสิทธิภาพ จัดทำเอกสารงานผลิต/ระบบคุณภาพที่เกี่ยวข้อง ได้แก่ ISO 22000, BRC GMP , HACCP จัดอบรมพัฒนาพนักงานให้มีความรู้ เพิ่มเติมในกระบวนการผลิตเพื่อให้สินค้าได้คุณภาพ และมาตรฐานตามที่กำหนด ประสานงานกับหน่วยงานที่เกี่ยวข้องกับกระบวนการผลิตสินค้า เช่น แผนกR&D แผนกQA&QC แผนกสโตร์และขนส่ง เป็นต้น ควบคุมดูแลการจัดเตรียมวัตถุดิบ และอุปกรณ์ต่างๆที่ใช้ในการผลิตให้พร้อม จัดทำสรุปผลการทำงานรายวัน รายสัปดาห์ รายเดือนเสนอต่อผู้บังคับบัญชา ปฏิบัติงานอื่นๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย

ผู้จัดการประจำร้าน Koreadong เซ็นทรัลลาดพร้าว

รับออเดอร์ & แคชเชียร์ เตรียมสินค้ารอขาย , ส่ง ขายสินค้า (อาหารดองกระปุก) Cooking ทาโก้สาหร่าย ดูแลพนักงาน ยอดขาย , สต็อคสินค้า ดูแล จัดตารางทำงานและ Report ต่างๆ ติดต่อ ประสานงานเรื่องต่างๆ กับสำนักงานใหญ่ รักษามาตรฐานความสะอาด การบริการ และภาพลักษณ์ของร้านให้ถูกต้อง บริหารงานรวมทั้งกิจกรรมต่าง ๆ ภายในสาขาตามนโยบายบริษัท

Sales Area Executive (Vending Machine)

สำรวจและนำเสนอพื้นที่ทำเล เพื่อตั้งตู้จำหน่ายสินค้าอัตโนมัติ กับทางห้างสรรพสินค้า หรือผู้ให้บริการพื้นที่อื่นๆ เจรจาทำสัญญากับเจ้าของพื้นที่หรือนิติบุคคลเพื่อติดตั้งตู้ Vending Machine นำเสนอสินค้า อะไหล่ และบริการที่เกี่ยวข้องกับเครื่องจำหน่ายสินค้าอัตโนมัติให้กับผู้สนใจซื้อตู้ ดูแลระบบ ตรวจเช็กสต็อกผ่านระบบออนไลน์ และเข้าไปเติมสินค้าให้เพียงพอต่อความต้องการ ทำความสะอาดตู้ ดูแลให้ตู้พร้อมใช้งานตลอดเวลา และตรวจสอบระบบรับเงิน จัดการเอกสารทำจ่าย Supplier & Vendor ของทีมออฟไลน์ วิเคราะห์สถานการณ์และผลลัพธ์ต่างๆ เพื่อจัดทำ Monthly Report ในทุกเดือน ประสานงานกับทีมโลจิสติกส์เพื่อเติมสินค้าให้ตรงเวลา ประสานงานกับทีมการตลาดเพื่อดำเนินกิจกรรมส่งเสริมการขาย