• อื่นๆ

Job Hi-Lights

ทั้งหมด
หางาน,สมัครงาน,งาน B.E.S. ENERGY RESOURCES CO.,LTD JOB HI-LIGHTS

กรุงเทพมหานคร

B.E.S. ENERGY RESOURCES CO.,LTD

Trainer : Forecourt Attendant (โซนกรุงเทพและปริมณฑล)

training delivery o conduct interactive hands on training sessions for all service champions o utilize a variety of training methods including demonstrations role playing simulations and real world scenarios to enhance learning & to improve specific skills such as negotiation and closing techniques performance assessment evaluation o evaluate trainees performance through observation quizzes and practical assessments o monitor and keep track the progress of sales provide constructive feedback and guidance for improvement sales strategies o teach effective sales strategies and methodologies including upselling and cross selling techniques o stay informed about industry trends and competitor products to enhance training relevance customer service excellence o emphasize the importance of customer service in sales interactions teaching techniques for building rapport and trust with customers o role play various customer scenarios to prepare service champion for various customer interactions o serve as a mentor to service champions providing ongoing coaching and support to address challenges and reinforce skills o conduct regular follow up sessions to reinforce training and address any ongoing challenges documentation and reporting o maintain accurate records of training sessions attendance and performance evaluations o provide regular reports for territory manager and management on training outcomes and areas for further development

หางาน,สมัครงาน,งาน คิน คอร์ปอเรชั่น JOB HI-LIGHTS

กรุงเทพมหานคร , เขตบางขุนเทียน

บริษัท คิน คอร์ปอเรชั่น จำกัด

HR Manager (HRM & HRD)

กำหนดวางแผนกลยุทธ์งาน hr เพื่อให้บรรลุเป้าหมายของทีมและบริษัทฯ และนำเสนอนโยบายการบริหารและการกำหนดกลยุทธงานด้านการบริหาร งานด้านทรัพยากรมนุษย์ hrm และ hrd วางแผนอัตรากำลังคนและการสรรหา และคัดสรรกำลังคนเพื่อให้งานมีความต่อเนื่องทั้งระบบ จัดทำ organization กำหนดและจัดทำ job description วิเคราะห์หน้าที่ความรับผิดชอบงานให้ตรงกับjob description จัดทำแบบประเมินประจำปี kpis competency corporate culture พัฒนาพนักงานทั้งองค์กรให้สอดคล้องกับกลยุทธ์และวิสัยทัศน์ของบริษัท ฝึกอบรม สำรวจ training need จัดทำแผนอบรมประจำปี กำหนดการอบรมและดำเนินการจัดอบรมตามแผนที่กำหนดไว้ และประเมินผลการอบรม บริหารงานสวัสดิการ จัดสรรสวัสดิการพนักงาน วางแผนและจัดกิจกรรมสร้างความพันธ์ที่ดีในองค์กร ควบคุมดูแลกฎระเบียบข้อบังคับและเอกสารอื่นๆ ที่เกี่ยวข้องให้สอดคล้องกับกฎหมายแรงงานและกฎหมายอื่นๆ ที่เกี่ยวข้อง

ผลการค้นหา งานใน

ทุกจังหวัด

สาขาอาชีพ

บุคคล/ฝึกอบรม

เรียงลำดับตาม

  • แนะนำสำหรับคุณ
  • ทั้งหมด 1,318 ตำแหน่งงาน

งานเด่น

หางานตามสาขาอาชีพ

JOBBKK.COM © สงวนลิขสิทธิ์ All Right Reserved

jobbkk มีเพียงเว็บเดียวเท่านั้น ไม่มีเว็บเครือข่าย โปรดอย่าหลงเชื่อผู้แอบอ้าง และหากผู้ใดแอบอ้าง ไม่ว่าทาง Email, โทรศัพท์, SMS หรือทางใดก็ตาม จะถูกดำเนินคดีตามที่กฎหมายบัญญัติไว้สูงสุด DBD

Top