Job Seeker
Contact channel
เงินก็สำคัญ สุขภาพจิตก็ต้องดูแล เมื่อถามชาวโซเชียลว่า
ระหว่างเงินเดือนเยอะ แต่เจอเพื่อนร่วมงาน Toxic VS เงินเดือนน้อย แต่เพื่อนร่วมงานดี จะเลือกอยู่ที่ไหนนานกว่า ?
เสียงส่วนใหญ่ตอบว่า เงินต้องมาก่อน เพราะ...
1 เงินเยอะก็ถือว่าคุ้มค่า มองข้ามความ toxic จากเพื่อนร่วมงานได้
2 เพื่อนร่วมงานไม่ใช่คนจ่ายเงิน ไม่สนใจ
3 ทุกวันนี้ ทนได้เพราะเงินล้วน ๆ
4 เอาเงินไว้ก่อน ถ้าไม่ toxic จนทำให้สุขภาพจิตแย่จนเกินไป
5 เงินเยอะไว้ก่อน เพราะบางทีเราอาจ toxic กว่าก็ได้ อย่าไปโทษคนอื่น
ส่วนคนที่เลือก เพื่อนร่วมงานดี เพราะมองว่า เมื่อต้องเจอลูกค้าไม่น่ารักแล้วมีเพื่อนร่วมงานดี เข้าใจกัน จะได้ช่วยฮีลใจกัน ทำให้มีความสุขในการทำงาน
นอกจากนี้ ยังมีเพิ่มเติมด้วยว่า
1 เงินต้องสูงมาก ๆ แลกกับสุขภาพจิต คุ้มกับการเจอความ toxic
2 ไม่ได้เลือกที่เงินเดือนหรือเพื่อนร่วมงาน แต่เลือกที่เจ้านายดี
3 ขึ้นอยู่กับหนี้
ดังนั้น เพื่อนร่วมงาน Toxic VS เงินเดือนน้อย เรื่องไหนทำให้คนลาออกเร็วกว่า ? จากข้อมูลดังกล่าวก็ตอบได้เลยว่า “เงินเดือนน้อย” คือเหตุผลที่ทำให้คนลาออกเร็วกว่า
แต่ความเป็นจริง HR Buddy มองว่า เรื่องนี้ยังขึ้นอยู่กับปัจจัยเสริมอีกหลาย ๆ อย่างของบริษัทด้วยนะคะ สำหรับบางคน เงินเดือนไม่สูง แต่เจ้านายดี มีโอกาสเติบโต ก็เป็นปัจจัยสำคัญที่ทำให้เขาทำงานที่นั่นได้นาน
สำหรับบางคน เงินเดือนสูง แต่ลักษณะงานไม่ท้าทาย ไม่ได้พัฒนาทักษะใหม่ ๆ ไม่ได้ทำงานนอกกรอบ ก็ไม่ขอเลือกอยู่นาน เพราะมองว่าเสียเวลาในการพัฒนาตัวเอง
แม้ “เงิน” จะเป็นเรื่องสำคัญ แต่ทักษะความสามารถ สุขภาพกายใจ ก็เป็นสิ่งที่มีมูลค่าสูงช่นกัน อยู่ที่ว่าแต่ละคนจะเลือกลำดับความสำคัญของแต่ละเรื่องไว้แบบไหน
อย่างไรก็ตาม องค์กรที่จ่ายเงินเดือนเหมาะสม มีสภาพแวดล้อมที่ดี เจ้านาย หัวหน้า เพื่อนร่วมงานดี ให้ความสำคัญกับการพัฒนาทักษะพนักงาน คือองค์กรที่ไม่ว่าใครก็อยากทำงานด้วยมากที่สุดแน่นอนค่ะ
สอบถามเพิ่มเติมสำหรับ HR : [email protected]
อัปเดตความรู้สำหรับคนหางาน คนทำงาน สามารถติดตามได้ที่ https://jobbkk.com/go/kr0ws
Job Region Area
JOBBKK.COM © Copyright All Right Reserved
Jobbkk has only one website. In no case, we have an affiliate, agent or appointee. Please do not rely on any other website, email, telephone, SMS or other contacting channel. If it is a case, we will prosecute under a lawsuit in the upmost as allowed.
