Job Seeker
Contact channel
การได้ร่วมงานกับองค์กรที่มั่นคง พร้อมมอบอาชีพที่ก้าวหน้าเพื่อความสำเร็จของพนักงาน หลายคนอาจมองว่าเป็นสิ่งที่หาได้ยาก ซึ่งโอกาสพิเศษในวันนี้ JOBBKK ก็ได้สัมภาษณ์ คุณพิเชษฐ์ เพ็ชรฉ่ำ ผู้อำนวยการฝ่ายทรัพยากรบุคคล บริษัท เจฟเฟอร์ เรสโตรองต์ จำกัด ธุรกิจร้านอาหารที่ก่อตั้งมา 15 ปี โดยมีสาขาในปัจจุบันถึง 76 สาขาทั่วประเทศและกำลังจะขยายสาขาเพิ่มเติมภายในสิ้นปีนี้ Jeffer จึงพร้อมเปิดโอกาสให้ทุกคนเข้ามาร่วมงาน และอยากให้ทุกคนเปิดโอกาสให้กับองค์กรด้วย ซึ่งหากว่าคุณคือคนที่พร้อมมอบโอกาสให้กับ Jeffer แล้วนั้น ไปทำความรู้จักกับ Jeffer กันเลย !!!
บริษัทเราดำเนินธุรกิจเกี่ยวกับร้านอาหาร ภายใต้ชื่อ Jeffer Steak & Seafood
"ก่อตั้งเมื่อ 15 ปีที่ผ่านมา จากผู้ที่รักในการทำอาหาร มีความตั้งใจที่จะทำอาหารที่อร่อย รวมทั้งบริการที่ดีให้กับลูกค้า เป้าหมายของ Jeffer จึงต้องการเสิร์ฟอาหารและส่งมอบการบริการที่มีคุณภาพให้กับลูกค้าของเราทุกคน ปัจจุบันมีทั้งหมด 76 สาขา ทั่วประเทศ"
จุดเด่นของ Jeffer
“อาหารสไตล์ยุโรปรสชาติแบบไทยๆ ในราคาที่คนทุกกลุ่มสามารถจ่ายได้ จุดเด่นของเราจะเป็นสเต๊กไก่ jeffer สเต๊กหมูพริกไทดำ รวมถึงสปาเกตตีขี้เมาทะเล จะถูกปากคนไทยมากๆ เพราะรสชาติค่อนข้างจัด”
แผนการขยายสาขา
“ภายในสิ้นปีนี้เราจะมีทั้งหมด 79 สาขา ซึ่งสาขาน้องใหม่ที่กำลังจะเปิดจะมีที่โรบินสันสระบุรีและโรบินสันกำแพงเพชร”
วัฒนธรรมการทำงานในองค์กร
“เราอยู่ด้วยกันเป็นครอบครัวที่อบอุ่น มีวัฒนธรรมองค์กรที่ใช้ร่วมกันเรียกว่า ‘ วัฒนธรรม Steak ‘
S คือ Standard & Satisfaction เราเน้นที่คุณภาพอาหารและความพึงพอใจของลูกค้าเป็นหลัก
T คือ Together เราเน้นการทำงานเป็นทีม การพึ่งพากัน ช่วยเหลือซึ่งกันและกัน
E คือ Energetic เราทำงานอย่างมีพลังในเชิงสร้างสรรค์
A คือ Accountability ทุกคนต้องมีความรับผิดชอบร่วมกัน ไม่ว่าจะเป็นความรับผิดชอบต่อเพื่อนร่วมงาน หรือรับผิดชอบต่องานที่ได้รับมอบหมาย
K คือ Knowable ทุกคนจะต้องใฝ่หาความรู้ให้กับตัวเอง เพื่อพัฒนาศักยภาพขององค์กรให้สูงต่อไปเรื่อยๆ”
สวัสดิการพิเศษสำหรับพนักงาน
“นอกจากสวัสดิการพื้นฐานคือเรื่องประกันสังคมแล้ว ก็จะมีสวัสดิการอื่นๆ ด้วย เช่น เงินรางวัลพิเศษ หรือ incentive สำหรับระดับทีมผู้บริหารสาขาและระดับ Staff ด้วย , ค่าตำแหน่งสำหรับผู้จัดการสาขา , ค่าเดินทางพิเศษสำหรับสาขาที่อยู่ในโซนที่มีค่าใช้จ่ายในการเดินทางสูง ซึ่งเราตระหนักถึงความจำเป็นในค่าใช้จ่ายของพนักงาน จึงมีการช่วยเหลือในส่วนนี้ด้วย”
ความก้าวหน้าในอาชีพ
“บริษัทพยายามสร้างอายุงานของพนักงานให้ยาวนานมากยิ่งขึ้น เพื่อพัฒนาให้ทุกคนเก่งขึ้นและมีความสุขในการทำงาน สำหรับผู้จัดการร้านฝึกหัด ก่อนเริ่มงานเราจะมีคอร์สอบรมให้ 45 วัน สำหรับการเรียนรู้การปฏิบัติงานที่สาขา รวมถึงการบริหารงานในสาขาเบื้องต้น และหลังจากเข้าปฏิบัติงานที่สาขาแล้ว ก็จะมีหลักสูตรอบรมต่างๆ เพื่อพัฒนาให้เติบโตควบคู่ไปกับองค์กรต่อไปด้วย”
คุณสมบัติของผู้ร่วมงานที่ Jeffer เลือก
“จริงๆ เราไม่ได้ต้องการคนที่เก่งหรือมีความรู้มาก่อนหน้านี้ เนื่องจากเรามีระบบการฝึกอบรมภายในอยู่แล้ว สำหรับนักเรียนหรือนักศึกษาจบใหม่ สามารถเข้ามาร่วมงานกับเราได้ ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์ เพียงแค่มีใจรักการบริการ มีความกระตือรือร้น มีความรับผิดชอบ ก็สามารถมาสมัครและมาร่วมงานกับเราได้”
ตำแหน่งงานที่เปิดรับสมัคร
“ตอนนี้เราอยู่ระหว่างการขยายสาขา เพราะฉะนั้นช่วงนี้เราก็กำลังสรรหาพนักงานในกลุ่ม Operation ได้แก่ ผู้จัดการร้านฝึกหัดและพนักงานประจำร้าน”
โอกาสการทำงาน Part Time ของน้องๆ
“เรารับทั้งพนักงานประจำและ Part Time ซึ่งพนักงาน Part Time สามารถเลือกช่วงเวลาที่สะดวกและเหมาะสมได้ สำหรับคนที่มีเรียนเสาร์อาทิตย์สามารถมาทำงานช่วงวันธรรมดา หรือเรียนวันธรรมดาแต่เป็นช่วงเช้า แล้วสนใจมาทำงาน Part Time กับเราในช่วงเย็นหลังเลิกเรียน ก็สามารถมาร่วมงานกับเราได้”
โอกาสการเลือกสาขาปฏิบัติงาน
“สำหรับผู้สมัครที่ต้องการความสะดวกในการเดินทางมากยิ่งขึ้น สามารถแจ้งความประสงค์ตอนลงสมัครมาได้ ว่าบ้านเราอยู่แถวไหน สะดวกเดินทางแถวไหน หรือต้องการจะทำงานในภูมิลำเนาบ้านเกิด เนื่องจากว่าเรามีกว่า 30 สาขาที่ต่างจังหวัด เพื่อที่เราจะได้จัดสรรให้ลงสาขาที่พนักงานรู้สึกสะดวกใจและสะดวกกับการทำงานมากที่สุด”
เราบอกกับผู้สมัครอยู่เสมอ...การมาสมัครงานกับเรา ไม่ได้หมายความว่ามาให้ Jeffer เลือก แต่เป็นการมานั่งคุยกันและเลือกซึ่งกันและกัน…
"เรามา Match กันว่า งานของเราเหมาะสมกันรึเปล่า เป็นงานที่คุณอยากทำรึเปล่า เราเปิดโอกาสให้กับทุกคน รวมถึงเปิดโอกาสให้กับองค์กรเราเองด้วย ที่จะได้มีพนักงานที่เก่งและมีคุณภาพ และสิ่งที่ Jeffer พยายามส่งมอบให้กับทุกคน คือบรรยากาศการทำงานที่ดี คุณภาพในการทำงานและความซื่อสัตย์ตรงไปตรงมา สำหรับสัญญาจ้างและทุกอย่างเราจะให้ความยุติธรรมอย่างสูงสุด เพราะฉะนั้น เปิดโอกาสให้ตัวเองและเปิดโอกาสให้กับ Jeffer ด้วย เข้ามาร่วมงานซึ่งกันและกัน"
JOBBKK Tips : หากองค์กรและพนักงานร่วมเปิดโอกาสให้กันและกัน โดยเริ่มจากองค์กรที่เปิดโอกาสให้ทุกคนได้เข้ามาร่วมงาน พร้อมกับส่งเสริมให้ได้รับการพัฒนาทักษะในการทำงานเพื่อความก้าวหน้าในอาชีพ และพนักงานก็เปิดโอกาสให้องค์กรได้รับงานที่มีประสิทธิภาพจากการตั้งใจทำงานอย่างสุดความสามารถ ความสำเร็จอย่างสูงสุดย่อมนำมาสู่องค์กรและพนักงานอย่างแน่นอน ซึ่งตอนนี้ Jeffer ก็พร้อมเปิดโอกาสให้กับทุกคนแล้ว และถ้าคุณร่วมเปิดโอกาสให้กับ Jeffer ด้วย ก็จะเท่ากับเป็นการส่งมอบความสำเร็จซึ่งกันและกันนั่นเอง
ช่องทางการรับสมัคร
1. ติดต่อสำนักงานใหญ่ 11/58 สุขาภิบาล 5 ซอย 50 แขวงออเงิน เขตสายไหม กรุงเทพฯ 10220
โทร : 02-150-7104-5
2. ส่ง Resume ผ่านทาง E-mail : [email protected] หรือ [email protected]
Job Region Area
JOBBKK.COM © Copyright All Right Reserved
Jobbkk has only one website. In no case, we have an affiliate, agent or appointee. Please do not rely on any other website, email, telephone, SMS or other contacting channel. If it is a case, we will prosecute under a lawsuit in the upmost as allowed.
